怎么查询新股申购是否成功啊？

一般在T+1日也就是申购后一天，主承销商公布中签率，组织摇号抽签，形成中签结果，上交所于当日盘后向证券公司发送中签结果。新股中签号将在T+2日进行公布。主承销商公布发行价格及中签结果，投资者也可以向其指定交易的证券公司查询中签结果。中签的投资者应依据中签结果履行资金交收义务，确保其资金账户在T+2日日终有足额的新股认购资金。所以新股中签号是在申购日的后两天进行公布，中签公布知道，投资者可以进入股票交易软件当中查询是否中签。

你好，申购日下一个交易日收盘后晚间22：00左右就可以登录账户查看中签结果。清算早的券商晚间19：00左右就可以查看了。

周大生（002867）；中签率：0.0427%；中签号如下：

当天申购新股，要到第三个交易日，才会出中签号，各财经网站都会公布中签号。查看自己的申购新股配号是否和中签号一致就知道是否中签。也可等到第四个交易日，打开账户查看，如果没中签，持仓里面就不会有新股的显示了，如果还有显示，就是中签。扩展资料（1）当投资者的有效申购数量小于或等于股票发行数量时，投资者通常可按各处的有效申购数量认购，余额部分由承销商包销；（2）当投资者的有效申购数量大于股票发行数量时，由交易所主机或承销商按每1000 股有效申购确定一个申报配号，顺序排列，然后通过摇号抽签确定出中签号码，每个中签申购配号可认购1000股股票。中签率计算公式为：中签率=(股票发行股数/有效申购股数)*100%。参考资料来源：百度百科-股票中签率

投资者可以根据上市公司公布的中签号，或者一些交易软件上所公告的中签号来查询其是否中签，即当投资者的配号在中签号范围内，则意味着投资者中签新股，反之，则没有中签新股。【拓展资料】怎么查询新股是否中签?1.每天登录股票证券账户，一旦新股中签，证券账户会弹出中签提示，恭喜您新股中签，并且会有新股中签详情的，这是最简单的一个知道中签结果。如果你登录证券账户没有新股中签提示，肯定是没有中签的，这个时候你也不用去对做什么，继续坚持打新即可。2.登录证券账户之后，第一时间看自己的持股情况，这个方法是以最快的时间知道自己有没有新股中签。比如某只新股今晚公布中签号，如果新股中签了，当天晚上持股就会显示这只新股，这样你已经肯定中签这只新股了，等待次日缴款即可。3.接收新股中签的短信，一般新股中签之后，证券公司都会以短信的方式发送给中签客户，客户收到短信第一时间登录证券账户查看即可。当然有些股民可能忽略短信，或者屏蔽短信通知的，如果次日又没有进行缴款的，证券公司工作人员会电话通知客户，让客户记得新股中签缴款。4.用最复杂，最粗暴的查新股中签号码，因为只要你参与新股申购成功后，都会有一个新股申购号码，一般都是有一个申购起始号，可以根据这个起始号进行对号入座。新股会公布中签号，只要尾数对上公布的中签号，就证明你已经中签了。比如某股票中签号尾数为888的，而且你参与新股申购，刚好尾数888的就是你申购的，这个时候恭喜你新股中签了。综合通过上面分析后得知，以上这四种方法都是可以查到新股有没中签，只要你新股中签后都会收到短信或者登录证券账户之后都会知道结果，建议大家坚持新股申购，总会有一天会中签的。

1、先查询新股申购配号，进股票帐户-查询-配号，有个起始配号比如第一个1602366，如果只申请了5个号，那么1602366，1602367，1602368，1602369，1602370就是配号了然后和新股中签号进行核对，如果对上了，那就中签。2：中签号出来看账户里有钱了，如果没有扣掉（就是和申购前资金一样的话）就是没中签若中签了，股票帐上会留下500股或者1000股，不中的就不再显示申购记录了。而且其它没中签的资金也回来了。例如这样的就是打新股中了500股。例如：你的申购配号为888888-888890公布的中签号码为后三位888，后四位8686，等等这样你的号码后三位数与公布的中签号码的后三位相同都是888，这样你便中签1000股或是500股。

股票代码300709股票名称：精研科技中签号如图所示

2020年是全球电动化元年，2021年新能源车在"政策+优质供给+需求"的共振下爆发式增长，这大大增加了锂、镍等金属资源方面的需求；铜作为十分具有性价比的导电材料，在光伏电站、风力发电站等领域也有巨大的市场需求，故而对正处于新能源赛道的金属资源来讲，增长空间可谓是非常高了。现在我就带着大家一起来重点分析一下拥有多品类金属资源的佼佼者企业--洛阳钼业。在开始分析洛阳钼业前，我整理好的金属资源龙头股名单分享给大家，点击就可以领取：宝藏资料！金属资源行业龙头股一览表一、公司角度 公司介绍：洛阳钼业主要从事基本金属、稀有金属的采、选、冶等矿山采掘及加工业务和矿产贸易业务。钼、钨、铜、磷、钴、矿物金属、精炼金属等都是它的主要产品，公司拥有世界最大白钨生产能力，且还处于世界第二大的钴、铌生产厂家，大致上，洛阳钼业的各资源品种均具有龙头的行业地位。公司情况说到这里就结束了，接下来再具体分析公司有哪些独特的投资价值。 亮点一：资源类目众多，有效抵御周期波动影响 对于资源类企业而言，最大的缺点在于极强的周期性，非常容易受宏观经济扰动，而洛阳钼业也意识到这缺点的存在，提前做好布局，持续不断的收购和并购一些不同金属类型的公司，不断扩大金属品类布局。目前所具有的稀缺资源就有铜、钴、钼、钨、铌、磷、镍与金等，且各资源品种在行业内都有着领先地位。多元的产品组合，帮助洛阳钼业掌握了超越同行的抵御资源周期波动的能力，将各个资源品种价格周期轮动带来的收益尽数收入囊中。亮点二：瞄准新能源未来趋势，大力布局新能源领域稀有资源产业链 2019年洛阳钼业与华友钴业共同合作，参与了"华越镍钴"项目且最终获得了30%股权；2021年，与宁德时代全资子公司邦普时代（拥有镍钴锰酸锂产能10万吨）签署战略合作协议。到这里，洛阳钼业算是初步实现了新能源领域稀有资源产业链大不局，从而将会在往后新能源的蓬勃发展中赚得盆满钵满。 同时，洛阳深度绑定宁德时代，以此不断提高自身技术水平和行业地位，并为此打下坚实基础，利于在未来其他资源项目进行全方位合作。由于篇幅受限，更多关于洛阳钼业的深度报告和风险提示，我整理在这篇研报当中，点击即可查看：【深度研报】洛阳钼业点评，建议收藏！二、行业角度金属资源行业是最具代表的强周期行业，很容易受到宏观经济的影响，时而高景气，时而衰退，因此发展的时候会很不稳定，但不同的金属资源在不同的时期所表现的价格周期也是存在一定差异的，就好比对于铜、钴、镍、锂等资源来说，并且是新能领域（如锂电池、光伏等）上游中必备原材料，而新能源发展的战略目标是全世界各国达成共识的，该行业的热度在未来十年都会持续走高，所以未来铜、钴、镍、锂等金属将有很巨大的需求市场，看好其在新能源爆发式增长下带来的良好发展前景。综上所述，洛阳钼业已经是一家多元化资源品企业，有能力去抵抗周期波动带来的影响，不断在与新能源相关的上游金属资源进行深层次的布局，未来将充分受益于新能源高增长。但是文章具有一定的滞后性，如果想更准确地知道洛阳钼业股票未来行情，直接点击链接，有专业的投顾帮你诊股，看下洛阳钼业股票估值是高估还是低估：【免费】测一测洛阳钼业股票现在是高估还是低估？应答时间：2021-12-09，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

　　常用电气三大元件是电阻器（R)、电容器(C)、电感器(L)。　　电阻器（R)：电阻器是一个限流元件，将电阻接在电路中后，电阻器的阻值是固定的一般是两个引脚，它可限制通过它所连支路的电流大小。　　电容器(C)：电容器，通常简称其容纳电荷的本领为电容，用字母C表示。定义1：电容器，顾名思义，是‘装电的容器"，是一种容纳电荷的器件。　　电感器（L):是能够把电能转化为磁能而存储起来的元件。电感器的结构类似于变压器，但只有一个绕组。电感器具有一定的电感，它只阻碍电流的变化。

1、剩余电流式电气火灾监控探测器的设置应以低压配电系统末端探测为基本原则，宜设置在配电柜进线或出线端。在供电末端负载和漏电流很小，且其上一级的负载条件和正常泄漏电流仍符合设置剩余电流式电气火灾探测器时，可以在其上一级供电处设置。2、剩余电流式电气火灾监控探测器应安装在TN-C-S 系统或局部TT 系统的场所。3、剩余电流式电气火灾监控探测器报警值必须与探测电气线路相适宜，探测器报警的泄漏电流不应小于被保护电气线路和设备的正常运行时泄漏电流最大值的2 倍。4、剩余电流式电气火灾监控探测器额定电流、额定电压等指标应满足被保护线路的要求。5、剩余电流式电气火灾监控探测器应用于报警，不宜自动切断保护对象的供电电源。6、下列电气设备可不安装剩余电流式电气火灾监控探测器：(1) 使用安全电压供电的电气设备。(2) 一般环境条件下使用的具有加强绝缘（双重绝缘）的电气设备。(3) 使用隔离变压器且二次侧为不接地系统供电的电气设备。(4) 具有非导电条件场所的电气设备。7、选择剩余电流式电气火灾监控探测器时，应考虑供电系统固有的剩余电流，并选择参数合适的探测器，尽量使每只探测器充分发挥作用，减少构成监控系统的探测器数量

还不错。工资待遇高，月薪7000到8000元左右，年底福利好，有五险一金，年终奖高，工作环境好。华兰生物疫苗股份有限公司是一家专业从事人用疫苗研发、生产、销售的高新技术企业。

还可以。华兰生产疫苗车间工资待遇好，底薪五千起，奖金另算，危险性一般：该车间工作环境好，卫生干净有空调，员工工作强度不大，药品生产比较小，工作轻松。华兰生物的主营业务为血液制品、疫苗、基因工程产品研发、生产和销售。

抢先上市销售。之所以华兰疫苗业绩大增，跟该公司流感疫苗抢先上市销售有关，其他公司疫苗上市的速度相比略慢。

华兰生物重庆好点。华兰生物重庆是从事疫苗产品研制、生产和销售的高新技术企业。是全球首批上市的甲型H1N1流感疫苗诞生地，全球第五家、我国首家通过流感疫苗WHO预认证的企业。华兰生物新乡是从事血液制品研发和生产的国家级重点高新技术企业，比较不好。

潘若文：女，中国国籍，1968年出生，毕业于华东理工大学生物化学工程系，研究生学历，医学生物学高级工程师。自1993年2月，历任华兰生物质量保证部经理、副总经理，华兰疫苗常务副总经理、总经理，2020年6月至今任华兰疫苗董事。

华兰生物下跌厉害的原因有：1、净利润下跌：股价下跌，净利润下跌毫无疑问是第一原因。尤其是第二季度，净利润仅为2.04亿，下滑幅度高达22.7%2、竞争加剧：目前国内已有6家可以生产流感疫苗的企业，华兰生物、金迪克（科创板）、科兴生物、长春所、武汉所和上海所。3、各种“惊悚消息”：当股票上涨的时候，没有一个人跟你说这个公司不好，全都是利好消息。等到股价下跌，特别是大跌，你就能看到各种利空消息，让你感觉这个公司恨不得明天就要完了。可能这就是中国散户追涨杀跌的主要原因。

因为他们的散户是非常多的，这样的话对于他们整体的操控是不太好的，所以是没有上涨的。

安康：男，中国国籍，1949年出生，毕业于河南师范大学生物系，大学学历，医学生物学高级工程师，河南省第六、七、八、九届政协委员，河南省第十届、十一届人大代表，第十二届、第十三届全国人大代表，享受国务院政府特殊津贴，曾先后获得全国科学大会奖、卫生部甲级成果奖、国家科技二等奖及省、市级科技奖。1974年参加工作，历任新乡市地区卫生防疫站科长、兰州生物制品研究所处长。自1992年3月，历任华兰生物总经理、董事长，2013年4月至今任华兰生物董事长兼总经理，2005年11月至今任华兰疫苗董事长。

马小伟：男，中国国籍，1968年出生，毕业于河南农业大学微生物专业，研究生学历，医药管理正高级工程师。自1993年9月，历任华兰生物生产部经理、研发部经理、生产总监。2013年4月至今任华兰生物副总经理、研发中心主任，2020年6月至今任华兰疫苗董事。

年龄原因。常山集团汤彰明由于年龄原因，汤彰明先生提请辞去公司董事及董事会各专门委员会相关职务，因此没判。常山集团为河北省纺织科技研发制造和数字化转型龙头企业，拥有全国棉纺织行业首家国家认定企业技术中心。

有可能。2009年上半年，华兰生物演义了一次高送转除权后股价大涨的神话。而这次神话般的大涨又是配合市场长期热点的炒作下形成的。华兰生物的这波高送转行情，给我们一个重要的启示，那就是今后散户参与高送转行情，要特别注意、十分关注那些处于市场长期热点的股票所具有的高送转行情。华兰疫苗2月8日开始申购，发行价格56.88元/股，市值204.8亿，发行市盈率25.31倍，行业市盈率39.05倍，属于创业板，保荐人是华泰联合证券。发行市盈率低于行业市盈率，发行的不贵。

石家庄境内外上市公司数量有8家。八家公司分别为威远生化、sst湖科、华北制药、建投能源、宝石A、常山股份、S石炼化、东方热电。

还没有具体的上市时间。华兰疫苗本次公开发行股票不超过4，001万股，占发行后总股本的比例不低于10%。公司本次募集资金投入金额249，502.74万元，主要用于流感疫苗开发及产业化和现有产品供应保障能力建设项目、冻干人用狂犬病疫苗开发及产业化建设项目、多联细菌性疫苗开发及产业化建设项目、新型肺炎疫苗的开发及产业化项目、新型疫苗研发平台建设项目。扩展资料目前，华兰疫苗已上市的产品主要包括流感病毒裂解疫苗、四价流感病毒裂解疫苗、甲型H1N1流感病毒裂解疫苗、重组乙型肝炎疫苗(汉逊酵母)以及ACYW135群脑膜炎球菌多糖疫苗、A群C群脑膜炎球菌多糖疫苗等。根据中国食品药品检定研究院发布的生物制品批签发数据，2018年至2020年期间公司流感疫苗年批签发数量占国内流感疫苗总批签发数量的比例分别为52.77%、42.02%和40.16%，位居行业首位。华兰疫苗成立于2005年，是血液制品龙头华兰生物的控股子公司，主要业务为人用疫苗的研发、生产与销售，并运营华兰生物旗下的全部疫苗制品业务。今年8月25日，华兰疫苗创业IPO已通过上市委会议审核。在华兰生物看来，本次分拆并成功上市有利于华兰疫苗拓宽融资渠道，进一步加大研发、运营的投入，从而巩固华兰疫苗的市场竞争力。华兰疫苗市场竞争力的提升将有助于深化华兰生物在生物制品产业链的战略布局，实现疫苗制品业务板块的做大做强，进一步提升公司资产质量和风险防范能力，促进公司持续、健康的长远发展。华兰疫苗将实现与资本市场的直接对接，发挥资本市场直接融资的功能和优势，拓宽融资渠道、提高融资灵活性、提升融资效率，从而有效降低资金成本，为华兰疫苗提供充足的资金。未来华兰疫苗可借助资本市场平台进行产业并购等各项资本运作，进一步拓展业务范围、丰富产品线，实现跨越式发展。

李万军：男，中共党员，山西财经大学管理学硕士。中国注册会计师、中国注册税务师、高级会计师。现任亚太（集团）会计师事务所（特殊普通合伙）合伙人，专业标准部主任。自参加工作以来，先后在工商银行、河北省财政厅、注册会计师协会长期从事会计、审计理论研究、实务操作和注册会计师行业业务监管工作。1997年起担任河北省注册会计师协会副秘书长，分管业务监管、专业标准贯彻工作。主持、参与制定了谈话提醒、业务报备、风险提示等行业监管制度，在全国推广，为行业监管体系创新付出努力。连续9年担任财政部、证监会、中国注册会计师协会业务质量检查组组长，对全国证券审计资格会计师事务所（含国际四大）进行业务质量检查，获选优秀检查组长。2005年起，作为中国注册会计师审计准则起草组成员，参与行业技术标准的制定，主持起草了“存货监盘”、“计划审计工作”等多项准则，为我国注册会计师执业准则的建立和完善做出自己的贡献。积极参加社会实践活动，作为中国注册会计师协会专业咨询委员会委员、河北省投资理财协会财务专家委员会主任，为行业和企业提供专业咨询服务。现担任长城汽车、常山北明独立董事，曾担任常山股份、东方热电、沧州明珠独立董事。

常山股份2000年上市以来，公司不断完善法人治理结构，规范上市公司运作，全面推进产业升级，经济效益持续增长。2001年公司经济效益名列全国同行业第三位，2002年公司实现净利润比上年增长了6.13%，2003年上半年净利润仍然比去年同期增长了66%。效益的快速增长得益于上市公司的机制和扎实有效的企业管理。多年来，常山股份公司全面推行ISO9001质量管理体系，大力推进技术改造，坚持以质量求生存、求效益、求发展，坚定不移地走质量效益型道路，创出了不少名优产品，他们的产品销往世界60多个国家和地区，享有很高的声誉，坯布被誉为“万能印染坯布”，产品售价经常主导着市场，是常山股份人的骄傲和自豪。

重组乙型肝炎疫苗(汉逊酵母)说明书【药品名称】通用名称：重组乙型肝炎疫苗（汉逊酵母）英文名称：Recombinant Hepatitis B Vaccine (Hansenula polymorpha )汉语拼音：Chongzu Yixing Ganyan Yimiao(Hanxun Jiaomu)【成分和性状】 本品系由重组汉逊酵母表达的乙型肝炎病毒表面抗原(HBsAg)经纯化，加入铝佐剂制成。为乳白色混悬液体，可因沉淀而分层，易摇散。 有效成分：乙型肝炎病毒表面抗原。 辅料，氢氧化钠、结晶氯化铝、磷酸氢二钠、磷酸二氢钠、氯化钠。【接种对象】 本疫苗适用于5岁以上乙型肝炎易感者，尤其是从事医疗工作的医护人员及接触血液的实验人员。【作用与用途】 接种本疫苗后，可刺激机体产生抗乙型肝炎病毒的免疫力。用于预防乙型肝炎。【规格】 每瓶0.5ml。每1次人用剂量0.5ml，含HBsAg 10μg。【免疫程序和剂量】 (1)于上臂三角肌肌内注射。 (2)免疫程序为3针，分别在0、 1、6月接种，每1次人用剂量0.5ml，含HBsAg10μg。【不良反应】 常见不良反应: 接种后24小时内，在注射部位可能感到疼痛和触痛，多数情况下子2-3天内自行消失。 罕见不良反应： (1)接种者在接种疫苗后72小时内，可能出现一过性发热反应，一般持续1-2天后可自行缓解。 (2)接种部位轻、中度的红肿、疼痛一般持续1 -2天后可自行缓解，不需处理。 极罕见不良反应: (1)接种部位可出现硬结，一般1-2个月可自行吸收。 (2)局部无菌性化脓：一般要用注射器反复抽出脓液，严重时(破溃)需扩创清除坏死组织，病时较长，最后可吸收愈合。 (3)过敏反应。过敏性皮疹、阿瑟反应。阿瑟反应般出现在接种后10天左右，局部红肿持续时间长，可用固醇类药物进行全身和局部治疗。 (4)过敏性休克。一般在注射疫苗后1小时内发生，应及时注射肾上腺素等抢救措施进行治疗。【禁忌】 (1)已知对该疫苗的任何成分，包括酵母、辅料过敏者。 (2)患急性疾病、严重慢性疾病、慢性疾病的急性发作期和发热者。 (3)妊娠期妇女。 (4)对未控制的癫痫和其他进行性神经系统疾病者。【注意事项】 (1)以下情况者慎用.家族和个人有惊厥史者、患慢性疾病者、有癫痛史者、过敏体质者。 (2)使用时应充分摇匀，如出现摇不散的凝块、异物、疫苗瓶有裂纹或标签不清者，均不得使用。 (3)疫苗瓶开启后应立即使用。 (4)应备有肾上腺素等药物，以备偶有发生严重过敏反应时急救用。接受注射者在注射后应在现场观察至少30分钟。 (5)注射第1针后出现高热、惊厥等异常情况者，一般不再注射第2针。 (6)严禁冻结。【贮藏】 于2-8℃避光保存和运输。【包装】 10μg/0.5mll瓶， 3瓶/盒，管制无色玻璃瓶，溴化丁基橡胶塞包装。【有效期】24个月。【执行标准】YBS00112010和《中华人民共和国药典》 (2010年版 三部) 【批准文号】国药准字S20100008

当然是华兰的好了，国家定点任务量最多，国内生产规模最大，生产设备最先进，你说呢

四价疫苗好。此四价疫苗能比三价疫苗多预防一种乙型流感，从这个角度上来说，自然是四价疫苗很好，特别是在乙型流感病毒作为主导毒株的流感季里。这无关生产厂家，只要疫苗经过国家强制检验合格即可。三价疫苗含有两种甲型流感病毒抗原和一种乙型流感病毒抗原，而四价疫苗包含两种甲型流感抗原和两种乙型流感抗原。一项报告阐明了使用四价疫苗的潜在益处，该报告表明在1999-2012年的12次季节性流感暴发期间，所有乙型流感病毒感染中42%是由这些流行季所用三价疫苗以外的遗传性株系病毒导致。对于宫颈癌的预防而言，二价疫苗是“雪中送炭”，而增加了抗HPV6和HPV11的四价疫苗是“锦上添花”，九价疫苗则是“更上层楼”。这里要提醒一下，二价、四价和九价HPV疫苗适用人群是不同的:二价疫苗在中国注册，适用于9到45岁的女性群体，完成整个免疫程序共需接种三针，分别在第0、1、6个月。四价疫苗在中国注册，适用于20岁～45岁的女性群体，完成整个免疫程序共需接种三针，分别在第0、2、6个月。九价HPV疫苗在中国注册，适用于9岁～26岁的女性，接种程序也是3针次，第0、2、6月分别接种一针，6个月完成全程3针次接种。以上内容参考：百度百科-四价疫苗

石家庄常山纺织股份有限公司棉一分公司的前身为原石家庄第一棉纺织厂，是1954年建成投产的大型二类棉纺织企业，曾经获得国家一级企业、国家级技术进步奖、全国思想政治工作优秀企业、全国“五一劳动奖状”、全国模范职工之家等多项荣誉称号。棉一分公司现有员工3200余人，拥有104188枚纱锭，1230台织机的生产规模，其中喷气织机359台，剑杆织机71台，有梭织机800台。具备年生产纱10000吨，布5000万米的生产能力。公司严格按照ISO9001:2008标准组织生产，具有完善的质量保证体系，产品质地优良，纱线条干均匀，在客户中享有盛誉。主要生产纯棉类平纹、斜纹、缎纹、卡其、小提花等多种组织结构的产品以及竹节布、弹力布等品种，为河北省首批质量免检企业、河北省出口生产一类企业。经过前几年较大规模的系统改造，公司整体装备水平不断提高，拥有国际先进水平的清钢联合机、精梳机、自动络筒机、浆纱机、无梭织机等系列设备以及先进的质量检测仪器。凭借先进的技术水平和雄厚的技术力量，公司产品开发能力日益增强，具备开发生产高支高密、多组分差别化纤维等高技术含量品种的能力，近年来成功地开发出了国内领先水平的Coolmax、Modal、Tencel 、竹浆纤维等新型纤维系列、天然彩色棉系列、防紫外线系列、短纤维和长丝交织休闲系列等多个拥有独特优势的高档系列产品，其中彩棉28条灯芯绒、C00lmax弹力提花格、彩棉弹力竖条纹、纯棉暗条纹产品成功入围中国流行面料。纯棉提花双层布获全国棉纺织产品优秀设计奖等称号，《花布(6-提花横条纹)》产品设计获国家外观专利证书。公司秉承“团结务实，创新图强，精益求精，争创一流”的企业精神，和“质量第一、用户至上、勇于创新、永葆一流”的质量方针，愿在互惠互利基础上与广大国内外朋友真诚合作，共创美好未来！ 石家庄常山纺织股份有限公司棉二分公司是1955年建成投产的大型棉纺织企业，是国家二级企业。现拥有纱锭11万枚，织机1740台（其中：无梭织机309台），年产纱1.1万吨，织布4900万米，员工3445名。企业长期保持着“质量优、信誉高、效益好”的经营水平，产品远销日本、香港等20多个国家和地区，经济效益各项指标长期保持全国同行业先进水平，是全国棉纺织企业的排头兵，纺织利税大户和出口创汇骨干企业。近年来我公司先后荣获“全国企业管理优秀单位—金马奖”、“国家质量管理奖”、“全国质量效益型先进单位”、“设备管理优秀奖”及“国家二级节约能源企业”等二十余项国家级先进称号。我公司注重科技进步，提高生产力。近年来投资近三亿元进行了全面系统的技术改造和设备更新，引进和装备了具有当今先进水平的清梳联、精梳机、全自动络筒机、双浆槽浆纱机、喷气织机、剑杆织机等成套的纺纱、织布设备，以及一批国产新型设备。可纺180支精梳纱、弹力纱、节子纱等。产品以纯棉21支纱卡、40支府绸、纯棉60支、弹力布、节子布、灯芯绒、衬衣布料、服装及床上面料、小提花高档装饰布等名优产品系列为主，并能按照用户需求开发生产高支高密多元组织、平纹、斜纹、缎纹、交织布等具有较高技术含量品种的能力。可生产宽、超宽、薄、厚、重、轻及各种花色的纯棉、涤棉和多种原料配比的混纺、股线及高档衬衣布等多规格、多档次、多功能、高品质的织物。我公司拥有一批优秀的专业技术人员，2010年我公司设计的“灵动空间”成功入围中国第23届2011春夏中国流行面料，从而使我公司成为唯一一个连续三年成功入围中国流行面料的单位，实现了三连冠。公司坚持以市场为导向，充分发挥装备优势，优化品种结构，以开发生产高附加值、高技术含量、高产品质量的无梭品种为主攻方向。无梭织机以定织为主，产品生产反应迅速、试织顺畅、生产快速、交货准时，全方位满足用户需要，并提供完善的售后服务。公司坚持质量第一、竭诚为用户服务的宗旨。分公司已通过ISO9001：2008标准认证。是河北省商品检验检疫局进出口一类企业。2005年分公司纱卡、府绸、弹力布、贡缎、提花五大系列产品获国家出口产品免验证书。产品全部采用国际标准和国际先进标准，引进了瑞士乌斯特等先进质量检测设备，具有严格的生产控制、产品检验和售后服务等完善的质量管理与保证体系。“千人纱，万人布，全心全意为用户”是企业全体员工的座右铭；“用责任提升工作状态，用基础保证工作效率，用技能实现工作目标”是我公司的工作理念，并贯穿于实际工作中。我们愿在互惠互利的基础上与各界朋友共谋发展。 石家庄常山纺织股份有限公司棉三分公司是1956年建成投产的大型棉纺织企业，现有环纺纱锭103628枚，气流纺纱1200头，有梭织机1718台，喷气织机108台，年产纱16000吨，织布5800万米，员工4460名。公司自九十年代初开始，在河北省纺织系统率先进行了分配制度、用工制度、产权制度等改革，初步建立了科学管理、自主经营的现代企业制度。公司坚持“以市场为导向、以效益为中心、以品种求发展、以质量求生存”的经营战略。近年来，公司为改变以大路品种为主体的产品结构，从提高开发能力入手，进行了较大规模的技术改造和设备更新，引进了具有国际先进水平的全自动络筒机、浆纱机、喷气织机等成套的纺纱、织布设备以及一批国产新型设备。可生产不同支数的精梳纱、弹力纱和纯棉、混纺匹布。产品以细布、府绸、纱卡、灯芯绒等名优产品为主，具备开发生产方平、卡条、人字斜、灯芯条、平卡条、双色灯芯绒、横纹布、提花竖条纹、弹力卡其等具有较高技术含量品种的能力。可生产47~67等多规格、多档次、高品质的织物。公司坚持以人为本的经营理念，坚持质量兴企的经营战略。2002年11月获得ISO9001—2000质量标准认证，建立了质量管理体系，产品全部采用国际标准和国内先进标准。本公司坚持质量第一，客户的要求就是企业产品质量和工作标准的信条，并贯穿于实际工作中，企业产品质量优、信誉好，深受国内外顾客的信赖。 石家庄常山纺织股份有限公司棉四分公司是由国营石家庄第四棉纺织厂改制而来的，是石家庄棉纺织骨干企业之一，1956年筹建，1957年10月正式投产。现有纱锭14万余枚，气流纺597头，织机2830台（其中无梭织机208台），现有职工5380人，主要生产纯棉及化纤短纤维的纯纺、混纺，精梳产品占80%以上。近年来，公司大量引进新技术、新工艺，新材料，开发出天丝、竹涤混纺、莫代尔、细旦化纤产品和60—100支高支高密品种，竞争优势得到提升和拓展。公司生产的T/C45×45 110×76产品享誉全国，是国家认定的金牌产品，“松鼠牌”纯棉坯布荣获河北省优质产品称号，《莫代尔纤维、竹纤维的混纺织物开发》获河北省科技成果奖，自主研发的以棉纤维、天丝、竹纤维和涤纶为原料的“飞扬思绪”新产品，继2009年“陶氏纤维斜纹布”入围中国流行面料后，再次成功入围“2011/2012秋冬中国流行面料”。2010年实现工业总产值38079万元，销售收入43182万元，产销率112.75%，出口合格率97.29%。棉四分公司曾荣获“全国五一劳动奖状”、“全国思想政治工作优秀企业”、“全国模范职工之家”、“河北省文明单位”等多项荣誉称号，通过了ISO9001—2000质量管理体系认证。 石家庄常山纺织股份有限公司第五分公司是1956年建成投产的大型棉纺织企业，现拥有纱锭6万枚，织机1598台（其中：无梭织机158台），年纺纱1.3万吨，织布5000多万米。公司为了提高市场竞争力，进行了系统的设备更新和技术改造，引进具有国际先进水平的意大利产280CM剑杆织机30台、190CM剑杆织机44台、自动络筒机6台、双浆槽浆纱机2台、台湾产清钢联1套、瑞士产精梳机10台、更新清花设备2套、并条机24台、粗纱机6台、细纱机V型牵伸气动加压改造2万锭。通过设备更新改造，使本公司具有生产和开发高附加值、高质量的适应国际市场需求的服装面料和装饰用布实力。公司一贯奉行“市场是源泉、客户是上帝、质量是保证、创新是发展”的经营理念。生产的品种大类有纱卡、斜纹、府绸、弹力布、竹节布、贡缎、骑兵斜、哔叽、防静电等各种小提花织物。2010年试织新产品40个，直接投产21个，重点有棉锦混纺、棉锦竹炭防红外线等，实现了除棉涤纤维外的差别性纤维的应用，满足了不同层次客户的需要。产品质量完全按客户质量标准要求交货。2002年通过了ISO9001：2000质量管理体系认证。 石家庄常山纺织股份有限公司恒盛分公司是省重点项目常山股份“整体改造、优化升级”项目首期工程，是投资8亿元建成的专门从事高档纺织服装和家用纺织面料生产经营的现代企业。公司坐落于石家庄正定新区纺织服装基地常山纺织服装工业园内，厂区占地520亩，现有员工1000人。公司技术力量雄厚，生产设备先进。现有600多台织机全部是引进的当今世界最为先进的无梭织机，拥有必佳乐OMNIplus-800型、舒美特MYTHOS-E-TEC型190cm喷气织机200台，津田驹ZAX9100 型、必佳乐OMNIplus-800型340cm喷气织机418台（其中大提花50台)，配套贝宁格高速整经机、津田驹浆纱机、史陶比尔自动穿经机等14台（套），具有生产高档服装面料和家纺面料的雄厚实力，产品涵盖纯棉、多种纤维混纺和交织的各种服装、家纺面料及大小提花品种，年产能达到5000万米。公司检测手段先进齐全，质量保证体系完善科学，管理队伍务实高效。对原料供应、生产加工、售后服务实行全过程的质量监控，确保产品质量稳定，满足客户高标准、高品质的需求，产品100%为订单生产。2009年8月恒盛建成试生产，5个月共生产坯布305万米，实现销售收入2928万元。2011年以来，恒盛分公司充分发挥装备好、技术精、素质高的优势，对标高端企业上规模、提效率、增效益，订单不断，客户满盈，预计全年将完成销售收入4亿多元，实现利税3000多万元。恒盛已经成为常山股份继恒新之后又一强劲的效益增长点。 石家庄常山恒新纺织有限公司坐落于石家庄市国家级高新技术开发区，占地378亩，建筑面积134040 m2，投资6亿元。目前拥有纱锭20万枚，其中，包括2万锭卡摩纺在内的全流程紧密纺生产线共10万锭，高档精梳纱生产线10万锭，并拥有国产气流纺生产线1536头。年产紧密纺纱线3600吨，高档精梳纱线12000吨，OE纱线4000吨。公司拥有世界最先进的纺织前沿技术，加工设备以进口为主，装备有德国特吕茨勒TC-03清梳联、瑞士立达C51清梳联3套，瑞士立达E62精梳机42台，瑞士立达RSB-35C自调匀整并条机24台，国产电脑FA426粗纱机34台，瑞士立达K44卡摩纺20台，意大利ORION全自动络41台及配套国内先进的加工设备。公司技术力量雄厚，检测手段齐全先进，拥有国家认可委评定的CNAS标准化实验室，配备了瑞士乌斯特HVI、UT-4、AFIS、TENSOJET4、CLSSIMAT等测试仪器，全部生产流程实施了信息化中央管理系统，全天候进行不间断控制。公司生产J40s--J200s纯棉精梳紧密纺纱线和精梳纯棉纱线，产品质量全部达到国际USTER公报5%高端水平和著名客户A级纱标准，并获多项殊荣。先后获得国家质检总局《中国名牌产品》、河北省《畅销品牌》称号，“恒新”牌针织用纱荣获中国纺织行业协会、中国针织工业协会《用户信得过优等产品》称号,“恒新”牌精梳纱线荣获中国纺织行业协会《色织用纱精品奖》（2010&2011年度）、“最佳供应商”称号，是澳大利亚农业部“棉花品种开发与纤维性能改进检测体系”项目参与单位（国内仅4家），并拥有国际著名商标“COM4”、“USTER”使用权，在国内外市场上已形成了具有品牌优势的核心竞争力。公司通过了ISO9001：2008质量管理体系认证。建厂投产以来，坚持以市场为导向，以客户的需求为标准，依靠科学的管理、快速反应的机制和品牌优势组织生产经营，始终把管理制度化、标准化、规范化，做为企业文化建设的核心内容来抓，打造管理业务流程，不断完善各项规章制度，建立高标准的管理标准和技术标准体系。到目前，已形成了以“六服务”为平台，以订单业务流程、产品质量内控流程、绩效激励流程、成本核算流程、员工技能培训流程“五大流程”为基础，包括一整套规章制度、管理标准、技术标准在内生产经营运行机制。同时，还采用现代化管理手段，建立覆盖企业产供销人财物等企业管理全过程的信息化管理系统（ERP），形成业务流程通畅、信息完全共享、计划控制严密的管理平台，实现数据处理自动化，生产现场可视化，加工控制在线化，管理指挥同步化，在建设现代化企业道路上不断迈出新步伐。2011年以来，面对严峻的市场形势，果断进行品种结构深层次的调整，寻求新的增长点，建成了以“低支一条线、专品一条线、工艺品一条线、差异化一条线、常规品种一条线”为支撑的“多品种，小批量”的品种结构，实现了经营战略层面的转移，初步走上了“科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源优势得到充分发挥”的新型工业化道路。是石家庄市建设全国重要纺织基地的标志性项目，被市委市政府树为推动全市工业经济跨越式发展的典型。石家庄常山恒新纺织有限公司以“公司创效益、员工能富裕、股东得回报、社会增财富”为宗旨，秉承“诚信永恒，开拓创新”的企业精神，坚持“以人为本、合作共赢”的理念，依靠先进的设备、科学的管理、完善的检测竭诚为国内外客商提供一流的产品和一流的服务。公司先后荣获河北省纺织行业先进基层党委、石家庄市文明单位、石家庄市模范职工之家、石家庄市五四红旗团委、石家庄市廉洁文化建设示范单位、河北省模范职工之家等称号 石家庄常山赵州纺织有限公司成立于2003年10月，注册资金1050万元，是石家庄常山纺织股份有限公司的全资子公司。现有纱锭8万枚，职工980人，年产棉纱9000吨，年销售收入1.2亿元。公司拥有独立的外贸自营进出口权，通过了ISO9001-2000国际质量体系认证，是国家纺织品重点出口企业、省质量效益型先进企业和石家庄市工商利税大户。公司产品以棉纱为主，主要有C、T、R、T/C、T/R等五大系列12个品种，可根据用户需要生产-10—60支任意纱支的棉纱。公司按照国际管理标准和惯例开展生产经营，具有科学规范的管理体系和完备的管理制度，具有独立的产品设计开发能力，产品各项技术和质量指标达到同行业先进水平。企业坚持“质量第一、用户第一、服务第一、信誉第一”的经营理念，产品除内销国内市场外，还远销香港、日本、韩国、东南亚和欧美等十几个国家和地区。公司位于赵州桥的故乡——河北省赵县，地处京津冀辽环渤海经济圈，距省会石家庄仅40公里，北邻石德铁路，西接京广铁路和京深高速公路，毗邻308国道和青银高速公路，地势平坦，气候宜人，交通便利，拥有得天独厚的区位和地理优势，具有广阔的发展前景。 石家庄常山纺织股份有限公司纺织机械分公司的前身为石家庄市第二纺织机械厂，为国有中二型企业，始建于20世纪60年代末，于2007年7月被石家庄常山纺织股份有限公司并购，更名为石家庄常山纺织股份有限公司纺织机械分公司。公司主要产品有棉、毛、麻、化纤等各类锭子；化纤电锭、储伟器专配件；布机防百脚装置；纺织印染专配件；整经机及家用毛衣编织机等各类产品。是河北省唯一生产细纱锭子的厂家。细纱锭子是我公司主导产品之一，拥有40多年生产历史，该产品技术先进，工艺成熟，品种齐全，质量可靠，价格合理，供货及时，售后服务完善。改制后，投资1000余万元，添置及更新了一批关键设备，并采用了“中心套管拉伸成型”、“轴承座台阶孔微机镗孔一步成型”等先进工艺、先进技术，使锭子产品质量在行业内名列前茅，现与经纬纺机形成了紧密的协作配套。化纤电锭三大件生产始于1976年，一直为河北省省优产品。该产品品种、型号齐全，可供化纤主机厂，也可配套于国内各化纤厂家。选料科学、工艺精湛、制造精良，优等品率达98%以上。公司各种设备齐全，通用加工设备计一百多台，其中数控车床、数控外圆磨床、数控立式铣床均为国内先进机加工设备，加工精度高、适应能力强，可承揽各种机加工产品。作为一个老牌企业，技术改造一直是我们非常注重的工作之一，尤其是近年，我们更是加大了技术改造的力度，确定了技改发展总体规划，投入大量人力、物力、财力，加大老产品更新步伐和新产品研发力度，以适应社会发展进步，促进企业腾飞。我们始终坚持“质量第一、用户第一、服务第一、信誉第一”的经营理念，在努力做好国内市场的同时，我们还开拓发展了南亚和东南亚市场，将服务贸易引伸到我们的经营活动中来，拓展了企业的市场和经营空间。作为常山股份的新成员，我们在融入常山文化的同时，也在努力发展自身的特色文化，做常山人，兴纺机业。常山常胜是我们振兴纺机、发展纺机的认知理念。 石家庄常山恒荣进出口贸易有限公司是石家庄常山纺织股份有限公司为扩大对外贸易经营范围，于2007年3月注册成立的有限责任公司，公司经营范围包括自营、代理各类商品和技术的进出口（国家限定公司经营或禁止进出口的商品和技术除外），机电设备及零配件、车辆配件、金属材料、化工产品（危险品除外）、建筑装饰材料、纺织原料（棉花收购除外）、百货、五金交电的销售。主要出口地区覆盖欧美、日韩、中东、香港及东南亚等国家和地区。2010年，在市场竞争十分激烈，原材料和劳工成本极度上涨、人民币升值、出口退税率下调等经营环境特别困难的形势下，恒荣公司利用自身的优势，坚定信心，把握机遇，全面超额完成了公司下达的各项指标，取得了较好的经营效果。仅2010年，全年销售额达5.77亿元，进出口额9500万美元。公司主要出口产品除常山股份公司自产纱、布等产品外，还包括深加工的服装面料、成衣制品及家用纺织品等，并积极向其它行业渗透，实现多元化经营。经过董事会决议，本着完善产业链，常山恒荣投资建厂，往产品深加工方向发展。以工厂为依托，稳定固有销售渠道，进一步发展和开拓国内外市场，与西川、喜来登、东方装饰等高端品牌联合，结合常山的自主品牌C&S与IZI，探索自主品牌之路，培养百年老店。并为市场推广把好关，控制和提高产品质量，同时提升产品档次，扩大订单数量，做好全方位的服务。引进国内外先进的管理经验，严格把关后道工序，适应国内外市场和订单的发展趋势，同时也将是河北省首家集服装、床上用品生产、检验、检品、检针为一身的多功能企业。公司建立“以市场为导向，以客户为中心，以效益为目标，以员工为根本”的机构组织体系和营销机制，以创新和一体化营销为手段，积极实施市场多元化和“走出去”战略。在巩固传统出口市场的同时，加大对新市场的开发力度，及时关注国内外市场行情，继续拓宽外销渠道，坚持走多种经营之路，一般贸易和来进料加工业务共存，内、外销业务并举，自营和代理出口相结合；抓住商机扩大棉花进料加工和进口业务，加速开发新的国内外贸易。并加大开发新型纤维、功能性面料、工装面料、军队用面料等多功能高端产品。恒荣公司还积极利用自身优势，组织各分(子)公司参加国内各种纺织行业展会。在员工中间积极开展各种业务培训，加强全方位防范风险意识，形成互相学习的良好氛围。公司依靠完善的管理和严格的制度，围绕“品行、创新、责任、学习、激情”的核心理念，抓住机遇，迎接挑战，不断创新。 上海常纺恒友国际贸易有限公司是石家庄常山纺织股份有限公司为扩大对外贸易经营范围，借助上海国际贸易方面的有利优势，于2003年8月注册成立的有限责任公司，主要经营范围涉及自营和代理各类商品和技术的进出口、但国家限定公司经营或禁止进出口的商品和技术除外，机电设备及零配件、车辆配件、金属材料、化工产品（除危险品）、建筑装潢材料、纺织原料（除棉花收购）、百货、五金交电、农副产品的销售，咨询服务（以上涉及许可经营的凭许可证经营）。注册资本人民币壹千万元。自公司成立以来，主要出口产品有服装面料、成衣制品及家用纺织品等，主要出口地区覆盖欧美、日韩、香港及东南亚等地区和国家。为进一步扩大我公司在国内外市场的知名度，竭诚欢迎国内外广大客户与我公司进行业务接洽，我公司坚持顾客至上、信誉为本，愿在互惠互利的基础上与国内外各方朋友广泛合作，共谋发展。

2020年是全球电动化元年，2021年新能源车在"政策+优质供给+需求"的共振下爆发式增长，这大大增加了锂、镍等金属资源方面的需求；铜作为性价比极高的导电材料，在光伏电站、风力发电站等领域也有巨大的市场需求，因此对于处于新能源赛道的金属资源而言的话，增长空间是相当高的。下面就重点分析一下洛阳钼业。这个拥有多品类金属资源的龙头企业。在开始分析洛阳钼业前，我整理好的金属资源龙头股名单分享给大家，点击就可以领取：宝藏资料！金属资源行业龙头股一览表一、公司角度 公司介绍：洛阳钼业主要从事基本金属、稀有金属的采、选、冶等矿山采掘及加工业务和矿产贸易业务。主要产品包括钼、钨、铜、磷、钴、矿物金属、精炼金属等等这些，公司拥有世界最大白钨生产能力，且还处于世界第二大的钴、铌生产厂家，基本上，洛阳钼业的各资源品种均具有领先的行业地位。有关公司情况就说到这里了，这就开始好好分析一下公司独特的投资价值。 亮点一：资源类目众多，有效抵御周期波动影响 站在资源类企业的角度，极强的周期性是最大的缺点，极易受宏观经济扰动，而洛阳钼业也了解这个缺陷，把眼光放得很长远，并坚持把一些不同类型的金属公司收购和并购到旗下，不断在拓展金属品类布局。现如今已拥有铜、钴、钼、钨、铌、磷、镍及金等稀缺资源，且各资源品种均具有领先的行业地位。多元的产品组合，让洛阳钼业具备超过同行的抵御资源周期波动的能力，以此也就有了机会充分享受不同资源品种价格周期轮动所带来的效益。亮点二：瞄准新能源未来趋势，大力布局新能源领域稀有资源产业链 2019年洛阳钼业联袂华友钴业参与"华越镍钴"项目，最终还获得了30%的股权；2021年，与宁德时代全资子公司邦普时代（拥有镍钴锰酸锂产能10万吨）签署战略合作协议。截止到这儿，洛阳钼业初步达成新能源领域稀有资源产业链的大布局，将从新能源的未来发展中收益颇丰。 同时，洛阳深度绑定宁德时代，由此可以不断加强自己的技术水平以及行业地位，并夯实基础，有利于今后其他资源项目的全方位合作。由于篇幅受限，更多关于洛阳钼业的深度报告和风险提示，我整理在这篇研报当中，点击即可查看：【深度研报】洛阳钼业点评，建议收藏！二、行业角度典型的强周期行业就是金属资源行业，容易受宏观经济影响时而表现高景气、时而表现衰退，具有极大的不确定性，但不同的金属资源在不同的时期所表现的价格周期具有一定差异，例如对于铜、钴、镍、锂等资源而言，并且是新能领域（如锂电池、光伏等）的上游重要原材料，而新能源发展的战略目标是全世界各国达成共识的，该行业的热度在未来十年都会持续走高，所以铜、钴、镍、锂等金属在未来的金属市场需求量将会是很惊人的，看好其在新能源爆发式增长下带来的较大发展空间。总的来说，洛阳钼业作为享有了多元化资源品企业，可以抵挡得住周期波动带来的影响，并且公司对于和新能源相关的金属资源会在上游积极的布局，未来将从新能源高增长中得到可观的收益。但是文章具有一定的滞后性，如果想更准确地知道洛阳钼业股票未来行情，直接点击链接，有专业的投顾帮你诊股，看下洛阳钼业股票估值是高估还是低估：【免费】测一测洛阳钼业股票现在是高估还是低估？应答时间：2021-12-08，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

个人理财规划方案 　　你知道个人理财规划方案是怎样的吗?你对个人理财规划方案了解吗?下面是我为大家带来的个人理财规划方案，欢迎阅读。 　　5% 的资金投入余额宝+信用卡 　　这5%的资金主要当作零钱来用，应付平时的生活开销。由于余额宝内嵌于支付宝，使用起来非常方便。 　　而且余额宝的收益，比活期存款和定期存款都高，也比2-3年国债利率高，所以零钱没必要再存银行或者买国债，放到余额宝就是最好的选择。 　　5%的资金作为日常的流动会显得有些拮据，可以选择办一张信用卡，平时消费可以选择刷卡，信用卡一般有50天的免息期，这50天的钱你是白用的，白用等于你白赚了50天的利息，另外，现在支付宝上的蚂蚁花呗，也有类似信用卡的功能，可以提供最长为30日的周转，也相当于是白用30天，赚了一个月的利息。 　　推荐去办交通，招商，中信这三家的信用卡，申请难度不大，本身的额度足，积分多，时不时地还会出些优惠让大家薅薅羊毛。 　　25% 的资金投入互联网理财 　　25%的比重不算少，放在互联网理财中，是因为现在正是金融脱媒的福利期，所有的互联网巨头都想在暴利的金融业插一脚，虽然各大公司搞来搞去，搞出来的理财产品在对接的金融资产上没什么创新，但胜在销售成本低，为了初期的推广，一般会补贴用户，所以作为用户的我们多数情况下会获得较高的收益。 　　但随着互联网理财的逐渐成熟，各家的收益也越来越低了。阿里的招财宝，京东金融，苏宁金融，百度理财，收益已经降到了4%-5%，性价比不高了。第一个是暴风金融，性价比较高，背景是A股上市公司暴风旗下的金融平台，首先安全性上就有所保证，现在收益率有7%(5%实际利率+2%补贴)，还是不错的，虽然维持7%还有所困难，但抓住这个福利期，还是会获得不错受益的。 　　另外新浪的微财富收益有7.5%，微财富是新浪的亲儿子,风险不高 　　30%的房地产Retis基金 　　REITs是投资房地产的基金，好处在于也可以让我们这些没什么大钱的散户玩玩房地产，赚赚租金什么的。 　　房地产和股票一样，市场非常大，价格长期内会上涨，而且可以获得稳定的租金回报，所以是非常好的投资产品。房地产在国外已经经历过多个周期，发展了几百年，越来越成熟，越来越专业，而房产retis基金在国外已经运作的非常成熟，长期来看，REITs有稳定较高的收益，而且与其他资产相关性不高，是非常好的资产配置品种。 　　分析一下近3年的收益比较，按照计算股息收益率看，恒生房地产基金收益36.03%完胜11.86%的恒生指数，还是很有投资潜力的。 　　目前国内房地产retis基金很少，而且大部分已经不能申购，这里推荐鹏华美国房地产(206011)，从过往业绩看，鹏华美国房地产表现不错，未来美国作为全球经济复苏最好的大国，房地产还算相对稳健和安全。 　　20%p2p 　　P2P出现的根本原因是垄断的金融突然开放，但由于P2P没有监管，整个P2P行业鱼龙混杂。不过P2P的收益足以补偿风险，在过去几年投资性价比还是比较高的。 　　目前可投资的P2P主要分为两档 　　第一档是大集团的P2P 　　这类平台主要有陆金所，宜人贷，惠金所等。陆金所是平安集团的亲儿子，宜人贷是中国第一家上市的P2P，惠金所是阳光集团的儿子。这类P2P平台从风险上说接近目前信托的水平，但12个月收益也只有7%左右，投资性价比已经不高。 　　第二档是上市公司的P2P平台 　　这类平台主要有鼎有财、惠投无忧、腾邦创投、银湖网等，都是上市公司的全资公司，全资公司财务计入上市公司报表，所以这些P2P平台相对比较保守规范。这类平台一般收益在8%-12%之间，投资性价比属于更高的一类。建议40%的资金分散2-3个平台投资长期标，收益可达到12%，风险也比较可控。 　　20%基金定投 　　基金长期来看，收益很高，达到15%，但同时基金的波动非常大，导致操作起来比较困难，在大部分的时间里大部人基金是不赚钱的，甚至是亏钱的。 　　嘉实增长从2003年到2015年年末，年化回报率23.8% 。比上海买房还赚(上海买房年回报率平均大约16.9%)。但依然有16.94万的人是亏损的。如下图所示。 　　为何大多数人总亏?其实和股票追涨杀跌一样。基金越涨越买，结果大部分资金都是高位买入，只要基金跌一点就亏了。而当买的基金跌了，很多人就开始骂基金是个坑，再跌大部分人就吓的赶快卖了，结果基金反而可能很快就反弹。这样大多数人都被左右打脸，据统计96%的散户买基金是亏钱的。 　　怎么破?波段定投可破! 　　股市有个最确定的规律，就是估值(PE)，它是在5-20倍之间波动，下面划重点了，可以做做笔记了： 　　就中国A股市场波动区间大约是8-20倍，记住这个数值，大约对应大盘2000点到50000点。 　　当股市PE跌到11倍，可加大投资量。 　　当股市PE涨到15倍以上应减少投资量。 　　当股市PE涨到20倍以上，不用想了，直接清仓。 　　基金定投，要严格按照这个规律执行，每月拿出工资20%定投，年化收益在6%-15%应该问题不大。 　　这里要提醒大家，基金定投看起来很简单，实则不然，最难点在高点止盈。 　　当然说这些大家可能难以理解，只要记住以下几点： 　　1，股市PE到达20倍，或者盈利已到30%，坚决止盈，切勿恋战。 　　2，如果大牛市刚完，市场还处于一个相对较高的点，这时候千万不要投(如果还不是特别理解，可以查看我的公号智多星理财师)。 　　这里要吐槽的一点是，一些所谓的专家，每天喊定投万能，把定投说的很简单，然而自己都没定投赚过钱，还告诉别人定投会赚钱，拉着一众新手入坑，真的害人不浅。 　　目前定投推荐“马云爸爸”的蚂蚁聚宝，安全、稳定、费率低，最主要直接可以从支付宝购买。 　　总结上面科学的投资配置，综合见下表： 　　给出这套配置，我是充分考虑了个人投资能力，风险，收益，可持续，市场机会等因素，最终的得到的结果。 　　将有限的资金配置到五种相关性不大的资产种类上，而每类又充分的分散投资，比如，定投基金，分散到2-3个基金;p2p，分散到2-4个平台。即便是我们倒霉，碰到了股灾，或者碰到了某个p2p违约，那么对整体的影响也不大。风险是相对比较可控制的。 　　按我们这个科学的.投资配置，收益率大概会稳定在9.5%左右，那么基本上7.6年资产就会翻一倍，再投资7.6年，资产就会翻4倍，再投资7.6年，资产就翻8倍，如果坚持30年，会获得多少回报呢? 　　用题主的情况举个例子，假设题主愚笨，每年工资只增长8%。 　　题主目前有资产7万，则30年后的投资收入是1008562.69， 　　第二年每月结余2000，一年结余24000元，则29年后投资收入316370.46 　　第三年工资增长8%，每月多存160，一年结余25920，28年后投资收入312607.59 　　以此递推，30年后总资产达到8606120.79，860多万每月的投资收入都接近6万，远超过你的工资，复利增长就如滚雪球，越往后滚越可怕。 　　复利比原子弹还可怕，这并不是吹的。 　　当然上面的计算其实很理想化，但数字又的的确确是真实的。 　　理想化是因为： 　　第一投资坚持30年，很难，先不说别的，坚持5年健身，大多数人都坚持不下来。 　　第二大多数人都想着快速赚钱，想收益高点再高点，结果大多数人会中途翻船，前面努力赚的钱亏回去。 　　第三金融产品和金融市场是变化的，想获得稳定的收益就要花一定时间不断学习投资，有一定能力应对变化。 　　如果你能跨上面三个大坑，那30年的收益一般都会比860万高。 　　大多数人都高估了 1年的收益，却低估了30年的收益。 　　而坚持投资更大的意义，是实现财务自由 　　靠钱赚钱，才能永远不过时，而且时间越久，你的投资能力就会越强，收益就会越高越稳，钱也会越来越多，雪球越滚越大，最终实现财务自由，或者至少可以毫无压力的享受人生。 　　人的一生要做的事有很多，但重要的没几件，投资理财便是其中的一件。 ;

杨国平先生：1966年出生，中南大学本科毕业，工商管理硕士，高级工程师。曾任金堆城钼业公司露天矿副矿长，金堆城钼业集团有限公司露天矿副矿长，金堆城钼业股份有限公司矿冶分公司露天矿矿长、副总经理；现任金堆城钼业集团有限公司副总经理。

如果有电脑，办理网上银行，随时买入，最为方便。如果没有电脑，到农业银行办理一张银行卡、开通基金定投手续。定投基金有：嘉实增长、东吴策略、银河行业等，都是优秀基金。你可以自己觉得定投哪一种。祝你投资愉快。

是的。查询相关资料可知：洛阳钼业和刚果金的谈判已经在2022年3月份的结束了。双方达成了一项合作协议，将共同开发洛阳钼业所处的境内的金矿。

三方都一个性质，既不是管理人，也不是资产端，但你却是实实在在的资金端，三方就只是充当了一个产品推介的渠道，任何三方都能充当，所以没有什么不同！选产品，主要选资产，如果自身能力不足，则需要一个称职的理财师，着实能为客户利益着想，而不是为自己的销售提成着想，2018年开启了大资管大监管模式，见过翻船却没翻船的理财师才是你值得信奈的首选，就如同二级市场里对基金投资经理的基本要求是穿越牛熊

洛阳钼业是私企。洛阳栾川钼业集团股份有限公司简称洛阳钼业。洛阳钼业的前身创立于1969年，2004年和2014年进行两次混合所有制改革，目前是民营控股的股份制公司。洛阳钼业简介：本公司属于有色金属矿采选业，主要从事基本金属、稀有金属的采、选、冶等矿山采掘及加工业务和矿产贸易业务。目前公司主要业务分布于亚洲、非洲、南美洲、大洋洲和欧洲五大洲，是全球领先的钨、钴、铌、钼生产商和重要的铜生产商，亦是巴西领先的磷肥生产商，同时公司基本金属贸易业务位居全球前三。公司位居2022《财富》中国500强第74位，2022全球矿业公司40强（市值）排行榜第20位。

这个你可以去嘉实的官方网站查一查，有可能是这几天的收益为0造成的，也有可能是系统没有更新

天津大学电气自动化与信息工程学院考研经验分享2021年5月中旬提出辞职，2021年6月中旬回家开始复习，到2022年3月末拟录取，我的考研计划也大致结束了。因为我的本科就是天津大学，所以也没有考虑别的学校，仍然还是报考的本校本专业。只不过工作了一年后，感觉硬件方向道阻且艰，再次学习后希望向软件方向靠一下，所以选择了电气自动化研究所和系统科学与控制研究所。22年所有专业的所有方向都改成了这种研究所的形式，和以往有较大变化，各位同学可以提前了解一下。这里“电气自动化”是一个方向，“系统科学与控制”是一个方向，等到复试选择老师时才会区分。这几个专业初试的考试科目完全一样，都是：政治、英语一、数学一、电路840（教材是天津大学自己出的《电路原理》），只有复试时的参考科目不同。天津大学今年复试的报录比是1.3:1，复试成绩占比为30%。复试的情况比较固定，每年的变动比较小。联系导师的时间在初试之后，复试之前，学校会在院网上提供相关专业方向的导师名单，上面有联系方式。大家在考试之前不用担心这些琐事，认真学习考研科目即可。就今年的情况来说，不管是哪个专业，竞争的压力都不小，学硕和专硕没有明显的分差区别。由于今年的专业课比较简单，所以分数线也是直线飙升。对电气工程学院来说，可能考380才堪堪过线，同学们如果想保险一点的话，可能就需要考到400分才行了。不过尽管这几个专业分数都很高，但是就我的观察，“电机及其控制研究所及航天…”竞争压力小一点，“电力电子技术研究所”压力最大。具体的情况，同学们可以去天津大学院网上查看。实际报考也还是要根据自己的专业选择，否则复试的压力可能会很大。一、初试准备：1.英语一学习我本身英语的情况不太好，大学的时候英语基本上就放弃学习了，英语六级也是刚刚过线，所以基础跟我差不多的同学可以参考一下我的学习方法。我最开始是在软件上面记忆单词，不过总结下来的体验结果并不太好，提供的图片会干扰记忆单词这个初衷，这里大家可以自行替换成其他背单词软件。我的单词记忆和数学学习是同步进行的，差不多花了两个月时间，大家觉得背的差不多就可以了。考研英语的单词库比较固定，把真题全部做完就足够搞定考研英语了。在做题方面，我只购买了一本真题（从10年开始）和一本《英语外刊超精读》。真题可以不用做太快，但是做题的时候建议掐好时间，方便模拟考试，把握做题节奏。做完之后一定要仔细地分析真题，把不知道的单词或者短语手写在本子上，每天早上可以复习一遍。我的做题顺序是从阅读开始，一直顺着写完作文，最后再反过来做完型。阅读基本上是一段文章对应一个问题，所以可以先大致浏览一下问题，再开始阅读文章。至于其他题型的做题技巧，可以上网了解一下，不过多做几套卷子差不多就能摸索出来适合自己的了。至于《英语外刊超精读》，我把它当成是英语复习的调味品。这里面的文章比较长，单词也和英语大纲差的比较多，但是你可以通过它锻炼阅读的速度。学有余力的同学可以买来看看。里面的文章是摘选国外金融、政治等方面的新闻，大家放松时当作阅读读物也不错。2.政治学习政治上，我是跟的徐涛老师，看视频的顺序就按徐涛老师建议的就可以了。徐涛老师的语速较慢，我一般都是开1.4或者1.5倍速。我在10月份开始看徐涛老师的视频，每天抽出晚上的两个小时看，以课后习题为节点按章节的形式看。这样看完之后就可以接着做肖秀荣老师出的选择题，方便加深记忆。我总结的经验是：看视频可以不用看太快，但是一定要保证连续性。如果开始学习了，一定要每天都看一点。不然学过之后忘记了，再次学习的话会浪费时间。如果速度快的话，政治的学习很快就能完成，可以再回顾一下自己选择题做错的地方，也可以在刷题软件上继续刷题。我觉得刷题主要是验证一下自己的记忆情况，如果忘记了可以及时翻书。常翻书的好处是可以看一下原文以及对应的知识结构，方便搭建知识架构；缺点就是比较花时间了。肖四和肖八出来的时间比较晚，在这之前也有有其他老师预测的问答题。同学们如果担心后期背诵压力太大的话，可以提前背诵这些问答题，增加一下基础知识量，以后背肖四和肖八也比较轻松。不过肖四和肖八全背下来的话，大题的知识量就够了。所以不想在政治上花太多时间的话，只看肖四肖八就行了。3.数学一学习数学一要学《微积分》、《线性代数》和《概率论》，其中《微积分》有两本书，在考试中占大头。而《线性代数》和《概率论》相对来说比较容易。我用的《微积分》教材就是大家用的多的同济大学出版的那个，其他两个就选天津大学出版的就行了。为了保证进度，我的时间安排差不多是6月到8月开始打基础，学习《微积分》；8月到10月学习《电路原理》，其中也穿插学习《线性代数》和《概率论》。在最开始的搭建知识框架阶段，数学的学习和政治学习类似，也是看完一个章节后做题。在做题的时候就要回忆，需要用到的知识是哪个章节的哪个理论。一些比较重要的结论或者推导过程一定要画记号，这样以后忘记了之后可以快速定位，后期复习的话也可以提醒自己。到10月份这个节点，数学就要开始做真题或者模拟题了。同样也是掐着时间做，给自己倒计时3个小时。因为数学是在上午考，所以我做题的时候也是有意识的在上午做，最好是按着考试的时间练习。数学是考研中非常关键的部分，千万不要怕麻烦，知识点出问题了一定要回到课本上去。最好就是把不会的知识点所在的章节从头到尾梳理一遍，看看是哪个环节出了问题。因为我数学基础不错，所以我在学习《微积分》的时候是自学；在学习《线性代数》和《概率论》的时候简单地跟了一下老师，方便自己理解。我觉得全程跟着老师也没啥问题，关键是对数学的学习要回归到教材上，自己一定要把课本理解了。前期学习的时候可以跟着李永乐的《数学复习全书》（综合提高篇），做题就做《数学基础660题》和《数学强化通关330题》。我还买了《张宇1000题》和《接力题典1800》，自我感觉《张宇1000题》出的题比较考察思维能力，难度要比考研高一点。如果功利性地去考研的话，我觉得没必要做《张宇1000题》了，我最后也只是做了一部分。同学们打基础的时候可能没法全部做完上面的题，等到之后复习的时候再做也可以，不过从10月初开始就要练习套题了。我的套题总共就做了李永乐的《数学历年真题》和李林的《考前冲刺6套卷》和《终极预测4套卷》。李林的题整体上难度比较低，主要用来考前拿来练手感。总之，数学还是要把课本吃透，不要把希望全放在预测卷上。4.专业课学习由于我们大学的时候学习过《电路原理》这门课，所以我也没有跟着老师学，不会的知识点就再上网查查。B站或者MOOC平台也有很多老师讲《电路原理》这门课，可能和天津大学的课本不能完全匹配，不过知识点基本上是一样的，大家按需学习即可。课后习题就做书本上的题，此外还可以买一本李玉玲的习题册，这基本上就是本科时候的学习配置了。做题依然是每学完一个章节就做一个章节的题，不过由于专业课可供练习的题目不多，并且第二遍做题的收获不大，所以我在这里建议大家做题不要只图速度，要珍惜每一道题。真题是直系学姐给我的，早期的真题和近几年的习题风格差距比较大，时间来不及的同学可以倒着做，时间充裕的同学们就按顺序做就可以了。真题也是做一套，少一套，所以每一套都要认真对待。16年之后的真题同学们就要非常严格认真的对待了，水木珞研的群里面会组织大家用真题模拟考试，非常有必要参加，大家要带着真正的考试的心态去对待它。除了这些之外，我还买了一本清华大学的《电路原理试题选编》。这本书里面的题难度比天津大学的考试题低很多，不过里面的三相电部分可以拿来练习一下，其他的题练习的效果一般。二、复试流程与准备今年的复试，首先是中文的自我介绍；接着问了一个政治相关的问题，很简单；然后就是让你从很多套题里面选一套，其他人选过的就不能选了，套题里面是一个英文题和两个专业题；最后就是老师随机问你专业课里面的问题。“电气自动化研究所和系统科学与控制研究所”这个方向，复试考察的科目是《控制理论CAI》、《单片微型计算机原理与接口技术》及《现代控制理论》。考察比较多的是《控制理论CAI》，不过三本书都会至少问一个问题。老师问的问题都非常基础，相信只要你好好准备学习，复试过关一定没问题。复试的学习除了自己看课本之外，我买了水木珞研的复试题。虽然有点贵，不过控制这个方向出的复试题比较固定，大家看一下那上面学长学姐的复试题回忆就能总结出来常考的点了。不过考研的情况可能有变化，所以还是建议大家只用来参考。三、总结6月初到10月初我是在家里自学；国庆假期之后，找了省会城市的一所考研寄宿学校，依然还是自学；到12月10号左右又回家了，一是考点在家里，另外在家里背肖四和肖八也比较方便。我的整个考研过程还是比较轻松的，每天在家的时候学习差不多6~10个小时，平均下来应略微不足8个小时。在寄宿学校的时候学习的时间没有增加多少，但是能保证自己可以早起，方便根据考试时间调整自己的学习状态。如果你自控力比较强的话，在家里学习和在寄宿学校里学习状态并没有多大区别。不过相对来说，在寄宿学校里的饮食和睡觉都比较规律；还有一起考研的同学，所以也不用担心会忘了考研报名、考研确定这些比较重要的事；寄宿学校里也会卖教材，所以还是很方便的。在学习的过程中，一定要注意学科搭配，看一整天数学或者专业课的效率都是比较差的。这里用我自身的情况举例：在前期的开荒阶段，我基本上是上午学习新知识知识，下午做题巩固，晚上就可以简单的学习英语或者单纯就是放松自己；在后期的巩固阶段，我上午学习数学，下午学习专业课，晚上英语和政治一隔一天。英语如果要做真题的话，可以用一下下午的大块时间；其他的像复习单词短语这种学习任务就放在晚上吧。上午和下午的黄金时间一定要分给自己觉得重要的科目。四、建议这里建议大家买一个日历本和有倒计时功能的电子时钟，如果自己有计划的话可以记在日历本上，也是一个锻炼自己规划能力的好办法。买电子时钟的话，就不用拿手机来倒计时了。远离手机，能让自己的注意力更集中。此外，在考研的过程中很可能遇到很多烦心事。这些烦恼可能来自你的学习、可能来自你的家人、也可能来自你的内心。我们不仅应该把考研当成是一个知识上成长的过程，更应该把它当成一个生活中成长的好机会。通过考研来锻炼自己心理的强大、学会调解自己的情绪、规划自己的生活。我认为，在考研的过程中不必拘泥于成绩本身，只需要勇敢、自信地去学习，享受学习的过程。我一直告诉自己这个道理：在最后的考试之前，结果其实就已经注定。这个结果一部分来自你考试的发挥，但是更多的来自你考前数个月的学习。只要你认真努力，而不仅仅是装个样子，你也一定会取得自己满意的结果！最后，祝愿所有23级考研同学都能在今年年底的研究生考试中，取得优秀的成绩，步入自己理想的大学！

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电气自荐书范文 　　现如今，需要使用自荐书的情境愈发增多，自荐书是一种特殊的书信。相信很多朋友都对写自荐书感到非常苦恼吧，以下是我整理的电气自荐书范文，欢迎大家分享。 电气自荐书范文1 尊敬的领导： 　　您好！ 　　首先感谢您关注我的自荐书，希望这是我施展才华、完现自我价值的一个良好的开端。 　　我是xx铁道职业技术学院牵引与动力学院的学生，所学的专业为电气化铁道技术（动车组），在学习本专业的过程中，我认真努力，刻苦学习。在学习的同时中，我有加入了校学生会的校宿管部，在其中我得到了很大的锻炼，不仅提高了我的管理能力和工作能力，在人际沟通能力和协调能力方面也大为提升。由于学习努力，工作认真，获得了老师们和同学们的一致好评，荣获了“优秀共青团员”等称号。 　　本人性格开朗，爱好广泛，热爱生活，在学习专业知识技能是将理论与实践想结合。通过大学的锻炼，让我有了一颗严谨的心态，一颗能够沉淀下的心态。在大学的平台，我懂得了认真敬业，勤奋乃是职业生涯的第一要义。我将把这些好好珍藏并在以后的具体工作中加以好好利用，从而更好的为贵公司贡献自己的力量。 　　我怀着对未事业的美好向往及信恋，选择了应聘贵公司，我愿兢兢业业、踏踏实实，在工作中学习，在工作中提升，在工作中贡献。 　　此致 敬礼 　　自荐人：戴xx 　　20xx年10月8日 电气自荐书范文2 尊敬的领导： 　　您好！ 　　我是xxxxx学院XX届电气自动化专业的毕业生。xxxxxxx学院始终秉承中国职业教育的先驱黄炎培先生的倡导的职教思想以“使无业者有业，使有业者乐业”为己任，坚持育人为基础、质量为生命、创新为灵魂的办学宗旨，在这样的学习环境下，无论是在知识能力还是在个人素质修养方面我都受益非浅。在学院的严格教益及个人努力下，我具备了扎实的专业基础知识，系统的掌握了电气控制、自动化理论等有关理论。同时，具备一定的英语听、说、读、写、译等能力，能熟练操作计算机办公软件。 　　大学的三年生活中，我学习努力，成绩优良，为以后的工作打下了坚实的专业基础。并且能够理论联系实际，在校内外都积极地进行专业实践，检验自己所学的知识，使自己具备了较强的分析问题和解决问题的动手能力。我在各方面能够严格要求自己，积极要求进步。我立志成为一名高素质、全面发展的复合型电气自动化人才。 　　正直和努力是我做人的原则；沉着的冷静是我遇事的态度；爱好广泛使我非常充实；众多的朋友使我倍感富有，我拥有很强的事业心和责任感，使我能够面对任何困难和挑战。我将利用所学的知识与自身的努力去迎接新的挑战，实现自身价值。 　　致此 敬礼！ XXX 20xx年XX月XX日 电气自荐书范文3 尊敬的xxx公司领导： 　　您好！ 　　当您在百忙中审阅我的自荐书时，我已为我自己在成功的道路上踏出第一步而信心百倍。我相信我会抓住此次机会，进入到贵公司学习、工作。 　　我是xx理工大学电气工程及其自动化专业的一名学生，即将踏上工作的征程。 　　在思想上，我积极要求进步，我始终以提高自身的素质为目的，以个人的全面发展为奋斗方向，树立正确的人生观、价值观，积极向党组织靠拢。我十分珍惜在校的学习时间，不断从各个方面完善自己。为适应社会发展的需求，我认真努力学习专业知识，并取得较好的成绩，努力提高自己的学习能力和分析能力。 　　在这几年的学习生涯中我深深的感受到：与优秀学生共事，使我在竞争中获益；向实际困难挑战，让我在挫折中成长。追求永无止境，奋斗永无穷期。过去的成绩并不代表未来，勤奋是真实的内涵，是玫瑰总会开花，是雄鹰定会翱翔高空，在这样一个信息产业快速发展的时代，唯有不断学习和认真踏实才能做好本职工作。为了实现自身的价值，我致力于寻找一个有广阔发展并施展才华的空间。 　　在人生的十路口，我需要在新的起点、新的层次，新的`姿态展现新的风貌，书写新的纪录，创造新的成绩。我自信，来自我的能力，您的鼓励；我的希望托与你的慧眼。如果您把信任和希望给我，那么我的自信、我的能力、我的激情、我的执着将向您交出最满意的答卷。年轻就是本钱，我将成为更加优秀的人才。 　　您一刻的斟酌，我一生的选择！我坚信自己是一块璞玉，等待您的发掘！ 　　祝贵公司职业蒸蒸日上，屡创佳绩！ 此致 敬礼！ XXX 20xx年XX月XX日 电气自荐书范文4 尊敬的人事经理： 　　您好！非常感谢您在百忙之中抽空审阅我的来信！ 　　我叫xxx，是中国矿业大学电气工程与自动化专业本科应届毕业生。我想应聘的是贵公司的电气工程师岗位。贵公司有良好的培训和合适的工作氛围，我真诚地希望能够在贵公司提高自己并为公司作出应有贡献。 　　得益于百年矿大的雄厚师资和优良学风，我得以在大学期间打下了坚实的专业基础，系统地学习了电路、单片机、电机学、plc、自动控制原理等一系列电气行业人员应当掌握的理论知识；掌握了相关行业软件的设计方法与编程语言；通过了计算机国家二级和英语六级考试，能熟练使用office系列办公软件并能阅读相关英文文献。 　　本人在大学期间参加过省级数学建模和校编程大赛等多项竞赛并获奖，创新意识强，有锲而不舍和团队合作的精神；一直进行勤工俭学并带过家教，培养了相当好的敬业精神；喜欢钻研，善于用理论知识来解决实际问题；担任过班长等职务，有一定组织能力和全局把握能力；乐观自信，兴趣广泛，与人友善，人际关系融洽。 　　我的目标是从底层做起，勤奋而诚恳地向他人学习，努力把所学到的理论知识与实际联系起来，争取在不远的将来成为一个优秀的设计师，进而通过不断的努力和经验的积累，争取作一名优秀的工程师来更好的为社会和本公司服务。 　　真诚地希望您能给我一次面试的机会，给我一次迈向成功展示自己的机会。敬盼回音！ 　　再次感谢您抽空阅读我的简历及求职书。 此致 敬礼！ XXX 　　20xx年XX月XX日 电气自荐书范文5 尊敬的领导： 　　您好！首先感谢您能在百忙之中翻阅我的这份求职信。 　　我叫xxx，是xx职业技术学院电气自动化系电力系统继电保护与自动化专业的应届毕业生。今天很荣幸能来到贵单位参加应聘，同时也希望自己能在贵单位找到一份满意的工作。下面根据自己的情况，特向贵单位作一番自我推荐。 　　人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已，而则天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤。生于农村长于农村的我，深刻的明白了其中的道理，再得于父母的教导与期望，从小我就有一种能吃苦耐劳，坚持不懈的精神。 　　业精于勤，荒于嬉；行成于思；毁于随。基于此，自进入大学以来，我努力学习，并从各个方面锻炼和提高自己。首先，我一直将自己的专业学习放在首要位置，通过学习，掌握了许多关于自己专业方面的理论知识和实践技能，并且考取了电工操作证和继电保护员证两个专业资格证书。 　　在校尊敬师长，团结同学，在班级积极为同学服务。此外，我还积极地参加各种社会活动，抓住每一个机会，锻炼自己。大学期间，我深深地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益；向实际困难挑战，让我在挫折中成长。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直；中国xx大学培养了我实事求是、开拓进取的作风。 　　我热爱贵单位所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为这一光荣的事业添砖加瓦；并且在实践中不断学习、进步。机遇偏爱有准备的人，幸运垂青执着追求的人。在激烈的人才竞争中，我不一定是最好的，但我会继续努力，不断进取。诚挚的希望领导能给我这次机会，企盼佳音。谢谢！祝愿贵单位事业蒸蒸日上！ 此致 敬礼！ XXX 20xx年XX月XX日 电气自荐书范文6 尊敬的领导： 　　您好！ 　　首先感谢您能在百忙之中抽空阅读我的自荐信。 　　我叫xxx，男，22岁，浙江温州人，河北省防灾科技学院自动化系工业电气自动化专业20xx届毕业生，因对贵单位的用人环境和发展潜力甚为倾心，故不揣浅陋，毛遂自荐。 　　"十年磨砺苦，为求霜刃度"。多年的奋斗历程，培养了我坚定沉稳的性格，以及吃苦耐劳。力求上进的作风。从而使我在人生的道路上孜孜以求、不断进取。自20xx年进入防灾科技学院以来，我就从各方面对自己不断完善与补充。 　　思想方面：我注重心理素质的培养，使自己成为一个富于责任心，勤恳做事，塌实做人、不断开拓和创新的人。我谨记：人类生存的法则是优胜劣汰；人类交流的根本是诚挚信任，平等互利；而人类发展原则是团结合作，携手前进。作为跨世纪的青年萦绕于心头的不是贪求与索取，而是尽可能地为社会作贡献，使周围的一切在我们的共同努力下变得更加美好。 　　学习方面：我不能说我是最优秀的，但我敢说我是优秀中的一员。现代社会不仅要求我们具有扎实的专业知识，还要求我们具备较高的综合素质。三年来我苛求学校"勤奋严谨、求实创新"的校风，刻苦学习，锐意进取，系统学习了自动化专业各方面的基础理论知识，掌握了自动化方面的基本技能和技巧。同时，我还不断加强计算机、写作、组织管理和法制意识等方面的培养。 　　实践方面：实践出真知，三年来，使得自己的实践能力得以不断提高。 　　尊敬的领导，给我一次机会，我将不胜荣幸和感激，我相信，从今以后，您将得到一份真诚的回报。 　　我期待着你们的好消息。 　　无论您是否选择我，尊敬的领导，我都希望您能接受我诚挚的谢意！ 　　祝贵单位事业蒸蒸日上！ 　　此致 敬礼 　　自荐人：xxx 　　20xx年03月21日 电气自荐书范文7 尊敬的领导： 　　您好！ 　　首先感谢您能在百忙之中阅览我的自荐信，我是一名华北电力大学（北京）电气工程及其自动化专业的XX届本科毕业生，希望您能予以审查，并以录用为盼！ 　　宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。在大学四年间，我以勤勉进取的积极态度，全方位地充实锻炼自己，系统地学习和掌握了较为扎实的专业基础知识，以及本专业所需的制图、运算、试验、测试的技能和较强的计算机应用能力，有较强的自学能力和解决实际工程问题的能力，能从事电力系统和电气技术等方面的工程设计、科技开发、应用研究、运行、管理等工作。此外，我还阅读了大量与电力系统有关的书籍，使我对电力系统有了更深刻的认识。为了扩大自己的知识面，我学习了企业战略、电力市场概论、国际经济法等课程。 　　英语水平达到国家四级，具有一定的交际能力和较强的阅读翻译能力。 　　计算机水平达到国家三级（网络技术），初步掌握了局域网的组网技术。也通过了国家二级，北京市计算机应用水平考试。掌握c、pascal等语言并能熟练编程，熟悉单片机原理并能熟练编程。熟悉网页制作，能使用photoshop、dreamweaver、flash等网页制作工具，以及熟练使用word、excel、powerpoint等办公软件。 　　在思想方面，我积极追求进步，早在高中时，我就光荣的加入了中国共产党。大学四年中，我积极参加社会活动，是太阳雨文学社成员，这些活动培养了我的组织能力，磨砺了我的意志品质，丰富了我的学习生活。假期的多种社会实践也给我积累了很多经验。 　　稳重、勤奋、认真以及力求上进是我的个人特点。天行健，君子以自强不息。事业上的成功需要知识、毅力、汗水、机会的完美结合。同样，一个单位的荣誉需要承载她的载体——人的无私奉献。我恳请贵单位给我一个机会，让我成为你们中的一员，我将以无比的热情和勤奋的工作回报您的知遇之恩，并非常乐意与未来的同事合作，为我们共同的事业奉献全部的真诚的才智！ 　　期盼能得到您的回音！ ;

电气执行五种人指哪五种人 应该是（工作票签发人、 工作许可人、 工作负责人、 操作票操作人、 监护人）这五种人吧 党员中的五种半人还是五种人 党员因下列五种情况不能参加选举的，经报上级党组织同意，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：1.患有精神病或其他疾病导致不能表达本人意志的；2.自费出国半年以上的；3.虽未受到留党察看以上党纪处分，但正在服刑的；4.年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的；5.外出学习或工作半年以上等，按规定应转走正式组织关系而没有转走的。 说是申请护照不能是五种人，什么是五种人？ “五种人”是： 1、刑事案件的被告人和公安机关或者人民检察院或者人民法院认定的犯罪嫌疑人； 2、人民法院通知有未了结民事案件不能离境的； 3、被判处刑罚正在服刑的； 4、正在被劳动教养的； 5、国务院有关主管机关认为出境后将对国家安全造成危害或者对国家利益造成重大损失的。 男人成事需靠哪五种人 1.高人开悟。这是成本最低最为关键的。2.贵人相助。人生拐点处若得贵人支援易走出困境。3.内人支柱。每个成功男人背后都有一个杰出女性。4.对手鼓舞。没有对手的人是不会不断开拓的。5.小人成就。没有小人成就的男人常易自满而迷失。优秀且成大事的男人，要发现并用好五种人。 大度读人 读了哪五种人 第一组自私的人，第二组是势力的人，第三种虚伪的人，第四组是分享你的胜利果实的人，第五组就是精神空虚愚昧无知的人。 哪五种人不能搞传销 任何人都不能搞传销，也不能搞像深圳荣格这样的打着直销旗号的变相传销。打击传销，人人有责。 哪五种人员不能出境？ 以下五种人不允许人出境： 1、刑事案件的被告人和公安机关或者人民检察院或者人民法院认定的犯罪嫌疑人； 2、人民法院通知有未了结民事案件不能离境的； 3、被判处刑罚正在服刑的； 4、正在被劳动教养的； 5、国务院主管机关认为出境后将对国家安全造成危害或者对国家利益造成重大损失的； 哪五种人不要喝鸡汤？ 但并不是所有的人都适宜喝鸡汤，因为鸡汤内所含的营养物质，是从鸡油、鸡皮、鸡肉和鸡骨内溶解出的少量水溶性的小分子蛋白质、脂肪和无机盐等。汤里所含的蛋白质仅为鸡肉的7%左右，而汤里的鸡油大都属于饱和脂肪酸。所以如果你属于以下几种情况，那么你就没有资格喝鸡汤。1、胃酸过多 鸡汤有 *** 胃酸分泌的作用。因此患有胃溃疡、胃酸过多或胃出血的病人， 一般不宜喝鸡汤。2、胆道疾病 胆囊炎和胆石症经常发作者，不宜多喝鸡汤，因鸡汤内脂肪的消化需要胆汁参与，喝鸡汤后会 *** 胆囊收缩，易引起胆囊炎发作。3、高血压症 高血压患者喝鸡汤，除引起动脉硬化外，还会使血压持续升高，难以降下。4、高血脂症 鸡汤中的脂肪被吸收后，会促使胆固醇进一步升高。胆固醇过高，会在血管内膜沉积，引起冠状动脉硬化等疾病。5、肾功能不全 鸡汤内含有一些小分子蛋白质，患有急性肾炎、急慢性肾功能不全或尿毒症的患者，由于患者肾肝对蛋白质分解物不能及时处理，喝多了鸡汤就会引起高氮质血症，加重病情。 五种人“才”，企业需要哪一种 其它资源因素也只有与人有机地结合起来，才能真正的发挥作用。企业的经营者、企业的高阶管理人员则是人力资源中与其它资源因素结合得最紧密的部分，他们的职业素养和职业道德水平，无疑是左右企业发展壮大的重要因素。 何为人才?似乎很难有一个严格的界定标准。但如果我们按员工的职业素养层次的不同，可以把人才划分为技能性、经验性和智慧性三类： 一、 技能性人才 是指有某方面技术专长，并具备一定开发和创新能力的人，如IT业的软体工程师。他们全面性不够，缺乏对市场、品牌、消费行为的认知。经验性人才一般都是从行业底层做起，熟悉产业链的全过程，有丰富的行业经验，但他们通常没有足够的新知识，学习能力和提升能力差，应变能力和创造能力也较差。 二、智慧性人才 是一个复杂的群体，我们可以首先来为智慧定义，善于用哲学的角度去洞察知识，谓之智慧。知识是所有才能的源泉，但有知识并不等于有技能;同时，有经历也不等于有经验。因此，智慧性人才应该是一个有知识、有技能、有经验的复合体。他们有敏锐的市场洞察力、有全域性观和操控全域性的能力、有创新精神和创新能力、有非凡的应变能力和良好的团队协调能力。他们是高素质人才。 三、高素质人才 是企业最重要的资源，这已成为许多企业价值体系中的首要内容。但多数企业对如何获取或如何培养这一资源，并没有做过科学的、有效的和长远的规划。纵观现阶段我国企业，高素质人才的来源渠道主要有：一、从别的企业挖人;二、直接招收MBA毕业生;三、从企业内部培养提拔。 挖人解决不了根本问题 合理的人才流动是必要的。挖人也是企业中无可厚非的竞争手段。但挖人的首要前提是：有人可挖。即要有适度的人才供求关系。否则，只有两种结果：一是奇货可居;二是以次充好.前者带来的后果是：企业的人力资源成本增大、人员的不安定因素增加;而后者给企业带来的则可能是灾难性的危害了。 事实上，目前我国虽然有不少优秀的职业经理人才，但不可否认，相当部分的中、高阶经理人才的综合商业素质是有较严重缺陷的。首先是知识结构的缺陷：如缺少人文和社会学知识、缺少政策法律知识、缺乏对消费者行为的研究等;其次是商务基本技能的不足，如演讲技巧差、写作能力差、商务概念缺乏、营销技能不全面，甚至连会议技巧都有欠缺(会议冗长、跑题、效率低);三是缺乏大局意识，只知道自己本岗位的情况，对其它有关市场、消费者的情况都不了解。四是以经验为导向，工作因循守旧，缺乏实务创新能力。 因此，挖人只是企业在不得已情况下的一种短期行为，它并不能从根本上解决企业的人才问题。 MBA不是企业的救世主 MBA在中国企业中是一个令人艳羡的角色。在某种意义上，它就是职业经理人的代名词。MBA在成功风行于欧美之后，1991年被正式引入中国，并不出所料地为 *** 、企业、教育机构和学生狂热追捧。应该承认，MBA们为中国企业的发展，尤其是现代企业制度和现代经营理念的建立做出了贡献。不过，MBA教育专家戴启思教授观察了这种精英模式在中国的十年发展现状后，警告说：MBA有成为继夜大、电大、函大之后第四大的危险。美国斯坦福商业研究生院管理学教授普费弗最近出版的《商业科学末日》的研究报告中，也批评MBA是象牙塔式教育，毕业除了满腹理论外，根本无实际才能.这些说法可能有失偏颇，但MBA教学，特别我国的MBA教学中的确存在着许多问题，比如师资，大部分教师没有从商经历，有的是从大学的商学院、经济系转行;有的刚刚MBA毕业就走上了MBA的讲台。至于MBA学员，则至少存在低龄化、管理实践经验欠缺等问题。 其实，世界各地的MBA教育都重理性轻技能，重职业素养轻职业操守。商学院不可能把一个具备企业家素质的人培养成企业家，也不可能把一个具备经理人素质的人培养成职业经理人。 因此，并不是所有的MBA们都是能立马横刀的将帅。企业的发展速度与企业拥有多少MBA并不成正比。目前，不少国内企业已经从最初对的盲目崇拜中清醒过来，在面对需求是同时，开始注重MBA的管理经验和操作技能。 MBA不是企业的救世主. 培养高素质人才是企业发展的原动力 日本松下电器公司有一句广为企业界所推崇的名言：出产品之前先出人才.这句话不仅说明松下公司对人才的重视，同时还向人们揭示出现代企业发展的一个真理：任何企业要想有高质量、高效率和高效益的产出，就必需坚持以育人为先，使所有员工都能为企业发挥其才华。 企业怎样才能先行开发和培养人才，使员工的综合素质不断得以强化和提高呢?最现实、最根本和有效的途径，就是大力进行人力资源投资，强化员工的教育培训。智慧性人才的成长，更离不开企业的悉心培养。人才并非天生，知识、经验要靠学习、靠积累，要改变人本身，只有不断地接受培养和教育。企业培训的目的之一就是要把企业中的技能性和经验性人才不断地转化为智慧性人才。 另一方面，用人的时候，实际上企业所关心的不仅是人才的能力有多大。更关心的是他值不值得信赖。企业把资产、技术交给他，他是帮助企业在变化万千的市场环境中赢得优势，还是利欲薰心、为己所用?这就取决于经理人的职业道德水平和对企业的忠诚度。一个忠诚而没有能力的员工对企业的发展不会起什么作用，然而，一个有能力但不忠诚的员工对企业的发展则可能造成很大的伤害。例如泄露商业机密;有意错失商机;误导企业领导人做出重大决策等。即使不发生败德行为，这些人也会因为对企业缺乏忠诚而离开企业，造成人才流失。因此，忠诚度是企业人才的另一个衡量标杆。而忠诚度是需要一个长期的过程进行培养的。有专家认为，一个企业成熟的标志之一就是它能不能从内部提拔重要的管理人员。宝洁就是一个典型的例子，它的经理人员95%都是自己培养出来的。 因此，培养高素质人才是企业稳定发展的原动力。 当今社会人才中的三大层面 1、找工做：这个层面的人比较多，通常是文化、学历都比较低的人，比如农村来的学生，民工等; 2、找工作：这个层面的人也很多，他们或有一点技能，或刚刚大学毕业，但没有实际工作经验，他们需要一份工作，需要有一个可以容纳他的环境，在那里完成人生最初的工作实践和经验积累; 3、找老板;这个层面的人他不仅仅为了找工作，他们更多地是找企业、找老板，因为他们原来就有工作，甚至有些人还有自己的事业，他们有知识、有经验，有的甚至是一些企业可遇而不可求的高阶人才;他们要寻找那些既开明又明智的老板，只有在这种老板的企业里打工，才可能通过自己才干、能力的发挥为企业创造价值，而企业有了发展，那自己也肯定能有更大的提升，老板也会在收入待遇等方面给予最大的满足。 当今社会人才中的五种型别 1、人裁，哪些人是这类人裁?是那些能力又差、人品中等或偏差的人，这种人在企业里要坚决裁掉。 2、人豺，哪些人是这类人豺?是那些人品差而能力强或中等的“人面豺心”的人，千万不能给他机会。 3、人材，哪些人是这类人材?是那些可造之材，可留下培训，然后根据具体情况或提升或淘汰。 4、人才，哪些人是这类人豺?通常的人才，是企业里所需要的德才兼备的干才和将才，这些人要大胆使用，但对能力强，人品中等的人，要留有戒心。 5、人财，哪些人是这类人豺?这种人才是企业可遇而不可求的，他能给企业创造大量财富。要合理授权、放手使用，让其做领导、做统率，使之与人才、人材组成 最佳人才结构。 目前企业选择人才的八条标准 1、有强烈的进取心和责任感：追求进步，敢于承担责任，能坚忍不拔、独立自主地做好自己的工作。 2、 有较好的组织才能：能领导并激励下属，能与同事之间有良好的工作关系和人际关系，并能帮助别人。 3、有较强的分析能力：能全面思考问题，准确找出问题的实质，能对纷繁复杂的事件进行分析并得出合理结论。 4、有较强的表达和交流能力：能简明而有说服力地表达自己的观点，可对别人产生影响，同时又应有客观、开放的态度吸取别人的建议及反馈。 5、富有创造性：要有创意，有创造性地发挥，应有发现新的思想方法、工作方法，以及达到、实现某个目标最佳途径的能力。 6、有很好地团队精神：一个具有领导才能的人才，应能领导一个集体以取得最佳成果，懂得如何激发周围人的热情，令他们团结一心、协调合作，在工作中最好地发挥个人及集体的作用。 7、具有正直的人格：优秀的人才不贪婪、不狡诈、不存私心，能有为所从事的工作或服务的公司竭尽全力的思想，在每项的工作中都努力遵循诚实和正直的原则。 8、有善于学习的能力：学习能使人增长知识、才干，以便协助公司达到所企望的目的。只有善于学习、不断学习，才能紧跟社会时代的脚步，才能适应企业不断发展的要求。

2020年是全球电气化元年。2021年新能源汽车将在“政策+优质供给+需求”的共振下爆发，这将增加锂、镍等金属资源的需求。铜作为一种性价比很高的导电材料，在光伏电站、风力电站等领域也有很大的需求，因此对于新能源赛道上的金属资源来说有很大的增长空间。借今天这个机会，来关注一下洛阳钼业，一家拥有多种金属资源的龙头企业。第一，公司视角公司介绍:洛阳钼业主要从事基本金属和稀有金属的开采、加工和矿产贸易。钼、钨、铜、磷、钴、矿物金属、精炼金属等。是它的主要产品。它是世界上最大的白钨矿生产国之一，也是世界上第二大钴和铌生产国。可以说，洛阳钼业的各种资源拥有数一数二的行业地位。关于公司的情况，我就不多说了。下面就来详细分析一下公司独特的投资价值。亮点一:资源种类多，可以有效抵御周期性波动的影响。从资源型企业入手，最大的劣势在于其极强的周期性，容易受到宏观经济的干扰。洛阳钼业也深谙这一短板，前瞻性地不断并购不同金属类型的企业，不断扩大金属品类布局。所以我们现在有铜、钴、钼、钨、铌、磷、镍、金等稀缺资源，各种资源在行业内都有领先地位。多元化的产品组合使洛阳钼业在遇到资源周期性波动时发挥出无与伦比的抵抗力，因此可以充分利用各种资源品种价格周期性波动带来的红利。亮点二:瞄准新能源未来趋势，大力布局新能源领域稀有资源产业链。2019年，洛阳钼业携手华友钴业参与“华月镍钴”项目，最终获得30%股权；2021年与当代安普科技有限公司全资子公司邦普时代签署战略合作协议(产能10万吨镍钴锰酸锂)。基于此，洛阳钼业即使完全布局新能源领域的稀有资源产业链，也将充分受益于未来新能源的发展。同时，洛阳与当代安培科技有限公司深度绑定，使其技术水平和行业地位保持坚定不可动摇，并为未来在其他资源项目上的全方位合作打下坚实基础。第二，行业视角金属资源行业是强周期行业的代表，容易受到宏观经济的影响，时而呈现高景气，时而呈现衰退，所以发展起来会很不稳定。但不同金属资源在不同时期的价格周期存在一定差异，就像铜、钴、镍、锂等资源，也是新能源领域重要的上游原材料(如锂电池、光伏等。).世界各国共同的战略目标是发展新能源，未来十年这个行业的前景一片光明。因此，未来铜、钴、镍、锂等金属将有巨大的需求市场，我们看好新能源爆发式增长所获得的巨大市场空间。综上所述，洛阳钼业作为多元化资源企业，能够抵御周期性波动的冲击，同时布局新能源相关的上游金属资源，未来将充分享受新能源高增长的红利。

位于国家级西安高新区，在2010年由特变电工新疆新能源股份有限公司及新疆桑欧太阳能设备有限公司共同投资注册成立公司。主要从事光伏逆变控制类产品的研究开发工作，长年与清华大学、西安交大等及中科院合作，已累计获得国家专利20余项，目前公司应用专利技术已成功开发出最大功率跟踪通讯电源、1-500kW并网逆变器、1－500KW的离网逆变控制器，成功实施了中国-荷兰“新疆丝绸之路光明工程”、“西部送电到乡工程”、“青藏铁路”、“2008北京奥运会火炬传递珠峰通讯保障项目”、“ 国家金太阳工程”等标志性工程；公司产品广泛应用于铁路、通讯、交通、石油、军队、城市并网发电、无电地区供电等领域。

吴一鸣女士：1975年出生，经济师。自2018年1月31日起担任洛阳钼业副总经理。吴女士1997年毕业于复旦大学，2008年7月获美国斯坦福大学管理学硕士学位。吴女士在法律事务管理、财务管理、资产管理和公司治理等方面具有丰富的经验。1997年7月加入宝钢集团，曾任上海宝钢国际贸易有限公司法务高级主管、资产管理部副部长、部长，2008年7月至2010年7月任宝钢资源董事会秘书兼资产财务部部长；2010年7月至2012年7月任宝钢资源总经理助理、董事会秘书兼资产财务部部长；2010年9月至2012年7月曾兼任宝钢资源（国际）总经理助理；2012年7月至2017年3月任宝钢资源、宝钢资源（国际）副总经理；2017年2月至2018年1月曾任宝山钢铁股份有限公司董事会秘书。

问题一：机电安装和电气安装有什么区别？都包括哪些方面？ 一个偏向于机电设备方面，工业设备用得多 一个偏向建筑智能化方面，民用设备 自己的行业感受，不知道对否 希望对你有帮助 安装英才网 安装企业好帮手，安装英才好朋友！ 问题二：电气安装公司是干什么的？ 电气安装公司是专业安装电气设备的，主要是民用和工矿企业的低压电气设备，涉及高压设备安装的需要相应的资质。 问题三：电气安装资质是什么？ 5分 电气安装资质: 第一章 总则: 第一条 为了加强承装（修、试）电力设施许可证的管理，维护承装、承修、承试电力设施的市场秩序，规范承装（修、试）电力设施许可行为，根据《电力供应与使用条例》和国家有关规定，制定本办法。 第二条 承装（修、试）电力设施许可证的申请、受理、审查、颁发、管理和监督，适用本办法。国家另有规定的，从其规定。 第三条 国家电力监管委员会负责指导、监督全国承装（修、试）电力设施许可证的颁发和管理。 国家电力监管委员会派出机构（以下称许可机关）负责辖区内承装（修、试）电力设施许可证的受理、审查、颁发和日常监督管理。 第四条 在中华人民共和国境内从事承装、承修、承试电力设施业务，应当按照本办法的规定取得承装（修、试）电力设施许可证。任何单位或者个人未取得承装（修、试）电力设施许可证的，不得从事承装、承修、承试电力设施业务。 本办法所称承装、承修、承试电力设施，是指对输电、供电、受电电力设施的安装、维修和试验。 第五条 取得承装（修、试）电力设施许可证的单位依法开展业务，受法律保护。 第二章 分类与分级 第六条 承装（修、试）电力设施许可证分为承装、承修、承试三个类别。 取得承装类承装（修、试）电力设施许可证的，可以从事电力设施的安装业务。 取得承修类承装（修、试）电力设施许可证的，可以从事电力设施的维修业务。 取得承试类承装（修、试）电力设施许可证的，可以从事电力设施的试验业务。 第七条 承装（修、试）电力设施许可证分为一级、二级、三级、四级和五级。 取得一级承装（修、试）电力设施许可证的，可以从事所有电压等级电力设施的安装、维修或者试验业务。 取得二级承装（修、试）电力设施许可证的，可以从事220千伏以下电压等级电力设施的安装、维修或者试验业务。 取得三级承装（修、试）电力设施许可证的，可以从事110千伏以下电压等级电力设施的安装、维修或者试验业务。 取得四级承装（修、试）电力设施许可证的，可以从事35千伏以下电压等级电力设施的安装、维修或者试验业务。 取得五级承装（修、试）电力设施许可证的，可以从事10千伏以下电压等级电力设施的安装、维修或者试验业务。 第三章 申请 第八条 申请承装（修、试）电力设施许可证，应当向申请人所在地的许可机关提出。 承装、承修、承试电力设施的单位，在取得许可机关颁发的承装（修、试）电力设施许可证后，方可向工商管理部门申请营业执照或者变更营业范围。 第九条 申请承装（修、试）电力设施许可证应当具备下列条件： （一）具有法人资格； （二）具有与申请的许可证类别和等级相适应的注册资本； （三）具有与申请的许可证类别和等级相适应的设备、经营场所和相关资源； （四）技术负责人、安全负责人具有与申请的许可证类别和等级相适应的技术职称，且不能同时在其他单位任职； （五）具有与申请的许可证类别和等级相适应的专业人员，且不能同时在其他单位任职。 申请一级至三级承装（修、试）电力设施许可证的，还应当具有规定年限内与申请的许可证类别和等级相适应的业绩。 申请承装（修、试）电力设施许可证应当具备本办法附件《承装（修、试）电力设施许可证等级标准》规定的具体条件。 第十条 申请承装（修、试）电力设施许可证应当提供以下材料： （一）许可证申请表； （二）法人证明材料和净资产证明材料； （三）主要设备及机具清单、经营场所证明材料； （四）技术负责人、安全负责人的简历、专业技术任职资格证书等有关证......>> 问题四：电气安装要什么工具 螺丝刀，卷尺，老虎钳，电笔，锯工，记号笔，开口扳手，活口，锤子，内六角，万用表，尖嘴钳，偏口钳，剥线钳，工具包。一般就这么多常用。 问题五：电气安装构架指的是什么 在建筑等设施上正常情况下不带电，而在故障情况下可能带电的电气设备外壳、构架、支架通过接地和大地接连起来叫保护接地。保护接地的作用就是将电气设备不带电的金属部分与接地体之间作良好的金属连接，降低接点的对地电压，避免人体触电危险。如在建筑及电气设备中,如果雷击到避雷针上,雷电流通过构架接地引下线流散到地中,由于构架电感和接地电阻的存在,在构架上会产生很高的对地电位,高电位对附近的电气设备或带电的导线会产生很大的电位差。如果两者间距离小,就会导致避雷针构架对其它设备或导线放电,引起反击闪络而造成事故。 问题六：电气安装工是干什么的 安装调试电气设备。主要做以下工作。 线路敷设：如电缆桥架、电缆管、电线管、电缆支架；电缆敷设、电线敷设。 电气设备安装：如电气控制柜、配电箱、变压器、设备调试。 问题七：什么是电气安装接线图 在图中可显示出电气设备中各元件的空间位置和接线情况，可在安装或检修时对照原理图使用。它是根据电器位置布置依合理经济等原则安排的，它表示机床电气设备各个单元之间的接线关系，并标注出外部接线所需的数据。根据机床设备的接线图就可以进行机床电气设备的安装接线。对某些较为复杂的电气设备，电气安装板上元件较多时，还可画出安装板的接线图。对于简单设备，仅画出接线图就可以了。实际工作中，接线图常与电气原理图结合起来使用。 问题八：电气安装图中代表什么意思？ 符号呢，在哪里？ 问题九：电子产品电气安装连接图是什么意思 将电子元器件用导电介质连接起来叫电气连接 问题十：电气工程是什么类的专业 电气工程及其自动化专业 电气工程及其自动化专业为国防重点专业。该专业设有电机与电器、电力系统及其自动化、工业自动化、楼宇自动化四个专业方向。培养从事电机、电器、电力系统、工业自动化、建筑智能化领域的研究开发、工程设计、管理工作的具有宽广的知识和较强适应能力的复合型高级工程技术人才。 该专业具有强弱电结合，电工技术与电子技术相结合，元件与系统相结合，计算机技术与控制技术、通信技术相结合的特点。 主干课程有电路、电子技术基础、电机学、计算机组成技术、自动控制理论、电力电子技术、检测及信号处理、计算机仿真技术、工业控制网络、嵌入式系统原理及应用等。 毕业生除攻读硕士学位外，主要到国家科研院所、大中型企业、国家机关、高等院校、电气信息类高新技术产业公司等单位工作。

吉林天池钼业有限公司成立于2008年04月02日，法定代表人：王荣力，注册资本：46,758.94元，地址位于舒兰市经济开发区兴华街10号。公司经营状况：吉林天池钼业有限公司目前处于开业状态，招投标项目1项。建议重点关注：爱企查数据显示，截止2022年11月26日，该公司存在：「自身风险」信息26条，涉及“裁判文书”等。以上信息来源于「爱企查APP」，想查看该企业的详细信息，了解其最新情况，可以直接【打开爱企查APP】

您要问的是洛阳钼都利豪国际饭店咖啡师工资是多少？洛阳钼都利豪国际饭店咖啡师工资是2000-3000元/月。洛阳钼都利豪国际饭店一般指钼都利豪国际饭店，是洛阳栾川钼业集团股份有限公司投资兴建的商务型饭店，里面咖啡师的薪资范围是2000-3000元/月，在每个月的31日发薪资，有五险一金。

张振昊：一九七三年六月出生，特许金融分析师协会注册金融分析师(CFA)。二零零九年八月起担任洛阳钼业监事，现兼任鸿商产业控股集团有限公司董事、鸿商投资有限公司董事、鸿商产业国际有限公司董事、鸿商产业新加坡（私人）有限公司董事、上海鸿商普源投资管理有限公司董事、上海鸿商大通实业有限公司董事、上海商略贸易有限公司董事、北京汇桥投资有限公司董事及鸿商资本股权投资有限公司董事。毕业于天津工业大学，获纺织工程学学士学位，并毕业于中国社会科学院研究生院，获金融学硕士学位。一九九三年至一九九九年，先后任职于天津色织公司、天津纺织材料交易所及海南中商期货交易所；一九九九年五月至二零零一年十二月，先后任中富证券经纪有限责任公司筹备组成员、业务管理部门总经理及公司监事；二零零二年一月至二零零七年五月，先后任中富证券有限责任公司筹备组成员、海口证券营业部总经理、营销管理部执行董事、公司董事会秘书、总裁办公室及人力资源部总经理；二零零七年六月起任鸿商产业控股集团有限公司财务部总经理。

孩子还小吧，可以选择定投开放式基金有货币型、债券型、保本型和股票型几种。货币型基金无申购赎回费，收益相当于半年到一年期存款，可以随时赎回，不会亏本。债券型基金申购和赎回费比较低，收益一般大于货币型，但也有亏损的风险，亏损不会很大。股票型基金申购和赎回费最高，基金资产是股票，股市下跌时基金就有亏损的风险，但如果股市上涨，就有收益。通过长期投资，股票型基金的平均年收益率是18%~20%左右，债券型基金的平均年收益率是7%~10%。 基金定期定额投资具有类似长期储蓄的特点，能积少成多，平摊投资成本，降低整体风险。它有自动逢低加码，逢高减码的功能，无论市场价格如何变化总能获得一个比较低的平均成本， 因此定期定额投资可抹平基金净值的高峰和低谷，消除市场的波动性。只要选择的基金有整体增长，投资人就会获得一个相对平均的收益，不必再为入市的择时问题而苦恼。 基金本来就是追求长期收益的上选。如果是定投的方式，还可以抹平短期波动引起的收益损失，既然是追求长线收益，可选择目标收益最高的品种，指数基金。指数基金本来就优选了标的，具有样板代表意义的大盘蓝筹股和行业优质股，由于具有一定的样板数，就避免了个股风险。并且避免了经济周期对单个行业的影响。由于是长期定投，用时间消化了高收益品种必然的高风险特征。 建议选择优质基金公司的产品。如华夏，嘉实，易方达，南方等，建议指数选用沪深300和小盘指数。可通过证券公司，开个基金账户，让专业投资经理为你服务，有些指数基金品种通过证券公司免手续费，更降低你的投资成本。我选择的的嘉实增长，现在正是进入的好时机。刚开始工作钱不多， 不需要分散定投，用时间复利为你赚钱，集中在一两只基金就可以了。基金定投要选后端收费模式，分红方式选红利再投资就可以了.

eplan操作过于复杂,刚入门的时候根本用不好。当然,他的功能性绝对是有优势的。SOLIDWORKS Electrical是电气设计软件，2D/3D均可，如果你需要仿真可以选择SOLIDWORKS Simulation，这个是专门的仿真设计软件学习，是指通过阅读、听讲、思考、研究、实践等途径获得知识和技能的过程。学习分为狭义与广义两种:狭义:通过阅读、听讲、研究、观察、理解、探索、实验、实践等手段获得知识或技能的过程，是一种使个体可以得到持续变化(知识和技能，方法与过程，情感与价值的改善和升华)的行为方式。例如通过学校教育获得知识的过程。广义:是人在生活过程中，通过获得经验而产生的行为或行为潜能的相对持久为方式。社会上总会出现一种很奇怪的现象，一些人嘴上埋怨着老板对他不好，工资待遇太低什么的，却忽略了自己本身就是懒懒散散，毫无价值。自古以来，人们就会说着“因果循环”，这话真不假，你种什么因，就会得到什么果。这就是不好好学习酿成的后果，那么学习有什么重要性呢？物以类聚人以群分，什么样水平的人，就会处在什么样的环境中。更会渐渐明白自己是什么样的能力。了解自己的能力，交到同水平的朋友，自己个人能力越高，自然朋友质量也越高。在大多数情况下，学习越好，自身修养也会随着其提升。同样都是有钱人，暴发户摆弄钱财只会让人觉得俗，而真正有知识的人，气质就会很不一样。高端大气的公司以及产品是万万离不了知识的，只有在知识上不输给别人，才可以在别的地方不输别人。孩子的教育要从小抓起，家长什么样孩子很大几率会变成什么样。只有将自己的水平提升，才会教育出更好的孩子。而不是一个目光短浅的人。因为有文化的父母会给孩子带去更多的在成长方面的的帮助，而如果孩子有一个有文化的父母，通常会在未来的道路上，生活得更好，更顺畅。学习是非常的重要，学习的好坏最终决定朋友的质量、自身修养和后代教育等方面，所以平时在学习中要努力。