药明康德第二次股权激励专利数量大幅度下降的原因

医药研发和生产外包行业（简称CXO）驻足于创新药产业链，表示的是中国医药产业研发创新，以及先进制造能力的发展趋势，既有高成长性，又有高确定性属性，如今中国企业已经挤进全球第一梯队。而药明康德十分确定的是第一梯队中的榜首企业，现在学姐就带大家一起了解一下药明康德有什么投资亮点呢？让我们一探究竟。 分析药明康德前还是先给大家最想了解的，我将有关CXO行业龙头股名单整理在下方了，点击就能拥有：宝藏资料！CXO行业龙头股一览表 一、公司角度 公司介绍：药明康德是全球领先的制药及医疗器械研发和生产服务外包企业。公司现在就拥有着全产业链的覆盖能力，能够提供从药物发现、临床前研发、临床试验及申报、原料药及制剂生产等全流程的研发、生产服务，覆盖领域既包括小分子药物、也包括细胞治疗、基因治疗以及医疗器械研发测试等领域。 了解完公司的大致情况后~我们再来看看该公司有什么投资亮点。亮点一：深耕CXO20余年，全方位打造无法挑战的龙头地位 业务方面，药明康德业务覆盖得很全，为药物发现到申报的过程简化到一站式完成，是行业中为数不多在新药研发全产业链均具备服务能力的开放式新药研发服务平台；管理方面，拥有博士或MBA学位人员，在这家公司高管团队数胜数，在医药研发、投资并购以及企业管理等等方面的领域都各有长处，拥有丰富的行业经验，已经多次抓住行业发展机遇，从而实现了快速的成长；研发实力这一方面，药明康德在医药研发领域已经深耕多年了，而且研发经验也是极其丰富的，与同行比较起来，能够更为前瞻性地布局创新药前沿领域。 亮点二：快速增长的客户群体，构建良性发展的生态圈 2020年药明康德新客户增加超过1300家，2021年1-6月这家公司便快速的新增客户，客户量已经超过了1020家，只是半年就可以拥有去年的客户新增总量，总共的客户服务量在全球已经达到了三十多个国家，五千多家客户，涵盖了排在全球前二十名的所有制药企业。凭借着药明康德赋能平台服务的数量和类型的持续增加，能让新药研发的门槛变低很多，提高研发效率，助力合作伙伴取得成功，从而让更多的参与者都进入新药研发的大军中去，而研发期间，公司不断更新新知识和新技术，并让他们有效发展下去，很大程度上平台创新赋能能力也提高了，以此形成正向反馈，实现良性的循环生态圈，从而让该平台更大更强。 篇幅原因，其余的是关于药明康德的深度报告和危机提示，这篇研报会告诉大家，戳一戳就能看到：【深度研报】药明康德点评，建议收藏！ 二、行业角度 伴随着全球各国经济的发展、全球人口总量的增长、人口老龄化程度的提高、科技进步、医疗开支上升以及大众健康意识的不断增强，制药市场在全球的规模应该会持续扩大，因此，全球范围内的医药研发生产服务行业将始终保持快速增长的状态。 并且在和全球最强企业竞争期间，工程师红利所带来的成本和效率优势，将持续地体现出，世界范围内的订单始终保持向中国转移的趋势，进一步推动国内相关企业的高速增长。 总体而言，药明康德作为国内CXO行业绝对龙头，充分享受行业增长带来的机会，持续看好公司在未来的表现。 但是文章信息可能滞后，若是对于药明康德未来行情的准确信息感兴趣，点击下方链接，会安排专门的投顾来帮你进行诊股，鉴定下药明康德估值是虚高还是虚低：【免费】测一测药明康德现在是高估还是低估？应答时间：2021-12-09，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

要去，天津药明康德不错的。天津药明康德新药开发有限公司，成立于2006年6月5日，是一家集新药研发服务和科研成果产业化为一体的高技术企业。在天津经济技术开发区建立了符合国际同类标准的，且设施一流的新药研发基地，主要为全球范围内的制药巨头和生化公司提供优质、高效的新药研发服务和产品，与海外制药巨头同步研制创新药物。天津药明康德，将以“为全人类新药研发提供知识服务”为宗旨，做大做强化学服务业务，拓展业务技术领域。努力建成一个国际一流的、集药物靶点研究、药物分子设计及筛选、先导化合物生成和优化、药物模板设计、化合物库产业化等技术为一体的综合性新药研发服务平台，为海内外制药企业提供前临床研究服务。同时，将利用药明康德公司在全球制药领域的国际影响力，不断提升新药研发服务的质量和能级，扩大自身研发规模，与上海药明康德形成“南北优势互补、共同发展”的战略格局，力争在最短时间内共同将药明康德打造成全球最大的新药研发服务提供商，成为行业的全球领导者。2007年8月9日药明康德在纽交所成功上市，作为一家高新技术企业，药明康德深知人才的重要性。药明康德坚持“以人为本”的管理理念，坚持“一流的企业培养一流的人才，一流的人才创造一流的产品”的管理方针。始终致力于培养高素质的员工队伍，为员工提供充分的发展空间，并鼓励公司内员工具有团结互助的合作精神，着力于良好的企业文化的建立。

药明康德offer好拿是因为：药学行业招人困难且人才稀缺，人员跳槽率大。药明康德作为一家上市公司入职还是由好处的，药明康德严格遵照国家法定节假日安排假期，工作满一年后享有10天的带薪年假，每年还有几天不定的高温假。其它五险一金等福利都有。薪资的话在同行业中不算很高，但是上市公司的生产及管理流程都是很规范的，能在其中学到很多经验。总的来说，这家公司很适合第一次就业的萌新，很适合纳入职业规划的第一站。

应聘人员少。药学行业招人困难且人才稀缺，应聘人员少，人员跳槽率大。因此药明康德虽然是一家上市公司，但非常容易就可以拿到录取offer，而且薪资待遇非常好。

当然是知道的，因为药明康德本身就是一家上市的企业，所以而且你如果卖药品，肯定要和他们打交道

药明康德（603259）：龙头股，受益于旺盛的海外医药创新服务需求（全球产业转移+产业升级）以及不断崛起的国内医药创新服务需求。国内CXO产业整体保持高景气状态，药明康德作为综合性龙头公司，基本面持续向好，平台优势明显，未来成长确定性强。拓展资料：概念股是指具有某种特别内涵的股票，与业绩股相对而言的。业绩股需要有良好的业绩支撑。而概念股是依靠某一种题材比如资产重组概念，三通概念等支撑价格。而这一内涵通常会被当作一种选股和炒作题材，成为股市的热点。概念股是股市术语，作为一种选股的方式。相较于绩优股必须有良好的营运业绩所支撑，概念股只是以依靠相同话题，将同类型的股票列入选股标的的一种组合。由于概念股的广告效应，因此不具有任何获利的保证。股市的概念，原本也是一类具有共同特征股票的总称。如奥运概念，指的就是与承办奥运有商业机会的一类公司的总称。这样的概念还有许多，如网络概念、3G概念，WTO概念、生物医药概念，整体上市概念，股指期货概念，但是在股市上，概念的内在含义却不仅仅是对某一股票类别的概括，其引申含义是一个市场共识。比如网络概念，在网络成为概念之前，涉及互联网的股票充其量只能称之为一个板块，是一种中性的界定，但成为概念含义就变了。概念是一个更为积极、含义更为肯定的投资共识。概念类股票的产业背景、投资机会以及未来的前景，投资人会进行非常细致的分析研究并报以极大的信心。中国概念股是相对于海外市场而言的，同一个公司可以在不同的股票市场分别上市，所以，某些中国概念股公司是可能在国内同时上市的。美国接受中国概念股的原因主要是中国的庞大市场的影响，是相当于投资中国公司，但这个原因主要是资本的利益取向，为了追求更高的投资回报，和政治无关。新三板扩容已经日益临近，包括武汉东湖高新区、天津新技术产业园区等多个国家级高新园区正力争设立"新三板"。在此背景下，"新三板概念"横空出世，成为兔年证券市场的第一个概念板块。

刚上市新股拼命的涨，这是中国股市独有的风景。 A股新股上市有一段时间不仅涨，而且涨不停，现在随着新股的数量增加，慢慢的趋于理性，涨势都不大了，但逢新必涨的趋势还是很明显的。究其原因主要是下面这些： 一，A股独有的打新抽签制度，中新股等于中了彩票，彩票心理深入人心，中了彩必然要获奖。 二，新股初期上市都不是全流通的，流通市值很小，便于炒作也相对来说显得比较稀缺。 三，筹码分散，一只很小的流通市值股票，分散到几万人，几十万人手上，个人占用的资金都不大，基本上属于闲钱炒股的心态，心理负担不重，都没有急于抛售的意愿。 四，人们正常的喜新厌旧心态，觉得新的东西，总之有它的好处，就会在一段时间内持有观望。 五，多年以来新股上市必涨，已经形成了一种趋势，趋势已经深入人心，这种短期的趋势力量就促成了股票短期的大涨。 六，流通市值比较小，会大量的吸引游资，他们因为资金量的限制，适合于操纵炒作盘小的股票，他们在中途不断地收集筹码，以博取后期操作股票而带来的收益。 七，没有只涨不跌的股票，股票在不断上涨过程中就成了击鼓传花的 游戏 。随着股票的不断上涨，人们的风险意识就在加强，加上中签的股民也觉得收益已经达到了目标而出货，这时我们就会看到大量的换手率。大量的抛售股票，股价就会下跌。 中签必赚的心理长期深入人心，只要大家这种信念不破，不管发多少新股，只是赚多赚少的问题。这也是管理层希望看到的现象，这样就能够保证新股顺利的上市，也是我们见到的管理层很少对新股暴涨采取措施的原因。 炒股炒股，就是一个字，炒。 中国股市独有的涨跌停板机制，让新股上市后的炒作变得更加“合理”。 从2014年IPO重启之后，新股成了投资者们眼里的香饽饽，以前需要冻结资金的时候，这种打新热情还好，但自从取消资金冻结的限制之后，几乎所有拥有市值的股民，都要参与进来打新热潮，为什么？因为中签后几乎100%赚钱呀，起码从IPO重启后这六年，从来没有一只新股上市当天就破发的，顶多有上市当天开板的，大部分新股上市后都会连续涨停。那么为什么会造成这种情况呢？ 其一， 大部分新股上市发行定价，市盈率都要低于行业平均水平 ，而且流通盘小，这两点特征让新股成了资金眼里的香饽饽，更具炒作的特点，从而一路上涨； 其二，连续大涨的新股都有一个特点，就是所属行业板块正好是当下热门板块，比如2018年上市的药明康德，作为当时市场上第一只上市的独角兽概念股，实现了一签10万的神话，虽然医药股吃香，但如果不是当时独角兽概念正热关注度高的话，是绝对炒作不到那样的高度的。而那些很短时间就破板或者当天就开板的新股，大多所属行业都不太被资金青睐，比如银行股，传统行业资源股等等。 其三，新股连续上涨也可以说是已经成了一种习惯，只要是公司不太差，行业不落后，基本上资金都会给点“面子”，这也没有办法用常理去推论。 当然，很多人也发现，许多新股开板之后，大多数会进入漫漫阴跌之路，那是 因为短期上涨幅度太大，可以说基本已经透支了未来的上涨空间，市盈率变成了远高于行业平均水平，而获利资金也已经赚够，该了结的了结，该卖出的卖出，如果公司基本面数据支撑不够强的话，是很难维持股价一直在高位运行的。 问下IP0的设计者 新股刚上市涨最主要因素有三个： 1.新股盘子小，流通市值小，拉升不需要消耗太多的资金。很多新股就几个亿流通市值，花个几千万就能拉涨停，而连续涨停趋势一旦确立，卖盘就会很少。比如最近上市8个涨停的五洲特纸，4亿股本，流通股只有4000万股。 2.注册制新股之外，新股发行市盈率通常在22倍，相对很多小盘股还是比较低的，大家预期比较一致，拉升阻力小，翻个倍不难。 3.最重要的是，参与配售的机构持股比例比较高，有强烈的拉高意愿。机构不同于散户，散户讲究落袋为安才算赚到钱，而机构讲究的是做大市值，持股市值高基金净值高，才能拿到更多的管理费。而做高新股市值性价比最高，机构达成一定程度的默契，很容易控盘。 4.当然这种拉升不可能一直持续，总会不断有人叛变卖出，所以拉倒一定程度，机构也会选择卖出一部分，锁定部分收益。这个时候股价就会慢慢回落，在不断的震荡中把部分筹码交换给散户。 新股上市为什么涨，机构、基金等都有配售，他们为了盈利更多，只要有一点题材都会大幅拉升股票，达到一定的高度。开板当天向下打压股票时，散户中签的股票数量少会快速卖出，数量少比机构跑得快，在高位震荡时这些机构也会卖出，由于买盘小难于出货，但他们盈利已经相当丰厚，由于无人再愿意拉升，只要有买盘机构都会卖出，在无大资金接盘的情况下股票就一路下跌，这就是一路下跌的原因。 因为中国的股市定位是融资，人家企业上市不就是为了拉高卖股票？难道还真以为是价值投资呀！ 因为大部分筹码是网下申购的 大股东把少量的流通筹码筹码，进行恶炒，推高股价，相当于利用了杠杆，为大量的限售股解禁打基础，以便日后在市场套现 如果大部分新股上市就拼命的跌，那新股就发行不了，也就不存在新股了，存在就有道理，虽然不懂谁拉的，但这种现象表明肯定有机构在里面，散户不可能天天挂涨停板，还那么准时，就跟工作一样 刚上市的新股，换手率高。游资比较喜欢。对游资而言，股票不怕烂，换手率高就容易出货。再加上新股刚上市，没有老庄，没有长期套牢盘及减持。一个月不到就能从收集筹码，拉升到出货，短平快，而且安全。不会引起监管层关注。优点多多。

思路迪港股于2021年11月16日上市。早在2021年6月30日，来自上海的思路迪 3D Medicines Inc.(简称”思路迪”)向港交所递交招股书，就已经准备在香港主板挂牌上市。思路迪（3D Medicines）成立于2010年，专注于肿瘤精准医疗，通过对肿瘤生物学特征、临床诊疗及药物研发数据进行整合并挖掘运用，开展肿瘤诊疗一体化的业务模式，成为肿瘤诊疗一体化的中国践行者，目前在中国和美国拥有超过650名员工。与国内200多家三甲医院合作：在同伴诊断领域，为不同人群提供完善的肿瘤诊疗一体化产品和服务（覆盖肿瘤组织和血液来源样本的用药同伴诊断检测）；在肿瘤药物开发领域，抗肿瘤新药研发管线涵盖免疫治疗及其它标志物变异驱动的靶向治疗，目前合作开发的全球第一个皮下注射抗PD-L1肿瘤免疫治疗抗体新药项目已经进入全球（中国、美国和日本）同步临床开发阶段。拓展资料：1.思路迪诊断基因检测在国内能排名第几？目前我国基因检测的主要机构有：思路迪诊断、燃石医学、泛生子、华大基因BGI、贝瑞和康、药明康德、博奥生物等等。思路迪诊断算是属于行业比较领先的医学检测公司了，也是最早在中国开展肿瘤精准医疗检测服务的公司之一，他们比较专注于肿瘤检测领域。并且肿瘤基因检测正在进入快速发展的时期，是基因检测最具应用潜力的，也是具有市场规模的领域。2.国内基因检测十大公司有哪些？国内基因检测十大公司排名分别有华大基因BGI、贝瑞和康、药明康德、博奥生物、达安基因、华因康HYK、碳云iCarbonX、西比曼CBMG、中源协和、安诺优达ANOROAD。其中较好的两家是，华大基因BGI，华大基因属于深圳华大基因科技有限公司旗下的基因检测机构，成立于1999年从事高端仪器研发和制造以及基因组研发等领域在国内基因检测十大公司排名第一主要应用于资源保存以及医学健康等多个领域造福于广大市民。贝瑞和康，北京贝瑞和康生物技术有限公司是一家高质量的基因检测技术公司成立于2010年为临床疾病诊断提供无创式解决方案，将基因测序技术转化为临床行业的开创者对个体基因组和群体基因组进行分析等服务。

昨天一次普涨之后，今天又是一场普跌。所有指数全部下跌回调，下跌幅度最大的是科创板指数。今天北向资金也是净流出的一天，虽然幅度并不是很大。似乎大家进入2021年之后都很乐观，因此久违的大跌也是提醒一下大家，应该足够重视风险，不要无脑加仓了。自昨日晚间，各大媒体以及自媒体平台都在宣传港股获得了持续的关注。资金在今年以来一直呈现出净流入的状态，当前来看效果显著，今天果然开盘后，各大港股指数一路飙升，涨幅惊人。成交量小的etf更是被直接买爆。溢价达到了惊人了11%+，要不是最低申购需要的钱太多...一直以来，各大媒体都在说港股是价值洼地，这个说法其实并不合理。港股是比A股成熟的市场，它的结构化差异更大。大部分被低估的都是大金融板块，主要就是内地的银行保险和证券，而其他一些科技类的或者类似于A股的核心资产，价格并不便宜。比如农夫山泉，市盈率110倍。比如药明康德，100倍市盈率即使是银行股中最优秀的招商银行，港股也比内地A股要贵。因此港股的价值洼地名不副实。港股市场相当的复杂，其中除了有内地上市的企业外，还有大量的香港本地企业。除了近年来无法在A股上市的优秀国内互联网公司比如腾讯，小米，美团之外还有大量的仙股。因此港股市场其实环境更加凶险，再加上T+0的交易制度，相比操作个股，可能买指数基金或者主动基金更靠谱一点。投资香港股市，主要投资的方向是1、一些在内地无法买到的特殊企业，就像刚刚提到的互联网企业以及类似于香港证券交易所这种企业；2、投资AH两地同时上市，但是H股估值更低，价格更便宜的企业。前者买入的估值更高，泡沫不比A股小，后者是赚取估值修复的钱。如果要投资前者，那么就要找优秀的主动基金或者类似于沪港深科技指数、新经济指数比较好。投资后者可以考虑恒生指数以及H股指数，AH50指数还有非银金融指数，这些指数的估值更低。净值新高之后，终有一跌。今天虽然股市大跌，依旧持仓不动，继续保持现有仓位，持股不动。港股虽然暴涨，但也需理性对待，比如跟我一样，之前配置了一定的港股仓位。主要的持仓组合中已经包含了投资港股的易方达蓝筹和国富大中华，还有非银指数，场内持有H股指数，基本已经无需再配置港股了。当前的局势，多看少动，保持仓位，坐好扶稳。

因为医疗板块长期处于调整的状态。_信芬搅?2021年四季度起，主要持仓为药明康德、迈瑞医疗等医疗板块上市企业，该板块长期处于调整的状态，最好的方式是放松心情，坚持定投，摊薄成本。_信芬搅苹鹞旌闲突穑湓て谑找婕霸て诜缦账礁哂谡突鸷突醣沂谐』穑陀诠善毙突?,属于中等预期收益和预期风险水平的投资品种。

睿智医药估值低的原因是睿智内部管理出现了问题。1、睿智医药当前的主要问题肯定不是外部市场的问题，而在于管理层。不论是现任董事长胡瑞连，还是现任总经理曾宪维，亦或是实控人曾宪经，都是半路出家通过收购一脚跨入CXO行业。2、但这个行业有个显著的特征，打交道的对象都是科学家，因此作为交易对手，必须有一位具有同等水平且足够专业的一把手负责统揽全局，否则要想在这个高知识密度的行业中生存下来恐怕很难。拓展资料：1、睿智医药微生态健康板块上半年营收1.62亿元，同比增长11.04%，但是净利润只有3064.91万元，下降了14.64%。主要由于业务重组将母公司的微生态营养业务划转并投资至全资子公司量子广东，量子广东因今年上半年内尚未取得高新企业资质而未能享受相关税收优惠，该业务板块所得税率由同期的15%调整为25%所形成的税额增加所致。另外，总部及量子磁系产业基金也发生了亏损，净利润为-2147.38万元。2、造成睿智医药目前不论增速、净利润还是毛利率都远逊于同行的局面，可能还要从根源说起。睿智医药的前身睿智化学曾经是和药明康德处于同一起跑线线的我国CXO行业元老。时至今日，两者发展不可同日而语，70亿市值的睿智医药连药明康德的零头都不到，市值排名A股CXO倒数第二，不禁令人唏嘘。3、睿智化学成立于2003年4月，早于2004年成立的泰格医药和康龙化成。2010年睿智化学母公司尚华医药在纽交所上市，后于2013年退市。尚华医药私有化退市等原因是由于当时海外市场普遍对中国企业认可度较低，其上市以后，股价一直震荡下滑，从上市之初15美元/ADS的发行价最低跌至私有化前的5.92美元/ADS，实控人认为退市更有利于其发展。药明康德也在两年后以同样的理由从美股退市。4、睿智化学在2017年经过数次股权转让之后，最终于2019年5月被量子高科以发行股份及支付现金相结合方式从睿昀投资、睿钊投资、CGHK、MegaStar、张天星、曾宪经等6家对方获得睿智化学90%股权，交易作价21.44亿元。这次收购也被看成是睿智化学借壳上市，毕竟量子高科在2017年的总营收才只有2.75亿元，体量上没有收购睿智化学的实力。5、在生物制剂工艺开发与生产方面，睿智医药已建立了一支拥有丰富生产经验的团队，并对外可提供覆盖DNA到IND的一站式服务，具体内容包括稳定的细胞株开发、工艺开发、制剂研发、无菌灌装和冻干、成药性研究、包材可提取物和析出物研究、分析方法开发和放行检测以及GMP生产。

你是自己投递的简历吧？大概1周内会给你回复吧。如果是内部推荐的面试，那么会当场给你答复的。等等看吧

药明康德不是国企也不是外企，是中外合资企业。药明康德为全球生物医药行业提供全方位、一体化的新药研发和生产服务。通过赋能全球制药、生物科技和医疗器械公司，药明康德致力于推动新药研发进程，为患者带来突破性的治疗方案。本着以研究为首任，以客户为中心的宗旨，药明康德助力客户提升研发效率，服务范围涵盖化学药研发和生产、细胞及基因疗法研发生产、医疗器械测试等领域。 药明康德业务： 1、化学药研发和生产 药明康德作为全化学、生物学技术和能力平台，向全球客户提供全方位一体化、覆盖各个疾病领域的药物发现及药理药效技术服务和解决方案，助力并加速药物研发进程。卓越的化学创新药研发和生产的能力和技术平台，致力于为全球合作伙伴提供从原料药（API）到制剂，高效、灵活、高质量的一站式解决方案。 2、细胞及基因疗法研发生产 全球性的合同开发和生产组织（CDMO），致力于加速和变革细胞治疗、基因治疗及其他高端治疗的开发、制造和商业化。 3、药物研发和医疗器械测试 全球药物研发和医疗器械全方位测试平台，致力于赋能各领域的客户，实现创新的科学技术从科研到临床应用的转化，造福病患，让患者得到更精准的医疗服务。 4、临床试验服务 临床研究服务致力于为全球客户提供全方位的临床研究服务，通过严格的质量控制体系和专业团队丰富的经验，帮助创新性、突破性医药产品尽快上市和造福患者。

思路迪港股于2021年11月16日上市。早在2021年6月30日，来自上海的思路迪 3D Medicines Inc.(简称”思路迪”)向港交所递交招股书，就已经准备在香港主板挂牌上市。思路迪（3D Medicines）成立于2010年，专注于肿瘤精准医疗，通过对肿瘤生物学特征、临床诊疗及药物研发数据进行整合并挖掘运用，开展肿瘤诊疗一体化的业务模式，成为肿瘤诊疗一体化的中国践行者，目前在中国和美国拥有超过650名员工。与国内200多家三甲医院合作：在同伴诊断领域，为不同人群提供完善的肿瘤诊疗一体化产品和服务（覆盖肿瘤组织和血液来源样本的用药同伴诊断检测）；在肿瘤药物开发领域，抗肿瘤新药研发管线涵盖免疫治疗及其它标志物变异驱动的靶向治疗，目前合作开发的全球第一个皮下注射抗PD-L1肿瘤免疫治疗抗体新药项目已经进入全球（中国、美国和日本）同步临床开发阶段。拓展资料：1.思路迪诊断基因检测在国内能排名第几？目前我国基因检测的主要机构有：思路迪诊断、燃石医学、泛生子、华大基因BGI、贝瑞和康、药明康德、博奥生物等等。思路迪诊断算是属于行业比较领先的医学检测公司了，也是最早在中国开展肿瘤精准医疗检测服务的公司之一，他们比较专注于肿瘤检测领域。并且肿瘤基因检测正在进入快速发展的时期，是基因检测最具应用潜力的，也是具有市场规模的领域。2.国内基因检测十大公司有哪些？国内基因检测十大公司排名分别有华大基因BGI、贝瑞和康、药明康德、博奥生物、达安基因、华因康HYK、碳云iCarbonX、西比曼CBMG、中源协和、安诺优达ANOROAD。其中较好的两家是，华大基因BGI，华大基因属于深圳华大基因科技有限公司旗下的基因检测机构，成立于1999年从事高端仪器研发和制造以及基因组研发等领域在国内基因检测十大公司排名第一主要应用于资源保存以及医学健康等多个领域造福于广大市民。贝瑞和康，北京贝瑞和康生物技术有限公司是一家高质量的基因检测技术公司成立于2010年为临床疾病诊断提供无创式解决方案，将基因测序技术转化为临床行业的开创者对个体基因组和群体基因组进行分析等服务。

1、首先我们打开东财财富官方网站，2、然后找到东方财富的数据中心；3、在东方财富的数据中心找到股东股本—股东研究；4、这个时候就需要找一只市场已经公开，大家都知道的高瓴资本持仓股，如爱尔眼科，然后在个股股东那里搜索查询；5、打开爱尔眼科之后，找到前十大股东其中就有高瓴资本，然后再打开高瓴资本；6、打开高瓴资本之后，你也就可以看到其在A股的主要持仓了，你也可以点击全部，找到更多持仓股

比较变态

我是天津药明的一名老员工，在药明快干三年了，药明是很苦很累。特别是刚入职的时候，几乎每天都加班，不过等你各种技能熟练了以后，工作时间效率高点，基本上就很少加班了。我的感觉是，在这里确实学到了很多东西，不过主要是经验型的，这里的学习氛围很好。做合成这一行，在哪里做都有毒性的，关键是自己要做好必要的防护，做实验的时候小心，一般不会有什么大问题的，公司的防护措施据说在同行中算比较好的，没有去过其它公司，具体不知道了。至于考研，不是没有可能，只是你需要花费更多的精力而已，因为每次下了班都已经很累了，不知道你还有没有心情看书咯。待遇嘛，现在有很多人吵着要离职，大部分原因就是因为觉得它的待遇不怎么样，发展前景要看你自己的努力了。

睿智医药估值低的原因是睿智内部管理出现了问题。1、睿智医药当前的主要问题肯定不是外部市场的问题，而在于管理层。不论是现任董事长胡瑞连，还是现任总经理曾宪维，亦或是实控人曾宪经，都是半路出家通过收购一脚跨入CXO行业。2、但这个行业有个显著的特征，打交道的对象都是科学家，因此作为交易对手，必须有一位具有同等水平且足够专业的一把手负责统揽全局，否则要想在这个高知识密度的行业中生存下来恐怕很难。拓展资料：1、睿智医药微生态健康板块上半年营收1.62亿元，同比增长11.04%，但是净利润只有3064.91万元，下降了14.64%。主要由于业务重组将母公司的微生态营养业务划转并投资至全资子公司量子广东，量子广东因今年上半年内尚未取得高新企业资质而未能享受相关税收优惠，该业务板块所得税率由同期的15%调整为25%所形成的税额增加所致。另外，总部及量子磁系产业基金也发生了亏损，净利润为-2147.38万元。2、造成睿智医药目前不论增速、净利润还是毛利率都远逊于同行的局面，可能还要从根源说起。睿智医药的前身睿智化学曾经是和药明康德处于同一起跑线线的我国CXO行业元老。时至今日，两者发展不可同日而语，70亿市值的睿智医药连药明康德的零头都不到，市值排名A股CXO倒数第二，不禁令人唏嘘。3、睿智化学成立于2003年4月，早于2004年成立的泰格医药和康龙化成。2010年睿智化学母公司尚华医药在纽交所上市，后于2013年退市。尚华医药私有化退市等原因是由于当时海外市场普遍对中国企业认可度较低，其上市以后，股价一直震荡下滑，从上市之初15美元/ADS的发行价最低跌至私有化前的5.92美元/ADS，实控人认为退市更有利于其发展。药明康德也在两年后以同样的理由从美股退市。4、睿智化学在2017年经过数次股权转让之后，最终于2019年5月被量子高科以发行股份及支付现金相结合方式从睿昀投资、睿钊投资、CGHK、MegaStar、张天星、曾宪经等6家对方获得睿智化学90%股权，交易作价21.44亿元。这次收购也被看成是睿智化学借壳上市，毕竟量子高科在2017年的总营收才只有2.75亿元，体量上没有收购睿智化学的实力。5、在生物制剂工艺开发与生产方面，睿智医药已建立了一支拥有丰富生产经验的团队，并对外可提供覆盖DNA到IND的一站式服务，具体内容包括稳定的细胞株开发、工艺开发、制剂研发、无菌灌装和冻干、成药性研究、包材可提取物和析出物研究、分析方法开发和放行检测以及GMP生产。

中国人民大学劳动人事学院教授，人力资源管理系主任社会心理学博士留学瑞士圣加伦大学领导与人力资源管理学院，香港科技大学访问学者。通晓英语、德语美国管理学会(AcademyofManagement)会员亚洲管理学会会员中国企业国际研究学会创始会员（IACMR）自1996年以来曾经为珠海华丰集团、深圳华侨城、深圳康哲药业有限公司、深圳益田房地产公司、北京市人事局、北京嘉和世纪投资公司、北京天鸿房地产开发有限公司、北京新国道集团、北京市委组织部、北京市人事局、海淀检察院、广东德胜电机集团、广州蓝月亮洗涤用品公司、中国土畜产进出口总公司物业管理公司、江苏双良集团有限公司、大庆石油公司天然气分公司、中国远洋散货有限公司、北京友谊宾馆、北京房管建设经营有限责任公司、山东电力工程咨询研究院、神州数码等20家企事业单位进行人员面试、企业诊断、经营战略、企业文化建设、组织结构、考核制度设计和薪资制度设计、业务流程再造等咨询活动。

这个可能是小孩感冒及脱水症状！酵母散一般都是有益活性菌，副作用很少！

man是德国汽车品牌，全称MANAG（曼）。德国曼集团成立于1758年，三个字母MAN由公司前身机械工厂奥斯堡纽伦堡英文的第一个字母组成，总部位于德国慕尼黑，是一个欧洲工程集团，与印度、波兰、土耳其以及美国的当地公司建立了合资企业。曼集团是卡车、客车和柴油发动机制造商之一。MAN曼商用车股份公司是世界著名的重型卡车制造商之一。MAN（曼）股票是德国DAX30个选定样本股之一，属证券交易所热门证券。曼集团旗下有三大业务领域，分别提供卡车、客车、柴油发动机和透平机械，并在各个业务领域都处于全球领先地位。核心工作领域有，商用车辆、工业服务、印刷系统、柴油发动机、涡轮机，汽车品牌有卡车斯太尔和客车尼奥普兰。MAN股份公司：MAN股份公司（MAN AG），前称“奥格斯堡-纽伦堡机械工厂股份公司”。是一家控股公司位于德国巴伐利亚州首府慕尼黑的商用车、机器设备制造商，德国股票指数DAX的成分公司，世界500强之一。在全球有62,000名雇员，年销售额为150亿欧元，其中75%来自德国之外。旗下的MAN商用车股份公司是世界著名的重型卡车制造商之一。

很大，一般是用作军训等等

熊去氧胆酸片应该很好买，但德国福克药厂生产的熊去氧胆酸胶囊就是优思弗很难买到， 它是由深圳市康哲药业有限公司投标代理，0755-82416868 0.25g25粒/盒,250左右零售吧。你可以打电话问问，每个省应该都有个代理配送，问你所在地哪家医药公司和他们有联系，找到那家公司问他们给哪家医院或药房有配送求采纳

man是德国汽车品牌曼。MAN曼商用车股份公司是世界著名的重型卡车制造商之一。MAN（曼）股票是德国DAX30个选定样本股之一，属证券交易所热门证券。曼集团旗下有三大业务领域，分别提供卡车、客车、柴油发动机和透平机械，并在各个业务领域都处于全球领先地位。扩展资料MAN股份公司（MAN AG），前称“奥格斯堡-纽伦堡机械工厂股份公司”（Maschinenfabrik Augsburg-Nürnberg AG，又译作“曼股份公司”、“曼公司”），是一家控股公司位于德国巴伐利亚州首府慕尼黑的商用车、机器设备制造商，德国股票指数DAX的成分公司，世界500强之一。在全球有62,000名雇员，年销售额为150亿欧元，其中75%来自德国之外。旗下的MAN商用车股份公司是世界著名的重型卡车制造商之一。参考资料来源：百度百科-德国曼集团参考资料来源：百度百科-MAN股份公司

深圳市国防训练基地是经深圳市机构编制委员会批复同意，于1993年7月正式成立的市属副处级事业单位，行政管理隶属深圳市警备区。　 基地的主要任务是：负责全市民兵、人武、专武干部训练及学生的军训国防教育工作。另外，还接待企事业单位人员培训等任务。　 基地位于龙岗区布吉水径村旁，三面环山、营区内道路宽阔、树木林立、植被茂盛、空气清新、环境优美，是军训培训的理想场所。基地占地200亩，先后投资6000多万元，到目前为止，总建筑面积约2.7万平方米。教学区内教学楼能容纳400人的大会议室和能容纳60人的课室四间及120人的多媒体教室一间；基地内配有退役的坦克、飞机及各国最先进的武器模型；训练场地可同时满足3000人的训练要求；文体活动区包括篮球场、网球场、羽毛球场、400米障碍场、铁索桥、多功能训练场和攀岩场地；06年又投入210万修建了室内训练场、灯光球场和军事兵器国防教育展览厅，进步完善满足了参训学员的训练需求。基地有不同档次的床位3000张，饭厅能供2000人同时就餐，为军训提供了有力的后勤保障。　 基地自建立以来，组建了一支高素质的专业教官队伍，并狠抓了教官队伍建设，努力提高教官的全面素质，满足各年龄阶段的军训教学需求，确保训练质量高、效果好。始终以“树一流形象、办一流基地、育一流人才”为指导思想，赢得了深职院、深圳中学、实验学校、红岭中学、深圳地铁、三星、永乐、苏宁电器、康哲药业、市检察院等大中小院校师生和企事业单位领导的高度评价，二00六年基地共接待了共计12万人军训培训。

man是德国汽车品牌曼。MAN曼商用车股份公司是世界著名的重型卡车制造商之一。MAN（曼）股票是德国DAX30个选定样本股之一属证券交易所热门证券。关于曼集团的更多信息如下：1、曼集团旗下有三大业务领域：分别提供卡车、客车、柴油发动机和透平机械并在各个业务领域都处于全球领先地位。2、MAN股份有限公司简介：前称“奥格斯堡-纽伦堡机械工厂股份公司是一家控股公司位于德国巴伐利亚州首府慕尼黑的商用车、机器设备制造商德国股票指数DAX的成分公司世界500强之一。

DAX指数于1987年推出，以取代当时的Borsen-Zeitung指数和法兰克福汇报指数（FrankfurterAllgemeinenZeitungAktienindex）。1988年7月1日起开始正式交易，基准点为1000点。指数以“整体回报法”进行计算，即在考虑公司股价的同时，考虑预期的股息回报。DAX指数是德国最受重视的股价指数，但该指数仅由30种蓝筹股组成，被认为范围过窄而不适合作为股市整体表现的指标。DAX30与美国标准普尔500、法国CAC-40股指及英国伦敦金融时报100股价指数一样是以市值加权的股价平均指数，而不是简单平均的股价平均指数。但与其他指数不同的是，DAX30指数试图反映德国股市的总收益情况，而其他指数则只反映市场价格的变化。DAX30指数考虑到股息收入，名义上将所有股息收入（按成分股的比重）再投资在股票上。如此，即便德国股票价格没有变动，DAX30指数仍可能因股息收入而上涨。DAX30指数的期货和期权合约在欧洲期货期权交易所(EUREX)挂牌买卖。该指数通过Xetra交易系统进行交易，因此其交易方式不同于传统的公开交易方式，而是采用电子交易的方式，便于进行全球交易。

是不是在账户之用于公司股东分红处 少了一个前 之前？我加上了 你先看一下Cause of this account was opened in HongKong as it shows in the property certification of CMSHL,Which leads the seal in HongKong is not acceptable。Meanwhile,the account is aways using for the dividends to shareholders before,then the less money is in it.In conclusion,attached the property certification and SSD (shareholding structure diagram) of ShenZhen KangZhe Pharmaceutical for ur reference.Which is the subsidiary company of CMSHL(china medical system holdings limited).ok？

黄斑变性可分为干性和湿性两种，干性约占８０％。脂类物质和钙质在黄斑下的一层膜上堆积形成黄白色斑点，称为软性玻璃膜疣。它们阻碍氧到达视网膜，使病变加重，以至于造成部分失明。 虽然湿性ＡＭＤ只占约２０％，但是在６５岁以上的ＡＭＤ患者中有８０％－９０ ％严重的不可逆的中心视力丧失都是由湿性ＡＭＤ，也叫新生血管性黄斑变性引起的。它表现为视网膜下增生的异常血管渗漏或出血。约有１０％－２０％的干性ＡＭＤ也可能发展成为湿性ＡＭＤ。 湿性ＡＭＤ虽然较严重，却有治疗的办法。对于干性ＡＭＤ没有确定的有效治疗方法，只有营养干预等建议性的预防办法。 ＡＭＤ治疗方法非常有限，被眼科界公认为最难治疗的疾病之一。治疗湿性ＡＭＤ的方法有激光光凝法、放射治疗、手术、经瞳温热疗法、光动力疗法和抗新生血管生长类药物治疗等方法，其中大范围的随机临床研究证实激光光凝法和光动力疗法是两种有效的治疗方法。

康哲医药研究(深圳)有限公司是2003-03-31在广东省注册成立的有限责任公司(台港澳法人独资)，注册地址位于深圳市坪山区坑梓街道锦绣东路16号康哲药业5号楼101。康哲医药研究(深圳)有限公司的统一社会信用代码/注册号是91440300746619539Y，企业法人林刚，目前企业处于开业状态。康哲医药研究(深圳)有限公司的经营范围是：一般经营项目是：从事药品的研究开发。，许可经营项目是：。在广东省，相近经营范围的公司总注册资本为566377万元，主要资本集中在 5000万以上 和 1000-5000万 规模的企业中，共183家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。康哲医药研究(深圳)有限公司对外投资0家公司，具有1处分支机构。通过百度企业信用查看康哲医药研究(深圳)有限公司更多信息和资讯。

德指GER30和DAX都是指德国的股票指数，点位，走势都是一样的，就像A股指数也叫上证指数，诸葛亮也叫孔明，指的是同一对像。

你好，深圳天马公司在韶关市浈江区五里亭台韶工业园没有任何分公司和培训基地，建议你直接与深圳天马公司总部联系进一步确认与核实，谨防传。销。

呵呵我也不懂这找工作的事..不过亲一定要选自己喜欢和擅长的.其实我觉得工作还是兴趣最重要.如果你工作期待觉得很烦那不是很难受吗.呵呵根据自身的特点专长来选择最好..这么多机会摆在你面前不是吗.最重要的是以后想起来不要后悔就好..~Q~..

旗下的MAN曼商用车股份公司是世界著名的重型卡车制造商之一。MAN（曼）股票是德国DAX30个选定样本股之一，属证券交易所热门证券。曼集团旗下有三大业务领域，分别提供卡车、客车、柴油发动机和透平机械，并在各个业务领域都处于全球领先地位。

现在在医院买得1900左右，厂家拿货差不多得1750

在深圳没有福田区国防教育基地（只有一个深圳国防教育训练基地）在布吉秀峰路口下车直走100米的地方基 地 简 介　　深圳市国防教育训练基地是经深圳市机构编制委员会批复同意，于1993年7月正式成立的市属副处级事业单位，行政管理隶属深圳市警备区。 基地的主要任务是：接待全市企事业单位人员培训及学生的军训国防教育工作;为企业提供培训场地服务,另外还负责全市民兵、人武、专武干部训练等任务;进行国防教育；负责武装干部和发兵预备役人员训练；负责深圳市党政事业单位及各类企业人员和大中小学生军训。 　　基地位于龙岗区布吉水径村旁，三面环山、营区内道路宽阔、树木林立、植被茂盛、空气清新、环境优美，是军训培训的理想场所。基地占地200亩，基地先后投资约一亿多元，到目前为止，总建筑面积约2.7万平方米。教学区内教学楼能容纳400人的大会议室和能容纳60人的课室四间及120人的多媒体教室一间；基地内配有退役的坦克、飞机及各国最先进的武器模型；训练场地可同时满足4000人的训练要求；文体活动区包括篮球场、网球场、羽毛球场、400米障碍场、铁索桥、多功能训练场和攀岩场地；礼堂、400米标准橡胶跑道等，完善的基础设施建设丰富了学员的业余生活。 06年又投入210万修建了室内训练场、灯光球场和军事兵器国防教育展览厅，进步完善满足了参训学员的训练需求。 基地有床位近4000张，另外还配有标准双人间30余间，2010年10月新近落成的基地招待所按照星级宾馆修建，可满足行政、企事业单位接待需求，基地食堂能供2000人同时就餐，为党政机关、企事业单位及学校的军训和各种培训提供了有力的后勤保障。 　　基地落成后，先后为深圳市国土局、深圳大学、龙岗区公务员、龙岗区妇幼保健院、深圳地铁公司、深圳市皇御苑学校等党政机关、企事业单位及学校进行过不同形式的军事主题培训，得到一致好评。　 　基地自建立以来，组建了一支高素质的专业教官队伍，并狠抓了教官队伍建设，从2008年以来和深圳军歌嘹亮企业管理策划有限公司合作，经过深圳警备区批准由军歌嘹亮公司投资建设的全市唯一军事化特色的拓展训练基地，满足各年龄阶段的军训教学需求，确保训练质量高、效果好。始终以“树一流形象、办一流基地、育一流人才”为指导思想，赢得了深职院、深信院、深圳中学、实验学校、红岭中学、深圳地铁、三星、永乐、苏宁电器、康哲药业、市检察院等大中小院校师生和企事业单位领导的高度评价，二00九年基地共接待了共计40万人培训。特色一：“军训”　　军训就是借助军事化训练和管理的理念,将军队的先进管理理念进行商业化应用,主要培训学员面对困难克服困难的能力、培养坚强的毅力、超强的执行力，提升在团队中的人格魅力、良好的沟通和协作力、百折不挠打不烂拖不垮的铁血精神，对待生活的正确态度，全面提升个人综合素质。严格的军训能有效地提升企业的战斗力！特色二：“军事拓展”　　政府机构戓企业单位在参加军事拓展项目或团体训练项目时，对基地的选择是重中之重。想感受军营的魄力，想感受穿上军装和手握长枪的感觉，想要提升员工执行力、高层凝聚力，就必需选择标准化、封闭式军营去感受，深圳国防教育基地是你不二的选择。 　　深圳市国防教育训练基地建成有高空挑战、陆军训练、生存体验、互助逃生、丛林野战等数十个拓展和训练项目，是政府机构戓企业单位开展员工培训和拓展训练的最佳场所。特色三：“实弹射击”　　深圳市国防教训练基地，基地提供手枪、自动步枪、冲锋枪、机枪等射击训练课程，让每一位学员对枪支和射击知识有更深的了解。 　　深圳市委和市政府的有关领导、总部机关、广州军区、省军区和深圳警备区的各级首长曾先后多次来临基地检查和指导工作，给予基地亲切的关怀和强有力的支持，促进了基地的建设与发展。深圳军歌嘹亮企业管理策划有限公司公司简介　　深圳军歌嘹亮企业管理策划有限公司，中国第一家将解放军管理文化与企业实战管理结合运用的红色文化训练机构，其核心企业理念是： 　　★ 研究、传播、运用解放军执行文化的专业机构； 　　★ 快乐执行团队的锻造者； 　　★ 企业培训管理策划的实战专家； 　　★ 伍军人成长成才的摇篮。 　　军歌嘹亮其崇高的企业使命和独特的核心理念，得到了党、政、军等社会各届的大力支持，济南军区空军司令员郭玉祥中将、深圳警备区原司令员、孙子兵法研究会会长崔晓汉大校、成功军旅企业家、中国自律量化管理研究院院长印友海教授、中国零成本经营创始人、成功军旅企业家易新南总裁、中国军队管理文化第一人张建华教授等多位部队首长和军事管理研究专家成为军歌嘹亮的核心顾问。军歌嘹亮拥有一大批高素质的企业执行力训练专家、管理内训导师和专业军事化特色的拓展教练，探索出“企业培训管理五体系”，和任何组织都应向解放军学习的“解放军十大核心文化”，成功开发出“团队执行力训练六步法”。 　　军歌嘹亮是深圳警备区国防训练基地唯一一家正式合作的训练机构，并与东莞、南宁、成都、重庆、昆明等地部队基地合作。军歌嘹亮拥有设施齐备的培训硬件、丰富的培训资源和独特的培训管理服务模式，能为企业提炼企业文化，制定培训体系、开发培训项目、搭建管理平台，安排军训教官、拓展教练和内训师资，提供培训场地、食宿、交通、保险、饮水、服装、培训器材、宣传标语、摄影、摄像等一条龙培训服务。 　　军歌嘹亮始终以“传播解放军文化，打造快乐的执行团队”为指导思想，赢得了康菲石油、光大国际、洲际酒店、中国移动、中国平安、康佳集团、青岛啤酒、中国燃气、苏宁电器、联合证券、深圳高新投、深圳地铁、三星、深圳航空、深圳国土局、深圳财政局、龙岗地税、深圳市检察院、金融结算中心、深圳市政设计院、中加保险公估、中德安联、中信银行、影儿时尚集团、季侯风服饰、中山纳迪亚、中山依曼丽、真美天使、乐活小镇、和伦广名车维修、南方都市报、花样年、富安娜、人人乐集团、太平人寿、深圳邮政、宁波银行、兴业银行、平安银行、招商银行、长航物流、华源轩家具、信和集团、领步科技、新伦科技、白雪投影、永峰百年、利源水务、天珑移动等近千家企事业单位领导和团队的高度评价。军歌嘹亮企业管理策划有限公司是：　　1.深圳第一家专业的军事拓展训练机构 　　2.深圳第一个专业军事拓展训练基地 　　3.深圳第一支专业军事拓展训练教练团队 　　4.深圳第一个将专业军事训练与军事拓展完美结合的军事拓展训练体系

优思弗是德国福克药厂生产的高品质 熊去氧胆酸胶囊，由康哲药业于1998年正式引入中国，至今已获得临床医生的广泛认可，并获得多部权威指南推荐。

西施泰是经加拿大卫生署批准用于临时替代缺损的GAG层的药物。 西施泰是通过安全，简便的方式直接灌注进膀胱内的。通过临时替代病人膀胱壁上受损的GAG层，西施泰可以缓解疼痛和尿急等IC患者常见的症状。 西施泰的用药必须由合格的医务人员(通常是泌尿科医生)来进行。 西施泰对防治细菌性膀胱炎和放疗引发的膀胱炎也有效果。

医药代表一般都是底薪+提成，即使是同一个公司，负责不同市场，不同品种的代表收入相差非常大，主要还是要看你的完成率，基本待遇你应该和招聘主管详谈，因为不同级别和水平的代表有差距。

优思弗京东有的一百多不是真的。因为京东商城里面有进口的，康哲药业代理的德国优思弗，230元一盒。这个药品很成熟，零几年在上市公司国药一致从事销售工作，卖的很好。而一百多的并不是真的。

西施泰为深圳康哲药业有限公司代理，价格在1600左右，有需要的话可以联系我

在学校60周年华诞庆典日倒计时49天之际，深圳校友会于3月31日借81级校友林刚在南山区创新大厦的康哲药业总部举行座谈会及换届大会。学校党委书记、校长卢景辉，副校长罗辉、刘新光，原校长周克元及老同志张炳光、巫林泉等与80多位深圳校友会的代表欢聚一堂，共叙师生情谊，共谋学校发展，共促校友会工作。会上，深圳校友会会长82级校友吴先宏对工作进行了总结。他也在掌声中再次当选新一届校友会会长。 “这一天等待了很长时间” “非常高兴，非常激动，这一天等待了很长时间！”会上，学校党委书记、校长卢景辉表达了与各位校友‘"相见恨晚‘"的心情。他代表学校感谢深圳校友会及各地校友会对母校的关心和支持，尤其是精神上的支持。对校友们关心的学校建设与发展的工作，他向校友们作了汇报：一是抓住高等教育和医疗卫生事业发展的机遇，在本科教学、科研、学科建设等方面取得的主要成绩；二是抓好办学空间的拓展，在新校区建设和新增附属医院等方面取得的进展；三是抓好班子建设、队伍建设、作风建设的主要工作，以及校庆、人才培养、体制机制改革等近期主要工作情况。 “母校与校友的关系就像母亲与孩子的关系。”“母亲希望孩子有出息，孩子希望母亲更强盛。“原校长周克元对母校与校友的关系作了生动的比喻。他说，母校一定尽所能给予学子，让学子在社会上有更强的竞争力；母校不能给予的，需要学子们转化为奋发的动力。他真诚希望，有更多的校友在5月20日这天回到母校，让更多的广东医学子感受到师兄师姐对母校的感情，“广东医的精神、感情和事业能够绵延不绝。” 母校给了我事业的基础和精神的力量 “我从湛江花了3天3夜时间才到深圳。”78级校友、深圳人民医院手显微血管外科主任庄永青回顾了自己毕业到深圳报到时的情景。“母校很伟大，很实在，给了我事业的基础和精神的力量。”分配到医院后，面对众多名校毕业的同行，他知道，只有比别人更努力，多付出，才会有更好的发展空间，才能一步步走向成功。他正是通过努力而成为一名出色的专家。在见证了深圳翻天覆地的变化，从深圳的发展看到了母校的发展，他感到自豪和骄傲。他表示：“如果需要，我愿意义务为母校做点贡献。” “母校给了我知识和力量，我很感恩。”96级校友、龙岗区第二人民医院科教科科长梁鼎天深有感触。毕业时他先来到深圳条件最艰苦的南澳工作多年，“遇到困难，我会想起母校的校训。“”无论从事临床还是行政管理能够胜任，这得益于在学校的学习，做学生干部得到的锻炼。” 凝聚智慧和力量 同为母校增添光彩 会上校友们在肯定学校的发展与进步的同时，也纷纷为母校和校友会的发展献计献策。81级校友，现任康哲药业控股有限公司、董事会主席兼首席执行官的林刚，一直关注和支持学校的发展。对校友会的工作，他建议：“有了共同的目标、价值观，校友之间才有紧密和持久的联系。”“好刀要用在刀刃上。”目前，他已着手通过软件开发建设，整合资源，建设专业化的校友会，把更多的校友组织起来，通过线上线下，汇集知识和智慧，“做更有意义的事，有更强的凝聚力。”同时他表示，随着公司转型，对国外投资增加，拥有更多的国外人才、学术、科研方面的资源，愿意为母校的发展提供这些方面的支持。 “记得当时的院长梁念慈说，用20年的时间，建成广东医科大学，没想到真的成为了现实。”“学校的办学层次和社会地位不断提升。” “母校培育了我们，我们也要为母校增添光彩。”92级校友，现任宝安人民医院集团医务管理中心主任梁锦锋表达了校友们感恩母校，为母校增添光彩的心声。 “校友变得更优秀，母校才能更出色。”主持人、96级校友、现任宝安第二人民医院（集团）总医院院长助理庄加川与校友共勉的结束语令人振奋，让我们期待这个变化。我们也期待，相融的血脉，一生的情缘永恒不变。 让我们祝福母校，祝福校友。5月20日，盛世相约，共聚母校！（ 文/吴征宇 图/欧伟 编/王丽君 审/吴征宇）

你好、个人观点，只做参考信息。我以前也是一名医药代表，这个行业现状不是那么好做，随着国家的医疗改革，医药代表这个词会在历史中谈去。仅凭个人能力打开一片市场是难，医疗的黑暗众人皆知，年轻的人请认真考虑就业问题。

目前国家深化医药改革，逐步的卡死药品的高利润，坦白说，这是一件利民的大好事。但是道高一尺魔高一丈，厂家永远有办法挣钱。康哲医药是医药代理公司，我知道的几个产品还真不错，特别是进口的黛力新，优思弗等等，在我这边做的分非常好，一个差点的市场一个月都能小一万左右，在厦门保守估计要1w-2w之间吧，没办法，我不知道你是不是负责的区域很大，是不是全产品。康哲医药的待遇还是不错的另外，医药行业永远是个高利润，并且是个向阳产业，我觉得还是值得选择的。哪里需要了解，可以继续交流，

医药代表一般都是底薪+提成，即使是同一个公司，负责不同市场，不同品种的代表收入相差非常大，主要还是要看你的完成率，基本待遇你应该和招聘主管详谈，因为不同级别和水平的代表有差距。

你好，深圳康哲药业在韶关没有培训基地。一、鉴别方法：1、登录当地的工商红盾网或者致电当地的工商局进行查询与核实，经营性质的企业、公司、单位须在工商部门登记、注册、备案、年审等；2、登录XX知名企业、公司、集团的网站，查找总部、分公司、分销点等信息进行核实，最好是直接查找到该企业、公司、集团的总部、分公司、人事部的联系方式进行核实；二、经验之谈：1、来电方式：来电显示为手机号码；2、求职与简历：接通后声称是XX知名企业、公司、集团，在网上看到你的求职信息，而自己此前并未向该企业、公司、集团投递简历；3、面试方式：经过简单的电话面试（或者远程面试），无需进入下一轮的面试或者复试，直接告知你已经通过面试、已经录取、直接入职等；4、承诺：对方许以极为有诱惑力、极为有前景的承诺，此时请谨记：天上没有掉下来的馅饼，以免求职心切，落入陷阱；5、地点：一般为培训基地，也有声称是培训机构、分公司、人事部的所在地；以韶关来举例，主要是远离市区的地带，主要有两种：1、市属郊区，如北江科技园、南郊民营工业园、粤北工业开发区、沐溪工业园等；2、县市级郊区，如始兴工业园、（曲江）白土工业园、乐昌工业园、乳源工业园等；6、接送方式：派专人、专车到火车站进行接送等；7、诱骗对象：外地无社会经验求职者，例如应届毕业大学生；三、判定与试探：1、判定：根据以上方法与经验进行判断，符合两项以上者，百分之九十九为传。销。2、试探：可以假意与来电者声称，自己有朋友、亲戚、同学、熟人等在来电者所告知的（培训、面试、入职等的）地点；如果立即被以其他理由拒绝者，百分之百为传。销。以上文字皆为原创，转载请注明。

能。禾零是一种护肤品，对于特应性皮炎人群有较好的保护作用，无其他有害成分，正常人也是能用的。禾零主要是以药学、皮肤美容学为研发基础，专注于皮肤护肤品研发和生产，是由中国香港上市公司康哲药业集团主导研发的护肤品。

深圳市康哲药业有限公司为香港联合交易所主板上市公司康哲药业控股有限公司之全资附属子公司（简称“康哲药业”）。深圳康哲主要从事进口处方药和优质国产处方药品的营销和推广，与国际大药厂一样采用学术推广方式，因此要求医药学专业背景的人士加入（指的医药代表）。康哲药业从1998年就开始实行校园招聘，至今已6年，因此已经形成了一套非常完善的应届生招聘和培训体系，都是从零开始培养的。对于新招的销售人员，在每年的7月会有近一个月的集合培训（在总部深圳），然后再是晋升培训。在这个过程中，会去发掘员工的特点和特长，根据每个人的特点设置职业发展道路。所以应届生在一开始就可以看得很清楚未来在康哲的职业发展道路。此外，薪酬方面应届生第一年的工资一般，但是随着应届生的逐步成熟，后续的工资是很可观的，但这个也和个人的实力直接相关。公司有很多的竞聘机会，只要你够优秀，适应公司文化，很快就会有职业上升的空间的。

康哲药业控股有限公司（以下简称：“CMS”）是中国领先的专门从事营销、推广及销售处方药品的医药服务公司，按医院覆盖数量、治疗领域及销售人员数量计，CMS营运中国国内最大的第三方推广网络。凭借其经验、知识及良好的往绩纪录，CMS有能力帮助海外及国内的医药公司将他们的产品引进至中国市场。根据Frost &Sullivan(一个独立第三方的市场调查机构)报告，于二零零五年至二零一六年，预期中国的处方药市场按20.7%的复合年增长率增长。受到该高速增长及中国巨大市场需求的吸引，许多海外制药公司均迫切希望把产品引进中国市场，一些中国制药企业也需要在中国继续扩大其产品的市场份额。根据Frost & Sullivan，于二零零九年，进口处方药在中国市场的销售增加38%，超出中国整体处方药销售市场的增长水平。国内部分缺乏相关营销、推广及销售能力的制药公司也将继续依赖第三方服务供应商，例如CMS，提供该等服务。CMS以向专营制药公司提供营销、推广及销售服务为主，包括通过其自有的专业营销团队对医生进行一对一的拜访，为他们提供与产品相关治疗领域的专业教育，以及对代理产品在临床使用、效用、副作用等其他临床方面进行教育，组织医学研讨会和赞助行业会议。以及通过其强大的代理营销和推广网络为国内制药企业进行产品在中国的推广和销售。CMS服务的重点放在创造价值的营销和推广服务，如提升产品认知度，扩大特定产品的处方医生数目。CMS亦向其供应商提供产品投放中国市场所需的其他配套服务，包括处理新进口中国药物的注册手续、更新进口药物注册证、参与药品招标、清关、进口药品检查及其他产品管理事宜。

一九九五年一月 本集团创立 二零零二年 签订独家协议于中国推广及销售黛力新和优思弗 二零零六年十月 获得施图伦滴眼液在中国的独家推广及销售权 二零零六年十二月 获得肝复乐片在中国的独家推广及销售权 二零零七年六月 股份在伦敦证券交易所另类投资市场挂牌 二零零八年三月 获得新活素和西施泰在中国的独家推广及销售权 二零零八年六月 获深圳市授予“自主创新产业龙头企业”称号 二零零八年九月 获得莎尔福在中国的独家推广及销售权 二零零八年十月 入选二零零八年福布斯“亚洲中小公司200强” 二零零九年十二月 获“深圳百强企业之一”称号 二零一零年一月 入选二零一零年福布斯“中国最佳潜力企业” 获得在中国推广及销售一次性进口的依克沙的权利 二零一零年二月 获得亿活在中国的独家推广及销售权 　二零一零年九月　公司股票由伦敦AIM板转到香港联合交易所主板市场上市（股份代号：867） 　二零一零年十二月　获“深圳百强企业之一”称号 　二零一一年二月　入选二零一一年福布斯“中国最佳潜力企业” 　二零一一年四月　收购天津普瑞森医药贸易有限公司 　(于二零一一年十月二十四日正式更名为天津康哲医药科技发展有限公司)　二零一一年五月　获得广西广明药业有限公司 　(于二零一一年十月十日正式更名为广西康哲广明药业有限公司)51%的股权　二零一一年十二月　获“深圳百强企业之一”称号 　二零一二年一月　入选二零一二年福布斯“中国最佳潜力企业”