白象集团

主题贴楼主 搜索更多企业哲学是白象基业长青的精神纲领思念中得想念 1 楼主 1楼2012-3-9操作白象的企业哲学就是把思考范畴回归到最简单却又最本质的问题当中，要让白象重新思考管理的本质，寻找白象发展的客观规律，发现行业的本质，理解竞争的真正内涵，确立白象基业长青的精神纲领。 企业发展史就是一部不断解决矛盾，在矛盾中寻求平衡，同时又在平衡中打破旧的平衡，重新寻求新的不平衡的动态均衡过程，这就是白象企业哲学的基本原理。在管理的矛盾中管理了矛盾，在价值的差异中融合了价值，选择了价值，创造了价值，并传递了价值。 白象未来将仍然处在快速的发展轨道上，价值观的冲突会阻碍企业的发展，扼杀企业的活力，对此在白象哲学里，普智经盛提出了反对非此即彼的观点，倡导用哲学的观点来融合价值观的差异，同时也反对绝对中庸的逃避态度，在决择面前旗帜鲜明地宏扬自己的主张，并将自己的主张汇集成公司的最高精神指导纲领。 白象哲学是白象企业文化的高度凝炼，是白象成长扩张、抗击风险、永续经营的根本规范。其本质是不断否定自我，超越自我的胸襟与气魄，目的是使白象全体员工以白象企业哲学为导航，在时时刻刻都将面临的进退两难境地中，果敢抉择，实现理想。

白象食品集团股份有限公司是一家以方便面生产、销售为主营业务，横跨面粉、挂面、粉丝、面点、饮料和种植等多个领域的全国大型综合性食品企业，是“河南省粮食深加工和食品生产龙头企业”、“全省粮食深加工十家重点保护企业”和全国“农业产业化国家重点龙头企业”，国家信息化500强第159名。公司创建于1989年，现有总资产达16亿元人民币，集团有9个方便面生产基地、1个面粉生产基地、1个挂面车间、2家调味料公司等17家企业组成的大型综合性企业集团。工厂主要分布在河南、河北、山东、吉林、山西、湖南、江苏、四川、陕西等省份。

你问的是怎么看待近期白象集团营销环境的变化，以及这种变化给企业带来什么影响吗？看法：白象尊重劳动本身，为生民立命。影响是：企业的经营活动不断的适应环境变化，更加有生命力。可以努力工作，创造劳动成果，就可以得到应得的利益。对企业而言，营销活动只有适应环境，企业的营销活动才能够得以正常运行。营销者必须及时和注意市场营销环境的调查，预测和分析，然后根据各数据确定营销组合和策略，相应地调整企业的组织结构和管理体制，使之与变化环境，相适应。市场营销的实践证明：适者生存。

白象食品集团股份有限公司是一家以方便面生产、销售为主营业务，横跨面粉、挂面、粉丝、面点、饮料和种植等多个领域的全国大型综合性食品企业，是“河南省粮食深加工和食品生产龙头企业”、“全省粮食深加工十家重点保护企业”和全国“农业产业化国家重点龙头企业”，国家信息化500强第159名。

　　不知道你对白象集团企业文化是否有所了解呢?那你知道有关白象集团企业文化的一些内容吗?下面我为你整理了一些白象集团企业文化有关内容，我们一起来了解一下吧。 　 　白象集团企业文化 　　白象食品集团积极倡导产品创新和科技创新，实施产品结构升级，开发研制的大骨营养系列产品，重新把握了方便面行业的“定味权”，以其健康、美味、营养的诉求，开创了骨汤、骨面产品的新品类，又一次领导了全行业的消费潮流，骨面品类销量连续几年稳居全国中价面第一品牌。 　　2007年初，白象食品集团投入巨资承担了国家科技部“十一五”科技攻关项目，成立了国家级的“小麦专用粉和传统面制品工业化技术与装备开发”专家小组，白象生产基地成为国家级科研基地。 　　白象食品集团是中国最大的民族食品加工企业，被中国食品科学技术学会称为“中国面制品业最具活力的企业之一”，是中国方便面行业河南军团中规模最大、产值最高、销量最大、企业综合实力最强的大型食品集团公司，集团董事长姚忠良兼任“河南方便面制品专业协会”会长，积极推进河南面制品产业的健康、有序和快速发展。 　　白象食品集团积极参与并推动全国社会公益和慈善活动：“爱心工程”捐建“希望小学”;“春蕾”计划，资助失学儿童;长期支持“世界文化遗产”保护事业，每年向“龙门石窟”捐赠20万元保护资金;白象重阳感恩，捐赠新县革命老区近70万元，并捐建“白象红星希望小学”和 “白象老干部学校”;赞助CCTV2《春暖》大型电视公益栏目，协助推动中国社会公益事业;赞助“第五届CCTV主持人大赛”支持主持人的评选;全程赞助“2007年国际旅游小姐大赛”协助宣传河南和全国旅游事业的发展;“情系淮河，春暖灾区”为安徽洪灾区捐赠价值20万元的食品;“大爱无疆”白象向宋庆龄基金会捐赠1000万元等等。 　　 白象集团企业使命 　　致力于提供健康食品，共享快乐生活。 　　致力于提供健康食品 　　致力于”强调了我们对健康食品以及食品品质和食品安全的不懈追求和决心 　　食品安全是第一位的、铁的原则 　　针对不同消费者的饮食习惯，提供科学均衡的健康食品 　　共享快乐生活 　　我们为消费者提供便利、愉悦的消费体验 　　我们为员工提供快乐工作和成长的环境，并分享企业的经营成果 　　我们与合作伙伴同心协力，共创价值、共享成功 　　 白象集团企业价值观 　　超越 共享 诚信 务实 尊重 　　超越 　　勇于挑战，做出超出消费者、客户、股东期望的卓越成果 　　持续创新产品和服务 　　共享 　　与消费者、员工、合作伙伴分享成功 　　协同合作、共担责任、共同成长 　　诚信 　　正直、品质、坦诚、信誉至上 　　务实 　　崇尚简约、贴近市场 　　崇尚实干、排斥虚妄 　　注重实效、不事张扬 　　尊重 　　平等相待、谦和有礼 　　尊重个性、相互关怀 　 　白象集团企业愿景 　　成为最受社会信赖的食品企业 　　社会信赖:是指赢得全社会由衷的信赖 　　从消费者角度，我们持续提供健康食品，成为消费者心目中的优选品牌 　　从员工角度，我们造就一流的事业平台，成为员工心目中的理想雇主 　　从股东角度，我们提供稳健、优厚的投资回报，成为投资者长期青睐的对象 　　从合作伙伴角度，我们共同成长、共创未来、共享财富，成为可信赖的事业伙伴 　　从竞争角度，我们坚持理性、健康的竞争秩序，成为行业生态的维护者 　　从社会角度，我们自觉承担公民责任、持续回报社会，成为优秀的企业公民 　　 白象集团企业精神 　　千辛万苦 千山万水 千言万语 千家万户 　　踏实理性 　　白象人不浮躁、不投机，坚持始终依靠实实在在的价值创造，赢得市场、赢得发展 　　团结奋斗 　　白象人是一个集体作战的团队，共谋发展大计、共创卓越价值、共担业绩责任、共享成功果实 　　勤奋坚韧 　　白象人没有任何特殊资源优势，有的只是流不完的汗水、自我激励的意志和跨越一切困难的坚韧。天道酬勤，勤奋坚韧永远是白象竞争优势的基本来源 　　 白象集团企业行为准则 　　员工十大行为准则 　　敢于坚持原则，敢于实事求是 　　敢于承担责任，敢于挑战自我 　　说实话、办实事、求实效 　　勤学习、勤思考、重实践 　　常分享、常总结、共成长 　　学以致用，知行合一 　　不持偏见，坦诚沟通 　　真诚赞美，善意忠告 　　主张当面沟通，反对背后议论:主张谦和礼让，反对傲慢无礼 　　主张多找办法、不找借口，反对只提问题不提方法 　　管理人员十大行为准则 　　勇于设定挑战目标，不断寻求解决方法，带领团队达成目标 　　深入基层，务实决策 　　不官僚、不本位 　　遇事不推诿、做事求严谨 　　要求下属做的，自己首先要做到;要求下属不做的，自己坚决不做 　　说给团队听、做给团队看、带着团队干 　　平等待人，尊重个性;不当众训斥员工，不摆领导架子 　　鼓励建议、树立典范、及时肯定、公平公正 　　合理激励团队，激发团队潜能;鼓励团队超越，包容一时失误 　　经常沟通，建立信任;信守承诺，说到做到

郑州白象方便面厂全称叫郑州白象食品集团，是非常有良心的企业，工资待遇在郑州算是很好的了，根据统计，白象食品集团平均工资为6642元/月，其中41%的工资收入位于区间6000-8000元/月，37%的工资收入位于区间4000-6000元/月。 白象食品集团员工分享说 公司对于年轻人还是愿意给机会的，如果愿意吃苦我相信未来的待遇应该还不错。对于刚毕业的大学生，公司一般都是6到8千不等，公积金比例较低。所以，总体来说，白象方便面厂工作算是好单位。

你好，白象集团的工作氛围很好，企业文化也很好，追求全体员工物质与精神两方面的幸福，而且白象集团还很照顾残疾人，它有三分之一的员工都是残疾人，而且还拒绝外资收购，他还低调地做慈善，白象上班的氛围总体都很不错。白象集团是“河南省粮食深加工和食品生产龙头企业”和“全省粮食深加工十家重点保护企业”、农业产业化国家重点龙头企业。公司创建于1996年，现有总资产达20亿元人民币，员工总数超过1.3万人，集团是由9个方便面生产基地、1个面粉生产基地、1个挂面车间、1家调味料公司等15家企业组成的大型综合性企业集团，年营业额超过50亿元。值得考虑，希望能帮助到您~

白象集团的销售还是很好干的，因为白象这个品牌的市场效应非常强，加上维护品牌和经营品牌多年，白象集团在国内有着良好的口碑，所以销售相对轻松没有压力。

你好，我帮你查了一下，现在的白象集团市值是在16亿元人民币左右的，你可以了解一下，望采纳。