山煤集团机电装备部部长李万怀

【能源人都在看，点击右上角加"关注"】 北极星大气网讯:近期，随着省属企业市国资委负责人会议以及旗下上市公司相继披露，山西焦煤集团和山煤集团拟合并事宜相继得以证实。 从公开信息来看，山西焦煤集团和山煤集团合并重组框架基本得以明晰，本次重组分两步走：第一步为山西国资运营公司将所持有的山煤集团100%股权无偿划转至焦煤集团，山煤集团成为焦煤集团全资子公司；第二步则是后续焦煤集团对山煤集团吸收合并。 虽然关于上述两大重点省属煤企的合并传闻许久，但当消息得以官方证实后，还是引起很大热议，既有对强强联合的期待，亦有“拉郎配”式重组的担忧，可谓颇为“热闹”、猜想纷纷。由于当前该事项仍处于前期阶段，尚未签订最终重组协议，所以官方对两大国企的此次合并公开信息很有限。以下为山西资本圈对其中几个关注点的简单解读，仅供参考。 一、此次合并由何而起？ 作为最“年轻”的山西“五大煤企”，焦煤集团于2001年通过对西山煤电、汾西矿业和霍州煤电山西三大炼焦煤企业为主体进行重组合并而来，成为国内首个重组成功的煤炭大集团，成立初衷便是避免市场恶性竞争。之后又相继通过部分兼并重组，逐渐发展成为全国最大的焦煤生产加工企业和全国最大的焦煤市场供应商，这也是焦煤集团在七大煤企中独有的优势地位。 而随着供给侧改革的快速推进，包括神华、中煤等国内重点煤企掀起了新一轮煤炭兼并重组，作为煤炭大省的山西在强力“去产能”的同时，相继提出打造晋北、晋中（焦煤）、晋东三个大型煤炭基地、由焦煤集团等五大煤企主导新一轮煤矿减量重组，直指加快推进全省煤炭资源整合。另外，山西省此前还曾推动山西煤销集团与国际电力集团合并组建晋能集团，以及曾尝试推动晋能集团与国际能源合并，所以山西有省属能源国企整合重组的先例。 在此背景下，支持焦煤集团组建国家级炼焦煤大集团的呼声亦越来越高，其理由包括炼焦煤资源稀缺且中国主要集中在山西、焦煤集团主导优势明显管理经验丰富、大集团有利于把握定价权稳定市场、增加市场话语权等等，显然是希望立足资源优势打造具有全球竞争力的世界一流焦煤企业。 尤其是在山西新一轮国企改革启动之后，山西省委省政府加快“试水”推进煤炭领域专业化重组，第一步便是决意对几大省属重点煤企发展格局进行大的调整，其中潞安、晋煤、晋能等煤企均向非煤炭主业转型，而焦煤集团则继续“坚守”煤炭主业，这也为其主导省属焦煤领域的专业化重组提供了明显政策预期： 2019年12月，焦煤集团宣布对山煤集团旗下煤矿和选煤厂进行托管；2020年1月，推进焦煤领域专业化重组列入2020年山西省政府工作报告；2020年3月，焦煤集团“两会”宣布2020年要积极推进省内外优质焦煤资源战略重组；2020年4月，焦煤集团和山煤集团拟合并重组被官方证实。 二、为何先与山煤集团合并？ 众所周知，山煤集团作为山西唯一拥有进出口两个通道的省属煤企，其自成立伊始便被给予特殊地位，之后又通过2009年前后的煤炭兼并重组迅速做强并成功跻身七大煤企之列，与焦煤集团、晋能集团一样总部均位于太原市。同样是在2009年，山煤集团率先实现煤炭主营业务（煤炭开采和煤炭贸易）的整体上市，而这其他六大煤企至今没有如愿完成，可谓山煤集团最”荣光“时刻。 而之后受制于煤炭市场的持续低迷，山煤集团因煤炭资产兼并重组的整合阵痛开始显现，并从2014年开始连续两年出现大额亏损，迎来集团跻身七大煤企之后的最危急时刻，不过随着市场转暖和集团领导班子调整，转折点也在加速到来。 在山西省力推建煤炭大集团和启动新一轮国企改革的大背景下，本来在七大煤企中体量最小存在感就最弱的山煤集团，在集团经营陷入困境的大背景下，定下保壳脱困求生存的“三年三步走”战略，拉开集团“减负求生”转型序幕，“大刀阔斧”剥离频频亏损的煤炭贸易资产，同时对旗下煤矿等各板块资产进行整合，成功“减负”后集团也因此转危为安。 但相较于其他几家重点省属煤企，脱困后的山煤集团却面临相对尴尬的局面，那便是缺少一个支撑力强而又前景明晰的主业，现有优质资产基本已注入上市公司山煤国际，整合重组的阻力与难度无疑相对更小，加之煤炭领域专业化重组大势所趋，推动焦煤集团吸收合并山煤集团便开始提上日程，2019年底焦煤集团实现对山煤旗下煤矿和洗煤厂的托管显然亦是“有意为之”。 三、此次重组是否“偶然”？ 自焦煤集团与山煤集团拟合并重组的消息甫一披露，质疑或疑虑最多的便是焦煤已经足够大，此次是否为了重组而重组，甚至再现“拉郎配”？ 面对山西众国企此前“大而不强”的问题，山西资本圈觉得王一新副省长在2017年召开的全省国有资产监督管理暨党风廉政建设工作会议上，也即对新一轮国企改革启动作出安排部署时，对此有过重要表述： “这些年，我们一些企业为了“世界500强”之名头，做得很辛苦，为了做大规模、做大数字，有的企业在那里自个儿辗转腾挪。"面子"是有了，"里子"却伤了……省委、省政府在这个问题上思想是清醒的、态度是鲜明的，我们不要虚假的“规模”，我们要的是企业“瘦身健体、固本培源、提质增效”。 从之前的大规模“去产能”再到之后拆分原有省属国企资产力推专业化重组，以及部署省属国企“减负瘦身”、实施“一企一策”经营目标考核等重要举措，都可以看出山西省委省政府对企业资产规模和营收规模的重视程度均在降低，近些年包括七大煤企在内多家国企资产或营收规模甚至出现一定程度的下降，自然也对省属国企入围世界500强数量及排名造成了直接影响，但省属国企专业化重组的步伐仍在加快。 当然，山西省进行专业化重组目的是在于优化国有资本布局，做强传统产业，做优新兴产业，打造行业劲旅，而不是简单以减资产规模为评判依据，亦不排斥规模的扩张，例如交控、文旅、万家寨水务控股都是原有重点省属国企直接合并重组，其中交控的资产规模更是远超七大煤企，所以政策预期上来看出现焦煤与山煤的合并并不意外。 四、“新焦煤”规模究竟大不大？ 根据已披露的相关信息来看，山西焦煤和山煤集团此次合并重组核心关键在于焦煤资源的专业化重组，也即山西焦煤要率先完成整合集团内部的资源，然后再整合包括山煤集团在内的其他省属国企的焦煤资源，进而整合山西省内外乃至国际国内的焦煤资源，形成规模效应，增强市场话语权。 确实，随着对山煤集团等资产的合并重组，焦煤集团的整体规模必将得到一个大的跃升，升级版的“新焦煤”亦会成为名副其实的山西龙头煤企，但不可否认的是，“新焦煤”与国内其他龙头煤企在规模方面仍有一定差距。 众所周知，山西省素以大煤企居多，以中国煤炭工业协会披露的2019年中国煤炭企业50强名单（以2018年营收为参考）为，七大省属企均位于前20名，前10名中山西五大煤企占据半壁江山，所以说山西煤企的整体规模优势还是很明显的。 但单个煤企优势却不明显，50强名单中山西排名最高的潞安集团也仅列第6位，焦煤和山煤则分列第7、19位，即便后两者相加也仅列第6位；煤炭产量50强名单同样如此，山西排名最高的同煤集团仅列第6位，焦煤和山煤则分列第7、21位，后两者相加也仅列第6位，所以即便焦煤和山煤直接合并后“新焦煤”能够轻松“领跑”山西众煤企，但与国内的国家能源、山东能源、陕西煤化、兖矿集团等仍有一定差距，只是差距得以明显减小。 与此同时，根据重组安排，无论是焦煤集团还是有可能从山煤集团划转的的非主营业务资产，未来都可能被剥离，并支持其他省属国有企业进行专业化重组，所以未来“新焦煤”的资产规模还存在一定变数，最终取决于此次专业化重组的能否达到预期，未来进展值得关注。 以上便为山西资本圈对市场关注较多的几个问题的简单解读，仅为个人看法。当然，关于此次重组还有一些问题或者疑问希望得以解答，未来山西资本圈将结合相关进展及时解读，此次便不再赘言。 全国能源信息平台联系电话：010-65367702，邮箱：hz@people-energy.com.cn，地址：北京市朝阳区金台西路2号人民日报社

山煤国际能源集团股份有限公司地址位于太原市小店区长风街115号。经营范围有煤炭销售、新能源开发、煤炭、焦炭产业投资；煤焦及其副产品的仓储出口、物流信息咨询服务。金属及非金属矿产品（稀贵金属除外）、钢材、生铁、合金、冶金炉料、建筑材料（不含木材）、五金、液压设备、电气设备、机械设备、化工产品（不含危险品）、塑料橡胶制品的批发及零售。山煤国际能源集团成立于1980年(庚申年)，是全国四家具有煤炭出口成交权的出口企业之一和山西省唯一拥有出口内销两个通道的大型国有企业。集团业务已形成三大支柱产业，即煤炭能源产业、高铁轮对制造产业和金融投资产业。公司历史：煤炭主业已形成覆盖煤炭主产区、遍布重要运输线、占据主要出海口的独立完善的煤炭内外贸运销体系，在全省煤炭工业布局中占有了重要的位置，与20多个国家(地区)的煤炭用户及众多国内用户建立了长期稳定的贸易合作关系。高铁轮对板块已建成投产我国首条世界水平高速动车组轮对生产线。顺利完成煤炭资源整合，主营业务整体上市内，旗下山煤国际能源集团有限公司成功借壳"中油化建"完成重组登陆A股市场，股票代码"600546"正式更名为"山煤国际"。

江苏省泰州市靖江市永兴路山煤集团很好。江苏省泰州市靖江市永兴路山煤集团拥有良好的经营状况，技术实力雄厚，设备先进，管理科学，业务健全，发展前景广阔，为江苏省经济发展作出了贡献。山煤集团不断探索煤炭的新型利用方式，把煤炭转化为清洁能源，为社会经济发展做出了重要贡献。江苏省泰州市靖江市永兴路山煤集团以煤炭开采、加工、贸易、综合利用、煤炭技术开发及煤层气勘探开发等业务为主。

山煤国际能源集团股份有限公司联系方式：公司电话0351-4645046，公司邮箱smzqb@shanxicoal.com，该公司在爱企查共有8条联系方式，其中有电话号码4条。公司介绍：山煤国际能源集团股份有限公司是2000-11-20在山西省太原市小店区成立的责任有限公司，注册地址位于太原市小店区长风街115号。山煤国际能源集团股份有限公司法定代表人王为民，注册资本198,245.614万(元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看山煤国际能源集团股份有限公司更多经营信息和资讯。

山煤集团左云县有12个煤矿。山煤集团左云县分别是：山西煤炭运销集团簸箕掌煤业有限责任公司（矿井能力120万吨/年）。山西煤炭运销集团小路坡煤业有限责任公司（矿井能力45万吨/年）。山西煤炭运销集团下湾煤业有限责任公司（矿井能力45万吨/年）。山西煤炭运销集团兴隆沟煤业有限责任公司（矿井能力45万吨/年）。山西煤炭运销集团潘家窑煤业有限责任公司（矿井能力60万吨/年）。山西煤炭运销集团全羊头煤业有限责任公司（矿井能力45万吨/年）。山西煤炭运销集团大路坡煤业有限责任公司（矿井能力45万吨/年）。山西煤炭运销集团西沟龙尾沟煤业有限责任公司（矿井能力45万吨/年）。山西大同李家窑煤业有限责任公司（矿井能力120万吨/年）。山西煤炭运销集团东沟煤业有限责任公司（矿井能力90万吨/年）。山西煤炭运销集团水磨湾煤业有限责任公司（矿井能力90万吨/年）。山西煤炭运销集团帽帽山煤业有限责任公司（矿井能力180万吨/年）。

1、首先先到山煤集团总部hr进行面试。2、其次再去石景山进行技术面试。3。最后两个面试通过就能进去了。

山西煤炭进出口公司五险一金。根据查询相关资料信息，山西煤炭进出口公司有社会保险(5险)，有住房公积金。山西煤炭进出口集团有限公司（简称山煤集团）于1980年成立，经过三十余年的发展，已成为一个经营领域涉及煤炭生产、煤炭贸易、非煤贸易、金融投资、房地产等多元产业的企业集团。

山煤集团三产企业不好进。据山西焦煤集团官方网站了解，该公司成立于2012年10月1号，位于西安市延安路口西南侧。截止到2022年10月26号已有10年历史，有着丰富的底蕴，想要进入山煤集团三产企业需要进行单位考试，还要有3年工作经历条件十分苛刻，特别不好考。

河曲旧县露天煤业有限公司隶属于山西煤炭进出口集团，位于忻州市河曲县旧县乡，是在整合河曲县县河川南原范家梁等八座煤矿基础上成立的。矿区井田面积24.9535k㎡，...

1月8日，山煤集团召开2021年安全工作会议，传达贯彻山西焦煤2021年安全工作会议精神，认真总结2020年安全工作，对2021年安全工作进行动员部署。 会上，集团党委副书记、副董事长、总经理王为民作总结讲话，专职党委副书记、副董事长张军主持会议并提出要求，纪委副书记苏振江通报了相关违规违纪情况，纪委书记任全祥对党员干部廉洁自律提出了要求，总工程师范宁对全年安全工作进行了具体部署，副总经理李苏龙宣读2020年度安全生产先进单位、集体和个人的表彰决定。王为民代表集团公司与各板块签订了2021年安全生产目标责任书，5家单位代表作了表态发言。 王为民对山煤集团2020年安全工作进行了总结，深刻分析了当前面临的安全生产形势。他指出，2020年，山煤集团认真贯彻落实关于安全生产的重要指示精神，贯彻落实省委省政府、省国资委和山西焦煤关于安全生产的决策部署，坚定扛起了“率先对标世界一流引进杜邦安全管理模式”重要使命，坚持红线意识和底线思维，实施安全变革管理，狠抓主体责任落实，引进杜邦安全管理模式，采取安全量化措施，实现了“零事故”目标。 合山西焦煤2021年安全工作会议精神和争当建设新焦煤“七个表率”使命要求，王为民从三个方面对做好2021年安全工作进行了动员部署。他要求，要深刻认识到安全生产工作的极端重要性，深入学习贯彻关于安全生产的重要论述，学习贯彻省委省政府、山西焦煤的安全工作要求，牢牢把握安全工作主动权，坚决实现2021年安全生产“零事故”目标，为企业改革发展奠定坚实的安全基础，为建设新焦煤、打造具有全球竞争力的世界一流炼焦煤和焦化企业做出新贡献。 一要始终保持头脑清醒，把“安全为天，生命至上”植入灵魂，敬畏生命、敬畏企业、敬畏规则、敬畏组织。 保持强烈的责任感和使命感，深入贯彻落实山西焦煤安全1号文件，全力推进安全管理变革，提升安全管控精益水平。 二要牢牢把握新焦煤管理变革和改革突破的大好机遇，着力破解当前最突出的安全问题。 充分运用精益管理、变革手段和量化措施全力破解安全生产工作的“三难问题”。以压实矿厂单位的安全生产主体责任为重点，破解“落实难”问题。以细化安监部门与相关部门监管责任为抓手，破解“协调难”问题。以严格安全生产考核与责任追究制度为依托，破解“考评难”问题。 三要突出重点，狠抓落实，努力提升安全生产治理体系和治理能力现代化水平。 聚焦对标一流，全面学习对标杜邦安全管理，落实好风险管理、属地管理，做到“有感领导”，打造本质安全体系；聚焦精益管理，把精益管理融入安全生产全过程，深入推进精益安全管理；聚焦源头治理，落实“1+4+N”的安全风险辨识评估模式，逐级建立三个责任清单和风险数据库，杜绝安全生产事故；聚焦基础保障，推进数字化、网络化、智能化“三化牵引”，强化精准安全投入；聚焦素质提升，建立健全“选准、育强”高素质人才培养的长效机制，狠抓安全培训工作。 王为民强调，各单位要认真规划好全年工作思路，制定好符合实际的工作措施，切实把安全稳定、生产经营、改革发展各项工作抓在手上、落到实处。全力以赴确保“两会”“两节”期间的安全生产，严格落实节假日值班和领导干部带班制度。抓好常态化疫情防控，严格落实“人物同防、多病共防”措施。强化正风肃纪，严格落实中央八项规定精神及纠正“四风”工作要求。做好信访工作，关心职工生活，开展好走访慰问、困难帮扶等活动，营造和谐稳定的良好氛围。 张军就贯彻会议精神强调，要迅速传达山西焦煤、山煤集团安全工作会议精神，牢固树立“生命至上、安全为天”理念，提高政治站位，全面履行“一岗双责”，坚持红线意识和底线思维，对照会议部署，层层分解，细化落实。要切实提高思想认识，迅速将思想和行动统一到山西焦煤和集团公司的安全部署上来，强化现场管理，落实安全生产责任，确保集团安全生产态势保持平稳向好。要抓好近期各项工作，强化各项安全规章制度的落实，确保“两节”“两会”期间的安全生产。同时，各级干部要提升纪律规矩意识，持续深入转变工作作风，确保实现一季度工作的良好开局。 任全祥对党风廉政建设提出要求。各级党组织要严格落实党风廉政建设主体责任，坚持“三不”一体推进，以全面从严治党推动全面从严治企。各级领导干部要不踩底线，不越红线，不碰高压线，做到廉洁自律，行稳致远。 李苏龙宣读了2020年度安全生产先进单位、集体和个人的表彰决定。 范宁总结了2020年安全工作，明确了2021年安全生产工作指导思想、工作目标、“125566”安全工作思路，从7个方面对2021年安全生产工作做了具体安排部署。 大会对部分安全生产先进集体和个人进行了表彰。 集团副总师以上领导，各部门负责人，各板块、直属单位及山煤国际驻并各分公司党政正职和分管安全工作的负责人，煤业分公司班子成员、各部门负责人，受表彰的先进集体和代表在五楼会议室参会。驻科创城各板块班子成员、各单位部门负责人、各三级单位中层以上人员在视频分会场参会。

山煤国际下属公司有：中泰公司，晋中公司，临汾公司，晋城公司，辰天公司，进出口公司，金石达公司，鑫源贸易公司，铁路公司，太行海运公司，内蒙晟达，鸿光设备公司，江苏物流公司，福建山福公司，山煤物产环能。扩展资料：山煤国际能源集团股份有限公司（以下简称“山煤国际”）成立于2009年11月，注册资本19.82亿元，是山西煤炭进出口集团有限公司控股的A股上市公司（国有控股公司股票代码600546），是山西省第10家煤焦能源类上市公司、“中国500强”企业之一。公司主营煤炭销售；新能源开发；煤炭、焦炭产品投资；煤焦及副产品的仓储出口；物流信息咨询服务；金属及非金属矿产品（稀贵金属除外）、钢材、生铁、合金、冶金炉料、建筑材料（不含木材）、五金、液压设备、电气设备、机械设备、化工产品（不含危险品）、塑料橡胶制品的批发。参考资料：山煤国际官方网站--组织结构

山西煤炭进出口集团蒲县豹子沟煤业有限公司联系方式：公司电话0357-3415170，公司邮箱baozigou@shanxicoal.cn，该公司在爱企查共有7条联系方式，其中有电话号码4条。公司介绍：山西煤炭进出口集团蒲县豹子沟煤业有限公司是2012-10-10在山西省临汾市蒲县成立的责任有限公司，注册地址位于山西省临汾市蒲县黑龙关镇碾沟村。山西煤炭进出口集团蒲县豹子沟煤业有限公司法定代表人苏松嵘，注册资本18,000万(元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看山西煤炭进出口集团蒲县豹子沟煤业有限公司更多经营信息和资讯。

数据来源：以下信息来自企业征信机构，更多详细企业风险数据，公司官网，公司简介，可在钉钉企典 上进行查询，更多公司招聘信息详询公司官网。u2022 公司简介： 山煤国际能源集团股份有限公司成立于2000-11-20,注册资本198245.614000万人民币元,法定代表人是王为民,公司地址是太原市小店区长风街115号,统一社会信用代码与税号是911400007248849727,行业是批发和零售业,登记机关是山西省市场监督管理局,经营业务范围是煤炭销售；新能源开发；煤炭、焦炭产业投资；煤焦及其副产品的仓储出口；物流信息咨询服务；金属及非金属矿产品（稀贵金属除外）、钢材、生铁、合金、冶金炉料、建筑材料（不含木材）、五金、液压设备、电气设备、机械设备、化工产品（不含危险品）、塑料橡胶制品的批发及零售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）,山煤国际能源集团股份有限公司工商注册号是140000110108716 u2022 分支机构： 山煤国际能源集团股份有限公司煤炭销售分公司,注册号是140100061290233,统一社会信用代码是911400007248849727山煤国际能源集团股份有限公司煤业分公司,注册号是140100106725392,统一社会信用代码是911400007248849727 u2022 对外投资： 山煤煤炭进出口有限公司,法定代表人是张大宽,出资日期是2007-03-28,企业状态是在营（开业）,注册资本是10000.000000,出资比例是100.00%山西鸿光煤炭设备有限公司,法定代表人是梁俊亭,出资日期是1997-08-27,企业状态是在营（开业）,注册资本是1000.000000,出资比例是100.00%山西煤炭进出口集团左权鑫顺煤业有限公司,法定代表人是张晋泉,出资日期是2012-08-27,企业状态是在营（开业）,注册资本是10000.000000,出资比例是65.00%江苏山煤物流有限责任公司,法定代表人是王刚,出资日期是2010-02-08,企业状态是在营（开业）,注册资本是1000.000000,出资比例是51.00%山煤国际能源集团长子能源有限公司,法定代表人是马骏,出资日期是2012-06-21,企业状态是在营（开业）,注册资本是25000.000000,出资比例是51.00%山西金石达国际贸易有限公司,法定代表人是刘晓煜,出资日期是2006-01-24,企业状态是在营（开业）,注册资本是5000.000000,出资比例是100.00%山煤国际能源集团山西辰天国贸有限公司,法定代表人是张大宽,出资日期是2002-04-04,企业状态是在营（开业）,注册资本是2000.000000,出资比例是100.00%山煤国际能源集团山西中泰煤业有限公司,法定代表人是赵江,出资日期是2004-12-13,企业状态是在营（开业）,注册资本是2800.000000,出资比例是100.00%山西煤炭进出口集团河曲旧县露天煤业有限公司,法定代表人是刘源,出资日期是2012-10-25,企业状态是在营（开业）,注册资本是10000.000000,出资比例是51.00%山西煤炭进出口集团左云东古城煤业有限公司,法定代表人是闫永兴,出资日期是2016-06-23,企业状态是在营（开业）,注册资本是3000.000000,出资比例是51.00%山煤国际能源集团山西鑫源贸易有限公司,法定代表人是刘树明,出资日期是2003-12-25,企业状态是在营（开业）,注册资本是1000.000000,出资比例是100.00%包头市丛林工贸有限公司,法定代表人是田连捷,出资日期是2003-03-27,企业状态是注销,注册资本是1000.000000,出资比例是100.00%内蒙古山煤晟达贸易有限公司,法定代表人是杨世荣,出资日期是2009-08-16,企业状态是在营（开业）,注册资本是1110.000000,出资比例是90.09%山煤物产环保能源(浙江)有限公司,法定代表人是刘奇,出资日期是2018-07-18,企业状态是在营（开业）,注册资本是10000.000000,出资比例是50.00%山西煤炭进出口集团蒲县豹子沟煤业有限公司,法定代表人是张建军,出资日期是2012-10-10,企业状态是在营（开业）,注册资本是18000.000000,出资比例是100.00%山西霍尔辛赫煤业有限责任公司,法定代表人是贾牛骏,出资日期是2006-01-06,企业状态是在营（开业）,注册资本是35000.000000,出资比例是51.00%山西煤炭进出口集团左权宏远煤业有限公司,法定代表人是尹万杰,出资日期是2012-09-28,企业状态是在营（开业）,注册资本是10000.000000,出资比例是65.00%晋城煤炭进出口高平康瀛有限责任公司,法定代表人是杨学峰,出资日期是2006-09-28,企业状态是在营（开业）,注册资本是1000.000000,出资比例是55.00%山煤国际能源集团襄垣选煤有限公司,法定代表人是张凯华,出资日期是2010-05-28,企业状态是在营（开业）,注册资本是5000.000000,出资比例是51.00%山煤国际能源集团铁路物流有限公司,法定代表人是姚绍强,出资日期是2012-09-29,企业状态是在营（开业）,注册资本是2000.000000,出资比例是100.00% u2022 股东： 吉林市城信房地产开发公司,出资比例,认缴出资额是0.000000宁波市富盾制式服装有限公司,出资比例,认缴出资额是0.000000上海华理远大技术有限公司,出资比例,认缴出资额是0.000000吉化集团公司,出资比例,认缴出资额是0.000000吉林高新区华林实业有限公司,出资比例,认缴出资额是0.000000 u2022 高管人员： 孙水泉在公司任职董事苏振江在公司任职监事张雪琴在公司任职董事辛茂荀在公司任职董事马文艳在公司任职监事王霄凌在公司任职董事韩林明在公司任职监事陈凯在公司任职董事王宝英在公司任职董事曹燕在公司任职苏新强在公司任职副董事长兰海奎在公司任职董事兼总经理于根旺在公司任职监事李端生在公司任职董事王为民在公司任职董事长沈志平在公司任职监事马凌云在公司任职董事耿红在公司任职监事

国际金融报报道，6月23日，有报道称，经多个消息渠道证实，山西煤炭进出口集团（以下称「山煤集团」）董事长、党委书记，上市公司山煤国际能源集团股份有限公司（以下称「山煤国际」）董事长杜建华於6月22日晚间「被中纪委带走协助调查」。该报道还称，需要杜建华协助调查的可能是因为丁书苗案。　今年57岁的丁书苗生於山西晋城，2011年1月，因涉案被有关部门带走调查，随後在当年2月12日，铁道部原部长刘志军因涉嫌违纪被带走调查。外界就此猜测，丁书苗或与刘志军涉嫌违纪一事有密切关联。　截至昨日《国际金融报》记者发稿，官方部门始终未对杜建华被「协助调查」一事给出最明确的说法，也未表明杜建华是否与丁书苗一案有直接关联。同时，记者昨日始终没有联系到山煤集团方面置评此事。　不过，据多家媒体近日报道的细节：杜建华出事的起因有可能是山煤集团参与出资投建的智波交通运输设备有限公司（以下称「智波公司」）。因为，这家公司让杜建华与丁书苗产生了「交集」——智波公司由山西煤炭进出口集团、博宥集团和博宥集团旗下的中昶投资共同出资组建而成，而丁书苗此前公开的其中一个身份，就是「博宥投资管理集团有限公司名誉主席」。　因何「被协助调查」　杜建华於1960年9月出生，1984年至1995年历任山煤集团财务处副处长、处长；1995年至2002年，历任山煤集团鸿昕焦化有限公司经理兼党支部书记及鸿昕焦化厂厂长、山煤集团晋城公司经理兼党支部书记；2003年至2007年，历任山煤集团总会计师兼智波交通运输设备（中外合资）有限公司董事长；2008年至2012年任山煤集团董事长、党委书记；2009年至2012年任山煤国际董事长。　作为老山煤人，杜建华的能力还是颇受外界认可。2008年，《中国总会计师》杂志曾报道称，2002年7月，杜建华被山煤集团前任董事长李廷赫安排到当时亏损严重的晋城公司担任总经理兼支部书记，「他仅用了8个月时间，便使亏损900多万元的晋城公司起死回生」。　然而，对於杜建华来说，上述一切或暂时都成了「浮云」。6月22日晚，杜建华传出「被中纪委带走协助调查」，随後至发稿，除了有传「山煤集团总经理郭海接任董事长」之职以外，就再未有杜建华的新消息。　另据媒体日前的报道，山煤国际内部员工对杜建华的「协助调查」感到意外，「他们反映，杜建华近期一直在公司正常上班，但近期，杜建华没有出席大型公开活动」。　媒体则援引知情人士的话猜测，杜建华「被带走」被传是为了「协助调查丁书苗案」。　公开资料显示，山煤集团除了从事与煤炭有关贸易、出口等之外，还曾参与过与铁路有关的项目。2006年，山煤集团协同博宥集团和博宥集团旗下的中昶投资共同出资组建成立了智波公司，其中，杜建华兼任董事长至2010年，博宥集团的实际控制人是丁书苗。　而据山煤集团2007年6月5日的一篇新闻稿介绍，「2006年12月15日，智波公司与意大利路奇霓公司签署了合作协议。此前，中国铁道部、山煤集团与德国波鸿交通技术有限公司曾签署过《铁路动车组轮对技术合作框架协议》，但为了迅速占领高铁轮对市场，智波公司选择了态度积极且已打开中国市场的路奇霓公司。」　这篇新闻稿还称，「随後在2007年3月9日，智波公司与路奇霓公司又在北京签订了轮对技术许可合同，2007年5月6日，智波公司负责人前往意大利，与路奇霓公司就合资经营合同进行了进一步洽谈，经过几轮谈判，双方就合资事宜达成一致，合资公司一期总投资为3.5亿元，中、意双方分别占股份的75%和25%。」　尽管被认为是「门外汉」，但智波与路奇霓的合资公司——智奇铁路设备有限公司却在市场中表现不错。比如，2009年2月28日，中国第一条高速动车组轮对生产线在智奇厂区投产，投产仪式上，「智奇公司签下330列动车组、10560个轮对20亿元的采购合同及意向书」。媒体统计称，「智奇轮对在中国高铁占有绝对的垄断地位，其市场占有率普遍认为是60%，京津城际、武广高铁、郑西客专、沪宁城际、京沪高铁等高铁线路都在用其产品。」　不过，一位法律界人士昨日晚间对《国际金融报》记者强调，仅凭「门外汉」的标签就对杜建华与丁书苗案的联系进行猜测，对山煤和智波公司来说，或并不公平，「一切仍需要证据」。　丁案或已牵涉多人？　虽没有直接证据显示杜建华和丁书苗有关联，但还是从侧面说明了媒体和业界人士对丁书苗和丁书苗案的关注。　互动百科资料显示，「2011年年初，山西晋城女企业家丁书苗被有关部门带走调查，丁书苗被视为中国高铁及衍生项目重要既得利益者之一，2011年2月12日中纪委有关负责人证实，铁道部党组书记、部长刘志军涉嫌严重违纪，目前正接受组织调查。知情人士称，刘志军案与丁书苗案有直接关联。」在此之前，丁书苗给大家留下的印象是「慈善家」和「女强人」。　事实上，不止是杜建华，据此前的公开资料，被传与丁书苗案有牵连的官员还有数人。曾有媒体披露，2010年2月，丁书苗通过时任北京铁路局临汾分局副局长罗金保，结识铁道部官员。　与杜建华相似，罗金宝是山西临县人，2005年8月至2006年2月任石太铁路客运专线有限责任公司副董事长、总经理兼北京铁路局副局长，2010年4月任中铁集装箱运输有限责任公司董事长、总经理、党委副书记。2010年10月，其被免去董事长职务，接受调查。　另一位被媒体传与丁书苗案有关的是闻清良，其同样有山西履历——曾任太原铁路局副局长，後调任昆明铁路局任局长，於2011年8月16日被免职。据当时知情人士的说法，闻清良涉嫌违纪，目前已被「双规」。该知情人士还公开表示，闻清良被「双规」或与铁道部原部长刘志军落马有关，在昆明一年多的时间里犯案的可能性不大。同时，据百度百科的词条解释，「闻清良曾与刘志军交往甚密，与牵出刘志军案的山西女富商丁书苗亦有关联。」　目前，已确定的事实是刘志军「落马」与丁书苗有关联。　今年5月28日，据人民网报道，「2011年2月以来，经中共中央批准，中共中央纪委对中共中央委员、铁道部原部长、党组书记刘志军严重违纪问题进行了立案检查。」人民网称，「经查，刘志军滥用职权帮助北京博宥投资管理集团公司董事长丁羽心（即丁书苗）获取巨额非法利益，造成重大经济损失和恶劣社会影响；收受他人巨额贿赂和贵重物品；道德败坏；对铁路系统出现的严重腐败问题负有主要领导责任。」人民网称，刘志军的上述行为已构成严重违纪，有的问题已涉嫌犯罪。

　　【摘　要】 财务内控建设与信息化的结合有利于提高财务内控水平，保障企业财产安全，提升公司财务信息的质量与可靠性，树立公司的良好形象，促使企业提升经营管理水平。　　【关键词】 内部控制；　信息化；　财务管控 　　内部控制是企业为控制经营风险、实现经营目标而制定的各项政策与程序，是由企业董事会、经理层和其他员工实施的，为财务报告的可靠性、合法合规性、经营的效果和效率等目标的达成而提供合理保证的过程。2008年6月28日，由财政部、证监会、审计署、银监会、保监会联合制定的《企业内部控制基本规范》发布；2010年4月26日，五部委又联合发布了《企业内部控制配套指引》，标志着“以防范风险和控制舞弊为中心，以控制标准和评价标准为主体，结构合理、层次分明、衔接有序、方法科学、体系完备”的企业内部控制规范体系建设目标基本建成。 　　一、内部控制的目标 　　内部控制的目标是合理保证企业经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整，提高经营效率和效果，促进企业实现发展战略。 　　（一）保证财务报告及相关信息的真实完整，防止错误和舞弊的发生 　　这是管理当局的首要责任，也是内控的第一目标。由于与财务报告相关以外的控制难以有效衡量，内控运行最直接的体现就是防止舞弊行为，减少财务报告的虚假成分，提升财务信息的真实性、可靠性及信息披露的透明度。 　　（二）保证单位各项资产的安全和完整，防止资产流失 　　企业的资产包括实物资产和无形资产，这些资产可能会因为盗窃、滥用等遭受损失。健全的内控可以堵塞漏洞、消除隐患，防止资产因浪费、无效率使用、不恰当决策等导致的损失，从而保护资产的安全和完整。 　　（三）改善经营管理，提高经营效率和效果 　　这是为了实现管理层的经营方针和目标而设定的，也是内控的营运性目标。法人治理结构完善，权责明确，有良好的信息及沟通体系，建立有效的业绩考评制度和激励机制，有助于提高工作效率和效果，促使企业提升经营管理水平。 　　二、内部控制的原则 　　建立与实施内部控制，必须遵循一定的原则，才能取得事半功倍的效果，否则内控管理很难实施，甚至导致管理上的失控。 　　一是合法性原则。内部控制的建立和执行必须符合国家法律法规的规定，不能与法律法规及国家相关部门颁布的规范相抵触。 　　二是全面性原则。内部控制应当覆盖企业及其所属单位的各种业务和事项，并针对业务处理过程中的关键控制点，落实到决策、执行、监督、反馈等各环节。 　　三是重要性原则。内部控制应当区别业务的重要程度，采用不同的控制程序和方法，在全面控制的基础上，关注重要业务事项和高风险领域。 　　四是制衡性原则。内部控制的核心就是建立内部牵制制度，避免或减少一人控制交易的各个环节。企业应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面坚持不相容职务相分离，权责分明、相互制约、相互监督，同时兼顾运营效率。 　　五是适应性原则。内部控制应当与企业经营规模、业务范围、竞争状况和风险水平等相适应，并随着内外环境的变化及管理要求的提高及时加以调整，不断修订完善。 　　六是成本效益原则。内部控制应当考虑经济性，权衡实施成本与预期效益，在控制成本和控制效果间取得平衡，以合理的成本实现最佳的控制效果。 　　三、内部控制的要素 　　借鉴COSO报告，《内控基本规范》确立了五要素的内控框架： 　　一是内部环境，是企业实施内部控制的基础，一般包括治理结构、机构设置及权责分配、内部审计、人力资源政策、企业文化等，如果没有良好的内部环境，内控就会形同虚设。 　　二是风险评估，是企业及时识别、系统分析经营活动中与实现内部控制目标相关的风险，合理确定风险应对策略，是内控实施的重要环节。只有进行科学的风险评估，自觉地将风险控制在可承受范围内，才能实现企业的可持续发展。 　　三是控制活动，是企业根据风险评估结果，采用相应的控制措施，将风险控制在可承受度之内，是实施内控的重要手段，如不相容职务分离、授权审批、健全的会计系统、财产的限制接触控制及定期盘点、全面预算编制审定执行、及时准确的运营分析、完善的绩效考评体制、重大风险预警和突发事件应急处理机制等。 　　四是信息与沟通，是企业及时、准确、完整地收集、整理、传递与企业管理相关的各种内外信息，并借助信息技术，确保信息在企业内部、企业与外部之间进行有效沟通和正确使用，是内控的重要工具，为内控的有效运行提供信息保证，有助于提高内控的效率和效果。 　　五是内部监督，是企业对内部控制的建立与实施情况进行监督检查，评价内部控制的有效性，发现内部控制缺陷，以便及时加以改进，是实施内控的重要保证。企业应当制定内控监督制度，明确内审机构的职责权限，通过日常监督和专项监督，提高内控设计与运行的有效性。 　　四、山煤国际信息化财务内控建设 　　财务管理是企业管理的重要组成部分，良好的财务管理内部控制能提高企业运营效果，降低财务风险，保持财务报告客观公正，提高风险防范能力，提升企业经营管理水平。 　　山煤国际是山煤集团旗下从事煤炭生产销售的子公司，2009年12月成功上市，现拥有全资及控股子公司40 家（其中煤矿6座），形成了完整的“煤矿→铁路→港口→海运→配煤中心→用户”的煤炭供应链，煤炭业务遍布全国各地和国际市场，地域跨度大，管理复杂。要对链条上的所有单位实施有效管控，必须运用现代化手段和工具，依靠信息系统规范业务财务流程。基于外部监管和公司内部管理要求，山煤国际积极建设并实施财务内部控制，在建设过程中充分重视公司业务及财务活动与信息网络系统的有机结合，实现对业务和财务事项的自动控制，减少了人为操纵因素，提高了财务内控水平及财务报告的质量。 　　（一）建立组织保障体系 　　组织保障是内控环境的基础，是管控的关键。公司建立了财务管理与财务报告编制、披露组织保障体系，在全公司范围内设置财务管理及财务报告编制岗位，配备具有专业知识的人员并定期培训，明确了各公司相关部门和岗位在资金管理及财务报告编制、披露过程中的职责和权限。内部审计委员会负责审查监督企业内部控制的有效实施和自我评价情况，协调内部控制审计及其他相关事宜等；审计部在董事会领导下独立开展工作，具体负责对各公司的财务活动及经营状况进行定期或不定期的内部审计以及审计委员会的日常工作；证券部就对外披露的各种信息进行审核把关；网络技术部门负责信息化系统的健全、安全、稳定、便捷及风险防范。公司内部资金管理、报告编制、披露、审核各岗位相互分离、制约、监督，并且建立了有效的监督考评机制，年终综合评比，奖优罚劣。

山煤集团靠关系能进去吗答：山媒集团不能靠关系进来的。

当然是央企大国有企业是我国国民经济的支柱。目前,国有经济对GDP的贡献率约占30%左右。中央企业是我国国企的主力军。在我国,按国有资产的用途,可以分为经营性资产和非经营性资产。在经营性资产中,按政府的管理权限,可以分为中央企业和地方企业。广义的中央企业包括三类:一是由国务院国资委管理的企业,从经济作用上分为提供公共产品的,如军工、电信；提供自然垄断产品的,如石油；提供竞争性产品的,如一般工业、建筑、贸易。二是由银监会、保监会、证监会管理的企业,属于金融行业。三是由国务院其他部门或群众团体管理的企业,属于烟草、黄金、铁路客货运、港口、机场、广播、电视、文化、出版等行业。

您好！非常高兴通过国际互联网和各位朋友见面。我谨代表山煤国际能源集团晋城有限公司的全体干部职工，向各位访问我公司网页的朋友们表示诚挚的欢迎和问候！ 山煤国际能源集团晋城有限公司是经营煤炭进出口及国内销售的专业化公司。1986年组建，历经二十余年的艰苦创业，秉承“执著、务实、开放、卓越”的的企业精神，通过坚定不移地进行体制改革和机制创新，坚持不懈地推进实体化、公司化、市场化步伐，牢固依托山煤的良好信誉和沁水煤田无烟煤品质优势，公司销售的各个煤种，尤其是无烟沫和无烟喷吹等拳头产品畅销全国各地而且远销于东亚、西亚及南美等国。现已形成覆盖晋城煤炭主产区、遍布重要运输线、占据主要出海口的独立完善的煤炭内外贸运销体系，年发运能力达500万吨以上。 公司成立二十多年来，在集团公司的正确领导和大力支持下，抢抓机遇，乘势而上，各项事业有了长足发展。20多年来累计出口煤炭达1500多万吨，创汇6亿多美元，实现和上缴各种利税和基金数亿元，为省、市地方经济建设做出了积极贡献。 成功的经验告诉我们，企业的发展需要不断地创新。而每一次创新和发展，都离不开人的创造力。山煤国际能源集团晋城有限公司拥有充满工作热情的领导团队，充满创新智慧的职工队伍。在其发展中的每一步，都是对"企业成就员工人生，员工成就企业发展"的最好注解，都是对“以人为本”的诠释。在新的机遇和挑战面前，公司将继续发扬“执著、务实、开放、卓越”的企业精神，牢固树立科学发展观，深入实施“提升效益，多元发展，优化结构，科学管理，和谐强企”的长远发展战略和树立“山煤晋城”的优势品牌战略，充分利用国际、国内两个市场配置资源，致力于开创新经济形势下产、运、销相结合的发展道路，加快基地建设步伐，增强企业的可持续发展能力，努力推动公司在和谐稳定的基础上实现“又好又快”发展。 乘风破浪，宏图大展。我希望能借此向多年来真诚关爱支持我公司的国内外客商和社会各界朋友表示衷心的感谢，我们将始终如一地与各界同仁进行广泛、真诚的交流与合作，共创美好的明天。

山煤国际能源集团股份有限公司,简称“山煤集团”。英文全称│SHANXI COAL INTERNATIONAL ENERGY CO.,LTD.证券简称│山煤国际 │证券代码│600546控股股东|山西煤炭进出口集团有限公司

　在山西煤炭进出口集团有限公司（以下简称“山煤集团”）原董事长郭海被免除职务后，已于近日迎来新任掌门人。山煤集团2015年11月13日召开干部大会。本次大会宣布省国资委关于山煤集团班子主要领导调整的决定。会议出席人员包括山西省国资委党委副书记李天太，省国资委党委委员、副主任刘峰，省国资委国有企业领导人员管理处处长彭柏青及集团领导班子成员及全体中层干部。会上，彭柏青宣读相关任免通知，任命赵建泽为山西煤炭进出口集团有限公司党委书记、董事长。

山煤国际能源集团股份有限公司是2000-11-20在山西省注册成立的其他股份有限公司(上市)，注册地址位于太原市小店区长风街115号。山煤国际能源集团股份有限公司的统一社会信用代码/注册号是911400007248849727，企业法人王为民，目前企业处于开业状态。山煤国际能源集团股份有限公司的经营范围是：煤炭销售；新能源开发；煤炭、焦炭产业投资；煤焦及其副产品的仓储出口；物流信息咨询服务；金属及非金属矿产品（稀贵金属除外）、钢材、生铁、合金、冶金炉料、建筑材料（不含木材）、五金、液压设备、电气设备、机械设备、化工产品（不含危险品）、塑料橡胶制品的批发及零售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。在山西省，相近经营范围的公司总注册资本为371918万元，主要资本集中在5000万以上和1000-5000万规模的企业中，共127家。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。山煤国际能源集团股份有限公司对外投资40家公司，具有2处分支机构。通过百度企业信用查看山煤国际能源集团股份有限公司更多信息和资讯。

山煤国际能源集团股份有限公司煤炭销售分公司成立于2017年08月09日，法定代表人：梁沙平，地址位于太原市小店区长风街115号。公司经营状况：山煤国际能源集团股份有限公司煤炭销售分公司目前处于开业状态。。以上信息来源于「爱企查APP」，想查看该企业的详细信息，可以直接【打开爱企查APP】

1、恭喜你踏入矿山行业，这个行业的基层财务待遇相对其他行业会好一些，因为环境相对较为恶劣；2、要清楚的认识到，财务是管理部门，所以在各个行业（除过会计师事务所），都是辅助部门；3、在矿山行业最有前途的专业：地质、测量、采矿，他们高风险高回报，晋升也特别快，而财务人员则截然不同。4、想要有个好的前途，将来不论是跳槽或是在本企业晋升都要通过各种考试取得，初级职称、中级职称、高级职称、注册会计师、还是自考函授本科。自身条件过硬的会计，机会还是很大的，中国会计供大于求，而会计人才确屈指可数。希望能够帮到你！一个来自曾经矿山工作过会计的回答。

不属于。私企是指私人企业，襄垣大平煤矿属于山西大平煤业有限公司，是一家国企，是山煤国际能源集团股份有限公司相对控股的公司。山西大平煤业有限公司成立于2006年08月10日，注册地位于襄垣县夏店镇渠街村、坡底村。经营范围包括煤炭、焦炭、生铁、矿山设备的销售；矿产资源开采：煤炭开采。

山煤国际能源集团忻州有限公司是1993-03-02在山西省忻州市忻府区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)，注册地址位于忻州市忻府区光明西街秀容名城s1幢。山煤国际能源集团忻州有限公司的统一社会信用代码/注册号是911400001118613727，企业法人苏变生，目前企业处于开业状态。山煤国际能源集团忻州有限公司的经营范围是：煤炭、焦炭及矿产品、矿山机械设备、建材（不含木材）、饲料的销售；煤炭的加工洗选；自营和代理各类商品和技术的进出口业务（国家禁止的或限定的除外）；煤炭装卸服务；农作物种植；动物养殖场：畜牧养殖及技术推广服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。在山西省，相近经营范围的公司总注册资本为3803590万元，主要资本集中在 5000万以上 规模的企业中，共284家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。山煤国际能源集团忻州有限公司对外投资1家公司，具有7处分支机构。通过百度企业信用查看山煤国际能源集团忻州有限公司更多信息和资讯。

山煤国际能源集团股份有限公司煤业分公司是2012-11-16在山西省太原市小店区注册成立的其他股份有限公司分公司(上市)，注册地址位于太原市小店区长风街115号13层。山煤国际能源集团股份有限公司煤业分公司的统一社会信用代码/注册号是91140105056292954M，企业法人梁建光，目前企业处于开业状态。山煤国际能源集团股份有限公司煤业分公司的经营范围是：在总公司范围内为其承揽相关业务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。通过百度企业信用查看山煤国际能源集团股份有限公司煤业分公司更多信息和资讯。

大同煤矿主要分3类1，同煤大同主要煤矿全部属于这个大企业下属20多个煤矿1矿，2矿（永定庄矿）。3矿（同家墚）4矿（四老沟）。。。8矿这些矿都在一条很长的山沟内四台矿云冈矿（13矿）燕子山（14矿）。。。这些在一条山沟内其中有著名的云冈石窟就坐落在这条山沟内这些矿也属于同煤2，地煤在左云那块具体名字不了解3，小煤窑私人开矿那就多了小山上村庄里原来很多现在不多了但是肯定还有！

潮湿价格贵。四季由山煤集团大同富利达房地产开发有限公司 承建开发。大同四季房子潮湿价格贵卖不动。首先房子居住问题,潮湿是一定的，四季小区这边的价格相对周围是比较贵的。

太钢集团：在岗职工平均税前收入95476元。同煤集团：职工人数162493人，人均工资68083元。焦煤集团：在岗职工平均工资为78328元，在册职工平均工资71581元。潞安集团：在册人数62063人，人均工资79431元。阳煤集团：员工12.9万，人均7.67万晋煤集团：在岗员工121308人，其中集团本部为79023人，省外为42285人；省内在岗员工平均收入为84391元。晋能集团：从业人数81685人，在岗职工年平均收入75175元。山煤集团：在册员工共1.72万人，在册人均工资为7.79万元。太重集团：在岗职工为11930人，在岗职工平均工资6.68万元。山西建投集团：在册职工26160人，在岗职工22563人；在岗职工人均年工资达到6.6万元。山西交控集团：从业人员共47065人，在岗人员共40988人；从业人员平均工资为64369元，在岗职工平均工资为66025元。

薪资高，休息充足。1、薪资高，山西煤炭进出口集团总部员工工资在6000元，有年薪，五险一金。2、制度好，制度方面周六周日双休，日常不加班，有充足的休息时间。

煤炭主业已形成覆盖煤炭主产区、遍布重要运输线、占据主要出海口的独立完善的煤炭内外贸运销体系，在全省煤炭工业布局中占有了重要的位置，与20多个国家（地区）的煤炭用户及众多国内用户建立了长期稳定的贸易合作关系。高铁轮对板块已建成投产我国首条世界水平高速动车组轮对生产线，截至2009年2月28日已签约36亿元的订单。顺利完成煤炭资源整合，主营业务整体上市内，旗下山煤国际能源集团有限公司成功借壳“中油化建”完成重组登陆A股市场，股票代码“600546”正式更名为“山煤国际”。

山煤集团煤业管理有限公司。山西焦煤集团煤业管理有限公司（曾用名：山煤集团煤业管理有限公司），成立于2010年，位于山西省太原市，是一家以从事商务服务业为主的企业，18年山煤集团招标是山煤集团煤业管理有限公司招标公司，主要经营煤矿生产技术管理与服务，机电设备维修等。

山煤国际能源集团股份有限公司成立于2000年11月20日，法定代表人：马凌云，注册资本：198,245.61元，地址位于太原市小店区长风街115号。公司经营状况：山煤国际能源集团股份有限公司目前处于开业状态，公司在A股板块上市，招投标项目115项。建议重点关注：爱企查数据显示，截止2022年11月26日，该公司存在：「自身风险」信息289条，涉及“股权出质”等；「关联风险」信息1367条，包括其投资的“山西煤炭进出口集团左云长春兴煤业有限公司”等企业存在风险。以上信息来源于「爱企查APP」，想查看该企业的详细信息，了解其最新情况，可以直接【打开爱企查APP】

山煤集团河曲能源公司进展如何?山西河曲梁家碛煤业公司的露天煤矿兼并重组整合项目由山西忻州神达能源集团有限公司开发建设，山西河曲梁家碛煤业公司得煤矿位于梁家碛县城东北15km处黄河南岸梁家碛村、董家庄、郝家沟村一带，行政区划属梁家碛县楼子营镇和刘家塔镇。山西河曲梁家碛煤业公司的露天矿田南北最长4.88km，东西最宽6.895m，面积为16.953km2。山西河曲梁家碛煤业公司设计可采储量为133.16Mt，设计规模年产原煤3.0Mt，配套选煤厂设计规模5.0Mt/a，服务年限40.4a。想必今后山西河曲梁家碛煤业公司必将为周边村民带来更多的就业机会和经济效益.

焦煤矿。山煤国际能源集团有限公司位于山西省临汾市尧都区煤化巷，地理位置优越，在临汾有焦煤矿，该公司已形成动力煤、焦煤、无烟煤三大煤炭生产基地，所属煤矿分布于大同、忻州、临汾、长治、晋城等地，煤矿地区分布广、品种齐全。

好。山煤国际总部工资待遇好。1、山煤国际总部工资高，每月为8500元，并带有提成。2、山煤国际总部工资不拖欠，每月5日准时发工资，遇节假日推提前发放。

山煤国际下属公司有：中泰公司，晋中公司，临汾公司，晋城公司，辰天公司，进出口公司，金石达公司，鑫源贸易公司，铁路公司，太行海运公司，内蒙晟达，鸿光设备公司，江苏物流公司，福建山福公司，山煤物产环能。扩展资料：山煤国际能源集团股份有限公司（以下简称“山煤国际”）成立于2009年11月，注册资本19.82亿元，是山西煤炭进出口集团有限公司控股的A股上市公司（国有控股公司股票代码600546），是山西省第10家煤焦能源类上市公司、“中国500强”企业之一。公司主营煤炭销售；新能源开发；煤炭、焦炭产品投资；煤焦及副产品的仓储出口；物流信息咨询服务；金属及非金属矿产品（稀贵金属除外）、钢材、生铁、合金、冶金炉料、建筑材料（不含木材）、五金、液压设备、电气设备、机械设备、化工产品（不含危险品）、塑料橡胶制品的批发。参考资料：<strong>山煤国际官方网站--组织结构</strong>

我国的基础能源中，首先要提到的就是煤炭，我国近几年煤炭产量和消费量在国民经济的快速发展下，已经有快速增长的明显表现了。那么，山西省煤焦能源类上市公司之一的山煤国际，在这个行业中，有什么优势值得我们期待呢？现在我就来解析一下。马上就要分析山煤国际股票，在开始之前，我推荐大家看看我准备的这份煤炭采选龙头股名单，只需点击就能得到：宝藏资料！煤炭采选行业龙头股一栏表一、从公司角度分析公司介绍：山煤国际成立于2009年，也是在山西省的煤焦能源类上市公司中的第十家。主要经营的业务范围有煤炭销售，新能源开发，以及煤炭、焦炭产品投资。同时经营范围也包括煤焦及副产品的仓储出口，物流信息咨询服务，金属及非金属矿产品（稀贵金属除外）、钢材、生铁、合金、冶金炉料、建筑材料（不含木材）等方面的批发及零售。接下来，咱们就来了解一下山煤国际有什么竞争优势：1、产业链完整山煤国际生产链无论是在上游，中游还是下游，都是做的特别齐全的，上游整合资源，实现三个省份组织货源，中游打通三个通道，实现三个通道保驾护航，下游最重要的就是整合市场，从而实现三个市场的组合营销。山煤国际已经真正打造一条包括煤炭物流园--铁路运输--海上运输--配煤服务--市场销售等环节在内的完整的煤炭物流供应链，使公司具有独特核心竞争力，实现了下游三个市场组合在一起的营销目的以及要求。2、国内外市场广阔山煤国际从成立到现在，它主要依托于山煤集团三十多年来的积蓄，山西省内最主要经营煤炭生产地，现在都已经建立了煤炭的贸易公司以及发运的站点，在主要的是海通道里不仅仅设立了港口公司，还设立了船务运输公司，年发运能力、港口中转能力分别超了3000万吨，在煤炭销售运输的整体体系中已经展示的特别独立完善，与众多优质的用户建立了长期稳定的贸易关系。在国内，山煤国际所属全资、控股贸易公司广泛分布于山西省内、周边资源省份、主要煤炭运输港口及主要煤炭消费腹地。同时在山西省，它还是独一家做于雍煤炭出口专营权的煤炭企业，拥有出口内销两个通道，可以在国际国内两个市场配置资源。3、煤炭产品品种丰富山煤国际实际上也是每种特别齐全的煤炭生产基地，不止因为储量大，分布地区广泛，而且品种齐全质量良好。随着现在的山煤集团在煤炭资源方面的整合矿井逐步的注入，不管山煤国际是在煤炭集中度还是资源利用效率方面，都得到了有效的改善。由于这篇文章有限，更多关于山煤国际的股票深度报告和对于风险方面的提示，我已经整理好放在研报之中，点击就可以查看了：【深度研报】山煤国际股票点评，建议收藏！二、从行业角度分析"碳中和"下发展新能源、实现能源转型、构建绿色低碳形成能源体系发展趋势，实现全球碳中和重要的举措之一便是降低二氧化碳排放。在最传统的煤炭采选领域，之前煤炭交易市场中被恶意炒作，那么所产生后果肯定会影响到煤价，山煤国际也受到一定的干扰，幸好的是发改委表态已经查处恶意炒作煤价，煤炭板块已经做到了应声回落。大体上说，山煤国际在发展的时候，有很多内外因素会影响到它，各位朋友们应该以客观理智的态度去应对冷静的分析。不过文章会存在一定延后，若是想要精准的了解山煤国际股票在未来的发展行情，直接去点击这个链接即可，有专业的投顾会帮助你正确的选择股票，有关于山煤国际股票估值是高估还是低估我们来瞧一瞧：【免费】测一测山煤国际股票现在是高估还是低估？应答时间：2021-12-08，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

跟学历没任何关系！特别是过去更是如此，当今社会，基金经理们还是都有学历的，硕士、博士的，学数学、物理（数理模型）的、经济、金融的；毕竟社会在进步，没学历的越来越少，但的确操作的好坏同学历没啥关系。从小学到博士都有：江恩，李.菲佛，大致是小学水平；殷保华，初中文化；杨百万，中专；威廉姆斯等几个是高中；道琼斯、艾略特那几个是高中的老师，教数学的；花荣大学学的是物理；墨菲、迈吉大致是硕士；但斌、王亚伟现代的都是博士。巴菲特那是老博士了，算教授级别了吧。

证券中介机构是指依法通过专业知识和技术服务，向委托人提供公证性、代理性、信息技术服务性等中介服务的机构。证券交易所、证券业协会不是证券中介机构。证券交易所是依据国家有关法律，经政府证券主管机关批准设立的集中进行证券交易的有形场所。在中国有四个：上海证券交易所和深圳证券交易所，香港交易所，台湾证券交易所。证券业协会是证券业的自律性组织，是社会团体法人。协会的宗旨是根据发展社会主义市场经济的要求，贯彻执行国家有关方针、政策和法规，发挥政府与证券经营机构之间的桥梁和纽带作用，促进证券业的开拓发展。加强证券业的自律管理，维护会员的合法权益，建立和完善具有中国特色的证券市场体系。

世界上没有什么神。一切都要结合这个市场和自身的风险承担能力。短线和长线都有高手，短线有赚大钱的，不过都是少数。一般来说，遵循价值投资，对于普通大众来说赢的机会大得多。对于投资理论和经验，都是长时间积累的过程。推荐几位价值投资的人：1、沃伦.巴菲特：把股票看作企业。只投资未来收益确定性高的企业，以低估的价钱买进，然后等待回升。对于优秀企业，也不会支付过高的价钱，因为他要求有一定安全边际才会买进。他从来不相信技术分析，他认为投资者应该把股票当作公司看待，他的决策仅仅是通过大量阅读，包括大量的公司年报。他的平均持股期限超过17年，07年世界第一，620亿美圆财富。平时有时间可以到书店看看有关他的书籍。2、但斌。如果你看过他写的《时间的玫瑰》，肯定也会有所感悟。他是东方港湾私募基金经理，长期股权投资者，也是巴菲特试的投资者。目前做得很成功。他在新浪有博客，文章写得很好的，百度搜索输入：但斌的BLOG，就可以进去看看了。时间关系，匆匆说了这些了，希望对你有帮助。

证券业协会是一个自律组织，但待遇比一般的事业单位待遇好。在职能方面，由于协会具有监督检查各证券会员单位的职能，地位待遇也比想象的要高。

国务院：中华人民共和国国务院，即中央人民政府，是最高国家权力机关的执行机关，是最高国家行政机关，由总理、副总理、国务委员、各部部长、各委员会主任、审计长、秘书长组成。国务院实行总理负责制。各部、各委员会实行部长、主任负责制。国务院秘书长在总理领导下，负责处理国务院的日常工作。国务院设立办公厅，由秘书长领导。中国证券监督管理委员会：改革开放以来，随着中国证券市场的发展，建立集中统一的市场监管体制势在必行。1992年10月，国务院证券委员会（简称国务院证券委）和中国证券监督管理委员会（简称中国证监会）宣告成立，标志着中国证券市场统一监管体制开始形成。国务院证券委是国家对证券市场进行统一宏观管理的主管机构。中国证监会是国务院证券委的监管执行机构，依照法律法规对证券市场进行监管。

您好，针对您的问题，国泰君安上海分公司给予如下解答中国证券业协会地 址：北京市西城区金融街19号富凯大厦B座2层；来源于中国证券业协会网站信息。希望我们的回答让您满意如仍有疑问，欢迎向国泰君安证券上海分公司企业知道平台提问。

查看自己的证券从业资格证的方法如下：1、打开并登录中国证券业协会平台首页，点击“从业人员”，选择“资格平台”。2、选择“从业人员管理平台”输入正确的用户名和密码进行查询。3、或者点击“信息公示”，选择“从业人员信息公示”，在选择“从业人员基本信息公示”，通过“查询条件”可以查询自己执业编号等基本信息。证券从业资格证属于一般从业资格，证券从业资格证书有三个级别，分为一般从业资格考试、专项业务类资格考试和高级管理资质测试三个类别。通过一般从业资格考试的考生可参加专业资格考试和高级管理资质测试。是进入银行或非银行金融机构、上市公司、投资公司、大型企业集团、财经媒体、政府经济部门的重要参考。

1、首先进入中国证券业协会网站。2、其次报考考生通过点击证券从业考试报名系统导航菜单中“注册信息维护”选项。3、最后可跳转到修改注册信息页面，即可修改。

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（2011年6月24日中国证券业协会第五次会员大会审议通过， 2011年10月24日民政部核准）第一章　总 则第一条　本协会的名称为中国证券业协会（以下简称协会），英文名称为SECURITIES ASSOCIATION OF CHINA，缩写SAC。第二条 协会是依据《中华人民共和国证券法》和《社会团体登记管理条例》的有关规定设立的全国性证券业自律组织，是非营利性社会团体法人。第三条　协会的宗旨是：遵守国家宪法、法律、法规和经济方针政策，遵守社会道德风尚，以科学发展观为指导，在国家对证券业实行集中统一监督管理的前提下，进行证券业自律管理；发挥政府与证券行业间的桥梁和纽带作用；为会员服务，维护会员的合法权益；维护证券业的正当竞争秩序，促进证券市场的公开、公平、公正，推动证券市场的健康稳定发展。第四条　协会接受业务主管单位中国证券监督管理委员会（以下简称中国证监会）和社团登记管理机关中华人民共和国民政部（以下简称民政部）的业务指导和监督管理。第五条 协会的住所设在中国北京市。第二章　职责范围第六条　协会依据《证券法》的有关规定，行使下列职责：（一）教育和组织会员遵守证券法律、行政法规；（二）依法维护会员的合法权益,向中国证监会反映会员的建议和要求；（三）收集整理证券信息,为会员提供服务；（四）制定会员应遵守的规则,组织会员单位的从业人员的业务培训,开展会员间的业务交流；（五）对会员之间、会员与客户之间发生的证券业务纠纷进行调解；（六）组织会员就证券业的发展、运作及有关内容进行研究；（七）监督、检查会员行为,对违反法律、行政法规或者协会章程的,按照规定给予纪律处分。第七条　协会依据行政法规、中国证监会规范性文件规定，行使下列职责：（一）制定证券业执业标准和业务规范，对会员及其从业人员进行自律管理；（二）负责证券业从业人员资格考试、执业注册；（三）负责组织证券公司高级管理人员、保荐代表人及其他特定岗位专业人员的资质测试或胜任能力考试；（四）负责对首次公开发行股票询价对象及其管理的股票配售对象进行登记备案工作；（五）行政法规、中国证监会规范性文件规定的其他职责。第八条　协会依据行业规范发展的需要，行使下列自律管理职责：（一）推动行业诚信建设，开展行业诚信评价，实施诚信引导与激励，开展行业诚信教育，督促和检查会员依法履行公告义务；（二）组织证券从业人员水平考试；（三）推动行业开展投资者教育，组织制作投资者教育产品，普及证券知识；（四）推动会员信息化建设和信息安全保障能力的提高，经政府有关部门批准，开展行业科学技术奖励，组织制订行业技术标准和指引；（五）组织开展证券业国际交流与合作，代表中国证券业加入相关国际组织，推动相关资质互认；（六）其他涉及自律、服务、传导的职责。第三章　会 员第一节　会　籍第九条 协会会员由单位会员构成。第十条　协会会员应当符合下列条件：（一）拥护本章程；（二）符合法律、法规规定并从事与证券相关的业务；（三）协会要求的其他条件。第十一条　协会根据需要对会员进行分类管理。协会会员包括法定会员、普通会员和特别会员。第十二条　经中国证监会批准设立的证券公司应当在设立后加入协会，成为法定会员。第十三条 依法设立并经中国证监会许可从事与证券有关业务的证券投资咨询机构、金融资产管理公司、财务顾问机构、资信评级机构等证券经营或服务机构，在获取业务许可后可以申请加入协会，成为普通会员。第十四条　下列机构可以申请加入协会，成为协会的特别会员：（一）证券交易所、金融期货交易所、证券登记结算机构、证券投资者保护基金公司、融资融券转融通机构；（二）从事证券业务的律师事务所、会计师事务所及其他中介机构；（三）各省、自治区、直辖市、计划单列市的证券业社团组织；（四）经相关监管机构批准设立的境外证券类机构驻华代表机构；（五）经中国证监会许可的从事证券相关业务的其他机构。第二节　会员的权利与义务第十五条　会员享有下列权利：（一）选举权、被选举权和表决权，但特别会员无选举权和被选举权；（二）要求协会维护其合法权益不受损害的权利；（三）通过协会向有关部门反映意见和建议的权利；（四）对协会给予的纪律处分有听证、陈述和申辩的权利；（五）参加协会举办的活动和获得协会服务的权利；（六）对协会工作的批评、建议和监督权；（七）会员大会决议规定的其他权利。第十六条　会员履行下列义务：（一）遵守协会的章程、自律规则、行业标准和业务规范；（二）执行协会的决议；（三）维护协会的声誉；（四）积极参加协会组织的活动，完成协会交办的工作；（五）向协会反映情况，按规定提供有关资料；（六）按规定交纳会费；（七）服从协会的监督与管理，接受协会的检查与协调；（八）会员大会决议规定的其他义务。第三节 会员入会、退会程序第十七条　会员入会实行注册制。申请加入协会，申请机构应提交下列文件：（一）申请书，应载明申请机构的名称、法定住所等，并承诺拥护本章程；（二）按协会要求填写的《会员登记表》；（三）经营业务许可证复印件、法人营业执照（或法人登记证）复印件或其他法定资格文件；（四）协会要求的其他文件。第十八条 协会日常办事机构审核申请机构所提交的申请文件，对符合入会条件的，报会长办公会审议通过后，进行会员注册登记并向申请机构发放会员证书。第十九条　会员设会员代表一名，代表其在协会履行职责。会员代表应当是会员法定代表人或主要负责人。会员更换会员代表，须向协会书面报告。经会长办公会确认后，继任会员代表可以接替该会员在协会的理事或监事职务。如该会员为副会长、监事长单位，继任会员代表须经理事会或监事会选举通过，方能继任协会的副会长、监事长职务。第二十条　会员发生合并、分立、终止等情形的，其会员资格相应变更或终止。第二十一条 除法定会员外的其他类别会员可以自愿退会。会员退会应向协会提交书面申请，并交回会员证书。除法定会员外的其他类别会员，无正当理由在二年内不缴纳会费或不参加协会组织的任何活动的，视为自动退会；法定会员有前述情形的，协会将给予纪律处分。第二十二条 会员如有严重违反本章程的行为，经理事会表决通过，协会将给予取消其会员资格或其他纪律处分。第四章 组织机构和负责人产生、罢免第一节　会员大会第二十三条　协会的最高权力机构是会员大会，会员大会由全体会员组成。第二十四条　会员大会的职权是：（一）制定和修改章程；（二）审议理事会工作报告和财务报告；（三）审议监事会工作报告；（四）选举和罢免会员理事、监事；（五）决定会费收缴标准；（六）决定协会的合并、分立、终止；（七）决定咨询委员会的设立、注销和更名；（八）决定其他应由会员大会审议的事项。第二十五条　会员大会须有三分之二以上会员出席，其决议须经到会会员三分之二以上表决通过。制定和修改章程以及决定协会的合并、分立、终止，其决议须经三分之二以上会员表决通过。第二十六条　会员大会每四年至少召开一次，理事会认为有必要或由三分之一以上会员联名提议时，可召开临时会员大会。第二节　理事会第二十七条　理事会是会员大会的执行机构，在会员大会闭会期间领导协会开展日常工作，对会员大会负责。第二十八条　理事会由会员理事和非会员理事组成。第二十九条　会员理事由会员单位推荐，经会员大会选举产生。非会员理事由中国证监会委派。非会员理事不超过理事总数的五分之一。理事任期四年，可连选连任。协会因特殊情况需提前或延期换届的，须由理事会表决通过，报中国证监会审查并经民政部批准同意，但延期换届最长不超过1年。第三十条　理事会的职权是：（一）筹备召开会员大会，向会员大会报告工作和财务情况；（二）贯彻、执行会员大会的决议；（三）审议通过自律规则、行业标准和业务规范；（四）选举或罢免协会会长、副会长，聘任秘书长；（五）在会员大会闭会期间，罢免不履职理事；（六）决定专业委员会的设立、注销和更名；（七）聘任咨询委员会和各专业委员会主任委员、副主任委员；（八）提请召开临时会员大会；（九）审议协会年度工作报告和工作计划；（十）审议协会年度财务预算和决算；（十一）审议会长办公会提请审议的各项议案；（十二）决定其他应由理事会审议的重大事项。第三十一条　理事会每年至少召开一次会议。遇特殊情况，也可采取通讯方式召开。常务理事会认为有必要或三分之一以上理事联名提议时，可召开理事会临时会议。第三十二条　理事会会议须有三分之二以上理事出席，其决议须经到会理事三分之二以上表决通过。监事、监事长列席理事会会议。第三节　常务理事会第三十三条　协会设常务理事会，由理事会选举产生。常务理事数量不超过理事会成员数量的三分之一。第三十四条　常务理事会对理事会负责，在理事会闭会期间，行使第三十条规定的除第一、四、五及十二项外的理事会其他职权。常务理事会根据需要可以提请召开临时理事会。第三十五条　常务理事会每半年至少召开一次会议。遇特殊情况，也可采用通讯方式召开。会长办公会认为有必要或三分之一以上常务理事联名提议时，可召开常务理事会临时会议。第三十六条　常务理事会会议须三分之二以上成员出席，其决议须经到会常务理事会成员三分之二以上表决通过。监事长列席常务理事会会议。第四节　监事会第三十七条　协会设监事会，由全体会员监事组成。监事会是协会工作的监督机构。第三十八条　监事由会员单位推荐，经会员大会选举产生，监事长由监事会在当选的监事中选举产生。监事、监事长任期四年，可连选连任。第三十九条　监事会的职权是：（一）监督协会章程、会员大会各项决议的实施情况并向会员大会报告；（二）监督理事会的工作；（三）选举和罢免监事长；（四）在会员大会闭会期间，罢免不履职监事；（五）监督协会的会费收取及财务预决算执行情况；（六）决定其他应由监事会审议的事项。第四十条　监事会每年至少召开一次会议。遇特殊情况，也可采用通讯方式召开。监事长认为有必要或三分之一以上监事联名提议时，可召开监事会临时会议。第四十一条　监事会会议须三分之二以上成员出席，其决议须经到会监事会成员三分之二以上表决通过。第五节　会长办公会、会长、秘书长第四十二条　协会设专职会长一名，专职副会长和兼职副会长若干名。会长、专职副会长由中国证监会提名，兼职副会长从会员理事中遴选，由理事会选举产生。专职会长、专职副会长每届任期四年，连任不超过两届。因特殊情况需要延长任期的，须经会员大会三分之二以上会员表决通过，报中国证监会审查并经民政部批准同意后方可任职。兼职副会长每届任期四年，可连选连任，但连任超过两届的比例不得超过兼职副会长总数的三分之一。超过60周岁的，连任不得超过两届。第四十三条　协会根据需要设秘书长一名、副秘书长若干名。秘书长、副秘书长协助会长、副会长工作。秘书长、副秘书长由中国证监会推荐。秘书长连任不超过两届。第四十四条　协会设会长办公会，由会长、专职副会长、秘书长、副秘书长组成。第四十五条　会长办公会行使以下职权：（一）执行会员大会、理事会、常务理事会决议；（二）提请召开常务理事会临时会议；（三）编制协会年度工作计划和财务预决算，交理事会或常务理事会决定；（四）决定协会日常工作重大事项；（五）制订协会内部管理制度；（六）经中国证监会批准，决定协会日常办事机构的设置，报民政部备案；（七）提请罢免理事、监事资格；（八）审议并决定会员资格；（九）提名咨询委员会和各专业委员会主任委员、副主任委员，聘任咨询委员会和各专业委员会委员；（十）会员大会、理事会、常务理事会授予的其他职权。第四十六条　协会实行会长负责制，会长为协会法定代表人。协会法定代表人不兼任其他社团组织的法定代表人。第四十七条　协会会长行使下列职权：（一）召集和主持理事会、常务理事会会议、会长办公会；（二）主持协会日常办事机构工作；（三）组织实施协会的年度工作计划、财务预决算；（四）聘任副秘书长，提请理事会聘任秘书长；（五）代表协会签署有关重要文件；（六）常务理事会授予的其他职权。副会长协助会长工作。会长因故不能履行职责时，由会长指定的副会长代其履行职责。第六节 任职条件第四十八条　协会会员理事、监事单位应当具备下列条件：（一）在会员中具有代表性；（二）诚实信用，规范经营；（三）具有社会责任感和行业使命感，在行业中有一定的影响力和号召力；（四）会员大会要求的其他条件。第四十九条 协会会员理事、监事应具备以下条件：（一）为会员理事、监事单位的会员代表；（二）具有良好的证券金融实践经验；（三）热爱和支持协会工作；（四）最近3年没有受到中国证监会行政处罚或协会自律处分；（五）会员大会规定的其它条件。第五十条 协会的监事、理事不得互相兼任。第五十一条　协会会长、副会长、监事长、秘书长必须具备下列条件：（一）坚持党的路线、方针、政策，政治素质好；（二）证券行业工作经历5年以上，在业内有较大影响和良好声望；（三）身体健康，具有完全履行民事行为能力；（四）热爱协会工作；（五）年龄不超过70岁，秘书长为专职；（六）会员大会要求的其他条件。第五十二条　理事或监事不履行职责，无正当理由连续两次不到会的，或不再具备相应任职条件的，由会长办公会提请理事会或监事会表决，罢免其理事、监事资格。第七节　咨询委员会和专业委员会第五十三条 协会根据工作需要，可设立咨询委员会和专业委员会。协会设立咨询委员会和专业委员会应经中国证监会审查同意，并向民政部申请登记。第五十四条 咨询委员会和专业委员会为协会的组成部分，不具有法人资格，按照本章程规定的宗旨和业务范围，在协会授权的范围内开展活动。第五十五条　咨询委员会由有较大影响、良好声望、丰富经验并长期从事证券业务、证券研究和证券监督管理的专家组成。专业委员会由相应专业领域的行业专家组成。第五章　财务与资产管理第五十六条　协会的经费来源是：（一）会费；（二）政府资助、社会捐赠；（三）在核准的业务范围内开展活动或提供服务的收入；（四）利息收入；（五）其他合法收入。第五十七条　协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业发展，不在会员中分配。第五十八条　协会建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。第五十九条　协会配备具有专业资格的会计人员，会计不得兼任出纳。会计人员依法进行会计核算，实行会计监督。会计人员调离岗位时，必须与继任人员办清交接手续。第六十条　协会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度，接受会员大会、监事会和国家有关部门的监督。资产来源属于政府拨款或者社会捐赠、资助的，必须接受审计机关的监督，并将有关情况以适当方式向社会公布。第六十一条　协会换届或更换法定代表人之前必须接受中国证监会和民政部组织的财务审计。第六十二条　协会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。第六十三条　协会专职工作人员的工资和保险、福利待遇，参照国家有关规定执行。第六十四条　协会日常办事机构应向理事会、监事会和会员大会报告经费收支情况。第六章 章程的修改程序第六十五条 对协会章程的修改，须经理事会表决通过，并报中国证监会和民政部预审通过后，交会员大会审议。第六十六条 协会修改的章程，须在会员大会通过后15个工作日内报中国证监会审查，经同意后，报民政部核准。第七章　终止程序及终止后的财产处理第六十七条　协会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由理事会或常务理事会提出终止动议。第六十八条　协会终止动议须经会员大会表决通过，并报中国证监会审查同意。第六十九条　协会终止前，须在中国证监会指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。第七十条　协会经民政部办理注销登记手续后即为终止。第七十一条　协会终止后的剩余财产，在中国证监会和民政部的监督下，按照国家有关规定，用于与本协会宗旨相关的事业。第八章　附 则第七十二条 本章程经2011年6月24日会员大会表决通过。第七十三条 本章程的解释权属协会的理事会。第七十四条 本章程自民政部核准之日起生效。

在回答该听谁的之前，我们其实共同来分析一下，两人曾经交错过的一段共同投资茅台的经历。董宝珍在茅台股价100元的时候，呼吁大家买白酒股，2008年起陆续买入贵州茅台，直至满仓满融，结果亏到一夜成名，后来2018年左右，茅台上涨到700-800之间卖掉了，确实赚了很多，但是现在茅台多少钱呢？当初的出售理由是市盈率高了，估值高了。而林园买茅台股的故事应该大家都知道了，2004年3月，但斌成立东方港湾后就买了茅台股，经历了2008年和2013年的大跌，依然坚持持有而且不断地最高买。用但斌的话说，“茅台就是活菩萨，给大家送钱”。最终但斌持有茅台近2%的流通股，市值达到500亿元，到现在仍然坚持持有，被誉为东方的巴菲特。那么在茅台股票上，董宝珍赚了小钱，而林园赚了大钱。所以两人在第1个关键点上不约而同的选出了应该买的股票，但是他们选出茅台的理由是各不相同的，但是在第2个关键点上发生了分歧。董宝珍关注的是市盈率低，估值低，只要升高了，他就会选择卖出换股。而林园认为选到的股票一定是高成长性，具有广阔的未来前景，所以市盈率高低与是否买入卖出股票没有关联。面对银行股的看法也是如此。董宝珍的选股要求是因为银行股的市盈率低，市净率更低。所以它相对是更加安全，亏钱的概率比较低，赚钱的概率更高，但是未来能够赚取大钱的概率有多少呢？而林园是根本不会去看银行股的，因为他认为银行股未来的增长性实在太有限了，从长期来看，获得稳定的高盈利增长机会是微乎其微。银行股不如其他更具备长期投资价值的股票好。那么假如你是一个投资者，你觉得谁的投资风格更合你的口味呢？或者说这两位对于风险的看法，更被你认同呢？你只能挑选一个认同的人来去相信、去学习，强行去学习，不认同的投资者，风格是学不好的，画虎不成反犬类。

第一名 林园，1963年出生，陕西汉中人，1989年以8000元进入股市，2006年10月底，林园持有股票市值达到20亿元。最新数据显示，管理资金规模260亿，爱吹牛说大话的林园，自称是最牛逼的股神，经典语录，你来了我这里就是先让你亏，不亏点你就不知道什么是市场，听说还悟出惊人，看不起穷人。第二名 葛卫东，江湖人称，葛老大，2000年做期货，接近爆仓，一度想轻生，但是经过大量阅读后，卷土重来，涅槃重生，2004年迅速崛起！最新数据显示，葛卫东的身价超过150亿元，荣登胡润富豪榜第291位。第三名 弘度，人称“定海神”，二级市场趋势预判准确度相当的高，故而散户称其为“定海神针”，足见散户对于其能力的肯定，号称管理70亿资金。第四名 花荣是沪深股市第一代职业操盘手，也是为数不多的幸存者之一，人称“不死鸟”。花荣炒股的历史可以追溯到1991年底，当时开户最少需要资金1万元，他凑了3000元和别人合伙开户，从邮市转战股市。1993年花荣已经在证券公司工作，成为证券市场上第一批红马甲。第五名 徐翔被誉为“宁波极限敢死队”首席舵手，也是中国唯一的股神。前几名跟徐翔完全不是一个级别，只有徐翔才能称做股神。只可惜2015年因涉嫌操纵证券市场和内幕交易而被捕，2021年刑满释放重获自由，从此销声匿迹。