招商证券手机版如何修改指标

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不可以。招商证券注册的号与其他证券app的账户并不通用，所以是不能登录的。如果要登录其他证券APP，需要另外重新注册。供多人使用的网站或程序应用系统为每位用户配置了一套独特的用户名和密码，用户可以使用各自的这套用户名和密码来使用系统，以便系统能识别该用户的身份，从而保持该用户的使用习惯或使用数据。

学生，他们在办理业务的时候通常都听过招商银行和招商证券，对于这样两个机构来说，其实就是同一个集团下的两个不同的金融机构。而且对于这样两个金融机构来说，办理的业务是非常不同的，毕竟对于银行和证券公司来说，肯定都是可以去购买基金的。那么在银行当中是代销这样的一些基金，但是对于这样的证券公司来说，就是主要的工作，就是去销售基金或者是股票。二者关系相辅相成而且对于这样的一些公司来说，我们可以看到平时在银行办理业务的时候也会去证券公司，涉及到一些其他的业务。还有对于这样的两者来说都是相辅相成的，我们平常在证券公司购买业务的时候也会去银行办理这样的一些业务，所以说这两者当中缺一不可。我们在办理业务的时候，通常都会有这样的一些业务的设备，而且对于这样一些业务来说，就是需要通过银行再进行一次的审批才能够达到某一种状态的。能够查到关系所以对于这样的一个证券公司来说，如果想要去进一步的进行一些合理的调整的话，就是需要在银行进行一些业务的办理，而且需要去进行一些申报。那么还有一些人想要了解，在招商银行买的基金，去招商证券这样的一个软件上能不能查到当然是可以的。因为毕竟对于这样的一个金融机构来说，它们两个都是同一个金融公司的。所以说只是机构的不同，但是他们所属的关系还是一样的，对于这样的一个总公司来说，也是能够随时的监测到这两家分公司的动向。所以对于这样两个机构来说，如果想在里面买一些什么东西，就可以通过某一个层面去查到另一个层面的东西。

不是的。招商证券公司APP是深圳市财富趋势科技有限责任公司提供的，并不是自己研发的。招商证券股份有限公司（SH:600999）前身是1991年7月创立的招商银行证券业务部，经过十余年的创业发展，公司的资本实力已列行业前三甲，公司注册资本32.27亿元，员工总人数2000人。

新客专享理财为约定年化收益率6.88%,30天期品种,认购起点1000元,每人认购上限为2万元,每日限额发售。开户后10个工作日内可购买。

这个是删除不了，因为这个是有保存记录要求的啊

有投资者反映称，招商证券系统崩溃，PC与APP端均无法登录。这是招商证券系统发生崩溃，招商证券系统也曾出现宕机。三大指数走强，创业板指拉升涨逾1%，沪指涨0.34%，深成指涨0.97%，房地产、农业、中药等涨幅居前。“招商证券交易系统部分客户登录出现异常。已恢复正常。对此我们深感抱歉。若您有任何疑问，请与您的投资顾问或客户经理联系。”招商证券表示。记者登录招商证券APP发现，相关页面显示正常。值得注意的是，因交易系统故障事件，招商证券在被深圳证监局责令改正。系统故障再现。券商信息系统建设能力再被拷问？不过，记者对比发现，信息技术资金投入方面，招商证券位于行业头部，去年投入资金约11亿元，这一规模与海通证券较为接近。其集中交易系统所有交易委托都已实时传送至交易所系统，但是由于成交回报处理延迟，部分客户在客户端未及时收到成交回报信息，撤单交易受到影响。这是招商证券出现系统故障。有投资者称，招商证券交易系统出现故障，主要体现为无法成交或撤单。招商证券曾回应称，其集中交易系统所有交易委托都已实时传送至交易所系统，但是由于成交回报处理延迟，部分客户在客户端未及时收到成交回报信息，撤单交易受到影响。针对这一事件，深圳证监局招商证券在网络安全事件中，存在变更管理不完善，应急处置不及时、不到位等问题，故决定对招商证券采取责令改正的行政监管措施。“招商证券应进一步加强重要信息系统建设的统筹规划，充分了解系统架构及内部运行机制，强化研发、测试、上线、升级变更及运维管理，完善应急处置机制，保障

招商证券App的投资顾问显示。登录界面上，勾选“记住账号”，则以后每次登录不需要输入账号，不勾选，则既没有账号数字也没有****显示，每次登录需要输入牛卡号。（在勾选“记住账号”的基础上）勾选“保护账号”，就显示******,不选，就显示账号数字。

可以登录招商证券手机app从中选择你自选股票中的股票，点出股票页面之后，在下面的关注里面去点击取消关注。就可以了同时也可以在网上通过网站上。进行取消，这样也可以。

在手机上能买卖股票吗？我在手机下载招商证券配备可以买。升买跌，持仓平仓。手机上当然能可以买卖股票。但是只能买上不可以买 买下。

不可以。招商证券注册的号与其他证券app的账户并不通用，所以是不能登录的。如果要登录其他证券APP，需要另外重新注册。登录是一个信息名词，是指进入操作系统或者应用程序的过程。供多人使用的网站或程序应用系统为每位用户配置了一套独特的用户名和密码，用户可以使用各自的这套用户名和密码来使用系统，以便系统能识别该用户的身份，从而保持该用户的使用习惯或使用数据。

安全。招商证券app上传身份证是非常安全的，经过平台的专业保护。作为炒股票、买基金，综合的财富管理服务平台，超千万用户的选择。

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你好，招商证券风控做的比较好，第三方金融平台都无法直接登录他们的账户，只能下载招商自己的交易软件。

没用，用于新股和新债中签缴款的资金是资金账户里的资金余额。天添利、天添金等自身也是理财产品，需要卖出后换成资金才可以用于缴款。股票交易基本规则不清楚的可以问我。

1、首先打开手机，在桌面找到招商证券APP，点击进入，输入账号密码进行登录。2、其次点击右下角的个人中心。3、最后设置中点击加号即可添加中登号。

股票开户流程一：带身份证原件及银行卡到证券交易所来开交易账号，密码设置，签订金融机构第三方存管。股票开户流程二：到你选的第三方存管银行理财产品对话框办理手续，完成后开展银转证，将绑定银行卡资产转到到股票账户中。股票开户流程三：免费下载证券交易所制订股票交易软件，登录你设立的股票帐户。股票开户流程四：上网交易。现在是线上化了，银行开户、注销、开科创板上市等绝大多数业务流程都可以通过线上办理，不再像以前一样，什么业务都需要到线下业务部。但软件工具的整体性和证券交易所资金投入的开发成功就是相对高度有关的，像证券交易所国金证券的君弘、光大证券的东方赢家和招商证券的APP都挺不错的，所以在选择券商的时候，建议选择前十大券商开户，这样能够避免到时候办业务不方便，这种方法能直接避免这种坑。而且如今在线开户，全国各地业务部都是能够办业务的，不像以前只能去银行开户业务部办业务。

这个一般是不可能的，除非你绑定了多张银行卡。证券账户和绑定的银行卡预留号码通常都是一致的。招商证券app是招商证券在国内证券业推出的多媒体客户服务中心，是一个全国性、集中式、智能化的客户服务平台。

1、首先在手机中找到招商证券app，点击打开，进入到主页面。2、其次点击右下角我的，找到招商证券业务。3、最后点击进入证券页面，点击解除即可。

可以。1、登录招商证券app账号进入其页面，选择“全部”选项。2、在“全部”应用界面找到“个人信用报告”。3、点击“个人信用报告”进入“个人信用报告查询”界面，输入手机验证码后再点击“免费申请查询”即可。

设置问题。通达信手机版无法登录招商证券可以尝试以下方法设置：1、首先在启动界面的“通讯设置”中取消绿色通道前的勾。2、其次选择券商能够登陆可以交易的通达信。3、最后在系统→通讯设置里启动绿色通道服务前打勾→断开链接后再登录即可。

如果招商的证券打不开的话不是你的网络问题，就是招商证券APP系统升级，才会出现这种现象的。一般他们都是会短信通知的。

因为招商证券app只有17年以后的数据。招商证券投资银行致力于打造全方位的现代投资银行平台,为企业、股东及实际控制人、高管、员工等提供一站式的境内外投资银行解决方案。

在k线设置里去除。招商证券上的股票成本价格线可以通过在APP设置界面中点击k线设置，在弹出的界面点击持仓股成本线即可关闭。股票是资本市场的长期信用工具，可以转让，买卖，股东凭借它可以分享公司的利润，但也要承担公司运作错误所带来的风险。

几分钟。重置密码需要根据平台的情况，一般几分钟可以重置好。不仅可以在招商证券app上重置密码，也可以到证券公司营业部办理重置密码的。

办理港股通业务。1、2000年招商证券开通港股进行交易需要您办理港股通业务，首先您的证券账户近20个交易日日均资金不低于50万，满足之后登陆招商证券app业务办理就可以进行交易了。2、如果您达不到招商证券门槛要求，建议您通过互联网券商办理港股账户，没有50万资金要求，只需要准准备好身份证和银行卡在线开户，几分钟就可以办理了完成进行交易了。

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登录开户的证券公司网站，点击用户浏览，再点击软件下载，选择手机版股票交易软件下载，下载结束，将其安装到桌面上就OK。

公司自成立以来，积极进取，抓住机遇，勇于开拓，取得了辉煌业绩。各项经济指标保持了持续快速增长，综合实力得到很大增强。在经营上实现了由生产经营型向资产经营型的转变；已从单一电子企业发展成为以高科技产业为主体多元化经营的综合性企业集团。近几年来，公司加快发展步伐，通过结构调整、资本运营和强化管理，先后建成五大产业基地。在深圳市“黄金”地段建成了以高科技游乐项目开发、房地产、物业租赁、商贸物流为主的总部产业基地，是深圳市繁华的“华强北”商业区的主要始作者；公司与国际著名的日本三洋公司合作，在深圳市梅林建成了以生产激光头及其应用产品为主的华强高科技工业园基地，是国内目前配套最齐全、设备最先进、规模最大的同类产品生产基地。所生产的激光头产品占世界总产量的25%；在广东东莞市建成了以生产彩电、软盘驱动器、微型马达、数码照相机等产品为主的电子产品生产基地，微型马达占世界总产量的20%；在深圳市坂田建成了以高能电池为主的又一高科技产业基地，生产的锂离子、镍氢、镍镉可充电电池，主要向摩托罗拉、诺基亚、IBM等大厂商供货；通过收购广西贵糖集团、凤糖集团，介入制糖与造纸产业，在广西建成了以制糖、造纸及相关生物工程产品为主的生产基地。与此同时，公司密切追踪当今信息产业的发展。并先后涉足计算机、智能游乐、通讯领域，建立了一支以留学归国人员、博士、硕士为骨干的专业技术队伍和一个国家级的科技开发中心，开发具有自主知识产权的产品。在数字视频技术、智能娱乐系统技术、光纤传输技术、接入网通讯技术等方面积累了一定的市场应用经验，并已形成一定规模，尤其是在智能娱乐系统、计算机网络与通讯、系统软件开发等方面取得了骄人成绩，在国内具有较高水准和独创性。其中高科技游乐产品在国内外申请了100多项专利，产品进入美国、埃及、沙特阿拉伯等国高科技游乐市场。在国内，与北京、天津、大连、珠海等地合作，建立方特乐园，并积极筹建高科技游乐主题公园，创造华强的高科技游乐品牌。集团将在广东省委、省政府和深圳市委、市政府的领导下，加大集团资产重组和结构调整的力度，并将以新的多元化股权结构为基础，健全和完善公司法人治理结构，从根本上转换经营机制，真正实现按照现代企业制度的要求规范运作。同时，集团公司也将一如既往地加强企业党组织建设，发挥企业党组织的政治核心作用；进一步加强职代会、工会和团组织的作用，以广泛、充分调动企业经营各方面的积极性。目前公司在国内拥有控股、参股企业30多家，拥有高科技企业4家，国家级企业技术中心3个。在国内外拥有多家上市公司。公司连续多年被列入全国500家最大工业企业、全国质量效益型先进企业、全国高出口创汇 深圳华强集团有限公司企业、全国电子行业百强企业、广东省百强前20名企业、深圳市百强前10名企业。该企业在中国企业联合会、中国企业家协会联合发布的2006年度中国企业500强排名中名列第二百零一，2007年度中国企业500强排名中名列第二百七十六。在经营发展上，以集团公司原制订的“十五”规划所确定的经营目标、方针和策略为指导，结合改制后集团面临的新的经营目标和任务，加大管理创新和技术创新的力度，进一步优化集团产品、产业和资产结构，全面提升经营管理效率，不断增强国际竞争力，实现股东价值的最大化，努力为社会创造更多的财富，为省市经济的发展作出更大的贡献。

一、火电企业风险概述由于电力产品产供销瞬间完成，看不见且无法存贮，产销之间须保持相对平衡，这使得电力产品的生产过程必然异于其他产品的生产。加之电力产品关系到国计民生，其价格必然要受到国家宏观政策的调控，因而电力企业也必然要面临国家调控带来的相关风险。由于电力产品的特殊性，使得电力产品的生产面临更大的安全风险因素；而国家对电力企业的宏观调控，使得电力产品不能象其他产品根据市场供需关系调节产品价格，如果在火电产品原材料价格上涨较大时，电价不能相应上涨，必然造成火电企业的在幅亏损和企业资金的周转。此外近10年来，国家对煤炭价格的放开，电力体制的改革，各发电集团大量圈地建电厂，不断加大煤炭的争夺力度，进一步加剧煤炭的供需矛盾，使得煤炭价格逐年攀升，火电企业的煤炭成本现已不堪重负，同时煤炭供应紧张形势加大，还造成火电企业煤炭资源供应紧张，这些都使火电企业面临较大的市场采购风险和资金风险。因而加大对火电企业面临风险的控制，不仅是火电企业自身生存发展和经营管理的需要，也是社会稳定和国民经济发展的需要。二、火电企业风险控制现状从我国电力企业管理来看，由于我国电力企业大多属国家投资，长期处于垄断地位，因而火电企业对风险意识还较为淡泊，对风险认识也不深刻，对风险的管控还处于初级阶段。在火电企业日常的管理中，对安全生产的关注较多，但大多忽略了其他相关风险对火电企业的影响。近几年来，随着国家一系列的风险管理、内部控制的法律法律的出台并强制实施，使得火电企业逐步开始关注风险，增强对风险的意识，并对企业中的风险开始加强管控，并呈现出可喜的态势。三、目前火电企业面临的风险有哪些通过对火电企业内外部环境及因素进行分析，当前火电企业面临较多的因素，因响着火电企业的经营及健康发展，但通过对这些因素的分析、比较、判断，我认为，目前对于火电企业而言，最主要面临的风险有：市场风险、资金风险和环保风险，安全生产风险等。具体情况如下:市场风险：近几年来，火电企业的重要原材料——煤炭，价格不断上涨，造成了火电企业煤炭成本的不断上涨，而另一方面火电企业上网电价受国家计划控制，上涨幅度较小。火电企业现已无法承受煤价的上涨，使得火电企业大都处于亏损状态，无法实现火电企业的良性循环和分健康发展。资金风险：一方面火电企业由于受煤炭价格持续上涨的影响，发电成本不断攀升。另一方面近年来各大发电集团纷纷圈地建厂，造成产能大大高于社会电力需求，从而使各火电企业机组发电小时数下降，造成立能闲置。此外，加之上网电价受国家计划控制的影响，上述因素使得火电企业大面积亏损，各火电企业出现资金严重短缺，不能按照合同约定支付煤炭采购价款、严重地影响到火电企业简单再生产，并形成恶性循环，更加剧了火电企业的资金风险。环保风险：随着国家和社会对环境保护的重视，国家环境保护政策日趋严厉，火电企业也面临着更大的环保风险。一是由于煤炭采购紧张，一些电厂已不能按照机组设计的指标采购煤炭，实际发电用煤炭炭含硫指标大大超过设计标准，出现超标排放情况。另一方面，因电厂持续亏损，资金极为紧张，无足够资金投入对机组进行技术改，从而面临环保处罚和不能享受脱硫电价政策，从而加大企业经营风险。安全生产风险。每年火电企业都会发生多起人身伤亡和设备事故，给国家、企业和个人造成严重损失。但通过对每起安全事故原因分析来看，大都是人为因素，如不按照安全规程进行操作、未及时发现隐患苗头，相关人员指挥及操作不当等。四、火电企业对重要风险的控制措施市场风险控制措施：市场风险控制主要是加强对煤炭采购风险的控制，切实有效地控制好煤炭价格。为此可推行集团集中采购为主，地方煤炭为补充的方式。一是通过集团集中采购，可加大集团与煤炭供应商的价格谈判话语权，获得煤炭采购价格优势。二是火电企业应加强在当地煤炭的采购，多选择几家主力煤炭供应商，采取措施促使各煤炭供应商间形成竞争态势。三是采取旺耗淡贮方式，在火电企业发电淡季加大煤炭贮存力度，在消耗旺季进行消耗。四是要认真分析国家经济形势，研究分析煤炭价格走势，制订有利于企业的煤炭采购策略。五是加大与地方政策的沟通，取得政府的支持，确保煤炭供应。通过上述措策（当然不限于）有效地控制好煤炭价格，减少煤炭价格对火电企业的不利影响，降低市场采购风险。资金风险控制措施：首先，在控制煤炭价格的基础上，努力挖掘火电企业内部潜力，努力降低经营成本。二是做好集团融资，通过资金集中管控，充分利用集团成员企业富余资金，在集团各企业间进行调节，降低资金成本，保障资金需求。同时通过集团融资，可有效地降低集团融资成本，减少各火电企业付息压力。三是认真做好煤炭价格上涨对企业经营影响的测算工作，及时向政府反映，为煤电联动做好准备。通过上述各措施，降低企业资金风险，保障火电企业的正常经营。环境保护风险控制措施：一是积极主动与地方政府沟通，充分利用国家“节能减排”政策，争取节能减排专项资金补助资金，进行脱硫技术改造，使机组运行指标具有更大的适应性，降低机组排污标准。二是根据机组设计指标，积极寻找与机组设计指标基本相符的煤炭，或在是电煤采购中严格约定污染物的含 量标准，并加大合同执行考核力度，从采购环节对污染物进行控制，降低污染物的超标排放。三是积极响应并争取脱硝电价补贴，加大火电机组脱硝改造，降低机组氮氧物的排放。通过以上措施的落实，本着为社会负责的态度，切实做好污染物的排放标准的控制，降低环保处罚风险的发生。安全风险控制措施：首先要在企业中建立正确的安全风险控制意识，建立科学的安全生产观，有效降低火电企业的人身伤亡及设备事故等情况的发生；其次要强化安全管理，将安全力度加大投入；最后要创建完善的管理机制，通过提升全体员工的安全素养，降低由于人为因素造成的火灾、事故的发生，定期对操作人员进行知识的培训，加强管理，来保障火电企业的安全风险控制。由此可见，火电企业的命运一定会跟随生产力及生产关系的发展而变化，对企业的管理层要进行更加严格的管理制度，并且，内部经营管理也要将其经营管理范围提升、对内部经营管理的整体水平及素质也要加以提高，这样才可以让企业获得更大的商业空间，并且也更加有利于火电企业对企业自身风险控制的掌控。

基金二季度增仓股曝光 www.eastmoney.com 2007-07-18 06:00 东方财富网资讯部 【字体: 大 中 小】 【收藏】 【复制网址】 【打印】 【前言】证券投资基金第二季度报告开始发布。今日披露的20家基金公司旗下96只基金的季报显示，期末基金的股票投资重新出现向大盘蓝筹股集中的迹象，招商银行、宝钢股份、长江电力、万科、中国平安等股票几乎成为各家基金的“必配品种”。一度消失的“二八”现象再度出现在基金的投资组合里面。＝＝本文精彩导读＝＝ (一)热点聚焦 1、96只基金拉开二季报序幕 主攻大盘蓝筹 2、调整市道 基金逆市增仓明显 (二)A股聚焦 3、增资入市不积极 两大“功臣”托大盘 4、“靴子”终会落地 “回声”将有不同 5、权重股将主导下半年行情 (一)热点聚焦 96只基金拉开二季报序幕 主攻大盘蓝筹 证券投资基金第二季度报告开始发布。今日披露的20家基金公司旗下96只基金的季报显示，期末基金的股票投资重新出现向大盘蓝筹股集中的迹象，招商银行、宝钢股份、长江电力、万科、中国平安等股票几乎成为各家基金的“必配品种”。一度消失的“二八”现象再度出现在基金的投资组合里面。 根据WIND资讯统计，96只基金的投资组合明显偏“蓝”。招商银行、浦发银行、万科、中信证券、中国平安等各行业的龙头公司成为基金投资的主力品种，当期末，基金持有的前20大股票持有市值达到957亿元，相比上一期增长了75%。超过同期基金净值的增长速度。而上述股票均为大盘蓝筹股票。 同时，基金对于金融保险、房地产、机械设备、金属非金属、采掘等重点行业进一步大幅度增仓，这些行业期末的市值增长分别达到97.9%、162.33%、175.62%、74%和232.49%。基金对于重仓行业的持有集中度进一步增大。 资产配置方面，尽管市场期间出现巨大波动，基金的股票仓位依旧在大幅度提升。截至期末，偏股型基金的平均股票仓位达到80.8%，相比上一期上升了1个百分点。可比基金的仓位升幅则达到2.03个百分点。(上海证券报) 青睐银行和地产 基金对后市热点判断趋一致 今日披露的20家基金公司旗下96只基金的季报显示，接近4000点高位，尽管各家基金对后期市场走势判断出现分歧，但市场热点判断却趋于一致。 面对上市公司盈利增长、人民币升值的基本面，A股市场当前估值是否偏高已成为一个见仁见智的问题。而充满变数的资金面状况，更令下一季度市场走向显得扑朔迷离：股票供给将增多，QDII或将分流资金，央行或进一步控制流动性，这一切都成为影响后市信心的关键因素。 大多数基金认为，在未来的一个季度内，市场仍将处于震荡。 各家基金对后期市场热点的看法较为一致，在升值背景下，以银行、地产、有色、煤矿为代表的大类资产溢价为各家基金共同看好，同时装备行业与消费升级概念也成为热点。 矛盾：超速增长与流动性收缩 基金对后市的判断存在分歧，综合来看，乐观因素集中在以下几方面：经济景气背景下多数蓝筹上市公司实际盈利能力快速提升，人民币持续升值预期，国内消费结构持续升级等。支撑牛市的经济增长、资本市场制度变革、人民币升值因素并未改变。 不利因素也显而易见：经济可能过热带来的政策调控、资金面调控压力，超级大盘股回归A股市场和公司债发行的扩容压力，利息税调整和QDII的资金分流压力等可能引起流动性收缩的因素都需要引起投资者注意。 融通动力先锋认为，调控政策的心理影响远大于实质影响。此种担心将在各项政策未明朗前使市场心态趋于谨慎，在本已犹豫的市况下加快市场调整步伐。“我们面临静态估值过高和动态估值合理的局面，短期市场缺乏大涨的动力，但从中、长期业绩增长来看也很难出现太大的下跌空间。”融通动力先锋表示。 易方达策略成长表示，由于市场整体估值相对偏高且有上述较多的不确定性存在，该基金计划在下一季度减持部分高估行业个股，降低仓位，保持相当的流动性以防范系统性风险。 上投摩根阿尔法则认为，经过二季度的调整后，目前市场估值趋于理性，交易量也逐步恢复正常。“我们对经济和资本市场的长期看好并没有改变，因此我们认为三季度市场会逐步恢复信心，资金情况会逐步改善。” 市场将进入结构性分化 各家基金普遍认为，下半年市场将从前期普涨的局面进入到结构性分化的格局。只有明确稳定增长的公司才具备长期的投资价值。 银华富裕基金表示，一部分已经被炒高的概念股、绩差股，由于没有业绩支撑，在6月份的调整之后资金和人气的聚集需要一段时间；而绩优股在调整中又成为“避风港”，加上基金近期规模增长迅速，将成为第三季度的热点。 在行业方面，大类资产成为各家基金一致看好的热点，包括银行、地产、煤炭以及资产价格上涨的矿产行业等。友邦华泰盛世中国股票基金表示，在目前的经济背景下，国民对经济增长信心增强，流动性充裕、本币、通胀和利率皆趋升，金融、地产和资源类能较好地规避通胀，分享宏观经济增长和资产价格上升所带来的收益。 同时，随着居民收入的提高和社会保障体系的健全改善，消费增长和结构升级具有可持续性，消费升级类行业也成为众人关注的焦点。而受益于整体制造业配套环境的改善，产业结构升级和国际转移，装备、零部件及相关原材料制造业市场需求良好，竞争优势也将逐步显现。综观今日批露的二季报，多数基金持有上述观点。（上海证券报）

全国有7、8千家饲料厂，牌子就更多了，所以一种饲料好不好除非用过还真不好判断，因为饲料是受运输半径影响非常大的一个行业，别说同一个牌子不同厂家生产的饲料，即使是同一个厂家不同批次的饲料，其养殖效果都会有差别。而且养殖环境不同，同一个牌子的饲料，别人用着好不等于你用也好，所以建议你如果你用他们的饲料，就少量购买小范围试用一下看效果再作决定。你说的这两个牌子的饲料产销量都在国内排名前列，质量应该都不错，如果非要分个高下，那几乎是不可能的，因为饲料绝大部分原料相同，同质化非常严重。只能建议你咨询一下他们所提供的服务，哪家售后好就选哪家。

常规赛平均数据　　赛季 球队 出场 首发 时间 投篮% 三分% 罚球% 进攻 防守 篮板 助攻 抢断 盖帽 失误 犯规 得分 2002-03 热火 78 78 36.6 41.6 31.8 82.4 1.7 3.4 5.1 2.7 1.8 0.4 2.5 2.9 15.4 2003-04 热火 68 56 29.9 38.0 23.8 75.6 1.4 3.4 4.8 1.9 1.1 0.2 1.3 2.4 9.2 2004-05 湖人 77 77 35.7 44.5 30.4 86.2 1.9 3.9 5.8 1.9 1.4 0.3 1.6 2.8 15.5 2005-06 奇才 75 54 36.1 45.5 34.2 87.0 1.5 4.7 6.2 2.5 1.7 0.2 2.3 3.2 17.6 2006-07 奇才 63 63 39.3 46.3 25.0 86.3 2.3 5.1 7.4 3.7 2.1 0.3 2.9 3.0 19.1 2007-08 奇才 58 58 39.9 46.6 35.7 90.1 1.6 5.1 6.7 4.9 2.2 0.3 2.6 2.8 20.3 2008-09 奇才 67 67 38.6 45.3 31.0 85.8 1.8 4.4 6.2 4.3 1.6 0.3 3.1 2.5 20.8 2009-10 奇才 47 47 39.4 42.2 26.3 87.7 1.4 5.3 6.7 2.3 1.4 0.3 2.4 2.7 16.9 2009-10 小牛 27 27 34.4 44.0 34.0 76.0 1.3 4.0 5.4 1.8 1.8 0.3 1.7 2.5 15.2 2010-11 小牛 29 29 29.9 45.0 43.1 77.3 0.8 3.3 4.1 1.6 1.0 0.3 1.7 2.0 15.0 2011-12 快船 63 63 29.7 40.7 35.8 81.3 0.7 3.0 3.7 1.2 0.8 0.1 1.2 2.0 12.0 2012-13 快船 78 78 24.1 42.4 38.8 83.3 0.5 2.3 2.9 1.0 0.7 0.1 0.9 1.8 10.4 2013-14 雄鹿 34 13 24.1 38.7 36.1 83.9 0.5 4.2 4.6 1.6 0.7 0.3 1.5 1.9 11.0 2013-14 雷霆 22 0 27.2 40.9 44.1 84.2 0.2 3.0 3.2 1.2 1.1 0.3 0.4 2.5 9.7 2014-15 活塞 78 21 20.8 40.7 37.9 90.2 0.3 2.2 2.5 1.0 0.6 0.1 0.6 1.5 5.9 NBA生涯 864 731 32.6 43.4 34.9 84.7 1.3 3.8 5.1 2.3 1.3 0.2 1.8 2.4 14.3 常规赛单场之最　　项目　数据比赛时间效力球队比赛对手得分402008-01-27　奇才雄鹿篮板162006-01-27　奇才公牛助攻122008-03-30　奇才湖人抢断72003-01-08　热火掘金2007-11-08　奇才　篮网　出场时间56分钟2010-01-15　奇才公牛（比赛时间为美国当地时间） 季后赛平均数据　　赛季 球队 出场 首发 时间 投篮% 三分% 罚球% 进攻 防守 篮板 助攻 抢断 盖帽 失误 犯规 得分 2003-04 热火 13 13 39.3 38.6 18.2 82.5 1.4 7.1 8.5 2.4 2.1 0.5 1.7 3.5 12.8 2005-06 奇才 6 6 43.7 41.6 21.4 82.8 2.7 7.8 10.5 2.7 2.0 0.6 2.3 5.2 18.5 2007-08 奇才 6 6 41.0 46.0 23.8 87.1 1.7 4.0 5.7 3.8 1.8 0.1 2.6 3.2 18.7 2009-10 小牛 6 6 33.7 43.4 30.4 92.6 0.5 5.3 5.8 1.3 1.5 0.8 2.5 2.7 19.7 2011-12 快船 10 10 26.8 35.9 25.8 75.0 0.4 2.6 3.0 1.0 0.6 0.2 1.6 2.2 8.6 2012-13 快船 6 6 22.6 47.8 25.0 100. 0.2 2.5 2.7 0.0 0.3 0.3 1.0 1.8 8.5 2013-14 雷霆 18 2 23.3 32.4 35.6 78.6 0.6 2.6 3.2 0.8 0.2 0.1 0.6 1.8 6.3 NBA生涯 65 49 31.4 39.9 28.6 83.8 1.0 4.4 5.4 1.6 1.1 0.4 1.6 2.7 11.7 季后赛单场之最　　项目　　数据比赛时间效力球队比赛对手得分352010-04-27小牛马刺篮板202006-05-05奇才骑士助攻5（4次）　　抢断52004-04-18热火黄蜂出场时间52分钟2006-05-05奇才骑士（比赛时间为美国当地时间）

一、加强规划计划管理，确保业务板块协调发展一是立足集团公司“十三五”规划的整体发展定位，下半年组织各单位完成配套专项规划编制工作；二是持续跟踪规划落实完成情况，及时总结分析，确保集团公司战略意图落实到位，为集团公司长远发展奠定基础；三是加大计划执行力度，充分发挥集团公司OA系统功能，健全固定资产投资、招标及合同管理信息化平台，优化管理方式，加强过程控制，强化动态管理，提升计划管理工作效率。二、加大改革创新力度，提升业务板块转型发展一是按照国企改革政策要求和集团公司安排部署，加快推进发展混合所有制经济试点的改革步伐，不断优化股权结构，完善法人治理，强化风险管控，提升企业综合竞争力，及时总结形成可借鉴、可推广的发展模式；二是牢牢抓住创新发展，紧跟国际国内燃气领域最新发展、最新技术、最新应用，大力实施引进来再创新战略，特别是要将“互联网+”深度融入到集团燃气储运、城市燃气和燃气综合利用中，提升产品质量和服务水平，实现各业务板块升级发展。三、加快推进项目建设，保证业务板块一体化发展一是积极推进项目建设规范化管理，全面梳理项目建设管理制度，结合项目管理实际，对已下发的项目投资管理、中间交接、竣工验收等11项管理制度进行修订和完善，并根据现阶段项目管理需要，新制定项目投资决策、项目预结算等4项新制度，提升集团项目管理水平，指导各控股公司完善项目管理体系；二是做好重点项目建设督导服务工作，进一步优化联系包抓重点项目的方式方法，在原有周报、月报、季报的基础上，对于已经开工建设或已开展实质性工作的重点项目，建立日报制度，实时掌握项目进展最新动态，及时统筹协调解决发现的问题；三是加大项目建设监督考核力度，优化完善目标责任考核指标体系和实施方案，明确责任，规范程序，促进年度目标任务的实现。四、深入加强对外合作，促进业务板块规模化发展一是坚持项目建设与战略合作的有机结合，充分利用国家鼓励天然气产业发展的相关政策，依托集团公司管网优势，创新合作模式，拓展新的合作领域；二是积极落实中省深化国有企业改革发展精神要求，加强与地方政府、央企、省企、民企等各类投资主体之间的合作，突出抓好已签订战略合作协议的落实；三是加快实施“走出去”战略，充分发挥自身优势，把握“一带一路”发展机遇，放眼全球，做好规划和布局，建立境外信息和政策收集机制，积极参与国内外涉气项目投资合作，提升陕西燃气品牌知名度和影响力。

是法老图坦卡蒙的金字塔有传说的诅咒，不过目前以前辟谣了吧。任何这种谣言都不值得相信，想想千喜年预言造成的影响就知道了。当有人有意无意去制造一种谣言的时候，总是会过滤掉可以推翻它的事实，你看着，不久后必定会有一个新的预言家出现，他曾预言过过去多少多少事。。。

一个中心，以资本经营为中心；一个目标，进入世界500强；两个轮子，“实业+金融”双轮驱动；“贸易、高新 科技 、食品饮料、金融、物流、大 健康 ”六大产业；五年再造一个泸州老窖。2015年6月开始真正独立运作的泸州老窖集团,紧紧围绕这个“11265”发展战略，以“铸强根基、大力混改、做大规模、严控风险”为指导思想，锁定“奋战五年、突破千亿”宏伟目标。 四年来，在 市委 、市 政府 的坚强领导下，在市国资委的悉心指导下，作为泸州最大的国企，泸州老窖集团助力我市奋力争创全省经济副中心推动高质量发展，把握时代脉博、搏击市场风浪，以极具前瞻性的举措，锻造软实力、推动产业逐年快速发展，理直气壮做实做大，不断增强活力、影响力、抗风险能力，实现国有资产保值增值；勇担国企责任，鏖战脱贫攻坚，实现国有企业经济效益和 社会 效益有机统一。 四年来，尤其是2019年以来，泸州老窖集团以破竹之势，一次次跑出新速度、一次次攀登新高度,呈现了一幅欣欣向荣的活力图景。 锻造软实力 铸强战略根基 这四年，优化顶层设计、发挥杠杆作用、激发子公司经营活力等前瞻举措全面实施，泸州老窖集团锻造出强大的软实力。这种软实力，也为集团的长远发展提供了重要的战略支持。 优化顶层设计，建立健全法人治理结构。在顶层设计已成为中国改革话语关键词的这个时代，泸州老窖集团决策层深知其重要性。在顶层设计中，集团公司明确和落实党组织的地位，把加强党的领导和完善公司治理统一起来；建立权责分明、协调运转、有效制衡的决策管理体制，提高经营决策效率；完善法人治理结构，切实保障决策科学性，显著提升风险控制能力；规范子公司法人治理结构，保持子公司经营独立性，并确保子公司投资决策程序规范化、透明化，保证股东权益。 盛世元亨公司外贸采购的甲醇等化工产品到港卸货。 两根杠杆撬动多方力量。集团公司以人才、资本作杠杆，撬动多方力量共赢发展。 ● 其一：人才杠杆，为人才提供没有天花板的发展平台，引进了一批德才兼备、独当一面的领军人才，带来一支专业队伍、进军一个产业、拓展一片市场，并选拔了一批优秀的后备力量。 ● 其二，资本杠杆，集团公司以国企的实力、信誉、商誉为支点，通过多种投资方式，与多种经济成分合作，用少量国有资本撬动大量 社会 资本进入目标产业和目标领域，并 探索 混合所有制的有效实现形式。 放权激发子公司活力。集团公司运作以来，不断将改革推向深入，动真格放真权，激发子公司的发展动力。 这场简政放权改革，完善了集团公司总部及控股、参股子公司的管理架构，提高了子公司运作效率，破除各种束缚和阻碍生产力发展的体制机制，整合了功能重复的子公司“，量身定制”符合各子公司经营特点的考核评价方式，推动子公司战略目标落地，引导子公司可持续 健康 发展，鼓励子公司跳起摸高、敢于担当，运用“阿米巴”管理思维，促使每位员工成为“创客”。 国家4A级 旅游 景区——中国·泸州清溪谷花田酒地 旅游 景区。 与强者同行 走专业化之路 这四年，泸州老窖集团物流板块开启与中远物流、中国物流等多方合作模式，开发酒源类、工程类、化工类、电子类等物流业务，形成多领域布局的物流体系，打造现代化综合物流体系。 集团公司旗下的联众物流公司整合优势资源，2018年完成成品酒仓配一体业务整合收购，整合集团公司既有仓储资源，与百世物流、菜鸟物流、招商局物流合作入驻物流园区，共同提升业务流量。以构建集团公司物流战略体系为核心，充分利用 社会 民营资源，发挥民营机制优势，投资组建混合所有制公司四川渝昆物流公司，形成公、铁、水、快运物流资源体系 探索 现代粮食物流贸易业务、“物流+”模式，为集团公司大消费品构建了销售通路。 尤其在今年上半年，泸州老窖集团物流板块更是创出了令人震撼的成绩：实现营业收入4613万元，同比增长高达894%。 泸州老窖金融板块今年上半年实现利润总额4.06亿元，同比增长158%。 改革步伐加快 多元发力锐不可挡 这四年，泸州老窖集团大 健康 板块推进混合所有制改革步伐，多元发力，呈现锐不可挡的发展势头。 集团公司通过整合建工板块相关公司股权，组建旗下第一家子集团——康润集团。康润集团以成为全国知名的具备地产建工完整产业链的综合投资管控型集团为愿景，以资本为纽带，引进领军人才，盘活存量资产，吸引民营资本、优秀民营企业，共同组建混合所有制新公司。康润集团（成都）立足成都搭建综合性经营平台，联合有经验、有渠道、有市场的优质企业实施混合所有制改革，加强与AMC等资产管理机构合作，提高资产运营能力。重庆宽石公司深耕地产业务链的高价值区间，在市场细分领域寻找有价值的突破口， 探索 快进快出模式，推进重庆南滨特区商业项目等多个房地产合作项目。 海蛎子体验店 对于泸州及周边地区游客而言，泸州老窖集团打造的花田酒地景区，如今不仅是休闲 旅游 目的地，还是泸州 旅游 业的骄傲。花田酒地景区获评国家4A级景区，登陆央视频道，入选四川十大赏花 旅游 目的地，荣获“四川省十大花卉产业基地”称号；文旅投资公司荣获四川省“金熊猫奖”先进集体荣誉称号。景区不仅引进蹦极、热气球、滑草、七彩滑道等新、奇、特项目，吸引更多游客，还“走出去”多渠道宣传营销，使景区票务业务覆盖了川、渝、黔等部分区域。2018年，景区接待量突破36万人次；今年上半年，景区接待游客已超过25万人次。 多元发力，其效必显。今年上半年，是泸州老窖集团大 健康 板块收获颇丰的半年：实现营业收入8496万元。 产业+教育 大爱洒满扶贫路 这四年，泸州老窖集团坚决 贯彻 落实 市委 、市 政府 脱贫攻坚工作部署，践行国企 社会 责任， 探索 出百姓增收致富、贫困家庭未来可期、当地企业协同发展、集团公司做实做大的“产业+教育”扶贫多赢之路，既“输血”也“造血”，充分体现了国企的大爱与担当。 产业扶贫，一批项目落地：与叙永县 政府 合资成立产业扶贫平台公司，改善叙永县产业园区基础设施，为叙永县招商引进企业。建设以“玫瑰项目”为引领的叙永县“2+N”产业扶贫项目。投资9986万元助力古蔺县红色 旅游 产业发展。在合江县回洞桥村捐建养殖场、扶贫车间等，推动村集体经济良性发展，帮助村集体实现稳定收益133万元。 泸州老窖集团积极履行国企 社会 责任， 探索 出一条多赢的产业扶贫之路。 教育扶贫，照亮贫困学子未来之路：与泸州市职业技术学校联合打造校企合作平台“众爱班”，建立教育扶贫长效机制，按照全部定向、全程资助、全面培养的“三全”模式，助力叙永、古蔺、合江三县解决贫困家庭学子的教育和就业问题。 泸州老窖集团联合泸州市职业技术学校打造校企合作平台“众爱班”，助力解决贫困家庭学子的教育和就业问题。 特别是今年上半年 泸州老窖集团与时间竞赛 实施的下列扶贫项目更为多元化 令人目不暇接↓ 小曲清香项目完成投资4250万元，基本建设工程、生产工艺、能源设备等各项工作有序推进。 集团公司在叙永县投资建设的生猪养殖项目，一期项目已开工建设，建成运营后，将适时介入屠宰、加工等关联业态，通过提供就业岗位、租用农民土地等方式，帮助农民增收，为叙永县培育优势产业。集团公司联合益康富硒公司实施的丰岩乌骨鸡养殖项目，已完成建设投入运营，并与四川农业大学合作培育优良品种，策划“企业+专合社+农户”收益挂钩分享模式，带动近千农户参与养殖。 招商引资扶贫。集团加大招商引资力度，上半年为叙永新引入4家企业，目前入驻叙永的企业已达76家，入驻叙永企业缴纳税收约2亿元。 教育扶贫。为了把扶贫“扶到根上”，集团实施2017级“众爱班”学生实习就业计划，推荐38名学生到知名电商企业京东物流顶岗实习,并且大力推进第3届“众爱班”招生工作，招收的60名建档立卡贫困学生已顺利入学。 旅游 扶贫和电商扶贫。集团完成了燕溪堂民宿酒店建设正开展运营筹备，并加快推进318画稿溪汽（房）车营地室内装修和室外施工。集团旗下画稿溪公司联合四川田园乐农业 科技 公司，打造专业化、系统化、规模化的电商运营体系，持续帮助当地农民销售农产品。 国企责任、真帮、实扶、爱心、温度，在这场脱贫攻坚大战中，体现得淋漓尽致。 在泸州老窖集团的四年征途中“，突破”是无处不在的关键词，从而让这段小 历史 放射出光芒。泸州老窖集团版《2019我要飞》有这样的歌词：“当500强火炬点燃，是希望在跟随……2019我要飞，责任担当奋起直追”。2019年的迅猛发力，正在演绎新的奇迹。牢记“为什么而出发”的泸州老窖集团，在“11265”战略实施中，坚定奔向世界500强，纵有荆棘，也将“突破”不止。 微信 号：“泸州日报”、“lzrbwx” 微博 ：@泸州日报 新闻 热线 3101142 服务 热线 3100837 未经授权 不得转载

集团总部功能定位主要体现如下：集团总部功能定位主要体现为财务控制和管理功能；战略决策和管理功能；人力资源管理功能；资本运营和产权管理功能。据美国Conference Board公司的调查结果显示，44%的公司总部不知道自己的角色和职责是什么，总部的存在价值是一个普遍的问题。母子公司管理失控的原因通常不是下面子公司不行，而是上面总部不行，总部运行有严重的官僚主义，缺乏强大的控制力去推行。韦尔奇就说过：“跨国公司必须有一个可以指挥得动手脚的大脑”。中国的集团公司历史不长，集团公司总部的功能定位更是一个新的问题。战略管理中心：战略要解决的主要是企业发展的方向问题，它是企业经营思想的集中体现，是对企业经营范围的科学规定，也是制订各种计划的基础。作为投资经营类的集团企业，集团公司的战略管理显得尤为重要。诸多集团都形成了多元化、规模化、国际化、现代化的特点，目前形成了多个业务板块，包括涉足多个，甚至十余个行业，地跨国内数十个省市和国外等地。目前，集团总部没有专门的机构负责战略的管理，集团总体战略规划不清晰，战略的调整也不及时，使得集团未来的发展方向模糊；对下属单位的战略管理松懈，以至于下属单位投资混乱，向总部争资源的情况较严重，无序的跨行业投资，加大了集团的管理难度和管理成本，为形成未来突出的产业发展方向，战略管理必然要成为集团总部的核心功能之一。

孔卡的个人资料：全名：达里奥·莱昂纳多·孔卡出生地：阿根廷　帕切科生日：1983.5.11身高：1.67米位置：攻击型中场职业生涯：2002-2008 河床 出场：32004-2006 天主教大学（租借）出场：85 进球：162006 罗萨里奥中央（租借）出场：142007 瓦斯科达迦马（租借）出场：30 进球：62008 弗鲁米嫩塞（租借）出场：30 进球：42009-2011 弗鲁米嫩塞 出场：81 进球：17简评：河床青训系统培养的球员，拥有南美球员的普遍特质，身材不高，脚下技术灵活，对抗性较弱。职业生涯的前半段辗转智利、巴西、阿根廷联赛，在巴西弗鲁米嫩塞取得成就最大，特别是2010年，帮助球队获得巴西甲级联赛冠军同时，自己也获得联赛最有价值球员，最佳助攻，入选最佳11人等荣誉。当然不可能加入中国国籍，原因很简单：不符合中国足球的选材标准，年龄也偏大了。加上没有这个先例，再说，即使我们一厢情愿，人家还不肯呢。

股票帐户可在股市买封闭基金和可上市交易的开放基金。银行卡帐户可买银行代销的开放基金，也可在支持该卡的基金基金网站买开放基金。可上市交易的开放基金：ETF：沪市： 510010.OF交银180治理ETF510020.OF博时超大盘ETF510030.OF华宝兴业上证180价值ETF510050.OF华夏上证50ETF510060.OF工银上证央企50ETF510070.OF鹏华上证民企50ETF510090.OF建信上证社会责任ETF510110.OF海富通上证周期ETF510120.OF海富通上证非周期ETF510130.OF易方达上证中盘ETF510150.OF招商上证消费80ETF510160.OF南方小康产业ETF510170.OF国联安上证商品ETF510180.OF华安上证180ETF510190.OF华安上证龙头ETF510210.OF富国上证综指ETF510220.OF华泰柏瑞上证中小盘ETF510230.OF国泰上证180金融ETF510260.OF诺安上证新兴产业ETF510270.OF中银上证国企ETF510280.OF华宝兴业上证180成长ETF510290.OF南方上证380ETF510300.OF华泰柏瑞沪深300ETF510310.OF易方达沪深300ETF510330.OF华夏沪深300ETF510410.OF博时自然资源ETF510420.OF景顺长城180等权ETF510430.OF银华上证50等权重ETF510440.OF大成中证500沪市ETF510450.OF上投摩根180高贝塔ETF510500.OF南方中证500ETF510510.OF广发中证500ETF510520.OF诺安中证500ETF510560.OF国寿安保中证500ETF510610.OF华夏上证能源ETF510620.OF华夏上证原材料ETF510630.OF华夏上证主要消费ETF510650.OF华夏上证金融地产ETF510660.OF华夏上证医药卫生ETF510680.OF万家上证380ETF510700.OF长盛上证市值百强ETF510710.OF博时上证50ETF510880.OF华泰柏瑞红利ETF510900.OF易方达恒生H股ETF511010.OF国泰上证5年期国债ETF511210.OF博时上证企债30ETF511220.OF海富通上证可质押城投债ETF511860.OF博时保证金511880.OF银华交易货币511990.OF华宝兴业现金添益512010.OF易方达沪深300医药卫生ETF512070.OF易方达沪深300非银ETF512110.OF华安中证细分地产ETF512120.OF华安中证细分医药ETF512210.OF景顺长城中证800食品饮料ETF512220.OF景顺长城中证TMT150ETF512230.OF景顺长城中证医药卫生ETF512300.OF南方中证500医药卫生ETF512310.OF南方中证500工业ETF512340.OF南方中证500原材料ETF512500.OF华夏中证500ETF512510.OF华泰柏瑞中证500ETF512600.OF嘉实中证主要消费ETF512610.OF嘉实中证医药卫生ETF512640.OF嘉实中证金融地产ETF512990.OF华夏MSCI中国A股ETF513030.OF华安德国30(DAX)ETF513100.OF国泰纳斯达克100ETF513500.OF博时标普500ETF513600.OF南方恒生ETF513660.OF华夏沪港通恒生ETF518800.OF国泰黄金ETF518880.OF华安黄金ETF511800.OF易方达货币E511810.OF南方理财金H深市： 159001.OF易方达保证金A159003.OF招商保证金快线A159005.OF汇添富收益快钱A159901.OF易方达深证100ETF159902.OF华夏中小板ETF159903.OF南方深成ETF159905.OF工银瑞信深证红利ETF159906.OF大成深证成长40ETF159907.OF广发中小板300ETF159908.OF博时深证基本面200ETF159909.OF招商深证TMT50ETF159910.OF嘉实深证基本面120ETF159911.OF鹏华深证民营ETF159912.OF汇添富深证300ETF159913.OF交银深证300价值ETF159915.OF易方达创业板ETF159916.OF建信深证基本面60ETF159917.OF国泰中小板300成长ETF159918.OF嘉实中创400ETF159919.OF嘉实沪深300ETF159920.OF华夏恒生ETF159921.OF诺安中小板等权ETF159922.OF嘉实中证500ETF159923.OF大成中证100ETF159924.OF景顺长城300等权ETF159925.OF南方开元沪深300ETF159926.OF嘉实中证中期国债ETF159927.OF鹏华沪深300ETF159928.OF汇添富中证主要消费ETF159929.OF汇添富中证医药卫生ETF159930.OF汇添富中证能源ETF159931.OF汇添富中证金融地产ETF159932.OF大成中证500深市ETF159933.OF国投瑞银沪深300金融地产ETF159934.OF易方达黄金ETF159935.OF景顺长城中证500ETF159936.OF广发中证全指可选消费ETF159937.OF博时黄金ETF159938.OF广发中证全指医药卫生ETF159939.OF广发中证全指信息技术ETF159940.OF广发中证全指金融地产ETF159941.OF广发纳斯达克100ETF159942.OF华润元大中创100ETF159943.OF大成深证成份ETFLOF（均在深市）： 160105.OF南方积极配置160106.OF南方高增长160119.OF南方中证500ETF联接160123.OF南方中证50债A160125.OF南方香港优选160130.OF南方永利1年A160131.OF南方聚利1年A160133.OF南方天元新产业160211.OF国泰中小盘成长160212.OF国泰估值优势160215.OF国泰价值经典160216.OF国泰大宗商品160220.OF国泰民益灵活配置160311.OF华夏蓝筹核心160314.OF华夏行业精选160415.OF华安深证300160416.OF华安标普全球石油160505.OF博时主题行业160512.OF博时卓越品牌160513.OF博时稳健回报A160515.OF博时安丰18个月160607.OF鹏华价值优势160610.OF鹏华动力增长160611.OF鹏华优质治理160613.OF鹏华盛世创新160615.OF鹏华沪深300160616.OF鹏华中证500160617.OF鹏华丰润160618.OF鹏华丰泽160706.OF嘉实沪深300ETF联接160716.OF嘉实基本面50160717.OF嘉实恒生中国企业160719.OF嘉实黄金160720.OF嘉实中证中期企业债A160805.OF长盛同智160806.OF长盛同庆中证800160807.OF长盛沪深300160810.OF长盛同丰160812.OF长盛同益成长回报160813.OF长盛同盛成长优选160910.OF大成创新成长160915.OF大成景丰160916.OF大成优选160918.OF大成中小盘160919.OF大成产业升级161005.OF富国天惠精选成长161010.OF富国天丰强化收益161015.OF富国天盈161017.OF富国中证500161115.OF易方达岁丰添利161116.OF易方达黄金主题161119.OF易方达中债新综合A161210.OF国投瑞银新兴市场161213.OF国投瑞银中证下游161216.OF国投瑞银双债增利A161217.OF国投瑞银中证上游161219.OF国投瑞银新兴产业161224.OF国投瑞银新丝路161505.OF银河通利161506.OF银河通利C161607.OF融通巨潮100161610.OF融通领先成长161614.OF融通四季添利161706.OF招商优质成长161714.OF招商标普金砖四国161716.OF招商双债增强161722.OF招商丰泰161810.OF银华内需精选161813.OF银华信用债券161815.OF银华抗通胀主题161820.OF银华纯债信用主题161821.OF银华中证中票50A161903.OF万家行业优选161907.OF万家中证红利161908.OF万家添利162006.OF长城久富162105.OF金鹰持久增利162108.OF金鹰元盛162207.OF泰达宏利效率优选162307.OF海富通中证100162308.OF海富通稳进增利162411.OF华宝兴业标普油气162510.OF国联安双力中小板162605.OF景顺长城鼎益162607.OF景顺长城资源垄断162703.OF广发小盘成长162711.OF广发中证500ETF联接162712.OF广发聚利162715.OF广发聚源A163001.OF长信中证央企100163110.OF申万菱信量化小盘163208.OF诺安油气能源163302.OF大摩资源优选混合163402.OF兴全趋势投资163407.OF兴全沪深300163409.OF兴全绿色投资163412.OF兴全轻资产163415.OF兴全商业模式优选163503.OF天治核心成长163801.OF中银中国精选163819.OF中银信用增利163821.OF中银沪深300等权重163824.OF中银盛利纯债一年164105.OF华富强化回报164208.OF天弘丰利164606.OF华泰柏瑞信用增利164701.OF汇添富黄金及贵金属164808.OF工银瑞信四季收益164815.OF工银瑞信标普全球资源164902.OF交银信用添利164906.OF交银中证海外中国互联网165309.OF建信沪深300165311.OF建信信用增强A165313.OF建信优势动力165508.OF信诚深度价值165509.OF信诚增强收益165510.OF信诚金砖四国165512.OF信诚新机遇165513.OF信诚全球商品主题165516.OF信诚周期轮动165517.OF信诚双盈165705.OF诺德双翼165806.OF东吴深证100166001.OF中欧新趋势166006.OF中欧行业成长166007.OF中欧沪深300166008.OF中欧增强回报166009.OF中欧新动力166011.OF中欧盛世成长166012.OF中欧信用增利166105.OF信达澳银稳定增利166401.OF浦银安盛稳健增利167901.OF华宸未来沪深300502000.OF西部利得中证500502048.OF易方达上证50分级162511.OF国联安双佳信用(基金刚成立)

2008年3月25日-28日集团召开2008年度宣传工作会议暨通讯员培训班!3月25日-3月28日集团公司在干部培训中心召开2008年度宣传工作会议暨通讯员培训班，程德保总经理到会并作了重要讲话。聂剑副总经理对2008年的宣传工作做了布置，万怡宏部长对2007年的宣传工作做了总结。培训班上请江西日报社的主任记者程鹃授课，还组织学员开展了拓展训练。2008年3月集团公司被授予2007年度全省社会治安综合治理目标管理达标单位!2008年3月省社会治安综合治理委员会授予省电子集团公司2007年度全省社会治安综合治理目标管理达标单位2008年2月29 日集团公司在南昌滨江宾馆召开2008年度工作会议!2月29日集团公司2008年年度工作会议在滨江宾馆召开，会议审议通过了《江西省电子集团公司百亿目标发展纲要》，奋战五年实现百亿目标。该《纲要》展望今后五年，总体设想是：至2010年，继续实施“五五七0工程”，实现销售收入70亿元，利税8亿元；至2012年，冲刺百亿目标，实现销售收入100亿元，利税12亿元。参加此次会议的代表扩大到各单位班子全体成员，会议规模有近百人。2008年2月14日集团公司被评为2007年度招商引资先进省属国有企业! 2月14日集团公司被省政府评为2007年度招商引资先进省属国有企业2008年2月2日省国资委向集团公司派驻法务总监和财务总监!2月2日国资委聘任姚伟彪同志为国资委派驻省电子集团公司法务总监；聘任张雅庭同志为国资委派驻省电子集团公司财务总监。 2007年10月13集团公司召开产业裂变发展,企业招商重组务虚研讨会.10月13日集团公司在九江龙湾温泉度假村召开“产业裂变发展，企业招商重组”务虚研讨会。集团公司副职及以上管理人员、联创公司高管、联创电子部分高管、以及金峰公司的余绍明、任钧祥、景光公司陈彪、万平公司张光云等参加了会议。大家围绕事先提出的十个问题展开了研讨，提高了认识，统一了思想。2007年8月28日集团公司与景德镇市政府签订战略合作框架协议!8月28日集团公司与景德镇市政府在南昌联创光电科技园举行了战略合作框架协议签约仪式.出席签约仪式的人员有:省政协雍忠诚副主席,景德镇市人民政府李放市长,黄康明副市长,于秀明副市长,省国资委副主任张启元副主任,集团公司程德保总经理,杨柳,韩盛龙,钟力民副总经理.合作推进三个项目:打造军工电子基础元器件产研基地,在陶瓷科技园建真空器件项目,发展电真空产品.合作推进景华公司和4321厂退城进郊.2007年8月8日江西无线电厂金保国的<对现阶段我国安全生产基本特征及其规律的认识>论文获一等奖!8月8日省安全生产委员会对2007年井冈山安全发展论坛优秀论文进行了表彰，江西无线电厂金保国的《对现阶段我国安全生产基本特征及其规律的认识》论文获一等奖。2007年7月24日集团公司成立招商引资工作领导小组!7月24日，集团公司招商引资工作领导小组成立。目的是为加大集团公司招商引资工作力度，以开放推动改革，确保集团公司“五五七0工程”目标实现，主要职能是负责制订集团公司招商引资工作的规划和重大决策。2007年7月13日集团公司控股公司联创光电公司被评为全省国有企业四好领导班子先进集体!7月13日省委在滨江宾馆召开全省国有企业党建暨“四好”领导班子创建工作会议。程总参加了会议。江西联创光电科技股份有限公司被评为全省国有企业“四好”领导班子先进集体。2007年5月10日集团公司制定下发了<集团公司安全生产工作规范>!5月10日集团公司制定下发了《集团公司安全生产工作规范》2007年5月9日集团公司产品获得2006年度江西省科学技术进步二三等奖!5月9日省政府以赣府发[2007]11号文（关于2006年度江西省科学技术奖励的决定）表彰在科学技术方面作出贡献的单位和个人。我集团公司获得科学技术进步奖二等奖：项目名称是片式发光二极管研制;获得科学技术进步奖三等奖：项目名称是JSZ—2型城市综合应急指挥系统。2007年4月1日集团公司与省政府办公厅电子传输系统顺利对接!4月1日起，全省政府系统公文电子传输与二维条码系统正式运行。集团公司与办公厅公文电子传输系统顺利对接。2007年3月30-31日集团公司成立了<江西电子>报编委会和编辑部!3月30日-31日2007年电子集团公司宣传工作会议在吉安线缆分公司召开。成立了《江西电子》报编委会和编辑部，并确定了各单位的通讯员。编委会主任：聂剑，副主任：万怡宏；委员：肖红秋、罗少剑、钟益财、霍井路、饶士伟、李永忠。编辑部主编：万怡宏 编辑室主任：霍井路（兼） 编辑：霍井路、饶士伟、李永忠。报务：王鸿、史午阳。2007年3月4日集团公司成立宣传工作领导小组!3月14日为加强集团公司宣传工作，强力推进“5570”工程，公司党委决定成立电子集团公司宣传工作领导小组。组长由聂剑担任。副组长贾建政、万怡宏。成员有周庆元、黄倬桢、熊国昭、肖红秋、罗少剑、霍井路、饶士伟、钟益财、李永忠。2007年2月 景华公司280多亩土地成功拍卖!2007年2月景华公司280多亩土地成功拍卖，成交金额1.362亿元，为景华公司顺利退出筹措了资金。 2006年4月 2006年省属企业“退城进郊”改革计划。!2006年4月红声公司列入2006年省属企业“退城进郊”改革计划。2005年10月 企业退出工作顺利实施!2005年10月华声公司经职代会审议通过了《华声通信集团公司关闭退出职工安置方案》。在省政府及相关部门的大力支持下，华声公司争取到了省属国企改革资金4700万元，企业退出工作顺利实施。2004年 电子器材物资总公司成功退出!2004年省电子器材物资总公司成功退出，安置了职工。2004年 成立了改革稳定工作领导小组!2004年成立了集团公司企业改革稳定工作领导小组，制订下发了《关于做好企业改制中稳定工作的通知》《关于下发省电子集团公司企业不稳定因素处置和应急方案的通知》，建立了企业不稳定因素档案和企业困难职工档案以及领导干部联系困难职工制度和走访慰问制度。2004年 “百年联创—我们在想什么？我们在做什么”主题教育活动。 2004年开展了“百年联创—我们在想什么？我们在做什么”主题教育活动。2003年10月 2003年10月省政府同意启动南光、859厂、计算机二厂、834厂等四家资不抵债企业退出工作。2003年8月 南光、859、二厂改制退出!859厂成功实施破产计划，顺利安置了职工；计算机二厂12月12日成功改制退出。2003年5月 “退城进郊”改革计划!2003年5月景华公司列入省属企业“退城进郊”改革计划。2002年12月18日 “退城进郊”!2002年12月18日南光公司77.415亩土地以168万/亩成功拍卖，获得收益1.3亿元，2004年南光公司“退城进郊”方案得以顺利实施。2002年8月 召开了企业改制改革动员大会2002年8月按照省政府赣府发[2002]19号文的要求，集团公司召开了企业改制改革动员大会，成立了改制改革领导小组。2002年 “两手抓战略”，即一手抓进攻，一手抓撤退!2002年集团公司党委提出“两手抓战略”，即一手抓进攻，一手抓撤退2001年 “党委统一领导，行政分工负责，树立大局意识，理解、支持、换位”!2001年集团公司党委提出了“党委统一领导，行政分工负责，树立大局意识，理解、支持、换位”的原则，进一步加强了党建工作。2001年 十五规划!2001年集团公司制订完成了“十五规划”。2001年10月 资本运作赚回了1个多亿2001年10月集团净资产由2000年前负1.07亿元，转为正的1500万元，账面资产负债率由77%下降到51%。几年的资本运作赚回了1个多亿。2001年3月 西联创光电科技股份有限公司上市2001年3月江西联创光电科技股份有限公司在上海证券交易所挂牌上市。2001年 省电子集团公司组建成立!2001年江西省人民政府实施政府机构改革，省电子集团公司组建成立，分流了18名符合提前（离岗）退休的职工，机关精简到不到30人2000年 实施债转股工作2000年实施债转股工作，2001年集团下属景华公司、景光公司、万平公司、金峰公司、红声公司、南光仪电公司等六家企业成功实施了债转股，转股金额达7.14亿元，为六家企业的脱困和新生打下了基础。1999年6月 组建成立了江西联创光电科技股份有限公司!组建成立了江西联创光电科技股份有限公司1996年2月 江西省电子工业局改组为江西省电子集团公司和江西省电子工业总公司!江西省电子工业局改组为江西省电子集团公司和江西省电子工业总公司，二块牌子一套人马，行使行业管理职能；2000年5月撤消省电子工业总公司，其行政和行业管理职能移交省信息产业厅；2001年6月组建江西省电子集团公司，从此集团开始走向市场

汗！ 又不知道那里复制粘贴来的，和楼主所需要完全不相关。居然还有“华夏证券”？ 去年就被重组了你这里居然还有，真厉害。162605 景顺鼎益，是众多LOF中的一员。你看到的K线就是其在二级市场上的交易走势。涨跌原理和封基一样和股票不同。不过折、溢价比封基好很多，因为一二级市场之间可以套利。你可以在一级市场申购赎回，也可以在二级市场进行买卖。二级市场的交易费用和封基交易一样，一级市场的费用相对较贵，申购1.5%。深交所上市交易的开放式基金，英文简称是LOF。二级市场交易方式和封闭式基金一样。 目前上市交易的LOF有24个，6位代码开头是16，后面的则是个基金公司和具体产品的缩写。 以下是全部24个的代码与简称 160105 南方积配 160106 南方高增 160311 华夏蓝筹 160505 博时主题 160607 鹏华价值 160610 鹏华动力 160611 鹏华治理 160706 嘉实300 160805 长盛同智 161005 富国天惠 161607 融通巨潮 161610 融通领先 161706 招商成长 161903 万家公用 162006 长城久富 162207 荷银效率 162605 景顺鼎益 162607 景顺垄断 162703 广发小盘 163302 巨田资源 163402 兴业趋势 163503 天治核心 163801 中银中国 166001 中欧趋势

它主要经营纤维素纤维工业，它是世界上最大的纤维素纤维生产商。赛得利是新加坡金鹰集团旗下的一家企业，主要生产纤维素纤维。目前国内许多大型纱厂采购赛得利纤维进行纺纱，许多大型服装品牌将指定赛得利优科丝纤维素纤维同时，有许多品牌的婴儿湿巾、口罩品牌和健康用品品牌，这些也是公司使用的。非织造布纤维。1. 目前，集团年生产能力可达110万吨。最近我还注意到赛得利5万吨水刺无纺布项目开工仪式，这表明赛得利的产能在后期还会进一步提高。2. 该公司是世界上最大的特种纤维素生产商之一。它分别在巴西和中国的工厂生产溶解木浆和粘胶短纤维。公司还在巴西经营自己的木材种植园，为公司提供可靠稳定的箱木木材(生产溶解木浆的主要原料)供应。 3. 年度业绩: 截至2012年12月31日，集团总收入从2011年的8.07亿美元下降至7200万美元，降幅达11%。股东应得利润下降64%，从1.55亿美元降至5600万美元，每股收益从4.5美分降至1.6美分。 4. 商业评论》(harvard Business Review): 赛得利是世界领先的特种纤维公司。使用独家桉树人工林木材资源，组织生产特种纤维素溶解木浆在巴伊亚(“平衡计分卡”)在巴西，并使用溶解木浆为主要原料生产粘胶短纤维在江西，中国。1. 但由于其在规模、成本、产品质量等方面的优势，在不利的市场环境下仍然可以进行激烈的竞争。 在特种纸浆产品方面，集团加大了市场拓展力度，但进展并不如预期。但由于特种浆价格波动较小，处于价值链上游，集团仍将全力推进进一步拓展特种浆市场的长期战略。2. 集团已按照严格的客户要求提高产品质量，并将继续优化产品，扩大市场份额。 2012年，集团粘胶浆料和粘胶短纤维的平均售价较2011年分别下降了38%和20%。另一方面，特种纸浆平均销售价格保持稳定。 在这一年中，集团继续提高其成本优势，巩固其作为全球低成本特种纤维制造商的领先地位。这将使集团下游产能翻倍以上，进一步加大集团上下游业务的整合力度，实现粘胶浆粕粘胶短纤维价值链产能平衡。

本帖最后由 古道寒鸦 于 2011-11-30 21:36 编辑沪港杯现场作文成绩可在网上查询了，不用再去打昂贵的声讯电话，153033史楚天静安区第一中心小学成绩为一等奖154085沈涵嫣徐汇区爱菊小学成绩为一等奖154096杨滢菲徐汇区上海小学成绩为一等奖165057陆嘉怡新时代小学成绩为一等奖153001温贺紫卢湾区第二中心小学成绩为二等奖153051邓楠茜浦东新区新世界实验小学成绩为二等奖153088顾耘之卢湾区私立永昌学校成绩为二等奖153102金佳麟静安区万航渡路小学成绩为二等奖153110陈思樾静安区第一中心小学成绩为二等奖153123黄嘉敏静安区万航渡路小学成绩为二等奖153128陈艾长宁区包玉刚实验学校成绩为二等奖153135刘奕丹徐汇区一中心小学成绩为二等奖153153刘宇欣静安区第一中心小学成绩为二等奖153156卢逸洋静安区上海一师附小成绩为二等奖163003张寒骁浦东新区杨思镇小学成绩为二等奖154002朱岑浩徐汇区高安路第一小学成绩为二等奖154014袁咏文卢湾区私立永昌学校成绩为二等奖154187吴衣林徐汇区爱菊小学成绩为二等奖154193赵嘉烨徐汇区教师进修学院附属实验小学成绩为二等奖154195吴其霖徐汇区上海市教科院实验小学成绩为二等奖154217沈奕茗卢湾区第二中心小学成绩为二等奖154231朱晟宜静安区上海一师附小成绩为二等奖154232郭艺芊徐汇区高安路第一小学成绩为二等奖154236葛歆妤徐汇区求知小学成绩为二等奖154243郑晨昕闵行区七宝外国语小学成绩为二等奖155003肖一凡闵行区七宝外国语小学成绩为二等奖155011任鸿瑄闵行区七宝外国语小学成绩为二等奖155016金杜宜卢湾区第二中心小学成绩为二等奖155158杜已洁徐汇区爱菊小学成绩为二等奖155217吴旻徐汇区爱菊小学成绩为二等奖155271丁成悦徐汇区高安路第一小学成绩为二等奖165006杨忆澄静安区上海一师附小成绩为二等奖165054李嫣然浦东新区福山外国语小学成绩为二等奖165077赵仁楷浦东新区福山外国语小学花园校区成绩为二等奖152013毛梓萌徐汇区爱菊小学成绩为三等奖162005陈佳悦浦东新区福山外国语小学正大校区成绩为三等奖162006徐嘉忆浦东新区福山外国语小学成绩为三等奖162008张哲瑞浦东新区福山外国语小学正大校区成绩为三等奖153006薛又华静安区上海一师附小成绩为三等奖153023刘佳卢湾区第二中心小学成绩为三等奖153028傅靖璎闵行区新梅小学成绩为三等奖153032杨雨桥徐汇区爱菊小学成绩为三等奖153039宋玥昕卢湾区第一中心小学成绩为三等奖153046邓苇航徐汇区爱菊小学成绩为三等奖153054梁硕文卢湾区第二中心小学成绩为三等奖153060吴弈涵徐汇区爱菊小学成绩为三等奖153061王雨菲徐汇区爱菊小学成绩为三等奖153080王頔尔闵行区新梅小学成绩为三等奖153081张秋雨闵行区新梅小学成绩为三等奖153083周静怡闵行区新梅小学成绩为三等奖153092乐星妮卢湾区私立永昌学校成绩为三等奖153096朱歆颐徐汇区爱菊小学成绩为三等奖153103金佳麒静安区万航渡路小学成绩为三等奖153122毛星城静安区第一中心小学成绩为三等奖153140黄睿阳徐汇区盛大花园小学成绩为三等奖153180沈欣言徐汇区爱菊小学成绩为三等奖163013曹星妍浦东新区杨思镇小学成绩为三等奖163014吴承达浦东新区福山外国语小学成绩为三等奖163018沈钰盈浦东新区杨思镇小学成绩为三等奖163022燕晨曦浦东新区新世界实验小学成绩为三等奖163041顾依然浦东新区新世界实验小学成绩为三等奖163047朱嘉皓浦东新区新世界实验小学成绩为三等奖154009叶卉菁卢湾区第一中心小学成绩为三等奖154019赵思羽徐汇区盛大花园小学成绩为三等奖154025史欣玥徐汇区建襄小学成绩为三等奖154031张亦弛徐汇区高安路第一小学成绩为三等奖154037蓝元璐卢湾区第二中心小学成绩为三等奖154045黄彦翔闵行区明强小学成绩为三等奖154053费思远徐汇区高安路第一小学成绩为三等奖154083蔡圣予静安区万航渡路小学成绩为三等奖154097李盈盈徐汇区爱菊小学成绩为三等奖154099江来悦闵行区莘庄镇小学成绩为三等奖154115许芦琰卢湾区私立永昌学校成绩为三等奖154123顾祎豪闵行区七宝外国语小学成绩为三等奖154131沈祎慧闵行区七宝外国语小学成绩为三等奖154133余文萱闵行区七宝外国语小学成绩为三等奖154159沈宸菲徐汇区爱菊小学成绩为三等奖154169刘诗云徐汇区东二小学成绩为三等奖154179何兼良卢湾区第一中心小学成绩为三等奖154189王锴文徐汇区田林三小成绩为三等奖154206罗婉莹徐汇区盛大花园小学成绩为三等奖154211朱晢浦东新区福山外国语小学成绩为三等奖154221严雪晴浦东新区福山外国语小学成绩为三等奖154226李昂徐汇区东二小学成绩为三等奖154228杨敏湜徐汇区建襄小学成绩为三等奖154233马修齐徐汇区高安路第一小学成绩为三等奖154234郭苓歆闵行区莘庄镇小学成绩为三等奖154244张芊滢徐汇区东二小学成绩为三等奖164012凌萧杰浦东新区白玉兰小学成绩为三等奖164019胡正屹浦东新区白玉兰小学成绩为三等奖164035伊珺卿浦东新区新世界实验小学成绩为三等奖164042陈旎斐浦东新区新世界实验小学成绩为三等奖164045卫哲元浦东新区南码头小学成绩为三等奖164073张润浦东新区福山外国语小学成绩为三等奖164074钟云骁浦东新区福山外国语小学成绩为三等奖164077商依帆浦东新区福山外国语小学正大校区成绩为三等奖155035张冰姿卢湾区第二中心小学成绩为三等奖155072刘钰莎闵行区七宝外国语小学成绩为三等奖155076戴逸辰卢湾区第二中心小学成绩为三等奖155077曾辰徐汇区世界外国语小学成绩为三等奖155170黄心衍卢湾区私立永昌学校成绩为三等奖155204徐欣旖静安区上海一师附小成绩为三等奖155206曹沅欣静安区万航渡路小学成绩为三等奖155207蔡佩珩卢湾区第二中心小学成绩为三等奖155209谭李彦徐汇区爱菊小学成绩为三等奖155213许天羿静安区一师附小成绩为三等奖155215杨乐莹闵行区莘庄镇小学成绩为三等奖155235胡纯淳徐汇区爱菊小学成绩为三等奖155239邵泓玥闵行区莘庄镇小学成绩为三等奖155240金一诺闵行区七宝外国语小学成绩为三等奖155247方芫徐汇区建襄小学成绩为三等奖155252水名嫱卢湾区第二中心小学成绩为三等奖155255陆尤佳徐汇区高安路第一小学成绩为三等奖155274吴萱仰徐汇区汇师小学成绩为三等奖155279徐惠涛卢湾区第二中心小学成绩为三等奖155354赵祝阳卢湾区第二中心小学成绩为三等奖155361吴晏玮上海小学成绩为三等奖165087陆紫洁浦东新区福山外国语小学成绩为三等奖165097杨卿妃上南二村小学成绩为三等奖

首发公告许志安 新专辑《歌人》百度首发！ 张惠妹 新专辑百度首发！ 曹格 新专辑百度首发！ 许志安 新专辑《歌人》百度首发！ 张惠妹 新专辑百度首发！ 曹格 新专辑百度首发！ 新歌列表 专辑发行时间 日试听量 总试听量 优先主打歌曲 排序： 发行日 歌曲名 歌手名 专辑名 日试听量 总试听量 08-07 时光的邂逅 何静 时光的邂逅 1593 176949 08-07 听妈妈讲那过去故事 常石磊 80后的红色经典 970 41620 08-07 洪湖水浪打浪 常石磊 80后的红色经典 523 21908 08-07 在那遥远的地方 常石磊 80后的红色经典 437 16644 08-07 我爱你，塞北的雪 常石磊 80后的红色经典 326 13036 08-07 我和你 常石磊 80后的红色经典 302 11763 08-07 茉莉花 常石磊 80后的红色经典 271 12064 08-07 我爱你，中国 常石磊 80后的红色经典 195 7970 08-07 花儿为什么这样红 常石磊 80后的红色经典 245 9428 08-07 小河淌水 常石磊 80后的红色经典 179 7559 08-07 国家 常石磊 80后的红色经典 154 6470 08-06 阿么 李宇春 阿么 1131 392622 08-05 我不是宅男 后舍男生 我不是宅男 364 116857 08-04 与爱情无关 游鸿明 与爱情无关 662 267922 08-04 曙光 游鸿明 与爱情无关 258 130197 08-04 有过一段 游鸿明 与爱情无关 234 94786 08-04 花沙 游鸿明 与爱情无关 233 87288 08-04 命运蒙太奇 游鸿明 与爱情无关 205 68520 08-04 告解的男人 游鸿明 与爱情无关 180 61687 08-04 那时雨中 游鸿明 与爱情无关 177 59972 08-04 我以为 游鸿明 与爱情无关 158 50781 08-04 爱上陌生人 游鸿明 与爱情无关 213 66549 08-04 那一夜再见 游鸿明 与爱情无关 193 61637 08-03 林妹妹 欢乐颂组合 林妹妹 251 36953 08-03 青鸟 陈威全 信心地图 211 54323 08-03 信心旅行 林俊杰等 信心地图 183 53074 08-03 I need to pray 阿沁 信心地图 200 49260 08-03 Hero F.I.R 信心地图 230 56647 08-03 改变 罗文裕 信心地图 124 33652 08-03 Typhoon Transition 信心地图 126 26548 08-03 我的爱爱爱 季欣霈 信心地图 164 40778 08-03 每一天 刘畊宏等 信心地图 148 29356 08-03 飞翔 刘畊宏 信心地图 157 31290 08-03 My Savior 绿茶 信心地图 115 24650 08-03 I"m Ready 陈孟奇等 信心地图 91 20045 08-03 Castaway CastAway 信心地图 87 17571 08-03 十七公里海岸线 鸟儿 信心地图 108 22534 08-03 有了你 魏如萱 信心地图 96 22550 08-03 你的心 我的爱 解昕怡 我们都一样 164 36129 08-03 微笑的泪光 解昕怡 我们都一样 118 28989 08-03 我们都一样 解昕怡 我们都一样 103 25348 07-29 听傲江湖 郭富城 听傲江湖 169 461955 07-28 爱情周记 罗梓琳 爱情周记 94 151483 07-28 A SONG FOR YOU 熊汝霖 A SONG FOR YOU 239 200701 07-28 春天里 汪峰 信仰在空中飘扬 137 786322 07-28 名利场 汪峰 信仰在空中飘扬 88 92931 07-28 光明 汪峰 信仰在空中飘扬 91 69876 07-28 当我想你的时候 汪峰 信仰在空中飘扬 209 218034 07-28 空空如也 汪峰 信仰在空中飘扬 79 76533 07-28 有意思吗 汪峰 信仰在空中飘扬 92 65069 07-28 蹩脚的爱情 汪峰 信仰在空中飘扬 79 51595 07-28 母亲 汪峰 信仰在空中飘扬 78 56815 07-28 破碎的歌谣 汪峰 信仰在空中飘扬 73 53247 07-28 如果风不再吹 汪峰 信仰在空中飘扬 81 53107 07-28 你是我心爱的姑娘 汪峰 信仰在空中飘扬 165 98964 07-28 无主之城 汪峰 信仰在空中飘扬 51 34983 07-28 信仰在空中飘扬 汪峰 信仰在空中飘扬 64 52855 07-28 再见 青春 汪峰 信仰在空中飘扬 54 40050 07-28 我们的宿舍307 庞龙 军旅 68 360701 07-28 从军歌 庞龙 军旅 66 58365 07-28 金色的胡杨 庞龙 军旅 51 43031 07-28 拉歌歌 庞龙 军旅 49 36243 07-28 心中的太阳月亮 庞龙 军旅 51 44423 07-28 爱在人间 庞龙 军旅 50 45732 07-28 人生一条路 庞龙 军旅 52 40809 07-28 我是你的朋友 庞龙 军旅 77 40613 07-28 拉起你的双手 庞龙 军旅 58 35422 07-28 爱的奇迹 庞龙 军旅 67 37977 07-28 有事你就说 庞龙 军旅 50 31654 07-25 司马TA之歌 张倚乔 司马TA之歌 38 8654 07-24 娜写年华 谢娜 娜写年华 905 760687 07-23 不该爱的人 阿木 不该爱的人 101 80080 07-23 兰花指 阿里郎 兰花指 73 57634 07-22 让风吹吹我吧 羽泉 每个人心中都有一.. 151 723194 07-22 我们 羽泉 每个人心中都有一.. 46 156765 07-22 不弃不离 羽泉 每个人心中都有一.. 95 170672 07-22 Alone In Lonely 羽泉 每个人心中都有一.. 53 123590 07-22 我们拥有夜晚 羽泉 每个人心中都有一.. 48 99644 07-22 太重要 羽泉 每个人心中都有一.. 22 76620 07-22 宅 羽泉 每个人心中都有一.. 18 63138 07-22 归园田居 羽泉 每个人心中都有一.. 45 75455 07-22 亲爱的 羽泉 每个人心中都有一.. 44 69107 07-22 向世界尽头 羽泉 每个人心中都有一.. 31 57442 07-22 让暴风雨来得更猛烈.. 羽泉 每个人心中都有一.. 88 86589 07-22 夜玫瑰 尚雯婕 夜玫瑰 3074 7733283 07-21 party time COCO李玟 party time 87 180708 07-16 爱火烧 大张伟 爱火烧 104 508807 07-16 爱爱爱情 庞龙 爱爱爱情 108 341659 07-15 围城 徐子崴 围城 57 202943 07-15 相爱的人 徐子崴 围城 76 162006 07-15 三生二世一辈子 徐子崴 围城 107 53354 07-14 破天荒 张芸京 破天荒 72 313582 07-14 距离 橘红色乐团 橘长大人 42 301058 07-13 爱上你我忘了自己 雨天 爱上你我忘了自己 153 179383 07-13 一个人的婚礼 张志林 一个人的婚礼 78 174801 07-12 和不爱你的人说再见 黎齐 和不爱你的人说再.. 3885 218894 07-12 你我的选择 易欣&孙.. 你我的选择 118 119605 07-10 不懂爱的人 陆锋 珍爱·真爱 122 654400 07-10 不爱也无所谓 陆锋 珍爱·真爱 90 135599 07-10 还要让我等多久 陆锋 珍爱·真爱 94 140530 07-10 距离 陆锋 珍爱·真爱 63 96237 07-10 没有人比我更爱你 陆锋 珍爱·真爱 100 148455 07-10 一个人走 陆锋 珍爱·真爱 68 105779 07-07 男左女右 男才女貌 男左女右 123 643732 07-07 当你想起我 尚雯婕 当你想起我 1649 8575250 07-07 永恒之塔 蓝雨 永恒之塔 135 703828 07-07 征程 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 105 1212173 07-07 那些你们喜欢的不喜.. 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 97 312664 07-07 两湾城 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 59 170594 07-07 果子 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 44 136948 07-07 二楼 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 27 105716 07-07 残缺的歌 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 47 142284 07-07 北京下雨了 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 45 131490 07-07 POP STAR 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 40 111469 07-07 INSIDE OUT 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 24 84434 07-07 HELLO HONEY 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 30 78439 07-07 FOREVER YOUNG 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 26 71768 07-07 DESTINATION 王啸坤 那些你们喜欢的不.. 23 65847 07-06 宝贝宝贝 陆虎 宝贝宝贝 104 325461 07-06 唱响幸福 周笔畅 唱响幸福 88 504654 07-06 哎呀呀 因果兄弟 你真的爱我吗 55 377140 07-06 你真的爱我吗 因果兄弟 你真的爱我吗 80 197368 07-06 我爱你中国 因果兄弟 你真的爱我吗 40 101940 07-06 追逐梦想 因果兄弟 你真的爱我吗 35 87888 07-05 致我们终将逝去的青.. 江凯文等 致我们终将逝去的.. 51 179702 07-05 空城 杨坤 杨坤 71 538211 07-05 舍不得 杨坤 杨坤 69 131488 07-05 劫后重生 杨坤 杨坤 36 84327 07-05 春眠不觉晓 杨坤 杨坤 45 95284 07-05 再见2008 杨坤 杨坤 62 85412 07-05 给我爱过的 杨坤 杨坤 50 79935 07-05 让雨下 杨坤 杨坤 37 68607 07-05 一直走下去 杨坤 杨坤 46 72464 07-05 可是我爱 杨坤 杨坤 32 53944 07-05 我相信 杨坤 杨坤 35 50326 07-02 痴情的人最伤心 徐志强 痴情的人最伤心 140 185957 07-02 想你的时候你也想我.. 徐志强 痴情的人最伤心 104 155605 07-01 ONLY LOVE 蔡健雅 ONLY LOVE 92 169583 06-30 让我为你唱首歌 魏晨等 让我为你唱首歌 124 406833 06-30 追影 丛浩楠 追影 60 286728 06-30 Tonight 乔任梁 Tonight 42 718287 06-29 舞台 弦子 舞台 69 336966 06-29 绽放 俞思远&B.. 绽放 54 222286 06-25 畅爽开怀 王力宏 畅爽开怀 83 1396691 06-24 恋爱绝句选 黄雅莉 雅莉不怕 54 771939 06-24 相爱的人都等在这地.. 黄雅莉 雅莉不怕 63 416707 06-22 阿爸 谭维维 传说 49 334779 06-22 传说 谭维维 传说 48 309791 06-22 高原红 谭维维 传说 57 282303 06-22 蝴蝶的翅膀 谭维维 传说 62 282803 06-22 花的海洋 谭维维 传说 51 195611 06-22 梦中的绿洲 谭维维 传说 41 157081 06-22 梦中的唐古拉 谭维维 传说 52 188427 06-22 四姑娘山下雪了吗 谭维维 传说 72 182350 06-22 天路 谭维维 传说 55 166943 06-22 我要和你去飞翔 谭维维 传说 68 179401 06-22 洗衣歌 谭维维 传说 59 135389 06-22 献给阿妈的歌 谭维维 传说 72 130101 06-22 走进西藏 谭维维 传说 72 153662 06-19 一切为了爱 品冠 一切为了爱 101 748132 06-19 比想象更想你 品冠 一切为了爱 87 230845 06-18 DNA 五月天 DNA 80 404401 06-16 比翼双飞 许志安 歌人 100 348404 06-16 可爱万岁 S.H.E 可爱万岁 124 444102 06-16 天之涯 王菲菲 飞歌 99 215006 06-15 烟花翩翩 胡杨林 烟花翩翩 170 442859

　　演讲稿在写作上具有一定的格式要求。在现在的社会生活中，我们都可能会用到演讲稿，你所见过的演讲稿是什么样的呢？下面是我为大家整理的竞聘演讲稿3篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。 竞聘演讲稿 篇1 　　尊敬的领导、各位评委、同事们： 　　大家好！ 　　首先进行自我介绍！ 　　XX年我毕业于广州大学管理系工商企业管理专业，同年5月我加入了xxxxx这个大家庭，从此掀开了我职业生涯。四年来，在公司优秀企业文化的熏陶下，在各位领导和同事的帮助下，我得到了不断的成长。 　　在自我提升方面，进入公司以后，我参加了综合素质、管理理论和技能等方面的培训。 　　 下面我简单介绍一下我近一年来的工作业绩： 　　在质量室信控组时期，主要是信控管理工作的创新和优化，具体有： 　　1、黑名单新思路的落实：重整并实施客户资料确认流程，提高资料可靠性，为个性化服务和信用管理提供信息基础。 　　2、信控分析体系的建立：建立和完善信用控制的统计分析体系：强化在数据管理和分析的基础上制定和优化信控流程 　　3、信控管理规范的建立；制定《信用控制工作管理规范》信控管理工作走向规范化，制度化。 　　4、分供方赛马制：改变了过往做的好，做的坏一个样的模式。引入了分供方的赛马制，实现公开竞标，横向评比的方式 　　今年5月份以来，我被调任帐务管理室从事“经营分析的工作”，现在我谈一谈对现职工作岗位的认识 　　对市场部：提供准确的市场信息，为领导决策提供准确的依据。 　　对四郊市：总结广州本部及四郊市在公司中取得的经验及教训，积极推动各郊市业务齐头并进 　　对本科室：掌握本科室的kpi指标完成情况，分析经营活动中出现的问题，挖掘客户的行为喜好对业务的变化及收入变化的影响 　　对其它部门：提供必要的业务支撑信息，特对是预测业务变动对经营收入变化的影响 　　曾从事客户服务、营销质控、帐务业务分析工作，能力得以长足提高： 　　积累了丰富的项目管理经验，掌握了科学的工作方法懂业务，也懂技术 　　熟悉市场线条运作，业务能力素质基础扎实 　　具备较强的客户服务意识 　　今天我来到这时，是竞聘沟通100服务厅店面经理一职，下面我简单谈一谈我对店面经理的认识。 　　店面经理是服务厅的灵魂，必需做到诚于心、信于行，才赢得员工的尊重和信赖；只有不断激发所有员工的工作热情和创造力，才能带领团队不断获得销售佳绩 　　首先我们来看看公司对沟通100服务厅的要求是“创新、立异”。创新指的是沟通100服务厅功能和服务质量的创新，立异指的是要求沟通100服务厅成为一个质量的标志，一个信心的保证和移动形象的代表。 　　因此我认为，店面经理的角色定位应该是成为一个执行员、服务员、管理员和辅导员。 　　作为店面经理，其工作目标应该是：努力打造一流的执行力，提高团队整体绩效。具体地说： 　　a、培养员工的团队精神并形成团队凝聚力——————拳头与手指的比喻 　　b、合理利用激励机制来挖掘员工潜力、调动员工的积极性，完成销售任务及工作指标 　　c：优化工作流程，实施精细化管理。尽力为工作人员减负，为客户提供更优质的服务。—————————通过业务容量模型的分析，对简单、重复、标准化的业务，例如：缴费、清单、标准卡销售等业务进行有效分流和客户习惯培养。减轻前台压力，将主要的人力物力投入到kpi指标的攻坚战上，确保整体目标的实现。 　　 个人优势与不足： 　　 个人优势： 　　1、具备良好的客户服务意识。 　　2、管理专业出身，质控意识较强。 　　3、心态好，责任心强 　　4、具备较强的"业务分析及执行能力 　　 个人不足： 　　1、欠缺营业厅的管理经验； 　　2、表达能力需要继续提高 　　3、人与的沟通协作能力需进一步提高 　　在众多的应聘者中，我未必是当中最优秀的，但我相信，我一定是最适合这个岗位的。请给我一个机会，我可以比您想像中表现得更出色！ 竞聘演讲稿 篇2 尊敬的各位领导、各位评委、老师们： 　　大家好! 　　非常感谢各位领导和老师给予我这次竞职演讲的机会。此次市教育局通过公开竞聘来选拔、任用干部，无疑将对我园的工作具有巨大的推动作用。作为一名年青的幼教工作者，我本着锻炼、提高的目的，参与这次竞聘，接受大家的挑选。 　　我叫××今年29，中共党员，大专学历，小学高级教师 　　。1993年毕业于××，在××参加工作，1995年调入幼儿园工作至今。我十分热爱幼教工作，十分珍惜幼教岗位。十多年里，我以饱满的工作热情、严谨的工作态度、扎实的工作作风、科学的幼教理念一直兢兢业业的工作在幼教第一线。在领导和老师的帮助下，我付出了辛勤的汗水，收获了丰硕的成果。被评为市优秀班主任;、被评为市优秀教师。借此机会我衷心的感谢在座的各位领导和老师对我的厚爱。 　　我今天竞聘的岗位是：保教主任。我认为自己竞聘这一岗位具有三大优势： 　　一是有高昂的工作热情。这是我做好工作的思想前提。我愿意自加压力、多加担子，为我园的发展多作贡献。 　　二是有一线教学教研的工作经验。这是我做好保教主任的工作基础。在教学工作中，我潜心探索教育教学理论，在课堂上大胆实践。不断总结成功的经验、查找失败的原因。在反思的基础上，善于从新的角度去思考问题。创造性的运用已知信息提炼出具有更新价值的幼教精神。多次承担公开课、示范课。我的优质课二等奖;主题班会《我愿做个好小孩》获市一等奖。平时，我把总结的经验撰写成论文，多次获地区二等奖、三等奖。今年，我被上报推荐为市骨干教师。 　　三是有一定的管理工作实践能力。这是我做好保教主任工作的有力保障。在12年的工作经历中，我任教过小、中、大、学前班;担任过班主任、年级组长、保教付主任等工作。参与过我园教育教学的发展策略制订与实施。特别是新《纲要》颁布以来，我参与了保教处的多项工作，取得了许多成功的经验。 　　假如我能够成功竞聘，我将不负众望、不辱使命。在园委的正确领导下，当好助手，我将从以下四个方面的努力来充分履行保教主任这一岗位职责： 　　一是树立一个科学的工作理念。树立以人为本、以教师和幼儿共同发展为本的理念。改传统的“以事为核心”的管理为现代的“以人为核心”的管理。 　　二是制定一套操作性较强的工作规划。以《纲要》精神为依据，以我园总体工作规划为基础，结合我园实际制定出教师业务学习、教学教研、卫生保健、家长工作、幼儿培养目标等工作计划，并进行量化管理，做到有计划、有组织、有考核、有结账。 　　三是建设一支高素质的幼教队伍。 　　首先，要加强教师职业道德教育的培训，激发教师刻苦钻研、积极进取的信心，树立“一切为了孩子”的思想。其次，要加强教育管理，在教育实践中提高保教人员的业务素质。对于新参加工作不久的青年教师，我会引导她们学习老教师的工作热情、工作态度和带班经验。新教师带班上岗后，保教处会深入一线了解她们的工作。经过一段实践后，就要鼓励新教师解放思想、大胆实践，为她们创造对外观摩的机会与条件。对于已有一定实践经验的教师，保教处会采取一是寄予希望、二是给予信任、三是压着担子推着上的方法不断提高教师的教育教学水平。 　　四是创新幼儿一日活动内容。 　　幼儿一日活动内容是落实教育目标的主要途径。保教处要根据不同年龄幼儿的特点和培养目标，对照《纲要》精神，结合我园实际制定出《幼儿一日活动要求》。增加幼儿自由活动、小组活动、自选活动时间，保证幼儿游戏、体育活动、户外自由活动时间，让幼儿在积极主动的活动中发展，提倡多形式的教育过程。 　　各位领导、各位老师，我深知竞聘保教主任这一职位具有很强的竞争性，但是我愿意接受这一挑战。我尊重大家的选择，将把这次竞聘作为一个新的起点，不断总结、提高自己，和大家一道共创我园美好的明天! 　　谢谢大家! 竞聘演讲稿 篇3 　　尊敬的各位领导、各位评委，大家好！ 　　首先，感谢领导给我提供了这样展示才能的一个机会。我叫XX，现年XX岁，今天竞聘的岗位是网络公司营销公司副经理 　　我曾担任XX广电服务中心副主任，现任XX公司市场营销部副主任。 　　我竞聘这个岗位的主要优势是： 　　第一、我具备较强的政治素质，有正直的人品、良好的修养以及严谨的工作作风，能不折不扣的贯彻执行公司领导和经理的决定，积极主动做好各项工作。 　　第二、有高度的责任心、高昂的工作激情和一定的工作组织能力，我将用百分之百的热情投入到工作当中去，合理、细致的签订合同，认真、及时、完成费用收缴，为公司领导和经理把好关，让部门的工作业绩更上一层楼。 　　第三、有丰富的市场推广经验和吃苦耐劳的精神，我即熟悉工程建设也熟悉市场营销，通过不断努力工作，去年璜泾收取了150多万的工程费用；机顶盒有二端、三端、四端的用户在整个用户群中所占的比例在全市范围内仅次于城区；付费节目完成了分公司下达的任务；协助收取了数据网络业务的费用。 　　下面我对公司20xx年完成经营创收任务提几点粗浅的看法： 　　 一、基本收视费： 　　1、预防现有用户流失，通过捆绑销售广电产品、市场活动优惠付费节目收视费、多销售机顶盒(有多只机顶盒的个人用户很少流失)等方法； 　　2、激活历史死机户，落实奖励到个人，激励营销、维修人员或其它员工做此项工作； 　　3、扩大集团用户基数，转变集团用户营销思路，制定吸引集团用户进网更大的优惠政策。 　　 二、高清(标清)机顶盒销售： 　　(1)转变单一营业厅销售的方式，开展多渠道受理(呼叫中心或营业厅电话订购，网上订购)，送货上门的营销方式；以及同家电销售企业合作（买高清电视优惠购高清机顶盒）； 　　(2)废除影响用户购机热情的不合理政策。 　　 三、付费节目收视费： 　　1、预防原订购付费节目用户的流失，准备将付费节目收视费与基本收视费以及其他广电产品捆绑销售(SMS系统新功能已配置)，同时监督集团订购用户到期前广电营销人员是否联系到位； 　　2、建议今年重点做好配合江苏教育信息服务公司推广全市中小学生“自学引擎”付费节目销售工作； 　　 四、互动宽带业务： 　　1、预防互动宽带用户的流失，建议将互动业务与其他广电产品关联销售，让用户得到更多的实惠；2、互动宽带用户的增长：一是将双向网改造工程与发展互动用户数量关联，明确年内新增可安装互动用户的覆盖户数；二是加大集团用户互动电视业务的营销； 　　 五、加大营销力度 　　1、发动群众力量来推广广电宽带，对于凡属是现在的广电宽带用户，每推荐一个用户赠送一个月的上网时间； 　　2、推出集团网概念，凡属是超过5个用户来同时申请的，即可申请集团网优惠。 　　3、通过赠送小礼品等来吸引宽带互动用户。 　　4、在营业厅设置广电宽带互动体验中心，让用户可以直接接触广电宽带、互动电视，对广电宽带和互动电视有一个感性的认识。 　　5、平面广告推广，在小区出入口、楼梯口等人流量较大的地方，张贴广电宽带的平面广告，在已经做好覆盖工作的小区，可以贴上“广电宽带以覆盖本小区”的广告，在商业区，发放广电宽带互动的宣传广告。 　　6、个性化的服务营销，对于高端和大集团用户，可以为用户制作个性化视频如flash动画、用户的个人视频、大集团用户的图标等内容，存储在内网服务平台，开机即可显示。（当然这需要一定的技术支持） 　　 六、加强窗口的业务指导和推广 　　1、强化日常管理，遵守公司各项规章规制度，完成公司下达的各项指标任务。 　　2、搞好部门内部团结，树立爱岗敬业的风尚，创优质服务。 　　3、对窗口进行标准化的管理，对人员进行销售技巧的培训，变被动服务营销为主动服务营销。 　　总之，通过努力确保完成全年基本收视维护费、增值业务费、机顶盒销售、数据业务等各项创收任务指标。 　　尊敬的各位领导、各位评委，以上是我的发言，也是我的想法和许下的诺言，我将身先士卒，认认真真，扎扎实实，戒骄戒躁，尽心尽责，埋头工作，为广电事业倾尽全力。如果我没被竞聘上营销公司副经理1的岗位，说明我还有一定的差距。我决心努力学习，积极工作，服从公司安排，做一颗永不生锈的螺丝钉，公司把我拧在哪里，我就在那里闪闪发光。 　　竞聘人：xx 　　20xx年1月14日

ETF基金:510880 红利ETF159901 深100ETF159902 中小板510180 180ETF510050 50ETFLOF基金160610 鹏华动力162605 景顺鼎益161610 融通领先161607 融通巨潮162607 景顺资源160106 南方高增160105 南方积配160910 大成创新163503 天治核心160611 鹏华治理163302 巨田资源161706 招商成长160607 鹏华价值160311 华夏蓝筹166001 中欧趋势162703 广发小盘160505 博时主题162006 长城久富162207 荷银效率161005 富国天惠163402 兴业趋势160805 长盛同智160706 嘉实300163801 中银中国161903 万家公用封闭式基金:184712 基金科汇184706 基金天华184722 基金久嘉184692 基金裕隆500038 基金通乾184700 基金鸿飞184689 基金普惠500003 基金安信500009 基金安顺500018 基金兴和184701 基金景福500056 基金科瑞500011 基金金鑫500001 基金金泰184721 基金丰和184728 基金鸿阳184713 基金科翔500006 基金裕阳184691 基金景宏500029 基金科讯184693 基金普丰500005 基金汉盛184698 基金天元184703 基金金盛184703 基金银丰184705 基金裕泽500008 基金兴华184699 基金同盛184688 基金开元184690 基金同益500002 基金泰和500015 基金汉兴500025 基金汉鼎创新型封基:150001 瑞福进取150002 大成优选以上是12．13日上市交易型的基金（含ETF．LOF．封闭式基金和两只创新型封基）

1 160505 博时主题 1.2950 2.7560 2005-01-06 120,964.17 1,050,997.55 邓晓峰 博时基金管理有限公司2 163302 摩根士丹利华鑫资源 1.1192 2.3542 2005-09-27 30,956.90 126,117.09 何滨 摩根士丹利华鑫基金管理有限公司3 162703 广发小盘 1.0851 2.3951 2005-02-02 117,543.62 658,523.43 陈仕德 广发基金管理有限公司4 163801 中银中国 1.0452 2.4752 2005-01-04 106,341.37 123,745.11 孙庆瑞、吴域 中银基金管理有限公司5 160106 南方高增 1.0026 2.2566 2005-07-13 127,687.00 360,944.07 谈建强 南方基金管理有限公司6 160613 鹏华创新 1.0020 1.0020 2008-10-10 114,533.94 114,533.94 黄鑫 鹏华基金管理有限公司7 162006 长城久富 0.9322 2.8130 2007-02-12 50,000.00 337,821.08 徐九龙、李硕 长城基金管理有限公司8 161005 富国天惠 0.8232 2.3232 2005-11-16 58,431.26 209,839.67 朱少醒 富国基金管理有限公司9 160105 南方积配 0.8068 2.1708 2004-10-14 353,557.64 307,112.31 张慎平 南方基金管理有限公司10 161706 招商优质成长 0.8063 2.7166 2005-11-17 65,340.51 580,242.03 张冰 招商基金管理有限公司11 160610 鹏华动力 0.8010 1.0010 2007-01-09 1,102,272.89 844,511.43 管文浩 鹏华基金管理有限公司12 163402 兴业趋势 0.7878 3.7656 2005-11-03 92,764.51 1,999,266.82 王晓明、张惠萍 兴业全球基金管理有限公司13 160311 华夏蓝筹 0.7520 2.4650 2007-04-24 50,000.00 1,728,695.43 谭琦、巩怀志、刘文动 华夏基金管理有限公司14 162605 景顺鼎益 0.7010 2.8010 2005-03-16 44,562.73 1,011,925.89 王新艳 景顺长城基金管理有限公司15 166001 中欧趋势 0.6632 0.8632 2007-01-29 687,470.41 284,430.23 殷觅智、王磊 中欧基金管理有限公司16 160611 鹏华治理 0.6440 0.6440 2007-04-25 100,000.00 942,856.22 顾少华、张卓、杨靖 鹏华基金管理有限公司17 160805 长盛同智基金 0.6221 1.9633 2007-01-05 50,000.00 423,601.08 肖强、丁骏 长盛基金管理有限公司18 161610 融通领先成长 0.6110 1.6500 2007-04-30 50,000.00 541,789.90 刘模林、陈文涛 融通基金管理有限公司19 161607 融通巨潮 0.5870 2.1010 2005-05-12 51,352.72 323,871.95 张野 融通基金管理有限公司20 160314 华夏行业 0.5410 2.7600 2007-11-22 50,000.00 1,181,990.19 罗泽萍 华夏基金管理有限公司21 160910 大成创新 0.5400 1.7510 2007-06-12 100,000.00 1,539,665.27 倪明 大成基金管理有限公司22 162207 荷银效率 0.5139 1.2360 2006-05-12 433,466.86 691,322.98 梁辉、陈少平 泰达荷银基金管理有限公司23 162607 景顺资源 0.5040 2.4650 2006-01-26 115,523.44 1,292,789.48 陈晖 景顺长城基金管理有限公司24 160607 鹏华价值 0.4960 1.6090 2006-07-18 187,675.40 1,671,950.63 程世杰 鹏华基金管理有限公司25 161903 万家公用 0.4931 1.6048 2005-07-15 30,995.86 57,199.75 鞠英利 万家基金管理有限公司26 160706 嘉实300 0.4590 2.3270 2005-08-29 86,712.69 3,914,001.09 杨宇 嘉实基金管理有限公司27 163503 天治核心瑞福，大成、深100ETF是封闭基金和指数基金！

为深入贯彻落实党的十八届三中全会和市委十届四次全会精神，解放思想、扩大开放，以调整重组、放开搞活、清理退出“三个一批”为抓手，以规范经营行为、资产保值增值、公平参与竞争、提高企业效率、增强发展活力、承担社会责任为重点，进一步深化国有企业改革，以管资本为主加强国有资产监管，现提出2014至2017年国资国企改革实施意见。 　　一、以市场为导向，加大国有资本布局结构战略性调整 　　1.按照不同国有企业功能实施分类监管。竞争类企业，主要涉及制造业、商贸物流、房地产、金融等领域。这类企业以市场为导向，以实现经济效益最大化、在全市经济发展中发挥骨干作用、成为行业排头兵为目标，兼顾社会效益。重点关注经营绩效指标和主业持续发展能力。 　　公共服务类企业，主要涉及能源、交通、水务等领域。这类企业主要提供公共产品和服务，以确保城市正常运行和稳定、保障民计民生、实现社会效益最大化为目标，兼顾经济效益。重点关注安全、产品品质、成本控制和服务质量。 　　功能类企业，主要涉及各类投融资平台、资本运作平台等领域。这类企业以完成政府重大专项任务、服务战略性任务和实体经济为目标，追求经济和社会的综合效果。重点关注融资能力和风险控制。 　　对涉及跨上述分类业务的企业，根据企业实际情况，实施差异化管理。企业分类可动态调整。 　　2.推动国有资本更多投向重要行业和关键领域。加快国有资本从传统产业向现代制造业、现代物流、金融等现代服务业、战略性新兴产业集中。进一步优化国有资本在城市基础设施、能源保障、民计民生等领域的资源配置，重点提供公共服务，保障城市经济安全，保护生态环境。到2017年底，90%的国有资本聚集到重要行业和关键领域，国有资本布局聚集到40个行业左右。 　　3.推进国有资本向境内外优势区域布局。按照全市总体规划，调整国有资本空间布局。继续推进企业东移搬迁改造。加快国有企业“走出去”，推进国有资本向国内资源丰富的地区布局，向比较优势明显的地区布局，解决能源和资源短缺问题，提升市场竞争力。围绕实施国际化经营、开拓国际市场，推动跨国并购，加强与境外企业的合资合作。 　　4.加快劣势企业与低效资产清理退出。属于低效资产范围的企业，原则上整体退出。采取股权转让、引入社会资本改制、合并、资产和债务重组等方式，实现国有资产清理盘活。对资不抵债、扭亏无望的企业和“壳”企业，采取依法破产、清算注销等方式，实现国有资本退出，并妥善安置好职工。到2017年底，600户低效企业退出市场。 　　二、加快重组整合步伐，完善国有资本运营主体 　　5.加大集团层面资源整合和重组。按照产业相近、行业相关、主业相同的原则，通过合并、划转、并购等多种方式，加快推进重组整合，打造我市优势产业集群和城市竞争力的核心载体。到2017年底，集团调整到35家左右，形成10家以上品牌优、效益好、行业领先的大企业集团。 　　6.加大竞争类企业重组。围绕完善和提升产业链，发展先进制造业、现代服务业和战略性新兴产业，依托重点集团，推进资源整合，加快建设主业创新能力强、资本运作能力强、整体竞争力强的大集团。对产业链相连、价值链相关的集团，应加快做实，成为市场竞争的主体，提高资源配置能力和管控能力。对产业链联系不紧密、价值链关联度不高的集团，逐步打造或组建为国有资本投资公司。到2017年底，力争2至3家集团进入世界500强。 　　培育金融龙头企业。整合优质资源，加大国有资本投入，支持银行、信托、保险、证券等地方金融企业稳健快速发展，打造1至2家资产过万亿银行。 　　7.加快公共服务类企业整合。围绕提升城市能级和服务民生能力，推动能源、交通、水务等领域资源的整合，培育功能完善、保障有力、可持续发展的大集团，有条件的可改组为国有资本投资公司，积极履行社会责任，发挥示范带头作用。 　　8.做实做强功能类企业。围绕服务实体经济和完善城市基础设施，打造运作高效、作用突出的国有资本运营公司或国有资本投资公司，吸收社会资本，搭建国有资本与非公资本合作平台和桥梁。 　　做大资本运作平台。统筹境内外两个市场、两种资源，加大股权运营、资本运作和资产重组，提升融资特别是上市融资能力，支持国有企业改革发展。 　　做强产业投融资服务平台。为重大产业项目和科技“小巨人”提供贷、投、融、担等全方位金融服务，加快产融结合，助推产业升级。 　　做优基础设施投资平台。细化城市基础设施投资功能，精干主业，优化资本结构，降低融资成本，增强资本实力，创新融资方式，防范系统风险，提升可持续发展能力，增强市场化运作水平，在城市基础设施领域发挥关键作用。 　　三、深化公司制股份制改革，积极发展混合所有制经济 　　9.分类分层推进股份制改革。除少数承担政策性职能和特殊目的公司外，国有企业应积极吸引各类社会资本，进行产权多元化改革，积极发展混合所有制。着力推动二级核心骨干企业股份制改革，带动三级及以下企业全面放开搞活，形成一级强、二级活、三级专的梯次发展格局。到2017年底，核心骨干企业80%以上实现股权多元化，其中混合所有制占到较大比重。压缩产权链条。通过股权划转、合并、转让等方式，清理整合三级以下企业。到底，集团的法人管理层级基本控制在三级以内，完成清理整合工作。 　　10.优化国有股权结构。各集团公司应进一步明确资本布局规划，确定核心骨干企业和管控方式。根据不同国有企业的功能定位，逐步扩大产权开放力度，保持合适的国有股权比例，下放产权管理权限。对提供重要公共产品、重要民生等领域的核心骨干企业，国有资本保持控股。对优势支柱产业和金融业中的核心骨干企业，国有资本可以相对控股。除此之外的其他企业国有股权全部放开，按照市场规则有序进退、合理流动。 　　11.引进各类社会资本积极发展混合所有制企业。加快国有资产资本化步伐，重点引进外资、民营、机构投资者等社会资本，在资金、技术、市场、管理等方面加强战略合作，通过资本对资本，实现国有资本与非公资本交叉持股，相互融合，打造一批体制新、机制活、市场竞争优势明显的混合所有制企业。鼓励民间投资主体通过出资入股、收购股权、认购可转债等多种形式，参与国有企业改制重组。不同投资主体可以共同设立股权投资基金，参与国有企业改制重组，共同投资优势支柱产业、战略性新兴产业，开展对外投资。积极探索混合所有制经济实行企业技术和管理骨干持股，形成资本所有者和劳动者利益共同体。 　　四、加快推进国有资产证券化，利用资本市场做大做强优势企业 　　12.利用境内外多层次资本市场推进企业上市。比照上市的要求，推动上市后备企业规范组建股份有限公司，合理设置股本规模和股权比例。积极推动具备上市条件的企业采取首发、借壳、分拆等方式，实现境内主板、中小板、创业板以及境外资本市场上市。整合集团内外部优质资产，通过增发配股、资产置换、收购等方式注入上市公司，实现核心业务资产整体上市，打造发展前景好、资产质量优、盈利水平高的上市公司。推进整合资产质量较差、主营业务不突出、盈利能力不佳的上市公司，加大资产、业务重组和债务处置力度，提升上市公司经营业绩。到2017年底，重点集团至少拥有1家上市公司，经营性国有资产证券化率达到40%。 　　13.加强上市公司股权运作。国有企业在加强产品经营的同时，要利用好上市公司平台，加强资本运营，实现产品经营与资本运营双轮驱动。根据资本市场状况和企业战略发展需要，在保持国有控股股东对上市公司合理控股比例的前提下，积极探索运用增减持股份、增发配股、可转债等多种手段，加强国有控股上市公司股权运作，为产业发展提供资金支持。 　　五、实施创新驱动发展战略，增强国有企业核心竞争能力 　　14.加强企业科技创新。加大研发投入，工业企业研发投入率逐步提高到3%，科技型企业逐步提高到5%，战略性新兴产业逐步提高到6%。加强对企业科技创新的考核，将科技投入和创新成果列入企业负责人业绩考核目标。构建开放式研发平台，加大集团内部科技资源和研发平台的整合，鼓励企业通过合作研发、委托研发、并购等方式获取外部研发资源。联合高校、科研院所和中央企业等建立科研协作平台和产业创新联盟，重点突破一批产业共性技术和关键核心技术。健全科技创新市场导向机制，推进企业科技创新成果资本化产业化。鼓励企业发展和保护自主知识产权，推动产业转型升级。做优知名品牌，扩大品牌的影响力。 　　15.加强企业管理和商业模式创新。夯实基础管理，深化对标管理，推行精益管理和卓越绩效管理，借鉴国内外一流企业的管理经验，推进企业规范化、集约化、精细化、信息化管理。加强财务统一管理、资金统一调配、资源统一配置，有条件的集团应建立财务公司、租赁公司、境外贸易公司和资产管理公司。加强商业模式创新，积极探索服务型制造、绿色供应链、电子商务、新金融服务和提供综合解决方案等商业模式，提升价值创造能力。 　　16.加强创新人才队伍建设。加快建设科技领军人才、技术拔尖人才和高级管理人才“三个层次、千人规模”的创新人才梯队。建立鼓励改革创新的激励机制和容错机制。对企业科技和管理创新作出重大贡献的人才，给予奖励。对改革创新未能实现预期目标，但勤勉尽责、未牟取私利的，不作负面评价。 　　六、推动国有企业完善现代企业制度，改革和创新体制机制 　　17.健全协调运转、有效制衡的公司法人治理结构。按照《中华人民共和国公司法》和《中华人民共和国企业国有资产法》的要求，推动企业建立健全股东（大）会、董事会、监事会和经营层。加快国有独资公司规范的董事会建设，三年内全部引入外部董事。在竞争类企业，逐步推进外部董事大于内部董事。探索实行财务总监委派制度。在混合所有制企业中，国有资本出资人应健全国有绝对控股公司董事会，依照法律、行政法规以及企业章程的规定，向相对控股或参股企业提出董事和监事人选。强化监事会的有效监督。建设精干高效的法人治理结构。精简集团董事会和经营层，董事会（包括外部董事）的人数一般为5至7人，董事长为法定代表人，原则上担任党委书记。经营层原则上控制在5人（不含总经济师、总会计师、总工程师）以内。规模较小的企业，根据公司章程，可以设1名执行董事，不设董事会，执行董事为法定代表人，兼任总经理，与党委书记分设。集团的董事长、总经理不得兼任下级公司的职务。 　　18.推行市场化导向的选人用人机制。探索符合企业经营管理者特点的管理体系和管理方式，实行更加市场化的选聘和退出机制。合理增加市场化选聘比例，逐步推行职业经理人制度，更好发挥企业家作用。深化内部管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减的制度改革。 　　19.建立长效激励约束机制。加快建立有利于企业转变发展方式的考核评价体系，发挥企业经营者业绩考核的导向作用。加强分类考核，科学合理地设置考核指标，突出价值创造、自主创新和节能减排。把考核结果作为对企业经营者兑现薪酬、诫勉谈话、任职考核和企业重组的重要依据。 　　推进企业经营者薪酬管理制度改革。完善“重业绩、讲回报、强激励、硬约束”的薪酬管理机制。对制度健全、运作规范的董事会，国资委不再直接决定其高级经营管理人员经营业绩考核和薪酬，由公司董事会根据国资委有关规定自主决定。对市场化选聘的高级管理人员薪酬，可根据人才市场及公司情况采取协商的方式确定。对行政任命的高级管理人员，根据“两低于、两挂钩”原则，合理确定并严格规范薪酬水平、职务待遇、职务消费和业务消费等。 　　加强对企业经营者廉洁行为的考核。与经营业绩考核相结合，加强经济责任审计，完善重大事项报告、述职述廉、民主评议和廉政谈话制度。落实党风廉政建设责任制，对企业经营者出现腐败行为，实行“一票否决”，并追究责任。 　　建立健全集团所属企业核心骨干人员长效激励约束机制。对实行职业经理人制度的企业，逐步实现高级管理人员收入分配与市场水平接轨。符合法定条件、发展目标明确、具备再融资能力的国有控股上市公司，对核心骨干人员可实施股权激励。在科技型中小企业积极探索对核心骨干人员实行股票期权、岗位分红权等多种激励方式。建立与长效激励机制相配套的业绩挂钩、财务审计、信息披露、延期支付、追索扣回等约束机制。 　　20.完善国有资产有效监管机制。尊重企业主体地位，遵循企业发展规律，支持企业依法决策和经营，不干涉企业正常经营活动。以产权管理为纽带，加强重大事项监管，向公司法人治理结构完善的企业下放管理权限。推行企业领导人员任期考核和契约化管理，加大对企业领导班子和主要负责人的考核和监督。健全国资监管法规制度体系，推动地方立法工作。完善企业重大事项的监管方式，探索对股份制和混合所有制企业国有股权和资产监管的有效方式。加强投资后评价、财务审计监督，强化国有企业经营投资责任追究。完善覆盖全部经营性国有企业的国有资本经营预算制度，发挥国有资本经营预算在推进改革调整和科技创新中的引领作用，逐步提高国有资本收益上缴比例，每年增加1个百分点。国有资本收益用于充实社保基金的比例由50%逐步提高到65%。加强国有产权管理。完善国有企业改革重大事项社会稳定风险评估机制。 　　21.在国企改革发展中充分发挥党组织的政治核心作用。积极探索现代企业制度与党组织发挥政治核心作用、职工民主管理有效融合的途径。在推进国企改革中，坚持企业党委常委（或不设常委企业的党委成员）可与董事会、经理班子成员实行交叉任职，进一步规范党组织参与决策、主导用人、带头执行、保证监督的内容、程序和方式，健全党委发挥政治核心作用的体制机制。推进股份制和混合所有制改革时，党组织提前介入改革方案的研究制定，根据企业体制架构变化的实际，及时建立撤并党组织，理顺党组织关系，同步开展党的工作。强化先进性教育，强化培养培训，强化执纪问责，不断提升党组织和党员发挥作用的实效。加强思想政治工作，超前搞好思想引领，凝聚改革共识，充分调动职工支持改革、参与改革的积极性。 　　22.完善各类配套政策措施。完善国有企业改革涉及的工商登记、财税管理、土地流转、劳动保障等方面的政策规定，优化政策环境。加快建立稳定可靠、补偿合理、公开透明的企业公共服务支出补偿机制，建立企业政策性亏损合理补偿机制。完善国有企业退出的配套政策，妥善处理包括人员安置、医疗和养老保险接续等相关问题。 ;