证券

首先要看你对证券行业是否感兴趣，现在证券受行情影响对于应届生来说可能会比较困难，需要去拓展市场。但是中信建投的平台还不错，是大券商，也很注重对新人的培养。在面试方面因为是招营销岗所以可以多谈谈自己在这方面的优势，勤奋+踏实最重要。祝你成功！

就是你可以电话委托成交的，电话是自动的，你可以直接挂价格成交的，不过现在都有手机版交易软件了，不用电话委托了

供应部好些，一般供应部对外的人比较好接触，而且供应部一般过节会受到采购商的礼品等。

1987年，我国第一家专业性证券公司——深圳特区证券公司成立。深圳特区证券公司（后更名巨田证券)身上，依稀可以发现中国证券业在大浪淘沙几经沉浮后，完成了一轮“起步——疯狂——规范”的历程。【拓展资料】骑自行车推销国债：“三五个人、七八条枪”，用这句俗语来形容深圳经济特区证券公司成立之初恰如其分。据参与组建特区证券的人回忆，在英国考察了证券市场的相关人士回国后，向人行高层提出了组建证券公司的申请。请求很快得到回应，于是，类似于人民银行其他的下属单位和公司组建形式，深圳经济特区证券公司1985年1月开始试运营。在最初试运行的一段时间，相当于一个原人行部门数量的特区证券的员工们对证券公司的具体业务了解多是空白，在基本承担国债发行流通工作的背景下，大部分时间员工的主要工作是骑着自行车到城市乡镇各处“推销”国债。伴随着一、二级市场的初步形成，上市公司每年的股票分红派息，使得证券公司代理买卖股票业务逐步搬上议事日程。1987年5月，特区证券公司正式成立的前两个月，深发展发行股票。但股票这个新生事物一开始无法让老百姓认同，深发展的公开发行进行的并不算顺利，在政府号召下，党员干部带头认购。1988年4月，特区证券公司开始受理深圳发展银行的股票转让业务。用黑板手写股价行情：1990年，特区证券进入急速扩充的年代，设营业部的概念和设立粮站雷同，审批相比现在也简单快捷，“哪个地方没有就去设一个点”。当年，特区证券是网点最多的证券公司，在深圳营业部超过10个。即便如此，特区证券在深圳园岭18栋一楼总部的职工也只有22人，营业面积100平米左右，既无后来随处可见的电子显示屏，更无观看行情的电脑，只有一块大黑板，上面用粉笔写着当天打算要交易的每笔股票交易的价格和行情。证券部的工作人员主要做撮合工作，买卖双方每成交一笔，工作人员会把已成交的交易记录从黑板上擦掉。上个世纪90年代初，在巨大的赚钱效应下，深圳人对股票的狂热被大大调动。原因很简单，在证券公司柜台买到挂牌的股票，出门在黑市立刻便能翻倍。而特区证券总部作为深圳炒股的集散地，因营业面积太小，疯狂的人们便背着装着现金的麻袋将黑市交易区域扩大至街边，甚至对面的公园。背负巨大包袱被托管：1997年是券业的一个重要分水岭。虽然特区证券员工当年的薪酬和福利在全国处于第一梯队，但特区证券相关业务在行业的优势已不显著。更为要命的是，90年代末，特区证券占用的客户保证金一度高达8亿元，此外还存在相当规模的委托理财。2001年，特区证券增资扩股至6亿元从而成为一家综合类券商，后更名为巨田证券，取“巨大的试验田”之意。尽管立意美好，但新名字并没有摆脱旧烦恼，巨田证券背负着包括委托理财和占用保障金在内的历史包袱，步履蹒跚。经过5年的折腾，2006年5月8日，巨田证券因未能按期完成整改，存在较大的客户交易结算资金缺口，被证监会采取了限制业务措施，暂停了保荐、承销业务。自2006年7月31日起，公司证券账户开户代理业务也被暂停。2006年10月13日收市后，巨田证券经纪业务及所属证券营业部被招商证券托管。至此，国内第一家证券公司黯然退出市场。

收市后几个小时不能查，因为15点时的股东名单跟前一天是一样的，只有等中登公司清算完毕之后才能知道

证券部好，至少接触人多，学习机会多。将来容易升迁！

上市公司只能聘任一名证券事务代表，而且要发公告。还需要拿到董事会秘书资格证。但是证券部或者有的公司叫董事会办公室，一般有3人左右，协助证代工作，分别负责投资者关系等。发展前景非常好，由于直接接触的是公司高层和董事，地位较高，专业性强。一、证券事务代表证券事务代表为上市公司必须岗位，隶属于董事会秘书领导的证券事务部，职责范围多同董事会秘书。 根据深交所股票上市规则（2012修订）与上交所股票上市规则（2012修订）规定，上市公司在聘任董事会秘书的同时，还应当聘任证券事务代表，协助董事会秘书履行职责。在董事会秘书不能履行职责时，由证券事务代表行使其权利并履行其职责，在此期间，并不当然免除董事会秘书对公司信息披露事务所负有的责任。 证券事务代表应当参加本所组织的董事会秘书资格培训并取得董事会秘书资格证书。上市公司只能聘任一名证券事务代表，而且要发公告。还需要拿到董事会秘书资格证。但是证券部或者有的公司叫董事会办公室，一般有3人左右，协助证代工作，分别负责投资者关系等。发展前景非常好，由于直接接触的是公司高层和董事，地位较高，专业性强。二、证券事务代表薪资水平证券事务代表因工作的重要性及专业性要求不低于董事会秘书，薪酬水平一般参照中层领导岗位确定。因相关岗位专业性极强，人才稀缺，部分企业对有经验的证券事务代表采取薪酬+股权的方式确定薪酬标准。另外，因企业对自己的证券事务代表培养周期长，证券事务代表在履职过程中会接触到公司大量关键的商业秘密，而这些商业秘密往往是致命的，为保持这一岗位的稳定性，企业都会给予证券事务代表较高的薪酬。

进入证券公司工作要拿到《证券从业人员资格证》，考这个证一年有4次机会，实行网上报名，考试科目：基础科：这、证券基础知识，专业科：证券交易，证券发行与成交，证券投资分析，证券投资基金，（专业科任选一科），每门70元）。 x0dx0a具备对证券知识熟悉的了解和市场行情动态的掌握及良好的口才和雄辩能力，这些是你拥有较多的客户资源的前提条件。x0dx0a一般进证券公司都是先进营业部，做得好再调到总部。不知道你学什么专业，如果是金融或会计专业或有相关经验比较有优势，计算机好的人也比较有优势。x0dx0a也要具备一些基本的能力：x0dx0a1.具备一定的分析能力与抗压能力，能够从事大量的数据分析工作。x0dx0a2.具备良好的职业形象与道德，业务专业，服务周到有礼，考虑客户的利益为重。x0dx0a3.具有洞悉力与信息收集分析的能力，关注国内外经济与时事变化。

证券行业好进，门槛不高，要求没那么高，大学生且考过证券从业资格证就能进证券公司营业部。从应届生的就职层面来说，总部一般211硕士以上为佳，营业部层面一般本科即可。总得来说，证券总部一般都还是名校硕博偏多。但有工作经验的会有一些不同，手里有一些自己的资源和法门的，背景次要。关键还是看资源够不够强势，资源强势就有被直接推荐进来的可能（当然，那也要学校背景没有差太远，不然也不好推荐）。另一种情况是，个人实力特别优秀，自己过去的经历反射出的个人实力足够强大。一、入行要求：首先，具备证券从业资格证。其次，看学历和经验。本科及以下就是业务岗和销售岗，客服或者推销。研究生及以上有可能进研究部，从研究员做起，七八年后你研报写的好卖的好受领导赏识，可能会走基金经理。经验就是你转行证券行业之前，是否从事的是金融行业，如果你之前在银行两年，那你算有两年金融从业经历，工资待遇会高点。如果你之前工作跟金融不沾边，那就是从萌新开始。主要看学历，证书多可能会起薪高点，但是不如学历重要，学历是硬门槛，不是研究生建议考研，除非你很懂销售。二、工资情况：（一）就业方向证券的就业大方向主要有：第一是做营销业务，需要证券从业资格证；第二个是做投顾分析师，这个就要考一级或二级资格证。证券行业分主要分两大类岗位：一是研发类岗位，主要包括行业研究员、投资研究员、固定收益研究员、数量研究员。起薪在20万～100万。二是非研发类岗位，主要包括客户代表、营业部交易员等等，月薪在2000元左右，奖金看业绩。（二）各业务部门薪资水平（因每年的薪资都是随公司业绩变动而变化，以实际情况为准）营业部的工资都不会太好，就营业部老总高一点的也就3万，业务员大多不超过4000，然后扣除五险一金外加开户奖和佣金提成和基金销售收入后工资很难达到6000，尤其是刚进去的，这一情况可以参考。1、投资部门公司自有资金投资的叫做自营部门，一般叫做证券投资部，接受客户资金投资理财的部门叫做资产管理部，主要岗位有总经理、投资经理、研究人员，固定工资一般在30W＋，10w－20w，10－15w，年底奖金看业绩提成，各个公司不一样，牛市分个三五十万很正常，熊市里面一分没有也很正常。2、研究所提供投资建议和研究报告，主要岗位有总经理、研究员、研究助理，现在大的证券公司都会设置研究所，研究所的收入比较稳定，固定工资一般

客服电话95565,客服电话4008888111

证券机构 证券机构包括证券管理机构、证券经营机构、证券交易机构以及证券服务机构。 证券管理机构我国已建立了专门的证券管理机构和全国统一的、跨部门的、自律性的证券行业组织相结合的证券市场管理体制。1992年10月，我国正式成立了国务院证券管理委员会（证监委）和中国证券管理监督委员会（中国证监会）。其中证监委是我国证券管理的权利机关，主任委员由国务院副总理兼任，委员由国家体改委、中国人民银行、财政部、工商行政管理局等部门的领导担任。证监委对全国证券市场进行统一的宏观管理，证监会是证监委的办事机构，根据证监委的授权，依法对证券市场进行监督管理。除上述政府机构外，我国还设立了自律性的证券管理组织——中国证券业协会，它是1990年经中国人民银行批准并在民政部注册登记后成立的社团法人，是由证券经营机构主体会员自愿组成的全国证券行业自律组织。证券经营机构也称证券商或证券经纪人，是证券市场的中介人，是专门经营证券业务并从中获利的企业法人。它的作用有两点：（1）在发行市场上充当证券筹资者与证券投资者的中介人；（2）在流通市场上充当证券买卖的中介人。我国的主要证券经营机构主要有以下两种：一是证券公司。证券公司是我国直接从事证券发行与交易业务的具有法人资格的证券经营机构，其业务主要范围有：代理证券发行、证券自营、代理证券交易、代理证券还本付息和支付红利、接受客户委托代收证券本息和红利、代办过户等。二是信托投资公司。信托投资公司是以盈利为目的的，并以委托人身份经营信托业务的金融机构。它除了办理信托投资业务外，还可设立证券部办理证券业务，其业务范围主要有：证券的代销及包销、证券的代理买卖及自营、证券的咨询、保管、及代理还本付息等。 证券交易机构主要包括证券交易所及证券交易中心。我们将在下一节详细介绍证券交易所。证券服务机构是为证券经营和证券交易服务的机构。我国证券服务主要有：（1）证券登记公司。证券登记公司是独立的企业性质的证券服务机构，其主要业务是：公开发行与非公开发行的证券登记、上市及未上市的记名证券的转让登记、代理有价证券的保管、代理有价证券的还本付息和分红派息、从事与证券有关的咨询业务及主管机关批准的其他业务。（2）证券评级公司。证券评级公司是专门从事有价证券评级业务的企业法人，一般都是独立的、非官方的，主要业务为对有价证券的发行公司进行客观、准确、真实、可靠的评级，并负责提供评级结果及有关资料。

证券部上市前比较忙，要准备很多文件和应酬，但是在公司上市后其实基本就是清水衙门——闲得很，无非就是看看盘，听听投资者咨询电话，发下公告（不用你写）。

银行也有证券部门，主要任务是投资和结算，对口的就是这些。其实现在要求专业完全对口的也很少，只要是金融类的职位基本都能应聘。

证券行业好进，门槛不高，要求没那么高，大学生且考过证券从业资格证就能进证券公司营业部。从应届生的就职层面来说，总部一般211硕士以上为佳，营业部层面一般本科即可。总得来说，证券总部一般都还是名校硕博偏多。但有工作经验的会有一些不同，手里有一些自己的资源和法门的，背景次要。关键还是看资源够不够强势，资源强势就有被直接推荐进来的可能（当然，那也要学校背景没有差太远，不然也不好推荐）。另一种情况是，个人实力特别优秀，自己过去的经历反射出的个人实力足够强大。一、入行要求：首先，具备证券从业资格证。其次，看学历和经验。本科及以下就是业务岗和销售岗，客服或者推销。研究生及以上有可能进研究部，从研究员做起，七八年后你研报写的好卖的好受领导赏识，可能会走基金经理。经验就是你转行证券行业之前，是否从事的是金融行业，如果你之前在银行两年，那你算有两年金融从业经历，工资待遇会高点。如果你之前工作跟金融不沾边，那就是从萌新开始。主要看学历，证书多可能会起薪高点，但是不如学历重要，学历是硬门槛，不是研究生建议考研，除非你很懂销售。二、工资情况：（一）就业方向证券的就业大方向主要有：第一是做营销业务，需要证券从业资格证；第二个是做投顾分析师，这个就要考一级或二级资格证。证券行业分主要分两大类岗位：一是研发类岗位，主要包括行业研究员、投资研究员、固定收益研究员、数量研究员。起薪在20万～100万。二是非研发类岗位，主要包括客户代表、营业部交易员等等，月薪在2000元左右，奖金看业绩。（二）各业务部门薪资水平（因每年的薪资都是随公司业绩变动而变化，以实际情况为准）营业部的工资都不会太好，就营业部老总高一点的也就3万，业务员大多不超过4000，然后扣除五险一金外加开户奖和佣金提成和基金销售收入后工资很难达到6000，尤其是刚进去的，这一情况可以参考。1、投资部门公司自有资金投资的叫做自营部门，一般叫做证券投资部，接受客户资金投资理财的部门叫做资产管理部，主要岗位有总经理、投资经理、研究人员，固定工资一般在30W＋，10w－20w，10－15w，年底奖金看业绩提成，各个公司不一样，牛市分个三五十万很正常，熊市里面一分没有也很正常。2、研究所提供投资建议和研究报告，主要岗位有总经理、研究员、研究助理，现在大的证券公司都会设置研究所，研究所的收入比较稳定，固定工资一般

三千多人。官方数据显示该部门总数超过三千多人，核心产品已应用至50多个国家。公司致力于满足流程工业的产业数字化需求，以自动化控制系统为基础，重点发展数字化工业软件技术及产品，形成具有多行业特点的智能制造解决方案。

质量目标是投资管理的稳定性。确保证券投资的风险控制、投资风格和资产配置等方面都具有一定的稳定性和可控性，避免出现大幅波动和重大损失。

没有南京信托，只有紫金信托

你的情况，拿2500真的有些可惜了呵呵。不知道你是在哪个城市呢。我建议你，开始专攻一个领域，比如说，做证券，就专攻，期货和基金就辅助了解。不过建议眼光放开，做一些新兴领域，比如说黄金，上海金，天津金，这些领域很缺人才的。

招银证券是现在招商证券的前身，是以原招商银行证券业务部为基础在1994年4月正式成立的，是招商银行的全资子公司。但全资子公司与母公司彼此也都是独立法人，与公司整体和内设部门的关系不一样。因此从法律角度而言，不能说招银证券就是招商银行的证券部门，这二者是一个前后传承的关系。到1998年，招银证券完成改制，正式更名为招商证券有限责任公司，简称招商证券；2002年更名为招商证券股份有限公司，简称仍为招商证券。

投行，自营，资管，这几个部门的收入相对比较高。尤其是投行收入尤其高。

国泰君安证券股份有限公司：www.gtja.com国泰君安上海分公司：http://sh.gtja.com

一个投资者在同一市场最多可以申请开立3个A股账户、封闭式基金账户，只能申请开立1个信用账户、B股账户。对于2016年10月15日前自然人及普通机构投资者已开立的3户以上（不含3户，下同）同类证券账户，符合实名制开立及使用管理要求，且确有实际使用需要的，投资者本人可以继续使用。对于长期不使用的3户以上多开账户，中国证券登记结算有限责任公司将依规纳入休眠账户管理。扩展资料：一个自然人、法人可以开立不同类别和用途的证券账户。同一主体可以开立多个证券账户。一般情况下，第一开户网建议投资者开立上海A股账户和深圳A股账户；如果投资者持有港币要进行证券投资的，则开立深圳B股账户；如果投资者持有美元要进行证券投资的，则开立上海B股账户；已经开立A股账户的投资者，中证登公司已允许其对基金进行投资，不必再开立基金账户。国内证券分为A股，B股。香港英文为：HongKong,所以香港的股票叫H股。A股，B股只是在国内的证券公司交易，每个国家都有相关的证券机构，只有在相应的证券机构开户，才能交易相关的股票。参考资料：证券账户——百度百科

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证券行业好进，门槛不高，要求没那么高，大学生且考过证券从业资格证就能进证券公司营业部。从应届生的就职层面来说，总部一般211硕士以上为佳，营业部层面一般本科即可。总得来说，证券总部一般都还是名校硕博偏多。但有工作经验的会有一些不同，手里有一些自己的资源和法门的，背景次要。关键还是看资源够不够强势，资源强势就有被直接推荐进来的可能（当然，那也要学校背景没有差太远，不然也不好推荐）。另一种情况是，个人实力特别优秀，自己过去的经历反射出的个人实力足够强大。一、入行要求：首先，具备证券从业资格证。其次，看学历和经验。本科及以下就是业务岗和销售岗，客服或者推销。研究生及以上有可能进研究部，从研究员做起，七八年后你研报写的好卖的好受领导赏识，可能会走基金经理。经验就是你转行证券行业之前，是否从事的是金融行业，如果你之前在银行两年，那你算有两年金融从业经历，工资待遇会高点。如果你之前工作跟金融不沾边，那就是从萌新开始。主要看学历，证书多可能会起薪高点，但是不如学历重要，学历是硬门槛，不是研究生建议考研，除非你很懂销售。二、工资情况：（一）就业方向证券的就业大方向主要有：第一是做营销业务，需要证券从业资格证；第二个是做投顾分析师，这个就要考一级或二级资格证。证券行业分主要分两大类岗位：一是研发类岗位，主要包括行业研究员、投资研究员、固定收益研究员、数量研究员。起薪在20万～100万。二是非研发类岗位，主要包括客户代表、营业部交易员等等，月薪在2000元左右，奖金看业绩。（二）各业务部门薪资水平（因每年的薪资都是随公司业绩变动而变化，以实际情况为准）营业部的工资都不会太好，就营业部老总高一点的也就3万，业务员大多不超过4000，然后扣除五险一金外加开户奖和佣金提成和基金销售收入后工资很难达到6000，尤其是刚进去的，这一情况可以参考。1、投资部门公司自有资金投资的叫做自营部门，一般叫做证券投资部，接受客户资金投资理财的部门叫做资产管理部，主要岗位有总经理、投资经理、研究人员，固定工资一般在30W＋，10w－20w，10－15w，年底奖金看业绩提成，各个公司不一样，牛市分个三五十万很正常，熊市里面一分没有也很正常。2、研究所提供投资建议和研究报告，主要岗位有总经理、研究员、研究助理，现在大的证券公司都会设置研究所，研究所的收入比较稳定，固定工资一般

http://taowubin.bokee.com/3301712.html这里有位朋友的证券学习感言，应许对你有所帮助！

为公司董事会秘书办公室或董事会办公室下属部门，主要负责：1、和公司有关的信息监控，传闻的澄清；2、协助董秘组织公司董事会、监事会、股东大会的的筹备与召开，并制作会议记录、档案；3、协助董秘完成公司信息披露事务，三会决议公告发布，制作定期报告并发布，这是目前比较主要的工作；4、协助董秘根据相关法律法规完善公司制度并贯彻执行，如章程、三会议事规则、信息披露制度、接待推广制度、内控制度等等，使公司运作合法合规。还有投资者关系管理、接待投资者调研等基本就这么多！

为公司董事会秘书办公室或董事会办公室下属部门，主要负责：x0dx0a1、和公司有关的信息监控，传闻的澄清；x0dx0a2、协助董秘组织公司董事会、监事会、股东大会的的筹备与召开，并制作会议记录、档案；x0dx0a3、协助董秘完成公司信息披露事务，三会决议公告发布，制作定期报告并发布，这是目前比较主要的工作；x0dx0a4、协助董秘根据相关法律法规完善公司制度并贯彻执行，如章程、三会议事规则、信息披露制度、接待推广制度、内控制度等等，使公司运作合法合规。x0dx0a还有投资者关系管理、接待投资者调研等基本就这么多。

监看公司股票波动和发布公司信息与交易所联系

证券部主要工作是控制管理企业的融资成本,管理企业的股权结构等证券通俗就是股票，企业的证券部首先是管理自家上市股票的市值，这关系到企业在需要再次向市场融资时的成本。

上市公司的证券部一般隶属于财务部门，或者独立一个部门，其主要工作为与证券监管部门、交易所的沟通，信息披露，投资者关系维护，董事会、股东大会的安排，记录。证券上市作用：1、证券上市可以扩大上市公司的社会影响，提高公司的名望和声誉，使其能以较为有利的条件筹集资本，扩大经济实力。2、对投资者来说，由于上市公司必须定期公布其经营及财务状况，因而有利于投资者做出正确的投资决策。3、挂牌上市为证券提供了一个连续性市场，证券在市场上的流通性越强，投资者就越愿意购买。证券交易的价格由于竞价买卖，一般都比较合理，因而有利于降低投资者的投资风险。扩展资料：证券交易所要求申请上市的公司提供的情况主要包括 ：1、申请上市的股票或债券的数额和市场价值。2、股东持有股票的情况。3、纳税前的收益和股利分配情况等。每个交易所均有其上市标准，其中以纽约证券交易所(New York Stock Exchange)的要求最为严格。经核准上市的证券，交易所将其分列入股票名单(stock list)或债券名单(bond list)。未上市证券(unlisted securities)则在店头市场(over the-counter)交易。参考资料来源：百度百科-上市证券

上市公司的证券部一般隶属于财务部门，或者独立一个部门，其主要工作为与证券监管部门、交易所的沟通，信息披露，投资者关系维护，董事会、股东大会的安排，记录。证券上市作用：1、证券上市可以扩大上市公司的社会影响，提高公司的名望和声誉，使其能以较为有利的条件筹集资本，扩大经济实力。2、对投资者来说，由于上市公司必须定期公布其经营及财务状况，因而有利于投资者做出正确的投资决策。3、挂牌上市为证券提供了一个连续性市场，证券在市场上的流通性越强，投资者就越愿意购买。证券交易的价格由于竞价买卖，一般都比较合理，因而有利于降低投资者的投资风险。扩展资料：证券交易所要求申请上市的公司提供的情况主要包括 ：1、申请上市的股票或债券的数额和市场价值。2、股东持有股票的情况。3、纳税前的收益和股利分配情况等。每个交易所均有其上市标准，其中以纽约证券交易所(New York Stock Exchange)的要求最为严格。经核准上市的证券，交易所将其分列入股票名单(stock list)或债券名单(bond list)。未上市证券(unlisted securities)则在店头市场(over the-counter)交易。参考资料来源：百度百科-上市证券

上市公司的证券部是上市公司对接投资者、公众的窗口，也是资本运作的枢纽部门。上市公司的证券部在名称上可能是董事会办公室、董事会秘书办公室、证券事务部、证券投资部，而有的时候挂在董事会办公室这个部门之下，而有的时候一家公司的证券部和另一家公司的董事会办公室职能可能是完全重合的。证券部的核心职能包括以下三方面：1、信息披露：作为公众公司，上市公司的运营信息需要遵循规则较大程度向公众开放，就此，进行真实、准确、完整、及时、对上市公司总体有益的信息披露，是证券部最常规的工作——包括但不限于三会会议、定期报告、资本运作事项、重大事件的信息披露。2、推动和确保上市公司规范运作：合规性对于上市公司很重要，不单是信息披露，还包括公司的资本运作中内容到程序上的规范，也包括公司业务的规范。上市公司从未上市走向上市的过程中，必定经历了印证其盈利能力和实现规范运作这两件事情，证券部通常对于规范运作的意识是刻在脑海中的，同时，证券部一般要具备法律（还包括财务、金融、商业）方面的知识，也是上市公司的核心部门之一，故而既有动力又有能力对于公司的规范运作进行推动。3、投资者关系管理：这里既包括中小投资者关系管理，也包括对于机构投资者的关系管理，事实上当前后者更为重要。如何和机构投资者建立健康而良好的关系，是证券事务部的重要课题，也需要小心谨慎加以拿捏分寸的。投资者关系管理和信息披露是交织的，而投资者关系管理和上市公司的市值管理也是结合在一起的。这种管理的方式包括正式、非正式的沟通，比如包括诸如路演、反向路演、策略会之类的公开沟通活动，以及吃吃喝喝联谊聚会等非正式的活动；还包括个人通过自己的行动树立品牌、口碑，做好安排，发展个人关系等各种方式。投资者关系管理是证券部非常重要的工作。4、市值管理：市值管理是一项很综合的工作，其实涵盖了前面三方面的内容——市值管理可以说是证券部的战略目标性工作。这里的市值管理的概念是实在的，而非仅仅是简单的炒作与不那么简单的合谋。首先从最正当而主要的目的上说，市值管理最显著的作用是降低公司的融资成本，提升公司获取各种显性、隐性的资源的能力，促进公司通过资本手段实现经营能力的提升。对于股东而言，这也是使其利益最大化的方式。市值管理的手段包括了上市公司所有的资本运作事项，包括公开增发、定向增发、配股、分红、发行债券、回购股票、股权激励、投资并购，等等；也包括了主动信息披露和公关；还包括优化公司治理结构、对公司的资本法律结构进行设计规划等等。而在资本运作事项的时候，证券部通常是核心驱动和协调部门，需要把握各事项的关键节点，进行法律、财务、金融、商业上的论证，规划相关结构，设计并执行相应的方案。上市公司的上市资格，是资本运作的支点；以这个支点用好资本市场的杠杆，使公司做到单单凭借实体经营做不到的事情，就是证券部工作的目标和内容。

上市公司的证券部一般隶属于财务部门，或者独立一个部门，其主要工作为与证券监管部门、交易所的沟通，信息披露，投资者关系维护，董事会、股东大会的安排，记录。证券上市作用：1、证券上市可以扩大上市公司的社会影响，提高公司的名望和声誉，使其能以较为有利的条件筹集资本，扩大经济实力。2、对投资者来说，由于上市公司必须定期公布其经营及财务状况，因而有利于投资者做出正确的投资决策。3、挂牌上市为证券提供了一个连续性市场，证券在市场上的流通性越强，投资者就越愿意购买。证券交易的价格由于竞价买卖，一般都比较合理，因而有利于降低投资者的投资风险。扩展资料：证券交易所要求申请上市的公司提供的情况主要包括 ：1、申请上市的股票或债券的数额和市场价值。2、股东持有股票的情况。3、纳税前的收益和股利分配情况等。每个交易所均有其上市标准，其中以纽约证券交易所(New York Stock Exchange)的要求最为严格。经核准上市的证券，交易所将其分列入股票名单(stock list)或债券名单(bond list)。未上市证券(unlisted securities)则在店头市场(over the-counter)交易。参考资料来源：百度百科-上市证券

跟证券公司对接的部门，貌似一些三方存管银证转账业务办理之类。

上市公司的证券部一般隶属于财务部门，或者独立一个部门，其主要工作为与证券监管部门、交易所的沟通，信息披露，投资者关系维护，董事会、股东大会的安排，记录。证券上市作用：1、证券上市可以扩大上市公司的社会影响，提高公司的名望和声誉，使其能以较为有利的条件筹集资本，扩大经济实力。2、对投资者来说，由于上市公司必须定期公布其经营及财务状况，因而有利于投资者做出正确的投资决策。3、挂牌上市为证券提供了一个连续性市场，证券在市场上的流通性越强，投资者就越愿意购买。证券交易的价格由于竞价买卖，一般都比较合理，因而有利于降低投资者的投资风险。扩展资料：证券交易所要求申请上市的公司提供的情况主要包括 ：1、申请上市的股票或债券的数额和市场价值。2、股东持有股票的情况。3、纳税前的收益和股利分配情况等。每个交易所均有其上市标准，其中以纽约证券交易所(New York Stock Exchange)的要求最为严格。经核准上市的证券，交易所将其分列入股票名单(stock list)或债券名单(bond list)。未上市证券(unlisted securities)则在店头市场(over the-counter)交易。参考资料来源：百度百科-上市证券

啊 。我是感觉看你怎么看了。要是现在感觉非常想要稳定。那就去银行。如果享有更高的一步。并不是很注重现在那就去证券部。其实就是现在与将来。选择一个吧！

证券事务代表1、在董事会秘书领导下工作。协助董秘处理公司与监管部门、交易所及其他相关机构有关公司上市筹备事宜； 2、负责编制董事会会议文件和会议筹备等事项； 3、提出股东大会的召开方案、编制股东大会文件； 4、根据上市公司信息披露制度,组织相关报告的编制工作； 5、协助董秘做好公司股东相关联系事宜

不在证券公司工作是没办法帮你申请到执业资格的。以下是对执业资格的一些认定。年检常见问题解答一、现行证券业从业人员资格管理的基本制度是什么？年检的依据是什么？2002年12月，中国证监会颁布了《证券业从业人员资格管理办法》（简称《办法》），将证券业从业人员纳入统一的资格管理体系，规定自2003年2月1日起，中国境内从事证券业务的机构中从事证券业务的专业人员必须在取得从业资格的基础上取得执业证书，并赋予中国证券业协会（以下简称协会）行使证券业从业人员资格考试和资格管理职责。为落实《办法》的有关规定，经中国证监会核准，协会于2003年6月发布了《证券业从业人员资格管理实施细则（试行）》（简称《细则》），决定自2003年7月1日起实施证券业从业人员资格管理工作。《办法》及《细则》构成我国目前证券业从业人员资格管理的基本制度。2007年度年检工作是依据《办法》及《细则》开展的，为使年检工作更加有序、高效的进行，我会于2007年7月底向各机构发送了《2007年证券从业人员年检的通知》。二、中国证券业协会执业证书管理系统和年检程序是如何组成的？中国证券业协会执业证书管理系统由个人子系统、机构子系统、协会子系统组成。执业证书管理系统年检程序由个人年检申报、机构年检审核、协会年检审核、地方协会审核四部分组成。三、年检的具体步骤是什么？本次证券从业人员年检工作的主要环节包括：（一）机构和个人填表，完成自查和内部审核；（二）各机构年检结果在本机构进行内部公示；（三）各机构年检结果通过协会网站进行外部公示；（四）协会公告年检结果；（五）协会进行实地检查和网上抽查；（六）各地协会对年检结果进行盖章确认。四、哪些人需要进行本次年检？2005年12月31日前取得证券业执业证书的（证书取得时间以所在机构执业证书管理系统中提示的时间为准）各证券公司、证券投资基金管理公司、证券投资咨询机构、证券投资基金托管（销售）机构、金融资产管理公司的从业人员，五、年检的内容是什么？（一）各机构执行《办法》及《细则》的情况。机构应对人员的执业注册情况进行自查，及时发现违反从业人员资格管理有关规定的情况并予以整改，做好人员的执业注册申请、变更和备案工作，保证业务正常、合规运行，并于2007年12月前向协会提交执行《办法 》及《细则》自查报告，（二）从业人员持续符合执业注册要求的情况。从业人员参加后续职业培训达到规定学时。发生违反证券业务相关法律、法规的情形、遵守执业行为准则和职业道德情况。六、年检的具体时间是怎样安排的？年检将于8月初开始，各机构应在9月30日前完成申报、自查和内部公示；10月份通过协会网站将机构年检结果进行公示；11月初，协会网站将陆续公告通过年检的从业人员名单；根据年检公告，通过年检的人员应在12月31日之前到本人所在地的地方证券业协会缴纳年检费用，加盖“2007年证券从业人员年检专用章”；对年检未通过和未按要求参加年检的从业人员，协会将于2008年2月1日进行公告。七、公示年检信息的内容是什么？公示年检信息分为机构内部公示及协会网站公示两种情况。机构内部公示：机构资格管理员审核个人《执业证书年检申报表》并在审核承诺处签字，系统自动生成《符合年检要求的执业人员名单》、《不符合年检要求的执业人员名单》，机构将两名单在机构内部予以公示（10个工作日），公示完成后在表上签字提交协会。协会网站公示：负责抽查机构提交的《执业证书年检申报表》；并在协会互联网站公示《符合年检要求的执业人员名单》、《不符合年检要求的执业人员名单》（20个工作日），接受社会监督。八、年检如何公告？ 协会将于11月1日起陆续开始公告各机构年检通过人员名单，同时按照《关于更新注册证券从业人员查询信息的公告》对注册证券从业人员信息查询内容进行更新，为从业人员和机构查询从业人员执业注册信息提供方便。九、年检公告后的下一步工作是什么？公告中披露的符合年检要求的人员应尽快前往本人在《执业证书年检申请表》中所选的地方证券业协会缴纳年检费用，费用标准为20元/人，由地方证券业协会在其执业证书上加盖“2007年证券从业人员年检专用章”，其执业证书有效期相应延长至2009年12月。经盖章后，年检结果方能在协会执业证书管理系统中生效。十、机构从业人员个人姓名、身份证号码、工作岗位、执业证书类别发生变更如何进行年检？姓名发生变更的年检申请人可在年检申请表中直接填写自己的现用名，系统将进行自动更新。身份证号码发生变更有两种情况：（一）身份证号码正常升位：年检申请人直接将升为18位的身份证号填在年检申请表中，系统将进行自动更新；（二）年检申请人在初次申请执业证书时将身份证号码填写错误或申请执业证书后身份证号码发生变更的人员，在年检期间将不能更改身份证号码。此种情况需机构资格管理员统计机构上述人员信息，并将统计信息发至协会，由协会统一进行更改。工作岗位发生变更的，不需在系统中提交变更申请，只要年检申请人增加年检申请表中的工作经历信息（工作经历起止时间应从取得执业证书的时间填起）。岗位未发生变更的人员不需要在工作经历中填写信息，系统自动将工作经历时间延至当前日期。执业证书类别发生变更的人员，需要在系统中提交变更申请，待变更完成后，再进行年检。十一、被托管机构的从业人员如何进行年检？被托管机构的证券从业人员与托管机构建立正式劳动关系后，托管机构的资格管理员在中国证券业协会执业证书管理系统中完成上述人员的变更注册程序，上述人员在年检期间内完成执业注册变更后，再参加年检，若在年检期未完成变更注册，要在下一次年检期间进行年检（要完成相关学时的后续职业培训）。十二、后续培训未完成20个学时的申请人如何进行年检？未完成后续培训的年检申请人，根据《证券从业人员培训纲要》的要求，由机构组织完成的部分，由机构负责组织完成，由地方协会组织完成的，原则上由地方协会负责组织完成，地方协会难于补办培训的，公司可以报协会同意后自行组织完成。补充学时完成后续培训的时间不晚于2007年11月底。十三、年检申请人在年检申请期间发生单位变动如何操作？ 年检申请人在年检期间发生单位变更，此人年检申请工作将暂缓，机构资格管理员应即时提交离职人备案信息。如离职人在年检要求时间内完成执业注册变更的，要在新机构参加本次年检，若在年检期未完成变更注册的，要在下一次年检期间进行年检（要完成相关学时的后续职业培训）。十四、对未通过年检或未按要求参加年检的从业人员将如何处理？对年检未通过和未按要求参加年检的从业人员，协会将于2008年2月1日进行公告，并根据相关规定，对执业证书申请材料或年检材料弄虚作假及不再符合执业证书取得条件的从业人员，协会将注销其执业证书；对未按规定完成后续职业培训、未按规定参加年检的从业人员，协会将移交中国证监会暂停其执业。十五、年检期间其他申报工作如何进行？年检期间，协会的从业人员执业注册申请、变更、备案等日常工作照常进行。执业标准工作委员会二OO七年八月二十日

证券实务专业就业前景如下：证券业目前是国内高收益的朝阳行业，是金融行业的重要支柱。无论在国内、国外都是“金领”的职业追求。市场对金融人才需求的热情一直保持稳定增长的趋势。在这其中，金融顾问、投资分析师、金融管理师等招聘需求增加明显，专业化要求进一步提高，具深厚专业知识和多年从业经验的人才，以及具备横跨外汇、投资等领域的人才，均成为企业不惜高薪猎捕的对象。证券的就业大方向主要有两个：第一个是做营销业务，第二个是做分析师顾问。销售业务主要是从事客户经理人职位，主要职能是开发和招揽客户、向客户进行理财销售等；证券投资分析师是对证券市场相关的各种因素进行研究和分析，包括证券市场、证券品种的价值及变动趋势进行研究及预测，并向投资者发布证券研究报告、投资价值报告等；证券投资顾问是具有投资分析、可以为客户提供操作建议的分析人员。根据数据统计，金融行业的经纪业务竞争越来越大，几乎所有的证券都在潜规则打佣金战，抢占市场份额。这导致很多经纪业务的从业人员流动性大。以后金融行业的发展趋势是专业的投资顾问人才，证券、银行或非银行金融机构、上市、投资、财经媒体、政府经济部门都青睐更高级别的证书。但这建立在你先把证券从业资格证书拿到手的前提之下。证券的就业范围比较广泛，有证券、基金管理、证券投资咨询机构、证券资信评估机构、金融资产管理、上市证券部、银行投资部、基金部等。证券行业属于我国的朝阳行业，对比国外，我国的证券行业还很年轻，很多东西都还在完善之中，但就算这样我们也能明显感受到，这个行业在慢慢的崛起，并且发展很快。

筹备三会 编制定期报告 和证监局日常工作对接，接待投资者调研 信息披露 等一些关于证券市场的工作

应该还不错的 一般有证券部的话 基本上属于上市公司或者拟上市的公司。不过具体还得看岗位，证券部应该是董秘或者证券事务代表最好把

部门主要是证券部 职位为证券代表 董事会秘书也是业相关人员 要做这两个职位需要考董秘证书对于即将上市的公司 也需要设置董事会秘书一职 一般是外聘 也可以从公司内部招聘而拟上市公司的证券部在上市前叫投资管理科 职位叫上市专员或金融专员 负责筹备期的工作本人目前就职于一家拟上市公司做上市专员 需要的话愿意多多交流

转户就行~1先到证券营业部取消指定交易，然后到所在地银行开账户~！开户找我全国找股票开户代理人，佣金低~1开户加我~！

金融类公司如保险机构一般都有专门的投资部.如中国人寿就设有投资部,进行专业的证券投资管理.其他公司一般都是财务部门或设一职能经理.也有成立专门投资部的.股票融资就是发行新股,有配股,增发(定向,不定向)等形式.融资一般是董事会高级管理层的决策,并报股东大会通过,再由证监会职能部门审核后交由发审委审核.这是公司的重大决策内容.

杭州市的证券期货交易所：1、广发证券有限责任公司杭州证券交易营业部 地址：武林广场省展览馆3楼 2、国通证券有限责任公司杭州营业部 地址：拱墅区湖墅南路260号 3、海通证券有限公司杭州营业部 地址：解放路108号 4、杭州市信托投资公司证券部 地址：上城区平海路52号 5、君安证券有限公司杭州证券交易营业部 地址：体育场路69号 6、申银万国证券股份有限公司杭州证券交易营业部 地址：密渡桥路3号 7、浙江财政证券公司 地址：体育场路580号 8、浙江省国际信托投资公司定安路证券交易营业部 地址：定安路2号

您好，西藏同信证券不是国企西藏同信证券有限责任公司（以下简称“公司”） 原名西藏证券经纪有限责任公司（以下简称“西藏证券”），西藏证券的前身是西藏自治区信托投资公司（以下简称“西藏信托”）证券部。根据国务院关于信托与证券分业经营的原则，经中国证监会《关于同意西藏证券经纪有限责任公司开业的批复》批准，2000年3月18日，成立了西藏证券经纪有限责任公司；2006年12月26日，经中国证监会批准，郑州宇通集团有限公司以现金方式向西藏证券增资1.4亿元人民币，增资完成后公司注册资本增至2亿元人民币。2009年底西藏证券获中国证监会批准，正式更名为西藏同信证券有限责任公司。所属的17家直属营业部分布于全国10个省、自治区、直辖市，是目前国内资产质量优异、专业团队精干、创新能力突出的全国性证券公司之一。公司目前许可经营的业务包括证券经纪、证券投资基金代销、证券自营、与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问、证券投资咨询。

《证券法》第一百三十一条：证券公司的董事、监事、高级管理人员，应当正直诚实，品行良好，熟悉证券法律、行政法规，具有履行职责所需的经营管理能力，并在任职前取得国务院证券监督管理机构核准的任职资格。一、申请材料目录（一）申请表；（二）2名推荐人的书面推荐意见；（三）身份、学历、学位、证券从业资格的证明文件；提交国外和中国香港、澳门特别行政区及台湾地区大学或高等教育机构学位证书或高等教育文凭，或者非学历教育文凭的，还应当同时提交国务院教育行政部门对其所获教育文凭的学历学位认证文件。（四）资质测试合格证明；（五）最近3年曾任职单位鉴定意见；（六）最近3年担任单位主要负责人的，应提交离任审计报告；（七）最近3年内在金融机构任职且被纳入监管范围的，应提交监管部门的监管意见；（八）中国证监会要求提交的其他材料。

有写行业分析报告,有管股票自营操作的.

可以的，但是如果是敏感职位，需要在购买后及时申报，而且购买后半年内不允许卖出，不然就涉及到短线交易。因为太麻烦，所以一般都不建议普通员工购买本公司股票。

证券机构 证券机构包括证券管理机构、证券经营机构、证券交易机构以及证券服务机构。 证券管理机构我国已建立了专门的证券管理机构和全国统一的、跨部门的、自律性的证券行业组织相结合的证券市场管理体制。1992年10月，我国正式成立了国务院证券管理委员会（证监委）和中国证券管理监督委员会（中国证监会）。其中证监委是我国证券管理的权利机关，主任委员由国务院副总理兼任，委员由国家体改委、中国人民银行、财政部、工商行政管理局等部门的领导担任。证监委对全国证券市场进行统一的宏观管理，证监会是证监委的办事机构，根据证监委的授权，依法对证券市场进行监督管理。除上述政府机构外，我国还设立了自律性的证券管理组织——中国证券业协会，它是1990年经中国人民银行批准并在民政部注册登记后成立的社团法人，是由证券经营机构主体会员自愿组成的全国证券行业自律组织。证券经营机构也称证券商或证券经纪人，是证券市场的中介人，是专门经营证券业务并从中获利的企业法人。它的作用有两点：（1）在发行市场上充当证券筹资者与证券投资者的中介人；（2）在流通市场上充当证券买卖的中介人。我国的主要证券经营机构主要有以下两种：一是证券公司。证券公司是我国直接从事证券发行与交易业务的具有法人资格的证券经营机构，其业务主要范围有：代理证券发行、证券自营、代理证券交易、代理证券还本付息和支付红利、接受客户委托代收证券本息和红利、代办过户等。二是信托投资公司。信托投资公司是以盈利为目的的，并以委托人身份经营信托业务的金融机构。它除了办理信托投资业务外，还可设立证券部办理证券业务，其业务范围主要有：证券的代销及包销、证券的代理买卖及自营、证券的咨询、保管、及代理还本付息等。 证券交易机构主要包括证券交易所及证券交易中心。我们将在下一节详细介绍证券交易所。证券服务机构是为证券经营和证券交易服务的机构。我国证券服务主要有：（1）证券登记公司。证券登记公司是独立的企业性质的证券服务机构，其主要业务是：公开发行与非公开发行的证券登记、上市及未上市的记名证券的转让登记、代理有价证券的保管、代理有价证券的还本付息和分红派息、从事与证券有关的咨询业务及主管机关批准的其他业务。（2）证券评级公司。证券评级公司是专门从事有价证券评级业务的企业法人，一般都是独立的、非官方的，主要业务为对有价证券的发行公司进行客观、准确、真实、可靠的评级，并负责提供评级结果及有关资料。

证代（证券事务代表）的职责主要是协助董秘（董事会秘书）的工作，一般情况下就是帮董秘处理董事会的事，以及接待投资者及对外信息披露等。对内，要了解公司内部的经营计划和相关信息的收集，对外要及时向证监局等机关和广大投资者发布及时、公正、公平、准确地信息，否则会被处以通报批评或追究责任等（这关系到你以后是否能在这个行业待下去的资格问题）

证券机构 证券机构包括证券管理机构、证券经营机构、证券交易机构以及证券服务机构。 证券管理机构我国已建立了专门的证券管理机构和全国统一的、跨部门的、自律性的证券行业组织相结合的证券市场管理体制。1992年10月，我国正式成立了国务院证券管理委员会（证监委）和中国证券管理监督委员会（中国证监会）。其中证监委是我国证券管理的权利机关，主任委员由国务院副总理兼任，委员由国家体改委、中国人民银行、财政部、工商行政管理局等部门的领导担任。证监委对全国证券市场进行统一的宏观管理，证监会是证监委的办事机构，根据证监委的授权，依法对证券市场进行监督管理。除上述政府机构外，我国还设立了自律性的证券管理组织——中国证券业协会，它是1990年经中国人民银行批准并在民政部注册登记后成立的社团法人，是由证券经营机构主体会员自愿组成的全国证券行业自律组织。证券经营机构也称证券商或证券经纪人，是证券市场的中介人，是专门经营证券业务并从中获利的企业法人。它的作用有两点：（1）在发行市场上充当证券筹资者与证券投资者的中介人；（2）在流通市场上充当证券买卖的中介人。我国的主要证券经营机构主要有以下两种：一是证券公司。证券公司是我国直接从事证券发行与交易业务的具有法人资格的证券经营机构，其业务主要范围有：代理证券发行、证券自营、代理证券交易、代理证券还本付息和支付红利、接受客户委托代收证券本息和红利、代办过户等。二是信托投资公司。信托投资公司是以盈利为目的的，并以委托人身份经营信托业务的金融机构。它除了办理信托投资业务外，还可设立证券部办理证券业务，其业务范围主要有：证券的代销及包销、证券的代理买卖及自营、证券的咨询、保管、及代理还本付息等。 证券交易机构主要包括证券交易所及证券交易中心。我们将在下一节详细介绍证券交易所。证券服务机构是为证券经营和证券交易服务的机构。我国证券服务主要有：（1）证券登记公司。证券登记公司是独立的企业性质的证券服务机构，其主要业务是：公开发行与非公开发行的证券登记、上市及未上市的记名证券的转让登记、代理有价证券的保管、代理有价证券的还本付息和分红派息、从事与证券有关的咨询业务及主管机关批准的其他业务。（2）证券评级公司。证券评级公司是专门从事有价证券评级业务的企业法人，一般都是独立的、非官方的，主要业务为对有价证券的发行公司进行客观、准确、真实、可靠的评级，并负责提供评级结果及有关资料。

我单位就是这样，证券和财务是两个独立的部门，证券部负责公司与上市相关的情况，与投资者当然，我们的证券部经理是注册会计师，曾在XX高校当会计部主任，对财务也相当精通的人物。

向股份过户处查询。中国香港上市的公司可以通过向股份过户处查询证券部的信息的方式进行联系证券部。证券营业部是指证券公司依法设立的从事证券经纪业务的机构，证券公司对其所属证券营业部的经营活动承担民事责任。

证券行业好进，门槛不高，要求没那么高，大学生且考过证券从业资格证就能进证券公司营业部。从应届生的就职层面来说，总部一般211硕士以上为佳，营业部层面一般本科即可。总得来说，证券总部一般都还是名校硕博偏多。但有工作经验的会有一些不同，手里有一些自己的资源和法门的，背景次要。关键还是看资源够不够强势，资源强势就有被直接推荐进来的可能（当然，那也要学校背景没有差太远，不然也不好推荐）。另一种情况是，个人实力特别优秀，自己过去的经历反射出的个人实力足够强大。一、入行要求：首先，具备证券从业资格证。其次，看学历和经验。本科及以下就是业务岗和销售岗，客服或者推销。研究生及以上有可能进研究部，从研究员做起，七八年后你研报写的好卖的好受领导赏识，可能会走基金经理。经验就是你转行证券行业之前，是否从事的是金融行业，如果你之前在银行两年，那你算有两年金融从业经历，工资待遇会高点。如果你之前工作跟金融不沾边，那就是从萌新开始。主要看学历，证书多可能会起薪高点，但是不如学历重要，学历是硬门槛，不是研究生建议考研，除非你很懂销售。二、工资情况：（一）就业方向证券的就业大方向主要有：第一是做营销业务，需要证券从业资格证；第二个是做投顾分析师，这个就要考一级或二级资格证。证券行业分主要分两大类岗位：一是研发类岗位，主要包括行业研究员、投资研究员、固定收益研究员、数量研究员。起薪在20万～100万。二是非研发类岗位，主要包括客户代表、营业部交易员等等，月薪在2000元左右，奖金看业绩。（二）各业务部门薪资水平（因每年的薪资都是随公司业绩变动而变化，以实际情况为准）营业部的工资都不会太好，就营业部老总高一点的也就3万，业务员大多不超过4000，然后扣除五险一金外加开户奖和佣金提成和基金销售收入后工资很难达到6000，尤其是刚进去的，这一情况可以参考。1、投资部门公司自有资金投资的叫做自营部门，一般叫做证券投资部，接受客户资金投资理财的部门叫做资产管理部，主要岗位有总经理、投资经理、研究人员，固定工资一般在30W＋，10w－20w，10－15w，年底奖金看业绩提成，各个公司不一样，牛市分个三五十万很正常，熊市里面一分没有也很正常。2、研究所提供投资建议和研究报告，主要岗位有总经理、研究员、研究助理，现在大的证券公司都会设置研究所，研究所的收入比较稳定，固定工资一般

证券事务部，负责对外证券事务的处理，不设不违规。但是在上市的过程中，证券事务部都会一直紧跟上市计划的流程，作为公司与中介机构直接的对接人来说，一般都是设的。上市完成后，对外交流是董秘进行负责。至于你说的证券投资部，不是每个上市公司都有的，名称也有叫做资本管理部的，主要负责一个投融资的业务种类，包括并购上下游的一些企业，如果做这些事，就要设，不做，就不设。

你好！会计师事务所会针对行业设置业务部门！证券部，顾名思义，就是主要针对为证券公司服务的！如果对你有帮助，望采纳。

公司的投资部一般是公关部和副经理管辖一般的上市公司都有专门的投资部门一般是由公司经理管理下面有主任和部门分管看公司大小应该也有5.6个职位

一般都有 证券事务部看上市公司的规模而确定主要职责，但是普遍的证券事务代表都是协助董秘完成上市公司对外披露等上市公司业务。未来的升值前景也是董秘，投资部负责人等

为公司董事会秘书办公室或董事会办公室下属部门，主要负责：x0dx0a1、和公司有关的信息监控，传闻的澄清；x0dx0a2、协助董秘组织公司董事会、监事会、股东大会的的筹备与召开，并制作会议记录、档案；x0dx0a3、协助董秘完成公司信息披露事务，三会决议公告发布，制作定期报告并发布，这是目前比较主要的工作；x0dx0a4、协助董秘根据相关法律法规完善公司制度并贯彻执行，如章程、三会议事规则、信息披露制度、接待推广制度、内控制度等等，使公司运作合法合规。x0dx0a还有投资者关系管理、接待投资者调研等基本就这么多。

我理解证券部主要工作是控制管理企业的融资成本，管理企业的股权结构等；证券通俗就是股票，企业的证券部首先是管理自家上市股票的市值，这关系到企业在需要再次向市场融资时的成本。同时证券部也可以管理自身持有的其它子公司、企业等的股票金额，使自身业务和财务达到平衡。因此在一家大型企业中的地位很重要，关系到企业在关键时候是否有充足资金使用，关系到企业的生存。

全称应该是中国人民银行证券部，你可以去官方网站查询下，应该是中国人民银行管理证券的部门，正常来说应该没有这个部门，因为它属于权利机构，与证监所冲突。

上市公司的证券部是上市公司对接投资者、公众的窗口，也是资本运作的枢纽部门。上市公司的证券部在名称上可能是董事会办公室、董事会秘书办公室、证券事务部、证券投资部，而有的时候挂在董事会办公室这个部门之下，而有的时候一家公司的证券部和另一家公司的董事会办公室职能可能是完全重合的。证券部的核心职能包括以下三方面：1、信息披露：作为公众公司，上市公司的运营信息需要遵循规则较大程度向公众开放，就此，进行真实、准确、完整、及时、对上市公司总体有益的信息披露，是证券部最常规的工作——包括但不限于三会会议、定期报告、资本运作事项、重大事件的信息披露。2、推动和确保上市公司规范运作：合规性对于上市公司很重要，不单是信息披露，还包括公司的资本运作中内容到程序上的规范，也包括公司业务的规范。上市公司从未上市走向上市的过程中，必定经历了印证其盈利能力和实现规范运作这两件事情，证券部通常对于规范运作的意识是刻在脑海中的，同时，证券部一般要具备法律（还包括财务、金融、商业）方面的知识，也是上市公司的核心部门之一，故而既有动力又有能力对于公司的规范运作进行推动。3、投资者关系管理：这里既包括中小投资者关系管理，也包括对于机构投资者的关系管理，事实上当前后者更为重要。如何和机构投资者建立健康而良好的关系，是证券事务部的重要课题，也需要小心谨慎加以拿捏分寸的。投资者关系管理和信息披露是交织的，而投资者关系管理和上市公司的市值管理也是结合在一起的。这种管理的方式包括正式、非正式的沟通，比如包括诸如路演、反向路演、策略会之类的公开沟通活动，以及吃吃喝喝联谊聚会等非正式的活动；还包括个人通过自己的行动树立品牌、口碑，做好安排，发展个人关系等各种方式。投资者关系管理是证券部非常重要的工作。4、市值管理：市值管理是一项很综合的工作，其实涵盖了前面三方面的内容——市值管理可以说是证券部的战略目标性工作。这里的市值管理的概念是实在的，而非仅仅是简单的炒作与不那么简单的合谋。首先从最正当而主要的目的上说，市值管理最显著的作用是降低公司的融资成本，提升公司获取各种显性、隐性的资源的能力，促进公司通过资本手段实现经营能力的提升。对于股东而言，这也是使其利益最大化的方式。市值管理的手段包括了上市公司所有的资本运作事项，包括公开增发、定向增发、配股、分红、发行债券、回购股票、股权激励、投资并购，等等；也包括了主动信息披露和公关；还包括优化公司治理结构、对公司的资本法律结构进行设计规划等等。而在资本运作事项的时候，证券部通常是核心驱动和协调部门，需要把握各事项的关键节点，进行法律、财务、金融、商业上的论证，规划相关结构，设计并执行相应的方案。上市公司的上市资格，是资本运作的支点；以这个支点用好资本市场的杠杆，使公司做到单单凭借实体经营做不到的事情，就是证券部工作的目标和内容。

上市公司的证券部一般隶属于财务部门，或者独立一个部门，其主要工作为与证券监管部门、交易所的沟通，信息披露，投资者关系维护，董事会、股东大会的安排，记录。证券上市作用：1、证券上市可以扩大上市公司的社会影响，提高公司的名望和声誉，使其能以较为有利的条件筹集资本，扩大经济实力。2、对投资者来说，由于上市公司必须定期公布其经营及财务状况，因而有利于投资者做出正确的投资决策。3、挂牌上市为证券提供了一个连续性市场，证券在市场上的流通性越强，投资者就越愿意购买。证券交易的价格由于竞价买卖，一般都比较合理，因而有利于降低投资者的投资风险。扩展资料：证券交易所要求申请上市的公司提供的情况主要包括 ：1、申请上市的股票或债券的数额和市场价值。2、股东持有股票的情况。3、纳税前的收益和股利分配情况等。每个交易所均有其上市标准，其中以纽约证券交易所(New York Stock Exchange)的要求最为严格。经核准上市的证券，交易所将其分列入股票名单(stock list)或债券名单(bond list)。未上市证券(unlisted securities)则在店头市场(over the-counter)交易。参考资料来源：百度百科-上市证券

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华融证券即华融证券股份有限公司（以下简称“公司”），是经中国证监会批准，由中国华融资产管理公司（注册资本金100亿，以下简称“中国华融”）作为主发起人，联合中国葛洲坝集团公司共同发起设立的全国性证券公司。华融证券可为客户提供证券经纪、证券承销与保荐、与证券交易及证券投资活动有关的财务顾问、证券投资咨询、证券自营、证券资产管理等多方面服务。