从天源迪科科技园怎么去华联商厦

天源迪科（TYDK）是一家专业从事研发、生产和销售高性能光电器件和光电系统的高新技术企业。公司成立于2003年，总部位于中国南京市江宁区，是中国光电子学会理事单位、江苏省高新技术企业和南京市民营科技企业。天源迪科一直以来坚持质量第一、用户至上的理念，公司通过了ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证和OHSAS18001职业健康安全管理体系认证等多项认证，保证产品的质量和服务的质量。天源迪科拥有一支高素质的研发团队，其中包括博士和硕士等高级研发人员。公司依托南京市光电器件工程技术研究中心和江苏省光电转换器件工程技术研究中心等科研平台，不断开展技术创新和产品研发，积极推动光电产业的发展。天源迪科（TYDK）是一家专业从事研发、生产和销售高性能光电器件和光电系统的高新技术企业。公司成立于2003年，总部位于中国南京市江宁区，是中国光电子学会理事单位、江苏省高新技术企业和南京市民营科技企业。天源迪科（TYDK）是一家专业从事研发、生产和销售高性能光电器件和光电系统的高新技术企业。公司成立于2003年，总部位于中国南京市江宁区，是中国光电子学会理事单位、江苏省高新技术企业和南京市民营科技企业。公司的主要产品包括光电转换器件、光电器件组件、光电系统和光纤传感器等。其中，光电转换器件是公司的主营业务，主要产品包括光电二极管、光电三极管、光电晶体管等。这些产品广泛应用于通信、光纤传感、医疗、安防、航空航天等领域。

天源迪科还不错。深圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、“AAA”级资信企业。天源迪科从初创开始就涉足公安、海关等政府行业，在公安行业应用软件领域，已拥有新一代出入境管理软件、道路交通管理软件、信息综合查询/比对软件等基础业务类和综合应用类软件产品，是公安部五个“新一代出入境管理信息系统”建设示范单位承建商之一，市场占有率排名第二。天源迪科总部设在深圳，并在北京，上海，合肥，武汉，成都，西安，南宁，贵阳，拉萨等地设立了分公司或办事处，还设有西南、西北两个技术中心，建立了总部和分支机构两级客户服务体系。在驻外机构所在地设有集中客户服务点，并辐射其周边地区，以确保能够为用户提供及时而优质的技术服务。

深圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、深圳市重点软件企业、“AAA”级资信企业。公司长期致力于自主创新的软件开发，为电信企业和政府提供最佳的管理信息系统解决方案，是国内领先的软件产品和服务供应商。自1995年开始，天源迪科进入电信行业，开始提供电信行业应用软件产品和服务，是中国电信集团集中采购的主要供应商之一，并多次参与中国电信集团规范编制，通过了全部核心业务支撑系统应用软件的入网选型，是中国电信集团五个IT核心合作伙伴之一，其电信数据仓库类软件、实时在线计费类软件、客户关系管理类软件、准实时计费账务类软件在中国电信集团业务支撑软件的细分市场占有率排名分别为第一、第一、第三、第五。此外，天源迪科也是中国联通集团新一代BOSS五家入围厂商之一，中国联通集团实时在线计费系统七家试点厂商之一。天源迪科从初创开始就涉足公安、海关等政府行业，在公安行业应用软件领域，已拥有新一代出入境管理软件、道路交通管理软件、信息综合查询/比对软件等基础业务类和综合应用类软件产品，是公安部五个“新一代出入境管理信息系统”建设示范单位承建商之一，市场占有率排名第二。天源迪科坚持自主创新的发展战略，通过对技术研发的较大投入，并与国际知名IT企业、国内著名高校及研究所进行技术合作，以及对前瞻性技术的研发，使天源迪科得以保持在国内同行业的领先优势，保证产品的领先水平。几年内，获得国家版权局计算机软件著作权登记的产品49项，软件产品登记34项，多项产品取得科技成果和科技奖项。天源迪科2002年通过了ISO9001：2000质量体系认证，建立了质量管理体系，持续运行，不断改进完善。同时，天源迪科于2008年通过CMMI3级认证，有效地提高了软件开发效率并降低了软件缺陷率，不断提高公司产品与服务的质量，维护公司的品牌形象。天源迪科总部设在深圳，并在北京，上海，合肥，武汉，成都，西安，南宁，贵阳，拉萨等地设立了分公司或办事处，还设有西南、西北两个技术中心，建立了总部和分支机构两级客户服务体系，在驻外机构所在地设有集中客户服务点，并辐射其周边地区，以确保能够为用户提供及时而优质的技术服务。成立伊始，天源迪科就秉持“以人为本”的人才发展战略，广纳贤才，注重员工素质和业务水平的全面提升，竭尽所能为人才提供施展平台和发展空间，有着健全的人力资源管理机制。公司初创仅十几人，今天已发展成为近千人规模的软件企业。天源迪科还积极与国内知名大学开展人才联合培养计划，为企业持续发展奠定基础。

北京天源迪科网络科技有限公司联系方式：公司电话010-57264090，公司邮箱shixiaoyan@tydic.com，该公司在爱企查共有13条联系方式，其中有电话号码5条。公司介绍：北京天源迪科网络科技有限公司是2012-11-29在北京市海淀区成立的责任有限公司，注册地址位于北京市海淀区北四环路56号8层802-2。北京天源迪科网络科技有限公司法定代表人林容，注册资本3,000万(元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看北京天源迪科网络科技有限公司更多经营信息和资讯。

天源迪科发offer签慢。根据查询相关公开信息显示，天源迪科公司面试安排在1-2周内会给与结果。圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、“AAA”级资信企业。

股权分散。根据天源迪科集团资料显示，“天源迪科”。因股权分散，无实际控制人。天源迪科是国内领先的产业云BOSS和大数据综合解决方案提供商，专注于利用当代最先进的IT技术推动企业和政府部门在管理和商业模式上的创新发展。

我查了一下，天源迪科是属于深交所创业板A股的，上市交易所是深圳证券交易所，希望答案对你有所帮助。

汪东升：中国国籍,无境外居留权,男,生于1973年11月,工学硕士。现任本公司董事、常务副总经理,任期为2019年4月-2022年4月。1998年8月-2000年5月担任天源迪科有限公司工程师;2000年6月-2001年7月担任天源迪科有限公司软件二部副经理;2001年8月-2002年3月担任天源迪科有限公司电信软件部经理;2002年4月-2003年8月担任天源迪科有限公司电信行业技术总监;2003年9月-2005年1月担任天源迪科有限公司技术总监、软件设计部经理;2005年2月-2007年3月担任天源迪科有限公司副总经理;2007年4月至今担任公司副总经理;2010年4月至今担任公司董事。于2019年4月25日因换届辞去深圳天源迪科信息技术股份有限公司副总经理职务,于2019年4月26日被深圳天源迪科信息技术股份有限公司任命为常务副总经理职务

赵影：副总经理，中国国籍，无境外居留权，女，生于1973年8月，硕士，高级工程师职称。1991年至2005年任职于中国电信合肥分公司，先后负责监控中心程控交换机维护，担任网络规划室交换数据业务规划工程师，市场部产品经理，大客户部主任助理、副主任。2006年6月至2018年1月任职于中国电信安徽省公司。于2006年6月调至中国电信安徽省公司，任商务领航中心解决方案经理，2017年3月提任多媒体中心总经理，2008年3月任互联网部副总经理，2010年任省公司政企部副总经理，2012年提任省公司政企部总经理，兼任安徽系统集成公司总经理。工作期间曾获电信集团创优杯营销策划大赛全国第一名，曾被评为合肥市“三八红旗手”，省妇联执委，连续7年省级电信公司年度个人优秀，连续7年电信集团全国政企纵向考评一等奖。曾被聘为安徽省经信委高级职称评审委员会专家。2018年1月，加入天源迪科，任华北区总经理。

苗逢源：中国国籍，无境外居留权，男，生于1963年12月，中共党员，工商管理硕士。现任本公司总经理，任期为2018年4月-2019年4月。2013年7月-2016年11月曾任中国电信集团云南省电信公司总经理、党组书记，负责相应省份的市场经营及管理工作。截至2018年8月，担任深圳市国微电子有限公司副董事长，负责企业经营管理工作。2018年8月始担任公司总经理。曾任合肥市第十四届人大代表、云南省第十二届人大代表。安徽省信息化专家咨询委员会委员（安徽省政府授予）。曾荣获信息产业部“信息通信行业CSR十佳管理者”、“全国服务满意杰出管理者”，安徽省政府“安徽省劳动模范”，中国电信集团公司“中国电信集团公司优秀人才”等荣誉。

荣获中国软件服务业企业信用评价AAA级“天源迪科电信行业针对性营销系统V2.0”荣获2009中国创新软件产品“天源迪科电信行业针对性营销系统V2.0”荣获“2009中国创新软件产品”奖天源迪科荣获“2009中国软件行业协会促进大学生就业贡献奖”在联通市场取得进一步发展，3月，由天源迪科承建的重庆联通BSS项目助力重庆联通成功实现了移动业务和固网业务的融合，为今后开展3G业务奠定了坚实的基础。4月，重庆联通BSS3.0版本成功上线。5月，广西联通新BSS系统顺利上线。5月6日，天源迪科助力安徽联通成为中国联通首批实现OCS商用的省公司。上海天缘迪柯信息技术有限公司成立。中共深圳天源迪科信息技术股份有限公司总支部委员会成立。 荣获2008年度国家规划布局内重点软件企业荣获国家级高新技术企业荣获2008年度深圳市重点软件企业荣誉资质。荣获“2008年度中国通信行业运营支撑金牌企业”荣誉称号“安徽电信OCS项目”荣获“最佳项目奖天源迪科电信客户关系管理软件荣获2008年深圳市科技创新奖承建上海市实有人口项目中标湖北电信OCS项目成为“深圳市南山区高层次创新型人才实训基地”挂牌企业。 荣获2007年国家规划布局内重点软件企业荣获深圳市自主创新行业龙头企业荣获2007年度深圳市重点软件企业“天源迪科电信综合计费系统V2.0”荣获2007年深圳市科技创新奖当选深圳市民营领军骨干企业和深圳市软件百强企业，获得广东省推荐企业信息化技术服务商称号，荣登深圳中小企业诚信榜。“天源迪科电信经营分析软件” 获得深圳市科技创新奖，该产品在中国电信市场占有率排名第一。中标四川电信企业数据门户试点工程。天源迪科与中国惠普公司联合承建的中国电信安徽公司“在线计费系统（OCS）”于2007年10月31日成功上线，这是国内第一套投入商业运营的省级集中在线计费系统。正式导入CMMI模型。自承建安徽电信、西藏电信、陕西电信VC统一充值平台项目之后，又中标青海电信。成功实施湖北公安CRJ管理信息系统、上海公安交警推广应用信息平台项目。承接中国电信2007年第三批IT设备集采项目。被中国电信四川公司授予优秀供应商称号。 获得深圳市大企业直通车服务证书，获得深圳市自主创新百强中小企业称号，荣获2006年度深圳市重点软件企业和深圳市软件百强企业，被评为诚信中小企业并荣登诚信榜。“在线计费系统（OCS）”通过中国电信入网测试。天源迪科承建的全国新一代出入境管理信息系统示范工程项目通过了公安部出入境管理局组织的应用软件推广符合性验收，并开始推广使用。继建设西藏电信综合计费系统、统一充值平台后，我公司又作为总集成商身份承建西藏电信CRM系统、综合结算系统、电子售卡系统。西藏电信与天源迪科结成战略合作伙伴，由我公司提供BSS总体解决方案。中标安徽电信CRM及数据仓库（DW）两个项目的建设工程。 荣获2005年度深圳市重点软件企业天源迪科参加 “中国电信CTG-MBOSS技术论坛成立大会暨首届论坛会议”，并在大会会刊上刊登了经营分析系统建设经验介绍文章。荣获深圳市软件百强企业。“天源迪科电信营销服务支撑软件”在中国电信市场占有率名列前茅，并获得深圳市科学技术进步二等奖。 荣获深圳市软件百强企业。天源迪科参加中国电信集团《中国电信集团经营分析系统集团平台建设技术交流会》，并作了汇报和演示。设立贵阳办事处、中标贵州电信联机采集系统项目。中标四川电信、陕西电信、海南电信经营分析系统。设立西安办事处。承建武汉公安综合信息系统工程、上海公安全国机动车及驾驶人信息系统改造项目。 被评为深圳市重点软件企业和深圳市软件百强企业。获得信息产业部计算机信息系统集成二级资质。获得涉密计算机信息系统集成资质。天源迪科成功建成安徽省电信公司《营销服务渠道支撑工程》，该工程是中国电信首批营销渠道支撑系统，包括一个省中心和十七个本地网中心。至此，天源迪科已成为能够为电信用户提供全面解决方案的厂商。承建广西电信本地网10个地市联机计费采集系统推广工程项目。自承建全区计费账务及结算系统起，天源迪科开始了与西藏电信的友好合作。成功实施上海海关通关计算机系统工程及深圳海关通关预录入系统项目。承建上海公安信息比对系统工程。 通过了ISO9001：2000质量管理体系认证，并获证书。被评为深圳市优强中小企业、深圳市重点软件企业，深圳市计算机信息系统集成一级资质单位、并进驻深圳市高新技术产业园区。“天源迪科本地电信业务计费帐务系统” 在中国电信市场占有率名列前茅，并获得深圳市科学技术进步二等奖。承建的“新版因私出境信息管理系统”得到成功应用，受到公安部相关部门的肯定。成功建成上海海关估价及快速通关系统、上海公安外管综合系统项目。中共深圳天源迪科信息技术股份有限公司支部委员会成立。南宁办事处成立。正式进驻深圳高新技术产业园区。 首批通过认定的软件企业。天源迪科独家承接安徽省电信公司“本地电信业务计费帐务系统”试点工程和十几地市分公司的推广工程。成功建成上海公安车管、交管信息管理系统项目。我司实现股份整合，企业性质由中港合资变更为全内资民营企业。《天源迪科通讯》创刊。合肥办事处成立。 “本地电信业务计费帐务系统”通过中国电信总局的测试。承建武汉市公安局计算机网络管理信息系统工程。荣获“2000年度计算机软件产品开发优秀单位”。1999年开始研发“本地电信业务计费帐务系统”。承建上海公安综查项目。荣获“1999年度计算机软件产品开发优秀单位”。1998年通过深圳市高新技术企业认定。“出境管理信息系统”获得深圳市科技进步二等奖。荣获DIGITAL“杰出合作伙伴奖”。1997年成功实施安徽全省“九七工程”项目。与DEC联合举办技术研讨会。1996年确立了“以应用软件开发为龙头，系统集成为主体”的业务模式和主营方向。成功举办应用技术巡回展。1995年南京办事处成立。为珠海市邮电局开发 “计费销账核算系统”，首次涉足电信行业。武汉办事处成立。1994年成为DEC中国增值代理商。成都办事处成立。开始进行应用软件研发，同年在上海举行首次应用软件展示会。1993年公司前身——深圳天源迪科计算机有限公司成立，开始涉足公安行业。上海办事处成立。北京办事处成立。四项产品通过了技术鉴定。

戴昌久：男，1962年12月出生，中国国籍，无境外永久居留权，毕业于西南政法大学，硕士研究生学历。2009年至今，任北京市昌久律师事务所主任；2018年9月至今，任芜湖扬子农村商业银行股份有限公司独立董事；2019年4月至今，任深圳天源迪科信息技术股份有限公司独立董事；2019年4月至今，任北京天智航医疗科技股份有限公司独立董事。

谢晓宾：中国国籍，加拿大居留权，男，生于1967年7月，中国科学院计算机组织与系统结构硕士、北京大学MBA、长江商学院EMBA在读。现任本公司董事、高级顾问，任期为2016年4月-2019年4月。1992年3月-1992年12月在深圳现代计算机厂任工程师；1993年1月-1995年5月担任天源迪科有限公司工程师；1995年6月-1996年4月担任天源迪科有限公司销售代表；1996年5月-1997年5月担任天源迪科有限公司销售部副经理；1997年6月-1999年6月担任天源迪科有限公司销售部经理；1999年7月-2007年3月担任天源迪科有限公司董事、副总经理；2007年4月至2014年6月担任天源迪科股份公司副总经理；2007年4月至2019年4月担任公司董事。

陈友：中国国籍，无境外居留权，男，生于1964年1月，工学硕士、MBA，现任本公司董事长，任期为2016年4月-2019年4月。1993年1月-1997年12月担任天源迪科有限公司副总经理；1998年1月-2001年3月担任天源迪科有限公司董事、总经理；2001年4月至今担任公司董事长；2001年4月-2018年8月担任公司总经理。2012年6月至今担任深圳市同洲电子股份有限公司董事。

周俊祥：中国国籍，无境外居留权，男，生于1965年12月20日，经济学硕士。现任本公司独立董事，任期为2007年8月-2010年4月。1982年9月－1986年7月就读于武汉大学计算机科学系，获理学学士学位，1986年9月－1989年7月就读于财政部财政科学研究所，师从于著名会计学家杨纪琬教授，获经济学硕士学位。1989年开始从事独立审计工作，1993年即取得注册会计师执业资格，1997年取得首批注册资产评估师执业资格，历任证券从业资格会计师事务所审计经理、评估公司总经理、会计师事务所所长（合伙人）等职，现任天健正信会计师事务所合伙人兼深圳分所负责人（期间，1994年在全球最大会计公司普华永道会计师事务所培训）。毕业后长期从事独立审计和评估工作，历经中国注册会计师事业的发展与变革，为业内资深注册会计师和评估师。

陈鲁康：中国国籍，无境外居留权，男，生于1959年8月，本科学历。现任本公司董事、副总经理，任期为2016年4月-2019年4月。1993年2月-1994年4月担任天源迪科有限公司工程师；1994年5月-1995年5月担任天源迪科有限公司上海办事处副经理；1995年6月-1995年11月担任天源迪科有限公司上海办事处经理；1995年12月-1997年12月担任天源迪科有限公司总经理；1998年1月-2007年3月担任天源迪科有限公司董事、副总经理兼上海分公司总经理；2007年4月至今担任公司董事、副总经理。

谢波峰：中国国籍，无境外居留权，男，生于1976年8月，财政学博士。2004年7月-2008年7月在中国人民大学担任讲师；2008年7月至今担任中国人民大学财政金融学院副教授（2009年哥伦比亚大学商学院访问学者）；2010年1月-2015年12月担任中国人民大学金融与财税电子化研究所副所长；2016年1月至今担任中国人民大学金融与财税电子化研究所所长。曾获中国税务学会颁发的2014年科研优秀成果奖二等奖、2016年科研优秀成果奖二等奖和第七次全国税收学术研究优秀成果一等奖。谢波峰先生承诺参加最近一期上市公司独立董事培训并且取得深圳证券交易所颁发的上市公司独立董事培训结业证。

十四五规划明确地要求要大力发展数字经济，建造数字中国，促进本国数字经济和实体经济这两方面的深度结合。企业的数字化转型将给软件行业提供进一步发展的可能。接下来就给各为介绍一个软件开发行业中的优质企业--天源迪科。在开始分析天源迪科前，我整理好的软件行业龙头股名单分享给大家，点击就可以领取：宝藏资料：软件行业龙头股名单一、从公司角度来看公司介绍：天源迪科的主要服务为应用软件、技术服务、系统集成、运营业务、网络产品销售。主要服务于通信、金融、政府及其他大型企业。天源迪科是国内领先的产业云BOSS和大数据综合解决方案提供商。简单介绍完公司，接下来就说下这个公司的优势之处一、通信行业：先发优势、市占率高，具备核心竞争力天源迪科在通信行业BOSS领域深入研究了20余年，拥有CRM、计费、大数据应用、大数据基础能力平台、信息安全、云计算等成熟产品线，该公司在运营商数字化转型、业务组件化和系统云化部署方面的优势是非常显著的，市场占有率处于厂商前列。在5G领域，天源迪科还被中国电信集团受邀参加了5G网络规范的编写项目，并加大了对5G产品的研发力度，其在电信行业所建立起的技术平台已具备了跨行业复制的能力。二、金融行业：精益管理成效显著，业绩快速增长天源迪科加大在金融行业资源投入的力度，积极设立组织架构和人才梯队，达到阿米巴经营模式，从而实现精细化跟数字化运营管理，增强市场拓展能力和创新发展能力，金融方面的客户数量和市场占有率都有稳步提升，产品线和智能产品销售增长速度尤为明显。为公司在金融领域快速发展打下了坚定的基础，并且也让卓越的运营管理能力得到了很好的展示。由于篇幅受限，更多关于天源迪科的深度报告和风险提示，我整理在这篇研报当中，点击即可查看：【深度研报】天源迪科点评，建议收藏！ 二、从行业角度来看随着工信部发布的《推动企业上云实施指南》，尤其是各企业的上云速度也在不断的加快，未来的发展趋向必然是软件云化、SaaS化。从Gartner2020年CIO的调查可以看出，经过了新冠疫情，很多人觉得在2021年，对于数字化创新应用的需求量非常大。尤其是国内属于一个大循环的结构，需要将产业结构重新调整，也渗入到经济活动的各个环节里面，协同化发展，这也会使得企业走向中台化、生态化。在平台业态下国产替代亦迎来市场机会，未来国产企业信息服务厂商能够从行业变革中获得更好的发展机会。综合以上分析，我觉得天源迪科公司身为软件开发行业中的领头羊企业，靠着行业上升带来的红利，迎来高速发展是很有可能的。但是文章具有一定的滞后性，想更加深入了解天源迪科未来行情的朋友，直接点击链接，将有专业的投资顾问帮你诊股，看下天源迪科现在行情是否到买入或卖出的好时机：【免费】测一测天源迪科还有机会吗？应答时间：2021-12-08，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

合肥天源迪科很不错的，天源迪科1993年成立，是国内领先的产业数智化综合解决方案提供商，专注于利用当代先进的IT技术推动企业和政府部门在管理和商业模式上的创新发展。公司是国家规划布局内重点软件企业，通过CMMI5级认证，连续多年入榜“中国软件和信息技术服务综合竞争力百强”和“中国软件业务收入百强”。公司规模：十多年来，经过与行业用户的不断交流和合作，天源迪科在所涉及的主导行业中积累了丰富的行业专业知识和信息化实施经验。公司在上海、合肥、北京、武汉、贵州、西安、成都、南宁、西藏、青海等地设有分支机构。天源迪科是深圳市高新技术企业，连续多年被评为深圳重点软件企业、软件百强，多次获得深圳科技创新奖，多次入选中小企业诚信榜。2006年被评为自主创新百强中小企业，2007年当选为“深圳市民营领军骨干企业”，获得大企业直通车证书，2008年被国家发改委、信息产业部、商务部、国家税务总局认定为“2007年度国家规划布局内重点软件企业”。

合肥天源迪科信息技术有限公司联系方式：公司电话0551-65887688，公司邮箱124781715@qq.com，该公司在爱企查共有8条联系方式，其中有电话号码2条。公司介绍：合肥天源迪科信息技术有限公司是2010-11-09在安徽省合肥市蜀山区成立的责任有限公司，注册地址位于合肥市高新区云飞路66号。合肥天源迪科信息技术有限公司法定代表人陈力，注册资本22,000万(元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看合肥天源迪科信息技术有限公司更多经营信息和资讯。

正规。合肥天源迪科公司是经过官方认证，受法律保护的合法公司，所以该公司是非常正规和靠谱的。该公司成立于2010年。

天源迪科在国内排名第二。深圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、“AAA”级资信企业。天源迪科从初创开始就涉足公安、海关等政府行业，在公安行业应用软件领域，已拥有新一代出入境管理软件、道路交通管理软件、信息综合查询/比对软件等基础业务类和综合应用类软件产品，是公安部五个“新一代出入境管理信息系统”建设示范单位承建商之一，市场占有率排名第二。企业发展天源迪科总部设在深圳，并在北京、上海、合肥、武汉、成都、西安、南宁、贵阳、拉萨等地设立了分公司或办事处，还设有西南、西北两个技术中心，建立了总部和分支机构两级客户服务体系。在驻外机构所在地设有集中客户服务点，并辐射其周边地区，以确保能够为用户提供及时而优质的技术服务。天源迪科是深圳市高新技术企业，连续多年被评为深圳重点软件企业、软件百强，多次获得深圳科技创新奖，多次入选中小企业诚信榜，2006年被评为自主创新百强中小企业，2007年当选为“深圳市民营领军骨干企业”，获得大企业直通车证书。以上内容参考百度百科-天源迪科

问题一：我对合肥天源迪科不是很了解，是做外包的吗？发展前景及待遇如何啊？在合肥it公司中怎么样？ 5分 天源迪科上市以来所投资的上述项目中，2012年上半年累计亏损了138.17万元。如果剔除附有收购条件的广州易星外，上述项目于2012年上半年年累计亏损67.29元万耽。 而上述项目共投资了2.54亿元，据此可测算出投资收益率为-0.27%，远不及一年期的贷款利率6%。 有投资者表示，天源迪科上市以来急速扩张，已用掉49，985.61万元超募资金的逾半数，所投资或建立公司多数亏损，公司的投资能力及高管的管理水平值得怀疑。 对此，郑宇表示公司净利润的实现一般在下半年。但这显然难以说服投 有个朋友在里边做开发还是测试，天天加班，累的要命 问题二：合肥天源迪科干满一个月,那离职时培训期半个月的工资会不会发? 解除劳动合同当日应该结清工资。内部培训不需要支付专项培训费，如果未签订协议约定专项培训费的，辞职时无需赔偿。 《工资支付暂行规定》第九条规定：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。 《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 问题三：合肥 天源迪科和科大讯飞的待遇分别怎么样， 看你是什么位岗什么职位什么学历和什么经验了 我就在科大讯飞 里面的新资是保密的 科大讯飞 本科生3000+ 硕士5000+ 差不多这个样子吧 问题四：合肥天源迪科怎么样？我是做java开发的，这个公司经常加班吗？ 公司挺不错的，总公司专门做电信项目的，合肥这边不太清楚 问题五：合肥天源迪科怎么样?待遇如何?经常加班吗?公司文化如何?请呆过的朋友回答!谢谢! 待遇一般，经常加班，文化看在哪些地方，有好有坏 问题六：合肥天源迪科每个月几号发工资 《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。 《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 问题七：合肥 天源迪科 这家公司怎么样 我打算做软件开发 10分 这个公司在合肥算一般吧，总部在深圳，合肥只能算是一个办事部。 问题八：合肥天源迪科催收员怎么样?工资待遇如何?经常加班吗?公司文化如何?请 待遇一般，经常加班，文化看在哪些地方，有好有坏 问题九：合肥天源迪科信息技术有限公司怎么样？有两年工作的技术人员的薪资待遇大概多少？福利情况怎么样？急问！ 5分 别去.不把别人家的孩子当人命，没有良心 问题十：天源迪科的公司概况 深圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、深圳市重点软件企业、“AAA”级资信企业。公司长期致力于自主创新的软件开发，为电信企业和 *** 提供最佳的管理信息系统解决方案，是国内领先的软件产品和服务供应商。自1995年开始，天源迪科进入电信行业，开始提供电信行业应用软件产品和服务，是中国电信集团集中采购的主要供应商之一，并多次参与中国电信集团规范编制，通过了全部核心业务支撑系统应用软件的入网选型，是中国电信集团五个IT核心合作伙伴之一，其电信数据仓库类软件、实时在线计费类软件、客户关系管理类软件、准实时计费账务类软件在中国电信集团业务支撑软件的细分市场占有率排名分别为第一、第一、第三、第五。此外，天源迪科也是中国联通集团新一代BOSS五家入围厂商之一，中国联通集团实时在线计费系统七家试点厂商之一。天源迪科从初创开始就涉足公安、海关等 *** 行业，在公安行业应用软件领域，已拥有新一代出入境管理软件、道路交通管理软件、信息综合查询/比对软件等基础业务类和综合应用类软件产品，是公安部五个“新一代出入境管理信息系统”建设示范单位承建商之一，市场占有率排名第二。天源迪科坚持自主创新的发展战略，通过对技术研发的较大投入，并与国际知名IT企业、国内著名高校及研究所进行技术合作，以及对前瞻性技术的研发，使天源迪科得以保持在国内同行业的领先优势，保证产品的领先水平。几年内，获得国家版权局计算机软件著作权登记的产品49项，软件产品登记34项，多项产品取得科技成果和科技奖项。天源迪科2002年通过了ISO9001：2000质量体系认证，建立了质量管理体系，持续运行，不断改进完善。同时，天源迪科于2008年通过CMMI3级认证，有效地提高了软件开发效率并降低了软件缺陷率，不断提高公司产品与服务的质量，维护公司的品牌形象。天源迪科总部设在深圳，并在北京，上海，合肥，武汉，成都，西安，南宁，贵阳， *** 等地设立了分公司或办事处，还设有西南、西北两个技术中心，建立了总部和分支机构两级客户服务体系，在驻外机构所在地设有集中客户服务点，并辐射其周边地区，以确保能够为用户提供及时而优质的技术服务。成立伊始，天源迪科就秉持“以人为本”的人才发展战略，广纳贤才，注重员工素质和业务水平的全面提升，竭尽所能为人才提供施展平台和发展空间，有着健全的人力资源管理机制。公司初创仅十几人，今天已发展成为近千人规模的软件企业。天源迪科还积极与国内知名大学开展人才联合培养计划，为企业持续发展奠定基础。

我查了一下，天源迪科这只股票是在2010-01-20上市的，上市板块是深交所创业板A股，希望答案对你有所帮助。

格林生物科技股份有限公司联系方式：公司电话0571-64797808，公司邮箱HAC@hangzhougrascent.com，该公司在爱企查共有9条联系方式，其中有电话号码4条。北京伟瑞迪科技有限公司联系方式：公司电话010-60608249，公司邮箱838093024@qq.com，该公司在爱企查共有8条联系方式，其中有电话号码3条。北京格如灵科技有限公司联系方式：公司电话010-87798847，公司邮箱liuxianghui@growlib.com，该公司在爱企查共有8条联系方式，其中有电话号码2条。北京迈格威科技有限公司联系方式：公司电话010-62508611，公司邮箱business@megvii.com，该公司在爱企查共有11条联系方式，其中有电话号码4条。北京天源迪科网络科技有限公司联系方式：公司电话010-57264090，公司邮箱shixiaoyan@tydic.com，该公司在爱企查共有13条联系方式，其中有电话号码5条。

深圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、“AAA”级资信企业。公司长期致力于自主创新的软件开发，为政府和电信企业提供最佳的管理信息系统解决方案，是国内领先的软件产品和服务供应商。2014年1月10日，天源迪科被国家发改委、工信部、商务部、财政部、国家税务总局联合认定为“2013-2014年度国家规划布局内重点软件企业”。

十四五规划提出了要发展数字经济的要求，建设数字中国，促进数字经济和我国生产的商品价值总量经济深度结合。企业的数字化转型将会给软件行业带来更多发展的机会。今天就和小伙伴们认真的介绍一个软件开发行业中的优质企业--天源迪科。在开始分析天源迪科前，我整理好的软件行业龙头股名单分享给大家，点击就可以领取：宝藏资料：软件行业龙头股名单一、从公司角度来看公司介绍：天源迪科的主要服务为应用软件、技术服务、系统集成、运营业务、网络产品销售。主要服务于通信、金融、政府及其他大型企业。天源迪科是国内领先的产业云BOSS和大数据综合解决方案提供商。简单介绍完公司，接下来就说下这个公司的优势之处一、通信行业：先发优势、市占率高，具备核心竞争力天源迪科在通信行业BOSS领域奋斗长达20余年，拥有CRM、计费、大数据应用、大数据基础能力平台、信息安全、云计算等成熟产品线，该公司在运营商数字化转型、业务组件化和系统云化部署方面极具优势，市场占有率相对不错，处于厂商前列。在5G方面，天源迪科参与中国电信集团5G网络规范的编写，并促进了对5G产品的研发，其在电信行业所设立的技术平台已具备了跨行业复制的能力。二、金融行业：精益管理成效显著，业绩快速增长天源迪科进一步在金融行业进行资源投入，积极设立组织架构和人才梯队，实施阿米巴经营模式，实行精细化与数字化运营管理，增强市场拓展能力和创新发展能力，金融客户数量和市场占比都在有节奏的增长着，产品线和智能产品销售呈快速增长状态。为公司在金融领域快速发展打下了坚定的基础，并且也充分展示了超强的运营管理能力。由于篇幅受限，更多关于天源迪科的深度报告和风险提示，我整理在这篇研报当中，点击即可查看：【深度研报】天源迪科点评，建议收藏！ 二、从行业角度来看随着工信部发布的《推动企业上云实施指南》，各企业的上云速度现在是越来越快，未来的发展是朝着软件云化、SaaS化进行。从Gartner2020年CIO的调查数据来看，尤其是疫情之后，很多人觉得2021年对数字化创新应用的需求量猛增。尤其是国内属于一个大循环的结构，需要重新调整产业结构，打通经济活动各环节，协同化发展，这将促使企业走向中台化、生态化。在平台业态下国产替代亦迎来较大的发展空间，未来国产企业信息服务厂商能够从行业变革中获益。总的来说，我觉得天源迪科公司作为软件开发行业中最优秀的企业，借助行业上升的红利，迎来高速发展的可能性非常大。不过，文章是存在一些滞后性的，如果想更准确地知道天源迪科未来行情，直接点击链接，然后会有专业的投顾帮你诊股，看下天源迪科现在行情是否到买入或卖出的好时机：【免费】测一测天源迪科还有机会吗？应答时间：2021-12-09，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

十四五规划明确地要求要大力发展数字经济，建设数字中国，促进数字经济和我国生产的商品价值总量经济深度结合。企业的数字化转型将给软件行业提供进一步发展的可能。那么下面的时间就给大家介绍一个软件开发行业中的优质企业--天源迪科。在开始分析天源迪科前，我整理好的软件行业龙头股名单分享给大家，点击就可以领取：宝藏资料：软件行业龙头股名单一、从公司角度来看公司介绍：天源迪科的主要服务为应用软件、技术服务、系统集成、运营业务、网络产品销售。主要服务于通信、金融、政府及其他大型企业。天源迪科是国内领先的产业云BOSS和大数据综合解决方案提供商。简单介绍完公司，接下来就说下这个公司的优势之处一、通信行业：先发优势、市占率高，具备核心竞争力天源迪科在通信行业BOSS领域有着20余年的深厚基础，拥有CRM、计费、大数据应用、大数据基础能力平台、信息安全、云计算等成熟产品线，该公司在运营商数字化转型、业务组件化和系统云化部署方面极具优势，市场占有率处于厂商前列。在5G领域，天源迪科前后参与了中国电信集团5G网络规范的编写任务，并且5G产品得到了进一步研发，其在电信行业沉淀的技术平台已具备了跨行业复制的能力。二、金融行业：精益管理成效显著，业绩快速增长天源迪科进一步提升在金融行业的资源投入，增强组织架构和人才梯队的创办，形成阿米巴经营模式，在运行管理上做到精细化和数字化，加快市场开发和创新改革，金融客户数量和市场占比都在有节奏的增长着，产品线和智能产品销售呈快速增长状态。为公司在金融行业高速发展打下了夯实的基础，并且也充分展示了超强的运营管理能力。由于篇幅受限，更多关于天源迪科的深度报告和风险提示，我整理在这篇研报当中，点击即可查看：【深度研报】天源迪科点评，建议收藏！ 二、从行业角度来看随着工信部发布的《推动企业上云实施指南》，主要是各企业的上云速度发展的非常快，软件云化、SaaS化是未来发展的方向。依据Gartner2020年CIO的调查，经过新冠疫情之后，大于80%的受访者认为2021年对数字化创新应用的需求量处于上升的阶段。国内的产业结构属于大循环类型的，那么产业结构也需要重新布局，让经济活动的各环节变得活跃起来，协同化发展，这也会使得企业走向中台化、生态化。在平台业态下国产替代亦获得很多的发展机会，未来国产企业信息服务厂商能够享受到行业变革带来的福利。综上所述，我认为作为软件开发行业中的领头羊企业的天源迪科公司，借着行业上升带来巨大的红利，有望迎来高速发展。不过，文章多少有一些滞后性，想更加深入了解天源迪科未来行情的朋友，可以直接戳开下面这个链接，马上会有投资专家帮你诊股，进行专业分析，看下天源迪科现在行情是否到买入或卖出的好时机：【免费】测一测天源迪科还有机会吗？应答时间：2021-12-08，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

总的来说还是不错的吧！是电信的外包单位，总部在深圳，分公司在牙膏厂那，邮电大厦有分部，集开发客服运营一体，不过制度好像不太规范，业务需求经常加班的，开发测试的最苦逼，电信是甲方，动不动一个需求，随心而欲，想到什么就是什么，你得跟着屁股后头转。负责电信网厅的最苦逼，做个活动加个班，没有加班费的。比较累，但是福利相对较好。 给分吧！我知道的我呆过！

深圳天源迪科信息技术股份有限公司（以下简称：天源迪科）是国内领先的产业互联网和大数据综合解决方案提供商，专注于利用当代最先进的IT技术推动企业和政府部门在管理和商业模式上的创新发展，为其提供综合解决方案，包括运营支撑、大数据、移动互联网解决方案等。公司以“为客户创造价值、与客户共同成长”为理念，致力于成为行业信息化应用的领导厂商和先进技术的引领者。　　天源迪科成立于1993年，于2010年1月20日在创业板上市（股票代码：300047），是首批国家级高新技术企业，至今已连续八年荣获国家规划布局内重点软件企业，拥有国家信息系统集成及服务一级资质、ISO9001认证、ISO27001信息安全管理体系认证、CMMI5级认证。公司总部位于深圳，目前拥有8家全资子公司、5家控股子公司、3家参股公司，分支机构覆盖了北京、上海、广州、合肥、武汉、成都、西安、南宁、拉萨等全国26个省市，建立了总部和分支机构两级客户服务体系。　　天源迪科以电信运营商业务运营支撑软件和服务为根基，大力发展云计算、大数据、人工智能、物联网等先进技术，业务领域已经拓展到运营商、公安、政府、金融、新能源等十多个行业，已形成跨行业、多盈利模式的业务布局。公司始终坚持自主创新，加强与高校和研究机构的前瞻性技术合作，建立了广东省院士工作站、广东省技术研究中心、深圳市市级技术中心等，目前已拥有三百多项软件著作权及发明专利，获得十多项省市级科学技术奖励。公司也与华为、阿里巴巴、腾讯、中电科等业界知名企业结成战略合作伙伴关系。　　未来，公司将继续秉承“诚信、专业、协作、创新”的精神，充分把握云计算、大数据、移动互联网应用发展的契机，扎根信息技术服务领域，勇于探索和创新，助力传统产业互联化和管理能力的大幅提升。用科技创造梦想，专注信息产业，努力将公司打造成为中国顶尖的、受人尊敬的IT企业。

天源迪科卖服务器。2022年前三季度营业收入为3514076150.21元，比上年同期减少3.11%。网络产品销售收入比上年同期减少1.90亿元，下滑6.94%，华为服务器销售减少。天源迪科隶属于软件及信息服务业。

有可能

《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。 《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：　　（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；　　（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； 　　（三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

可能。根据《天源迪科重组启动时间安排条例》可知，截止到2022年7月23日为止，公司主办方确定真正启动将在2022年11月，因而该公司在2022年的重组的可能性较大，这也是争议比较大的一个话题。

十四五规划明确提出要发展数字经济，建造数字中国，推动数字经济和实体经济的密切交融。企业的数字化转型将会给软件行业提供更多可以选择的客户。紧着接给朋友们介绍一个软件开发行业中的优质企业--天源迪科。在开始分析天源迪科前，我整理好的软件行业龙头股名单分享给大家，点击就可以领取：宝藏资料：软件行业龙头股名单一、从公司角度来看公司介绍：天源迪科的主要服务为应用软件、技术服务、系统集成、运营业务、网络产品销售。主要服务于通信、金融、政府及其他大型企业。天源迪科是国内领先的产业云BOSS和大数据综合解决方案提供商。简单介绍完公司，接下来就说下这个公司的优势之处一、通信行业：先发优势、市占率高，具备核心竞争力天源迪科在通信行业BOSS领域摸爬滚打了20余年，拥有CRM、计费、大数据应用、大数据基础能力平台、信息安全、云计算等成熟产品线，该公司在运营商数字化转型、业务组件化和系统云化部署方面极具优势，市场占有率处于厂商前列。在5G方面，中国电信集团5G网络规范的编写项目，天源迪科也有参与其中，并有利于对5G产品的研发，其在电信行业沉淀的技术平台已拥有了跨行业复制的实力。二、金融行业：精益管理成效显著，业绩快速增长天源迪科加大在金融行业资源投入的力度，持续加强组织架构和人才梯队的建造，实行阿米巴经营模式，精细化和数字化运营管理，提高市场开发速度和创新发展进行，金融客户量以及市场占比都在稳步提升中，产品线和智能产品销售增长较快。为公司在金融领域快速发展打下了坚定的基础，很好的凸显了比较强的运营管理能力。由于篇幅受限，更多关于天源迪科的深度报告和风险提示，我整理在这篇研报当中，点击即可查看：【深度研报】天源迪科点评，建议收藏！ 二、从行业角度来看随着工信部发布的《推动企业上云实施指南》，主要是各企业的上云速度发展的非常快，软件云化、SaaS化是以后必经之路。结合Gartner2020年CIO的调查，尤其是疫情之后，很多人觉得2021年对数字化创新应用的需求量猛增。国内的产业结构属于大循环类型的，改变原有的产业结构，经济活动各个环节也能够流通，协同化发展，这也会推进企业走向中台化、生态化。在平台业态下国产替代亦得到很大的上升空间，未来国产企业信息服务厂商能够享受到行业变革带来的福利。根据上述所讲，我认为天源迪科公司作为软件开发行业中数一数二的企业，靠着行业上升带来的红利，迎来高速发展是很有可能的。但是文章具有一定的滞后性，那些想更准确地知道天源迪科未来行情的朋友，不妨打开链接，就会有非常专业的投资顾问帮你诊断股票，看下天源迪科现在行情是否到买入或卖出的好时机：【免费】测一测天源迪科还有机会吗？应答时间：2021-12-08，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

合肥天源科迪现在目前还没有裁员这个想法呢。

还可以。合肥天源迪科很不错的，天源迪科1993年成立，是国内领先的产业数智化综合解决方案提供商，专注于利用当代先进的IT技术推动企业和政府部门在管理和商业模式上的创新发展。公司是国家规划布局内重点软件企业，通过CMMI5级认证，连续多年入榜“中国软件和信息技术服务综合竞争力百强”和“中国软件业务收入百强”。

公交线路：20路 → 651路，全程约20.6公里1、从明珠广场步行约430米,到达明珠广场东站2、乘坐20路,经过17站, 到达香樟站3、乘坐651路,经过11站, 到达中小企业园站4、步行约220米,到达天源迪科科技园祝您一切顺利！！如果您对我的回答表示认可，请点一下“采纳为最佳答案”，表示对我的鼓励，谢谢！！

安徽迪科数金科技有限公司联系方式：公司电话0551-6280 9581，公司邮箱business@tydic.com，该公司在爱企查共有8条联系方式，其中有电话号码3条。公司介绍：安徽迪科数金科技有限公司是2017-05-12在安徽省合肥市蜀山区成立的责任有限公司，注册地址位于安徽省合肥市高新区云飞路66号天源迪科科技园四号楼。安徽迪科数金科技有限公司法定代表人陈力，注册资本6,000万(元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看安徽迪科数金科技有限公司更多经营信息和资讯。

曹冲。在华为全联接大会2022中国深圳站“共建绿色数智金融”峰会上，华为数字金融“军团”CEO曹冲、华为云EI服务产品部总裁尤鹏、华为数字金融军团智慧数据业务总经理朱并队，携手生态伙伴天源迪科、安硕、同盾联合金融数据智能解决方案。

段子也造星！ST洲际出圈：股票曾坐过山车，脱口秀剧情有些并非虚构。一场脱口秀带火了“600759”许多股民因为脱口秀节目受到了益处。

“脱口秀概念股”是什么意思呢？在最新播出的《中国脱口秀》第五季中，一名脱口秀演员通过分享自己投资股票亏损的经历引起了广大网友们的热议。他说自己买这只股票一天能赚3000元，第2天赚了5000元。但是后面几天却一直在亏钱，最终他亏损了将近10万元。这些数字也引起了网友们的好奇，究竟是什么样一只股票呢？这名脱口秀演员还曝光出了这只股票的代码——600759。很多网友纷纷表示愿意帮助他带领这支股票走向最高点，于是在第2日股票刚刚开盘，ST洲际这只600759的股票直接一字涨停封单超过了78万手，让很多投资界都不知所措，究竟是怎么一回事呢？小编给大家讲一讲。上海交易所临时发布了相关的通报：ST洲际价格走势出现了异常的状态，但是它的公司已经发表了澄清公告，该公司在经营方面并未发生重大的变化，后续走势都将受到上海交易所的监督。截至到目前为止，这名脱口秀演员和st洲际公司都纷纷做出了澄清，并且告知大家股票风险。这名脱口秀演员在微博上多次呼吁大家看脱口秀只是图一乐，放松心情罢了，不用太过在意其中的内容。他和他的家人早已将这支股票进行抛售，目前手中也并没有这只股票，希望大家理性的进行投资。“脱口秀概念股”就以此为名，可见网友们的力量之大，随着近几天热度逐渐下降，他们炒作的资金也在炸板后纷纷撤离，到收盘后涨幅也仅为1.2%，所以真正的市场是不会为一场脱口秀就有多大的起伏，每一个决策还是需要真正的经过谨慎判断和抉择。

是因为各任总裁在任期间公司效益不佳或是个人管理理念和公司的管理理念冲突。洲际油气一般指洲际油气股份有限公司。洲际油气股份有限公司于1984年8月20日在海南省工商行政管理局登记成立。法定代表人陈焕龙。2022年4月26日起，A股股票简称由“洲际油气”变更为“ST洲际（600759）”。

1、洲际周末68折只住了一天怎么算2、世界十大精致的酒店3、昆明洲际酒店地址在哪，价格怎样4、江苏南京紫峰住一晚多少钱5、世界最顶级的是什么宾馆洲际周末68折只住了一天怎么算八折。洲际周末连住两晚68折，周末八折，洲际周末68折只住了一天按八折算。洲际酒店集团是一个全球化的酒店集团，在全球近100多个国家和地区运营着近6000家酒店，是客房最多的专业酒店管理集团。世界十大精致的酒店说到豪华酒店，很多朋友都向往，想在豪华酒店住一晚。在顶级豪华酒店住一晚需要多少钱？世界十大豪华酒店确实豪华，但是价格高得让人不敢问津。第一家酒店是洲际酒店，这是世界上最好的豪华酒店之一，在世界各地有许多连锁酒店。在这家酒店住一晚要78000港币，很贵很豪华。第二个是半岛酒店，拥有世界上最大的劳斯莱斯车队。住酒店的人都是用直升机运送的，很招摇。第三家酒店是卓美亚酒店，这是世界上最具创新性的酒店。每家酒店都极其豪华。乍一看，全是金色的。第四个是文华东方酒店，很东方。许多明星是这家酒店的常客。这家酒店的风格非常古老而精致。第五个是阿曼酒店，就像秘密花园一样。阿曼有个度假村，让人很着迷。第六个是悦榕庄，风景非常好，是国内最熟悉的豪华酒店。很多城市都有这种酒店。第七家酒店是瑞J酒店，也是非常高档的酒店。这些服务是私人的，而且是高标准的。这家酒店在北美也很受欢迎。第八家酒店是四季酒店，也是非常豪华和受欢迎的。酒店配有室内游泳池，让人放松。第九是丽思卡尔顿酒店，这也是很多名人的选择。非常经典高贵。而且这家酒店知名度比较高，很多政要都喜欢住在这里。第十是华丽酒店，发展也非常迅速。全球有11家酒店和7家度假村，是很多有钱人的选择。这是世界十大豪华酒店，都很华丽，是很多上流人士的选择。昆明洲际酒店地址在哪，价格怎样您好，为您查询到：昆明洲际酒店 酒店按五星级标准建造的￥1150元/起地址：滇池国家旅游度假区怡景路5号坐落于“高原明珠”滇池之滨，酒店距市区仅20分钟车程，驱车40分钟即达昆明长水国际机场。酒店周围山、水、林、园皆备，与西山森林公园，云南民族村等著名旅游景点互相依托。酒店开业时间2013年09月，主楼高6层，客房总数541间（套。入住客人好评率95%以上。江苏南京紫峰住一晚多少钱那是三星级宾馆，一晚双人间差不多140左右，还价应该100左右。世界最顶级的是什么宾馆①洲际酒店Intercontinental拥有世界上最多的客房量78000港币住一晚洲际酒店是全球数一数二的豪华酒店连锁品牌，由洲际酒店集团拥有，平常熟悉的皇冠、假日、智选等都属于集团！洲际集团拥有世界最多的客房量，达65万间；跨国经营范围也属全球最广，在近100个国家里经营了200多家酒店，单凭数量就能迅速击败其他品牌！你一定不知道，全球最贵的一所洲际酒店就位于香港，堪称洲际中的旗舰店！香港洲际丨全球最贵的一家洲际酒店《港_》里杨伊所在的酒店正是洲际酒店，就建在九龙星光大道上，维港美景尽收眼底！而片中的2046房就是入住过多国元首、皇室贵族的香港洲际总统套房！这间全港最豪华的复式总统套间，2006年曾名列福布斯杂志“全球10大最昂贵酒店套间”第九位。在开放的第一年，它每晚的房价从78000港元起，从此居高不下！套房还有250平方米的露台，就是片中杨伊采访的那个露台。②半岛酒店PeninsulaHotels拥有全球最大劳斯莱斯车队，直升机接送全球仅有9家半岛酒店，在中国就拥有香港、北京、上海3家！曾被选为全球十大知名酒店！半岛酒店并不以量取胜，而是做精，它以在每一家大都市只建立一家顶级豪华酒店的理念而闻名，并被国际酒店业尊称为“五星半岛”！和迪拜帆船酒店一样，半岛酒店的接送服务也是出了名的高调：全球最大的劳斯莱斯车队、直升飞机、船舶接送，无论哪一种都会让你觉得豪气十足！香港半岛丨香港历史最悠久的酒店劳斯莱斯接送车队接送直升机名流最爱的半岛酒店下午茶香港半岛酒店是半岛酒店的鼻祖，开业于1928年，有“远东贵妇”的称号，是当时全亚洲最先进及豪华的酒店之一，也是香港历史最为悠久的酒店！香港半岛一度是城中名流风云际会、流亡贵族醉生梦死之所，特别是酒店的英式下午茶，曾是张爱玲的最爱。在美国Zagat调查机构在全球范围内所作的一项调查中，香港半岛酒店被评为全球最好的酒店！③卓美亚酒店Jumirah世界最豪华酒店品牌！七星帆船就是杰作！卓美亚堪称世界上最奢④文华东方MandarinOrien⑤安缦酒店Aman⑥悦榕庄BayanTree⑦瑞吉St.Regis⑧四季酒店FourSeasons⑨丽兹·卡尔顿Ritz-Carlton⑩瑰丽酒店Rosewood最舒适的住宅式酒店服务

可能有以下原因：1.主力持续流入就是主力还是看好这只股票，目前获利颇丰，行情或者股票基本面，消息面都还有做多的空间，股东数量当然也在增多。2.证明主力资金流入流出的统计数据可信度不高。机构左右手的情况很多，分散式帐户控盘的股票，资金进出数据3. 网上给的统计数据只能做个参考，不能把这个作为买卖的主要依据，有的时候流入和流出都是庄家所为如何判断主力资金流向的方法如下：1、资金流向的热点可从两市成交额排名上观察：每天成交量(成交额)排行榜前20至30名的个股就是资金流向的热点，所要观察的重点是这些个股是否具备相似的特征或集中与某些板块，并且占据成交榜的时间是否够长(半天、一天、三天等时间长短和对资金吸引的力度的大小成正比)。这里需要注意的是当大盘成交量比较低迷时，部分大盘股占据成交榜的前列，而这些个股的量比又无明显放大，则说明此时大盘人气涣散而不是代表资金流向集中。2、在观察选股时就需要注意资金流向波动性，从涨跌幅榜观察资金流向的波动性：大资金(通常是我们所说的机构投资者或主力资金)的进场与闲散小资金进场是有所不同的，大资金更善于发掘有上升空间的投资品种(从图表上看就是在相对低位进场)，而闲散游资是否集中进场更多取决于当时大盘行情是否好。因此从盘面上来看，板块个股具有轮动性，并且大资金总体上进出市场的时间早于小资金进出的平均时间。3、看涨跌幅榜：最初发动行情的个股(涨幅居前，成交量放大)往往最具备示范效应，如果没有买到龙头股就买像龙头的但还没大涨的个股(从走势上和板块上去看)。4、看跌幅榜居前的一些个股是否前两天有过上涨行情，这两天成交量是否也比较大。如果是，则说明人气被聚集起来了，跟风的资金比较坚决，有利于行情的持续发展，当然大幅上涨后放量下挫则不在此列。

ST洲际的涨停只因脱口秀演员在节目中提到了这支股票，导致这一股票莫名其妙走红，一夜之间就出现了涨停的情况，也可以说ST洲际涨停全部都是因为脱口秀演员House ，他在《脱口秀大会第五季》 节目中爆料曾买过一只股票，他还直接在节目中说出了这只股票的代码，一夜之间这只股票就成为疯狂购买了大家关注的焦点，很多人看准时机疯狂购买这只股票，股民坐等这支股票开盘，大家也很想知道这到底怎么回事。脱口秀演员回应带火ST洲股票一事，这件事情曝光后引起了很多人的关注，网络上还有一篇关于《一场脱口秀带火“600759”！股民坐等开盘，发生了什么？》 的文章，起初大家对于ST洲际这只股票并没有多么关注，为何ST洲际会出现备受大家的瞩目，成为众多股民们投资的对象，这都是因为脱口秀演员House，不知道大家是都有关注《脱口秀大会第五季》这档节目，不知道脱口秀演员House是有心还是无意，他在节目中提到了ST洲际。他在节目中讲述了自己的一些炒股经历，同时还提到了股票代码，ST洲际涨停后，House在平台也给出了相关回应，他表示目前他和家人都没有购买这个股票，暂时还没有购买这支股票的计划，也就是说在脱口秀节目中对于这支股票的提及，一切都只是一场意外。随后ST洲际也发文回应此事，他们表示公司目前还没有涉足娱乐圈，人家只是讲了一个笑话而已，大家不必过分当真，ST洲际是一支石油股票，与娱乐圈没有什么关系，投资有风险，大家还是应该谨慎一些。

找到了美术培训前十随着“十七大”开展以来，国家教育部对艺术教育越来越重视，甚至在地方直接接入中考范围内，资本纷纷涌入少儿艺术培训行业，而有着少儿艺术三巨头之一的少儿美术加盟自然也是受到了众多人的追捧，许多家长对孩子的教育也不仅仅停留在文化教育上，更加注重孩子的全面的发展，那么在众多少儿美术加盟品牌当中如何选择呢？成为很多投资者头疼的问题，今天小编就带大家来领略一下中国十大儿童美术机构有哪些中国十大儿童美术机构有哪些1. 爱特美术教育青岛爱特美术专注少儿美术教育，采用多元化智能化教学法，融合中西方美术教育的特点并结合十年的一线教学经验规划出一套独特完整的美术教学体系，形成独有的专业品牌。2. 缤纷鸟少儿美术缤纷鸟思维绘画不同于传统的绘画，不是简单的照图画图，而是通过点式创意绘画，以故事和游戏的导入给孩子一个思考变化的空间，同一节课，同一个主题不同的孩子会完成不同的画面。3. 番茄田艺术蕃茄田艺术，这个创办于2009年、专注于2-15岁的少儿艺术创新教育品牌，拥有一支资深研发团队及国际专家顾问团。每年，在全国150个城市，有超过20万个孩子在这里成长。“让孩子在艺术的氛围中发现自己”是蕃茄田艺术的核心教育理念，以此为中心，形成了一套完整并自成一格的艺术教育课程和教学体系。蕃茄田艺术深信艺术教育是累积创意能量的关键核心，不仅强调创造力的启发，更进一步建立了“创造力思维系统”。4. 大卫少儿美术大卫美术教育机构会系统教授美术技巧，重点培养孩子的艺术修养，塑造孩子在美术方面的后天造诣，充分开发孩子的想象力5．彩虹斑马少儿美术彩虹斑马是全国唯一一家将价值观体系和艺术体系相融合的儿童素质教育品牌，顺应孩子在儿童时期的发展规律，通过孩子对艺术的兴趣进行价值观传导，彩虹斑马筛选了符合儿童价值培育的18大价值观，让孩子在童年时树立完整有序的价值观体系。而通过艺术的培养手段介入到教学当中，完美的呈现“寓教于乐”让儿童在接受价值观培育的同时增长了儿童的思维、审美、生活等方面的培养，从而达到儿童在智商和情商方面的提高。5. 希望美术截止2014年希望美术教育现拥有400余名具有敬业奉献精神的优秀专业专职教师，是目前全国直营美术学校中较大一支美术师资队伍，全部本科以上毕业，其中党员比例是全国直营美术学校较高的。优秀的教师团队保障了希望美术教育的教学水平。6. 童话美术童画，经多年教学与研究，根据儿童生理发展、心理发展、认知发展和儿童绘画发展规律，推出校外少儿美术教育阶段性架构体系。面向3-18岁青少儿美术爱好者，提供美术能力学习、艺术活动与欣赏、美术知识考级与升学等美术教育服务。童画在教学中以孩子为主体，不仅仅是教授孩子绘画技术，更注重培养孩子的想象能力、审美能力、个性化思维能力和创造能力，促进孩子个性、习惯和情绪的健康发展。与此同时，还为孩子打造童画特有的艺术特色学习环境，激发儿童学习兴趣。开创艺术写生、国内外艺术之旅以及其他特色拓展活动开拓儿童美学视野，全方位提高孩子美术能力。7. 斯马特美术教育在儿童美术教育中，3-12岁儿童时期被誉为“大师期”，这一时期孩子本身就拥有大师般的创造力，他们能够用“天真之眼”创作出一幅幅令人赞叹的作品，可以随心所欲用线条和色彩表达自己的内心世界。然而，一些传统的固化式儿童美术教育模式却为孩子的创造力带上桎梏和枷锁，让原本与众不同的“小大师”们逐渐沦为“普通青年”。8. 熊猫叔叔Uncle Panda Art熊猫叔叔美术课程，2017年全新升级为综合艺术课程，新课程以儿童心理学、生理学、脑科学及儿童认知规律为基础，以儿童创意美术为载体，融汇人文、自然、社会等学科知识的创新课程体系。根据儿童各年龄段生理、心理发育特点，采用主题情景方式融汇学科知识，通过绘画、手工等途径启发孩子的创造性思维。9. 风车美术风车美术教育品牌，诞生于1996年，始于淄博!2012年集团公司于济南成立!2015年联合49位校长于香港成立中国美培联盟私董会!现集团已发展成为旗下拥有3大平台9大品牌和4大学院的集团生态系统!风车品牌模式运营依托于集团运营管理中心向全国输出，23年的努力与打造,风车美术教育一直在为成为中国少儿美术培训行业领导品牌而努力。10. 小央美美术小央美儿童美术有着雄厚的师资力量，机构教师团队由美院毕业生、研究生、幼儿教育专家等专业人士组成，他们在美术行业奋斗多年，有着老道的工作经验，充分保证了日常教学质量，为品牌发展提供了强有力的保障。以上就是中国十大儿童美术机构，相对来说，这些机构知名度高，口碑好，都有着十几年的办学经验，加盟起来容易上手，比较适合初级创业者，当然也要考虑自己的资金问题，有些品牌可能加盟费较高，所以在回本时间上，需要定夺。

1、打开股票交易软件，点击按涨幅从高到低排列即可查看涨势速度的排名了。 2、例如：某只股票价格上一个交易日收盘价100，次日现价为110.01，就是股价涨幅为（110.01-100 ）/100*100%=10.01%.一般对于股票来说 就是涨停了！如果涨幅为0，则表示今天没涨没跌，价格和前一个交易日持平。如果涨幅为负则称为跌幅。 扩展资料： 一般判断是：上涨的时间越短、涨幅越大，主力资金的实力就越是强大。 每日市价的最高涨至上日收盘价的10%幅度， ST股涨跌幅度为5%， 新股上市与涨跌停板新股上市当天价格涨幅上限为发行价格×(1+1000%)，下限为发行价×（1-50%)。但第二天则要遵循涨跌停板规则。 计算公式 幅度涨速=收盘价的N日线性回归斜率÷收盘价 一般参数N设置为8。 涨速是相对某个时刻之前的某个价格而言。 例如，某个股票5分钟之前的股价是10元，而现在的价格是10.1元，则这个股票的5分钟涨速为： （10.1－10）/ 10= 0.01 理论基础 涨速理论是股市运动战理论的一部分，股市运动战理论是涨速理论的基础，涨速理论是股市运动战理论的关键和精华。什么是涨速理论呢？涨速就是在单位时间内上涨的速度。股票的涨速是单位时间内股票上涨的速度。在实盘操作中，那只股票上涨的速度快，K线图形好，分时和日K线，处于刚刚起涨的初始阶段，有大量的买盘挂单，成交量相对放大，股价向上推升，这只股票往往就在当日涨停。日K线处于阶段性低位时，股价处于长期低价的个股，出现在涨速榜中时，（尤其是第一次上榜时），要高度注意，果断买入，往往买入不久，或当日涨停，或连续涨停。 指标意义 涨多了要跌，当短期涨得太快，也意味着回调风险的增大。 应用法则 先求出斜率，再对其价格进行归一。如果在一轮牛市行情中，股价幅度涨速跌穿0线，说明股价的涨幅将逐渐趋缓，此时需要提高警惕。 5分钟涨速 5分钟涨速的重要性 5分钟涨速是非常非常关键的，对于涨停板来说，5分钟涨速，要比1分钟涨速，2分钟涨速，3分钟涨速，4分钟涨速要重要得多。为甚麽呢？因为，1分钟涨速时间比较短暂，上攻一会就乏力了，不容易捕捉到涨停板。2分钟涨速，3分钟涨速，4分钟涨速，不如5分钟涨速，容易放过即时拉升的涨停板，不能反映最强势最具爆发力的抢盘个股。如果，早盘集合竞价后，涨幅榜前5名，第一个出现在5分钟涨速上面的价位比较低，流通盘比较小，K线图形好，MACD金叉或拐头，KDJ金叉或拐头，要毫不犹豫的果断买入，等待获利，你有可能抓到几个涨停板。 5分钟涨速作用 用5分钟涨速理论捕捉的各股，怎样出局，获利了结，一般用5分钟涨速理论，阻击地个股基本上当天都可以达到涨停。大盘好涨停的机会多，大盘不好，涨停的机会也多，最起码也是强势股，或超强势股。因为，大盘好时，1600多只股票，出现在涨幅榜前5名，和涨速榜上，难道不是强势股吗？所以，我们每次在综合分析的基础上，都能阻击到涨停板。关于出局的问题，因为我们捕捉的是强势股，人气股，他会持续一段时间，连续几个涨停后，要看量价关系，看短期是否有疲态，是否上面有大卖单出现，底部买单不足，可以果断卖出。 对于技术派的股友，可以结合自己的技术指标，如，MACD，KDJ，OBV等等。也可结合自己的实盘经验。5分钟涨速理论，不是盲目的追涨。要结合自己长期做股票的体会和经验，综合运用才能达到天人合一的地步和随心所欲的境界。对于新股友来说，也不要盲目体验5分钟涨速。你要运用不好就可能被套，但也不要害怕，一般第二天，第三天都有解套的机会，机会也就2-3次，错过，就要做好长期被套的准备。除非你割肉，慢慢地等待下一波行情的到来，否则别无办法。 5分钟涨速理论捕捉涨停板技术 ，不同于夏晓鹏，唐能通，伍朝辉的涨停板技术，夏晓鹏的涨停板技术，他的技术是在接近涨停板价位，买进股票。即最后一档涨停价买入股票，赌第二天的高开出局，或连续涨停出局。5分钟涨速理论可以让捕捉的个股，当天可以最大限度地获利。一般我们在股价上涨3个点左右，捕捉到他，当天就可以获利4-7个点。在第二天，第三天可以根据情况，选择出局或持股。 5分钟涨速理论技术，同追涨即相同又不同。在涨幅榜前5名的股票中，结合5分钟涨速理论的应用，完全可以轻松地捕捉到涨停板，并安全出局。 5分钟涨速理论的安全性，要结合股市运动战理论的基本剖析，我们所生存的世界所有的一切都在运动，股市也一样，都是在此消彼涨，循环运动的，“物极必反”，“长江后浪推前浪，一代新人换旧人”，“青出于蓝而胜于蓝”都是一种哲学，一种辩证的思想。我们的股市也一样，也是运动的，在强弱交替，强弱转换的，我们要看到“本质”。在事物的本质中寻求突破点和切入点。“强者恒强，只是未到消散时”，所以，以我们做股票的基本原则就是“抓强势股，利用强势股赚钱”。天天有强势股，天天有涨停的股票，我们在强势的时候追入，搭乘该股的主升浪，在趋弱时迅速出局，选择下一个目标，这就是“台阶理论”。我们的收益和登台阶一样，不不增高的。结合5分钟涨速和股市运动战原理，我们就可以，“在运动中选股，在运动中买入，在运动中获利，在运动中离场”。 5分钟涨速理论和股市运动战理论，在实盘操作中。是最简单，最容易掌握，最效果明显的技术。完全可以做到“运动中选股，运动中获利，运动中了结，在运动中选择下一个目标”。为什么说容易捕捉到涨停黑马呢？因为，股票在前一天收市后，有些机构，大户，庄家，基金，信托，券商，私募利用分析师和调研报告，在电视，网站，报纸，杂志，广播的证券节目中做股评推荐股票。这些节目全国的亿万股民都在收看，都在记录，第二天都有买入动机。所以，9：30第一个出现在5分钟涨速的股票，就可能是头天证券分析师推荐的。因为，关注的人多，初涨阶段2-3个点，被你发现买入，以后，全国的股民都在81或83都有买入动机看到了这只股票上涨。都有买入动机，开始拉到7个点了，关注的人更多了，不管是全国的短线客，还是长线客，为了抓涨停，买入，瞬间该股冲到涨停。时间几乎在9：45完成了，由低到高的过程。所以，9：30--10：00很重要，具有爆发力的涨停板，出在这个时间段。“所有的涨停板都出现在五分钟涨速榜上过，所有的能上五分钟涨速榜的股票，不一定就能成为涨停板”，一般出现在涨停板上的股票，不止一次地出现在五分钟涨速上，在5分钟涨速上出现的次数越多的股票，涨停板的机会就越多，直至涨停后在涨速榜上消失为止。 5分钟涨速是最佳的“起爆点买入点”，也就是俗话我们说的“起爆点”。但他是“相对的起爆点”，不是绝对的起爆点。绝对的起爆点在“V”形反转的拐点处，或横盘的90度角处，这个90度角是可变的，笼统的，大概的概念。而“相对的起爆点”在“绝对的起爆点”上方2-3个点的位置上。所以，一般冲击涨停的个股，第一次出现在五分钟涨速榜上时，就是起爆点的买点。 笔者--我，在成形这篇文章之前，在2008年10月至现在，利用这一理论做了大量的实盘模拟交易，来验证5分钟涨速理论和股市运动战理论，在实战操作中胜算正确性的概率，在大盘上涨时要高，随便抓一下就可以抓到涨停板。大盘下跌时操作正确的概率也不低，最起码股票是红盘的。对于短线，超级短线的朋友来说，是施展你才华的最好方法。切记“追逐强势，切勿恋战”。在实战模拟过程中，也遇到一些问题，被套的问题，被套了在2个交易日内，有解套的机会，解套的机会是瞬间的，要把握好。 建议没有实战操作经验的朋友，用这种方法多做一些模拟盘交易，实战中锻炼自己的决策力，果断力和洞察力。训练自己的盘感，即盘中的感觉。眼睛轻轻一扫盘面，就知道那只股票要涨停，选择阻击目标，也就在1-2秒钟完成，很轻松。有了这一技术，不必看财务报表，不必看到晚上12：00的股评，也不必天天的找老师，寻指标，找庄家。那样做股票太累，累又累不出好来，反而亏钱，无颜见父母和妻儿。所以，运用5分钟涨速，是你轻松获利的关键。他可以让你从繁重的工作中解脱出来！

ST洲际股票代码——600759，被一场脱口秀演出带火后疯狂上涨，直接在第二天就一字涨停，被网友们普遍戏称为：新时代的脱口秀概念股，大涨大落，究竟是什么原因呢？小编来给大家讲一讲。《吐槽大会》一直是很多80后和90后闲暇时观看的节目，因为他们所说的脱口秀不仅仅带有娱乐效应，还聚焦了当今时代里的焦虑问题和一些新闻热点十分适合略为成熟的人进行观看。其中一名脱口秀演员house讲述了自己买股票的经历，讲完后还说出了股票的代码——600759。很多网友纷纷表示愿意帮助他，第二天这支 600759 ST 洲际 就一字涨停，该公司也赶快发出声明称：公司内部没有任何变化，希望网友们要谨慎投资。house在脱口秀大会上讲述的是自己买这支股票共亏损了将近10万元，随后吸引了大量的投资者关注，可是在第二天该脱口秀演员便澄清：并没有真正的亏掉这么多钱，只是想把脱口秀的内容写得滑稽一点。但这些丝毫不影响网友们想对ST洲际进行投资的热情，这家公司究竟是一家什么公司呢？官网资料显示，ST洲际是洲际油气有限公司，主要的业务有石油勘探开发、油气下游加工、物流销售投资等等领域。记者在调查中发现该公司还有多次被列为被执行人的记录，在信息公开网上显示：执行标的总金额高达3亿，甚至有两次被列为失信执行人，原因为违反了财产报告制度。由于股票市场掺入了脱口秀的热潮，演员house也赶忙发出了声明：声称自己并没有持有这支股票，股市有风险，投资需谨慎，后续ST洲际会有怎样的趋势，还要看下一步的发展。

个人单方面认为，其实突然的火了也是不好的，很多人就会害怕这是一种套路，就不愿意去买了。应该只是巧合突发性股票交易是由热点事件驱动的，交易逻辑与基本面和业绩改善无关，目前A股的投机气氛依然浓厚，对于脱口秀上面的笑话，洲际ST相关人士回应说，实际上，这不是一个大问题，因为他们只是讲了一个笑话，公司无法控制他讲什么笑话，因为这是别人的言论自由，正因公司无法控制他，所以，他跟公司没有任何实际的关系，他的话也不会影响公司，至于公司之前是否存在合作的相关信息，上述人士也已经表示，公司怎么能与他们合作？我们是在石油行业，不是在娱乐行业。公开场合讲个笑话我个人认为这个脱口秀很有趣，当人们在公共场合讲笑话时，他们会加入其中，这背后的原则是什么？这仅仅是一种盲目服从的简单心理吗？还是在现实面前嘲笑公众？突然间，我明白了为什么许多平台甚至法律法规都规定金融账户不能公开推荐特定股票。如果你仔细想想，一个公众笑话能吸引人们对一只股票的注意力吗？更不用说一些专业人士和所谓的名人的分析和推荐了，他们能证明自己的合理性吗？神秘力量或正借此发挥ST洲际公司成立于1984年，现已转型为石油和天然气行业，从房地产、租赁和贸易服务转向石油勘探和开发、石化项目投资以及技术开发、咨询和相关项目服务。 为了避免未知消费者的盲目投资，演员House也已经出面澄清，House表示，他和他的家人目前都没有这只股票，也没有这个计划，股票市场存在风险，投资应谨慎，请理性地对待他，ST洲际公司发布了一份声明，澄清到目前为止，该公司的生产和经营没有重大变化。