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天源迪科（TYDK）是一家专业从事研发、生产和销售高性能光电器件和光电系统的高新技术企业。公司成立于2003年，总部位于中国南京市江宁区，是中国光电子学会理事单位、江苏省高新技术企业和南京市民营科技企业。天源迪科一直以来坚持质量第一、用户至上的理念，公司通过了ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证和OHSAS18001职业健康安全管理体系认证等多项认证，保证产品的质量和服务的质量。天源迪科拥有一支高素质的研发团队，其中包括博士和硕士等高级研发人员。公司依托南京市光电器件工程技术研究中心和江苏省光电转换器件工程技术研究中心等科研平台，不断开展技术创新和产品研发，积极推动光电产业的发展。天源迪科（TYDK）是一家专业从事研发、生产和销售高性能光电器件和光电系统的高新技术企业。公司成立于2003年，总部位于中国南京市江宁区，是中国光电子学会理事单位、江苏省高新技术企业和南京市民营科技企业。天源迪科（TYDK）是一家专业从事研发、生产和销售高性能光电器件和光电系统的高新技术企业。公司成立于2003年，总部位于中国南京市江宁区，是中国光电子学会理事单位、江苏省高新技术企业和南京市民营科技企业。公司的主要产品包括光电转换器件、光电器件组件、光电系统和光纤传感器等。其中，光电转换器件是公司的主营业务，主要产品包括光电二极管、光电三极管、光电晶体管等。这些产品广泛应用于通信、光纤传感、医疗、安防、航空航天等领域。

天源迪科还不错。深圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、“AAA”级资信企业。天源迪科从初创开始就涉足公安、海关等政府行业，在公安行业应用软件领域，已拥有新一代出入境管理软件、道路交通管理软件、信息综合查询/比对软件等基础业务类和综合应用类软件产品，是公安部五个“新一代出入境管理信息系统”建设示范单位承建商之一，市场占有率排名第二。天源迪科总部设在深圳，并在北京，上海，合肥，武汉，成都，西安，南宁，贵阳，拉萨等地设立了分公司或办事处，还设有西南、西北两个技术中心，建立了总部和分支机构两级客户服务体系。在驻外机构所在地设有集中客户服务点，并辐射其周边地区，以确保能够为用户提供及时而优质的技术服务。

深圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、深圳市重点软件企业、“AAA”级资信企业。公司长期致力于自主创新的软件开发，为电信企业和政府提供最佳的管理信息系统解决方案，是国内领先的软件产品和服务供应商。自1995年开始，天源迪科进入电信行业，开始提供电信行业应用软件产品和服务，是中国电信集团集中采购的主要供应商之一，并多次参与中国电信集团规范编制，通过了全部核心业务支撑系统应用软件的入网选型，是中国电信集团五个IT核心合作伙伴之一，其电信数据仓库类软件、实时在线计费类软件、客户关系管理类软件、准实时计费账务类软件在中国电信集团业务支撑软件的细分市场占有率排名分别为第一、第一、第三、第五。此外，天源迪科也是中国联通集团新一代BOSS五家入围厂商之一，中国联通集团实时在线计费系统七家试点厂商之一。天源迪科从初创开始就涉足公安、海关等政府行业，在公安行业应用软件领域，已拥有新一代出入境管理软件、道路交通管理软件、信息综合查询/比对软件等基础业务类和综合应用类软件产品，是公安部五个“新一代出入境管理信息系统”建设示范单位承建商之一，市场占有率排名第二。天源迪科坚持自主创新的发展战略，通过对技术研发的较大投入，并与国际知名IT企业、国内著名高校及研究所进行技术合作，以及对前瞻性技术的研发，使天源迪科得以保持在国内同行业的领先优势，保证产品的领先水平。几年内，获得国家版权局计算机软件著作权登记的产品49项，软件产品登记34项，多项产品取得科技成果和科技奖项。天源迪科2002年通过了ISO9001：2000质量体系认证，建立了质量管理体系，持续运行，不断改进完善。同时，天源迪科于2008年通过CMMI3级认证，有效地提高了软件开发效率并降低了软件缺陷率，不断提高公司产品与服务的质量，维护公司的品牌形象。天源迪科总部设在深圳，并在北京，上海，合肥，武汉，成都，西安，南宁，贵阳，拉萨等地设立了分公司或办事处，还设有西南、西北两个技术中心，建立了总部和分支机构两级客户服务体系，在驻外机构所在地设有集中客户服务点，并辐射其周边地区，以确保能够为用户提供及时而优质的技术服务。成立伊始，天源迪科就秉持“以人为本”的人才发展战略，广纳贤才，注重员工素质和业务水平的全面提升，竭尽所能为人才提供施展平台和发展空间，有着健全的人力资源管理机制。公司初创仅十几人，今天已发展成为近千人规模的软件企业。天源迪科还积极与国内知名大学开展人才联合培养计划，为企业持续发展奠定基础。

北京天源迪科网络科技有限公司联系方式：公司电话010-57264090，公司邮箱shixiaoyan@tydic.com，该公司在爱企查共有13条联系方式，其中有电话号码5条。公司介绍：北京天源迪科网络科技有限公司是2012-11-29在北京市海淀区成立的责任有限公司，注册地址位于北京市海淀区北四环路56号8层802-2。北京天源迪科网络科技有限公司法定代表人林容，注册资本3,000万(元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看北京天源迪科网络科技有限公司更多经营信息和资讯。

天源迪科发offer签慢。根据查询相关公开信息显示，天源迪科公司面试安排在1-2周内会给与结果。圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、“AAA”级资信企业。

股权分散。根据天源迪科集团资料显示，“天源迪科”。因股权分散，无实际控制人。天源迪科是国内领先的产业云BOSS和大数据综合解决方案提供商，专注于利用当代最先进的IT技术推动企业和政府部门在管理和商业模式上的创新发展。

我查了一下，天源迪科是属于深交所创业板A股的，上市交易所是深圳证券交易所，希望答案对你有所帮助。

汪东升：中国国籍,无境外居留权,男,生于1973年11月,工学硕士。现任本公司董事、常务副总经理,任期为2019年4月-2022年4月。1998年8月-2000年5月担任天源迪科有限公司工程师;2000年6月-2001年7月担任天源迪科有限公司软件二部副经理;2001年8月-2002年3月担任天源迪科有限公司电信软件部经理;2002年4月-2003年8月担任天源迪科有限公司电信行业技术总监;2003年9月-2005年1月担任天源迪科有限公司技术总监、软件设计部经理;2005年2月-2007年3月担任天源迪科有限公司副总经理;2007年4月至今担任公司副总经理;2010年4月至今担任公司董事。于2019年4月25日因换届辞去深圳天源迪科信息技术股份有限公司副总经理职务,于2019年4月26日被深圳天源迪科信息技术股份有限公司任命为常务副总经理职务

赵影：副总经理，中国国籍，无境外居留权，女，生于1973年8月，硕士，高级工程师职称。1991年至2005年任职于中国电信合肥分公司，先后负责监控中心程控交换机维护，担任网络规划室交换数据业务规划工程师，市场部产品经理，大客户部主任助理、副主任。2006年6月至2018年1月任职于中国电信安徽省公司。于2006年6月调至中国电信安徽省公司，任商务领航中心解决方案经理，2017年3月提任多媒体中心总经理，2008年3月任互联网部副总经理，2010年任省公司政企部副总经理，2012年提任省公司政企部总经理，兼任安徽系统集成公司总经理。工作期间曾获电信集团创优杯营销策划大赛全国第一名，曾被评为合肥市“三八红旗手”，省妇联执委，连续7年省级电信公司年度个人优秀，连续7年电信集团全国政企纵向考评一等奖。曾被聘为安徽省经信委高级职称评审委员会专家。2018年1月，加入天源迪科，任华北区总经理。

苗逢源：中国国籍，无境外居留权，男，生于1963年12月，中共党员，工商管理硕士。现任本公司总经理，任期为2018年4月-2019年4月。2013年7月-2016年11月曾任中国电信集团云南省电信公司总经理、党组书记，负责相应省份的市场经营及管理工作。截至2018年8月，担任深圳市国微电子有限公司副董事长，负责企业经营管理工作。2018年8月始担任公司总经理。曾任合肥市第十四届人大代表、云南省第十二届人大代表。安徽省信息化专家咨询委员会委员（安徽省政府授予）。曾荣获信息产业部“信息通信行业CSR十佳管理者”、“全国服务满意杰出管理者”，安徽省政府“安徽省劳动模范”，中国电信集团公司“中国电信集团公司优秀人才”等荣誉。

荣获中国软件服务业企业信用评价AAA级“天源迪科电信行业针对性营销系统V2.0”荣获2009中国创新软件产品“天源迪科电信行业针对性营销系统V2.0”荣获“2009中国创新软件产品”奖天源迪科荣获“2009中国软件行业协会促进大学生就业贡献奖”在联通市场取得进一步发展，3月，由天源迪科承建的重庆联通BSS项目助力重庆联通成功实现了移动业务和固网业务的融合，为今后开展3G业务奠定了坚实的基础。4月，重庆联通BSS3.0版本成功上线。5月，广西联通新BSS系统顺利上线。5月6日，天源迪科助力安徽联通成为中国联通首批实现OCS商用的省公司。上海天缘迪柯信息技术有限公司成立。中共深圳天源迪科信息技术股份有限公司总支部委员会成立。 荣获2008年度国家规划布局内重点软件企业荣获国家级高新技术企业荣获2008年度深圳市重点软件企业荣誉资质。荣获“2008年度中国通信行业运营支撑金牌企业”荣誉称号“安徽电信OCS项目”荣获“最佳项目奖天源迪科电信客户关系管理软件荣获2008年深圳市科技创新奖承建上海市实有人口项目中标湖北电信OCS项目成为“深圳市南山区高层次创新型人才实训基地”挂牌企业。 荣获2007年国家规划布局内重点软件企业荣获深圳市自主创新行业龙头企业荣获2007年度深圳市重点软件企业“天源迪科电信综合计费系统V2.0”荣获2007年深圳市科技创新奖当选深圳市民营领军骨干企业和深圳市软件百强企业，获得广东省推荐企业信息化技术服务商称号，荣登深圳中小企业诚信榜。“天源迪科电信经营分析软件” 获得深圳市科技创新奖，该产品在中国电信市场占有率排名第一。中标四川电信企业数据门户试点工程。天源迪科与中国惠普公司联合承建的中国电信安徽公司“在线计费系统（OCS）”于2007年10月31日成功上线，这是国内第一套投入商业运营的省级集中在线计费系统。正式导入CMMI模型。自承建安徽电信、西藏电信、陕西电信VC统一充值平台项目之后，又中标青海电信。成功实施湖北公安CRJ管理信息系统、上海公安交警推广应用信息平台项目。承接中国电信2007年第三批IT设备集采项目。被中国电信四川公司授予优秀供应商称号。 获得深圳市大企业直通车服务证书，获得深圳市自主创新百强中小企业称号，荣获2006年度深圳市重点软件企业和深圳市软件百强企业，被评为诚信中小企业并荣登诚信榜。“在线计费系统（OCS）”通过中国电信入网测试。天源迪科承建的全国新一代出入境管理信息系统示范工程项目通过了公安部出入境管理局组织的应用软件推广符合性验收，并开始推广使用。继建设西藏电信综合计费系统、统一充值平台后，我公司又作为总集成商身份承建西藏电信CRM系统、综合结算系统、电子售卡系统。西藏电信与天源迪科结成战略合作伙伴，由我公司提供BSS总体解决方案。中标安徽电信CRM及数据仓库（DW）两个项目的建设工程。 荣获2005年度深圳市重点软件企业天源迪科参加 “中国电信CTG-MBOSS技术论坛成立大会暨首届论坛会议”，并在大会会刊上刊登了经营分析系统建设经验介绍文章。荣获深圳市软件百强企业。“天源迪科电信营销服务支撑软件”在中国电信市场占有率名列前茅，并获得深圳市科学技术进步二等奖。 荣获深圳市软件百强企业。天源迪科参加中国电信集团《中国电信集团经营分析系统集团平台建设技术交流会》，并作了汇报和演示。设立贵阳办事处、中标贵州电信联机采集系统项目。中标四川电信、陕西电信、海南电信经营分析系统。设立西安办事处。承建武汉公安综合信息系统工程、上海公安全国机动车及驾驶人信息系统改造项目。 被评为深圳市重点软件企业和深圳市软件百强企业。获得信息产业部计算机信息系统集成二级资质。获得涉密计算机信息系统集成资质。天源迪科成功建成安徽省电信公司《营销服务渠道支撑工程》，该工程是中国电信首批营销渠道支撑系统，包括一个省中心和十七个本地网中心。至此，天源迪科已成为能够为电信用户提供全面解决方案的厂商。承建广西电信本地网10个地市联机计费采集系统推广工程项目。自承建全区计费账务及结算系统起，天源迪科开始了与西藏电信的友好合作。成功实施上海海关通关计算机系统工程及深圳海关通关预录入系统项目。承建上海公安信息比对系统工程。 通过了ISO9001：2000质量管理体系认证，并获证书。被评为深圳市优强中小企业、深圳市重点软件企业，深圳市计算机信息系统集成一级资质单位、并进驻深圳市高新技术产业园区。“天源迪科本地电信业务计费帐务系统” 在中国电信市场占有率名列前茅，并获得深圳市科学技术进步二等奖。承建的“新版因私出境信息管理系统”得到成功应用，受到公安部相关部门的肯定。成功建成上海海关估价及快速通关系统、上海公安外管综合系统项目。中共深圳天源迪科信息技术股份有限公司支部委员会成立。南宁办事处成立。正式进驻深圳高新技术产业园区。 首批通过认定的软件企业。天源迪科独家承接安徽省电信公司“本地电信业务计费帐务系统”试点工程和十几地市分公司的推广工程。成功建成上海公安车管、交管信息管理系统项目。我司实现股份整合，企业性质由中港合资变更为全内资民营企业。《天源迪科通讯》创刊。合肥办事处成立。 “本地电信业务计费帐务系统”通过中国电信总局的测试。承建武汉市公安局计算机网络管理信息系统工程。荣获“2000年度计算机软件产品开发优秀单位”。1999年开始研发“本地电信业务计费帐务系统”。承建上海公安综查项目。荣获“1999年度计算机软件产品开发优秀单位”。1998年通过深圳市高新技术企业认定。“出境管理信息系统”获得深圳市科技进步二等奖。荣获DIGITAL“杰出合作伙伴奖”。1997年成功实施安徽全省“九七工程”项目。与DEC联合举办技术研讨会。1996年确立了“以应用软件开发为龙头，系统集成为主体”的业务模式和主营方向。成功举办应用技术巡回展。1995年南京办事处成立。为珠海市邮电局开发 “计费销账核算系统”，首次涉足电信行业。武汉办事处成立。1994年成为DEC中国增值代理商。成都办事处成立。开始进行应用软件研发，同年在上海举行首次应用软件展示会。1993年公司前身——深圳天源迪科计算机有限公司成立，开始涉足公安行业。上海办事处成立。北京办事处成立。四项产品通过了技术鉴定。

戴昌久：男，1962年12月出生，中国国籍，无境外永久居留权，毕业于西南政法大学，硕士研究生学历。2009年至今，任北京市昌久律师事务所主任；2018年9月至今，任芜湖扬子农村商业银行股份有限公司独立董事；2019年4月至今，任深圳天源迪科信息技术股份有限公司独立董事；2019年4月至今，任北京天智航医疗科技股份有限公司独立董事。

谢晓宾：中国国籍，加拿大居留权，男，生于1967年7月，中国科学院计算机组织与系统结构硕士、北京大学MBA、长江商学院EMBA在读。现任本公司董事、高级顾问，任期为2016年4月-2019年4月。1992年3月-1992年12月在深圳现代计算机厂任工程师；1993年1月-1995年5月担任天源迪科有限公司工程师；1995年6月-1996年4月担任天源迪科有限公司销售代表；1996年5月-1997年5月担任天源迪科有限公司销售部副经理；1997年6月-1999年6月担任天源迪科有限公司销售部经理；1999年7月-2007年3月担任天源迪科有限公司董事、副总经理；2007年4月至2014年6月担任天源迪科股份公司副总经理；2007年4月至2019年4月担任公司董事。

陈友：中国国籍，无境外居留权，男，生于1964年1月，工学硕士、MBA，现任本公司董事长，任期为2016年4月-2019年4月。1993年1月-1997年12月担任天源迪科有限公司副总经理；1998年1月-2001年3月担任天源迪科有限公司董事、总经理；2001年4月至今担任公司董事长；2001年4月-2018年8月担任公司总经理。2012年6月至今担任深圳市同洲电子股份有限公司董事。

周俊祥：中国国籍，无境外居留权，男，生于1965年12月20日，经济学硕士。现任本公司独立董事，任期为2007年8月-2010年4月。1982年9月－1986年7月就读于武汉大学计算机科学系，获理学学士学位，1986年9月－1989年7月就读于财政部财政科学研究所，师从于著名会计学家杨纪琬教授，获经济学硕士学位。1989年开始从事独立审计工作，1993年即取得注册会计师执业资格，1997年取得首批注册资产评估师执业资格，历任证券从业资格会计师事务所审计经理、评估公司总经理、会计师事务所所长（合伙人）等职，现任天健正信会计师事务所合伙人兼深圳分所负责人（期间，1994年在全球最大会计公司普华永道会计师事务所培训）。毕业后长期从事独立审计和评估工作，历经中国注册会计师事业的发展与变革，为业内资深注册会计师和评估师。

陈鲁康：中国国籍，无境外居留权，男，生于1959年8月，本科学历。现任本公司董事、副总经理，任期为2016年4月-2019年4月。1993年2月-1994年4月担任天源迪科有限公司工程师；1994年5月-1995年5月担任天源迪科有限公司上海办事处副经理；1995年6月-1995年11月担任天源迪科有限公司上海办事处经理；1995年12月-1997年12月担任天源迪科有限公司总经理；1998年1月-2007年3月担任天源迪科有限公司董事、副总经理兼上海分公司总经理；2007年4月至今担任公司董事、副总经理。

谢波峰：中国国籍，无境外居留权，男，生于1976年8月，财政学博士。2004年7月-2008年7月在中国人民大学担任讲师；2008年7月至今担任中国人民大学财政金融学院副教授（2009年哥伦比亚大学商学院访问学者）；2010年1月-2015年12月担任中国人民大学金融与财税电子化研究所副所长；2016年1月至今担任中国人民大学金融与财税电子化研究所所长。曾获中国税务学会颁发的2014年科研优秀成果奖二等奖、2016年科研优秀成果奖二等奖和第七次全国税收学术研究优秀成果一等奖。谢波峰先生承诺参加最近一期上市公司独立董事培训并且取得深圳证券交易所颁发的上市公司独立董事培训结业证。

十四五规划明确地要求要大力发展数字经济，建造数字中国，促进本国数字经济和实体经济这两方面的深度结合。企业的数字化转型将给软件行业提供进一步发展的可能。接下来就给各为介绍一个软件开发行业中的优质企业--天源迪科。在开始分析天源迪科前，我整理好的软件行业龙头股名单分享给大家，点击就可以领取：宝藏资料：软件行业龙头股名单一、从公司角度来看公司介绍：天源迪科的主要服务为应用软件、技术服务、系统集成、运营业务、网络产品销售。主要服务于通信、金融、政府及其他大型企业。天源迪科是国内领先的产业云BOSS和大数据综合解决方案提供商。简单介绍完公司，接下来就说下这个公司的优势之处一、通信行业：先发优势、市占率高，具备核心竞争力天源迪科在通信行业BOSS领域深入研究了20余年，拥有CRM、计费、大数据应用、大数据基础能力平台、信息安全、云计算等成熟产品线，该公司在运营商数字化转型、业务组件化和系统云化部署方面的优势是非常显著的，市场占有率处于厂商前列。在5G领域，天源迪科还被中国电信集团受邀参加了5G网络规范的编写项目，并加大了对5G产品的研发力度，其在电信行业所建立起的技术平台已具备了跨行业复制的能力。二、金融行业：精益管理成效显著，业绩快速增长天源迪科加大在金融行业资源投入的力度，积极设立组织架构和人才梯队，达到阿米巴经营模式，从而实现精细化跟数字化运营管理，增强市场拓展能力和创新发展能力，金融方面的客户数量和市场占有率都有稳步提升，产品线和智能产品销售增长速度尤为明显。为公司在金融领域快速发展打下了坚定的基础，并且也让卓越的运营管理能力得到了很好的展示。由于篇幅受限，更多关于天源迪科的深度报告和风险提示，我整理在这篇研报当中，点击即可查看：【深度研报】天源迪科点评，建议收藏！ 二、从行业角度来看随着工信部发布的《推动企业上云实施指南》，尤其是各企业的上云速度也在不断的加快，未来的发展趋向必然是软件云化、SaaS化。从Gartner2020年CIO的调查可以看出，经过了新冠疫情，很多人觉得在2021年，对于数字化创新应用的需求量非常大。尤其是国内属于一个大循环的结构，需要将产业结构重新调整，也渗入到经济活动的各个环节里面，协同化发展，这也会使得企业走向中台化、生态化。在平台业态下国产替代亦迎来市场机会，未来国产企业信息服务厂商能够从行业变革中获得更好的发展机会。综合以上分析，我觉得天源迪科公司身为软件开发行业中的领头羊企业，靠着行业上升带来的红利，迎来高速发展是很有可能的。但是文章具有一定的滞后性，想更加深入了解天源迪科未来行情的朋友，直接点击链接，将有专业的投资顾问帮你诊股，看下天源迪科现在行情是否到买入或卖出的好时机：【免费】测一测天源迪科还有机会吗？应答时间：2021-12-08，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

公交线路：102路 → 12路，全程约19.3公里1、从中科大奥锐科技有限...步行约780米,到达永和路站2、乘坐102路,经过15站, 到达轴承厂站3、乘坐12路,经过12站, 到达白水坝站4、步行约480米,到达华联商厦

合肥天源迪科很不错的，天源迪科1993年成立，是国内领先的产业数智化综合解决方案提供商，专注于利用当代先进的IT技术推动企业和政府部门在管理和商业模式上的创新发展。公司是国家规划布局内重点软件企业，通过CMMI5级认证，连续多年入榜“中国软件和信息技术服务综合竞争力百强”和“中国软件业务收入百强”。公司规模：十多年来，经过与行业用户的不断交流和合作，天源迪科在所涉及的主导行业中积累了丰富的行业专业知识和信息化实施经验。公司在上海、合肥、北京、武汉、贵州、西安、成都、南宁、西藏、青海等地设有分支机构。天源迪科是深圳市高新技术企业，连续多年被评为深圳重点软件企业、软件百强，多次获得深圳科技创新奖，多次入选中小企业诚信榜。2006年被评为自主创新百强中小企业，2007年当选为“深圳市民营领军骨干企业”，获得大企业直通车证书，2008年被国家发改委、信息产业部、商务部、国家税务总局认定为“2007年度国家规划布局内重点软件企业”。

合肥天源迪科信息技术有限公司联系方式：公司电话0551-65887688，公司邮箱124781715@qq.com，该公司在爱企查共有8条联系方式，其中有电话号码2条。公司介绍：合肥天源迪科信息技术有限公司是2010-11-09在安徽省合肥市蜀山区成立的责任有限公司，注册地址位于合肥市高新区云飞路66号。合肥天源迪科信息技术有限公司法定代表人陈力，注册资本22,000万(元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看合肥天源迪科信息技术有限公司更多经营信息和资讯。

正规。合肥天源迪科公司是经过官方认证，受法律保护的合法公司，所以该公司是非常正规和靠谱的。该公司成立于2010年。

天源迪科在国内排名第二。深圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、“AAA”级资信企业。天源迪科从初创开始就涉足公安、海关等政府行业，在公安行业应用软件领域，已拥有新一代出入境管理软件、道路交通管理软件、信息综合查询/比对软件等基础业务类和综合应用类软件产品，是公安部五个“新一代出入境管理信息系统”建设示范单位承建商之一，市场占有率排名第二。企业发展天源迪科总部设在深圳，并在北京、上海、合肥、武汉、成都、西安、南宁、贵阳、拉萨等地设立了分公司或办事处，还设有西南、西北两个技术中心，建立了总部和分支机构两级客户服务体系。在驻外机构所在地设有集中客户服务点，并辐射其周边地区，以确保能够为用户提供及时而优质的技术服务。天源迪科是深圳市高新技术企业，连续多年被评为深圳重点软件企业、软件百强，多次获得深圳科技创新奖，多次入选中小企业诚信榜，2006年被评为自主创新百强中小企业，2007年当选为“深圳市民营领军骨干企业”，获得大企业直通车证书。以上内容参考百度百科-天源迪科

问题一：我对合肥天源迪科不是很了解，是做外包的吗？发展前景及待遇如何啊？在合肥it公司中怎么样？ 5分 天源迪科上市以来所投资的上述项目中，2012年上半年累计亏损了138.17万元。如果剔除附有收购条件的广州易星外，上述项目于2012年上半年年累计亏损67.29元万耽。 而上述项目共投资了2.54亿元，据此可测算出投资收益率为-0.27%，远不及一年期的贷款利率6%。 有投资者表示，天源迪科上市以来急速扩张，已用掉49，985.61万元超募资金的逾半数，所投资或建立公司多数亏损，公司的投资能力及高管的管理水平值得怀疑。 对此，郑宇表示公司净利润的实现一般在下半年。但这显然难以说服投 有个朋友在里边做开发还是测试，天天加班，累的要命 问题二：合肥天源迪科干满一个月,那离职时培训期半个月的工资会不会发? 解除劳动合同当日应该结清工资。内部培训不需要支付专项培训费，如果未签订协议约定专项培训费的，辞职时无需赔偿。 《工资支付暂行规定》第九条规定：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。 《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 问题三：合肥 天源迪科和科大讯飞的待遇分别怎么样， 看你是什么位岗什么职位什么学历和什么经验了 我就在科大讯飞 里面的新资是保密的 科大讯飞 本科生3000+ 硕士5000+ 差不多这个样子吧 问题四：合肥天源迪科怎么样？我是做java开发的，这个公司经常加班吗？ 公司挺不错的，总公司专门做电信项目的，合肥这边不太清楚 问题五：合肥天源迪科怎么样?待遇如何?经常加班吗?公司文化如何?请呆过的朋友回答!谢谢! 待遇一般，经常加班，文化看在哪些地方，有好有坏 问题六：合肥天源迪科每个月几号发工资 《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。 《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 问题七：合肥 天源迪科 这家公司怎么样 我打算做软件开发 10分 这个公司在合肥算一般吧，总部在深圳，合肥只能算是一个办事部。 问题八：合肥天源迪科催收员怎么样?工资待遇如何?经常加班吗?公司文化如何?请 待遇一般，经常加班，文化看在哪些地方，有好有坏 问题九：合肥天源迪科信息技术有限公司怎么样？有两年工作的技术人员的薪资待遇大概多少？福利情况怎么样？急问！ 5分 别去.不把别人家的孩子当人命，没有良心 问题十：天源迪科的公司概况 深圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、深圳市重点软件企业、“AAA”级资信企业。公司长期致力于自主创新的软件开发，为电信企业和 *** 提供最佳的管理信息系统解决方案，是国内领先的软件产品和服务供应商。自1995年开始，天源迪科进入电信行业，开始提供电信行业应用软件产品和服务，是中国电信集团集中采购的主要供应商之一，并多次参与中国电信集团规范编制，通过了全部核心业务支撑系统应用软件的入网选型，是中国电信集团五个IT核心合作伙伴之一，其电信数据仓库类软件、实时在线计费类软件、客户关系管理类软件、准实时计费账务类软件在中国电信集团业务支撑软件的细分市场占有率排名分别为第一、第一、第三、第五。此外，天源迪科也是中国联通集团新一代BOSS五家入围厂商之一，中国联通集团实时在线计费系统七家试点厂商之一。天源迪科从初创开始就涉足公安、海关等 *** 行业，在公安行业应用软件领域，已拥有新一代出入境管理软件、道路交通管理软件、信息综合查询/比对软件等基础业务类和综合应用类软件产品，是公安部五个“新一代出入境管理信息系统”建设示范单位承建商之一，市场占有率排名第二。天源迪科坚持自主创新的发展战略，通过对技术研发的较大投入，并与国际知名IT企业、国内著名高校及研究所进行技术合作，以及对前瞻性技术的研发，使天源迪科得以保持在国内同行业的领先优势，保证产品的领先水平。几年内，获得国家版权局计算机软件著作权登记的产品49项，软件产品登记34项，多项产品取得科技成果和科技奖项。天源迪科2002年通过了ISO9001：2000质量体系认证，建立了质量管理体系，持续运行，不断改进完善。同时，天源迪科于2008年通过CMMI3级认证，有效地提高了软件开发效率并降低了软件缺陷率，不断提高公司产品与服务的质量，维护公司的品牌形象。天源迪科总部设在深圳，并在北京，上海，合肥，武汉，成都，西安，南宁，贵阳， *** 等地设立了分公司或办事处，还设有西南、西北两个技术中心，建立了总部和分支机构两级客户服务体系，在驻外机构所在地设有集中客户服务点，并辐射其周边地区，以确保能够为用户提供及时而优质的技术服务。成立伊始，天源迪科就秉持“以人为本”的人才发展战略，广纳贤才，注重员工素质和业务水平的全面提升，竭尽所能为人才提供施展平台和发展空间，有着健全的人力资源管理机制。公司初创仅十几人，今天已发展成为近千人规模的软件企业。天源迪科还积极与国内知名大学开展人才联合培养计划，为企业持续发展奠定基础。

我查了一下，天源迪科这只股票是在2010-01-20上市的，上市板块是深交所创业板A股，希望答案对你有所帮助。

格林生物科技股份有限公司联系方式：公司电话0571-64797808，公司邮箱HAC@hangzhougrascent.com，该公司在爱企查共有9条联系方式，其中有电话号码4条。北京伟瑞迪科技有限公司联系方式：公司电话010-60608249，公司邮箱838093024@qq.com，该公司在爱企查共有8条联系方式，其中有电话号码3条。北京格如灵科技有限公司联系方式：公司电话010-87798847，公司邮箱liuxianghui@growlib.com，该公司在爱企查共有8条联系方式，其中有电话号码2条。北京迈格威科技有限公司联系方式：公司电话010-62508611，公司邮箱business@megvii.com，该公司在爱企查共有11条联系方式，其中有电话号码4条。北京天源迪科网络科技有限公司联系方式：公司电话010-57264090，公司邮箱shixiaoyan@tydic.com，该公司在爱企查共有13条联系方式，其中有电话号码5条。

深圳天源迪科信息技术股份有限公司成立于1993年1月18日，是国家级高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、“AAA”级资信企业。公司长期致力于自主创新的软件开发，为政府和电信企业提供最佳的管理信息系统解决方案，是国内领先的软件产品和服务供应商。2014年1月10日，天源迪科被国家发改委、工信部、商务部、财政部、国家税务总局联合认定为“2013-2014年度国家规划布局内重点软件企业”。

十四五规划提出了要发展数字经济的要求，建设数字中国，促进数字经济和我国生产的商品价值总量经济深度结合。企业的数字化转型将会给软件行业带来更多发展的机会。今天就和小伙伴们认真的介绍一个软件开发行业中的优质企业--天源迪科。在开始分析天源迪科前，我整理好的软件行业龙头股名单分享给大家，点击就可以领取：宝藏资料：软件行业龙头股名单一、从公司角度来看公司介绍：天源迪科的主要服务为应用软件、技术服务、系统集成、运营业务、网络产品销售。主要服务于通信、金融、政府及其他大型企业。天源迪科是国内领先的产业云BOSS和大数据综合解决方案提供商。简单介绍完公司，接下来就说下这个公司的优势之处一、通信行业：先发优势、市占率高，具备核心竞争力天源迪科在通信行业BOSS领域奋斗长达20余年，拥有CRM、计费、大数据应用、大数据基础能力平台、信息安全、云计算等成熟产品线，该公司在运营商数字化转型、业务组件化和系统云化部署方面极具优势，市场占有率相对不错，处于厂商前列。在5G方面，天源迪科参与中国电信集团5G网络规范的编写，并促进了对5G产品的研发，其在电信行业所设立的技术平台已具备了跨行业复制的能力。二、金融行业：精益管理成效显著，业绩快速增长天源迪科进一步在金融行业进行资源投入，积极设立组织架构和人才梯队，实施阿米巴经营模式，实行精细化与数字化运营管理，增强市场拓展能力和创新发展能力，金融客户数量和市场占比都在有节奏的增长着，产品线和智能产品销售呈快速增长状态。为公司在金融领域快速发展打下了坚定的基础，并且也充分展示了超强的运营管理能力。由于篇幅受限，更多关于天源迪科的深度报告和风险提示，我整理在这篇研报当中，点击即可查看：【深度研报】天源迪科点评，建议收藏！ 二、从行业角度来看随着工信部发布的《推动企业上云实施指南》，各企业的上云速度现在是越来越快，未来的发展是朝着软件云化、SaaS化进行。从Gartner2020年CIO的调查数据来看，尤其是疫情之后，很多人觉得2021年对数字化创新应用的需求量猛增。尤其是国内属于一个大循环的结构，需要重新调整产业结构，打通经济活动各环节，协同化发展，这将促使企业走向中台化、生态化。在平台业态下国产替代亦迎来较大的发展空间，未来国产企业信息服务厂商能够从行业变革中获益。总的来说，我觉得天源迪科公司作为软件开发行业中最优秀的企业，借助行业上升的红利，迎来高速发展的可能性非常大。不过，文章是存在一些滞后性的，如果想更准确地知道天源迪科未来行情，直接点击链接，然后会有专业的投顾帮你诊股，看下天源迪科现在行情是否到买入或卖出的好时机：【免费】测一测天源迪科还有机会吗？应答时间：2021-12-09，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

十四五规划明确地要求要大力发展数字经济，建设数字中国，促进数字经济和我国生产的商品价值总量经济深度结合。企业的数字化转型将给软件行业提供进一步发展的可能。那么下面的时间就给大家介绍一个软件开发行业中的优质企业--天源迪科。在开始分析天源迪科前，我整理好的软件行业龙头股名单分享给大家，点击就可以领取：宝藏资料：软件行业龙头股名单一、从公司角度来看公司介绍：天源迪科的主要服务为应用软件、技术服务、系统集成、运营业务、网络产品销售。主要服务于通信、金融、政府及其他大型企业。天源迪科是国内领先的产业云BOSS和大数据综合解决方案提供商。简单介绍完公司，接下来就说下这个公司的优势之处一、通信行业：先发优势、市占率高，具备核心竞争力天源迪科在通信行业BOSS领域有着20余年的深厚基础，拥有CRM、计费、大数据应用、大数据基础能力平台、信息安全、云计算等成熟产品线，该公司在运营商数字化转型、业务组件化和系统云化部署方面极具优势，市场占有率处于厂商前列。在5G领域，天源迪科前后参与了中国电信集团5G网络规范的编写任务，并且5G产品得到了进一步研发，其在电信行业沉淀的技术平台已具备了跨行业复制的能力。二、金融行业：精益管理成效显著，业绩快速增长天源迪科进一步提升在金融行业的资源投入，增强组织架构和人才梯队的创办，形成阿米巴经营模式，在运行管理上做到精细化和数字化，加快市场开发和创新改革，金融客户数量和市场占比都在有节奏的增长着，产品线和智能产品销售呈快速增长状态。为公司在金融行业高速发展打下了夯实的基础，并且也充分展示了超强的运营管理能力。由于篇幅受限，更多关于天源迪科的深度报告和风险提示，我整理在这篇研报当中，点击即可查看：【深度研报】天源迪科点评，建议收藏！ 二、从行业角度来看随着工信部发布的《推动企业上云实施指南》，主要是各企业的上云速度发展的非常快，软件云化、SaaS化是未来发展的方向。依据Gartner2020年CIO的调查，经过新冠疫情之后，大于80%的受访者认为2021年对数字化创新应用的需求量处于上升的阶段。国内的产业结构属于大循环类型的，那么产业结构也需要重新布局，让经济活动的各环节变得活跃起来，协同化发展，这也会使得企业走向中台化、生态化。在平台业态下国产替代亦获得很多的发展机会，未来国产企业信息服务厂商能够享受到行业变革带来的福利。综上所述，我认为作为软件开发行业中的领头羊企业的天源迪科公司，借着行业上升带来巨大的红利，有望迎来高速发展。不过，文章多少有一些滞后性，想更加深入了解天源迪科未来行情的朋友，可以直接戳开下面这个链接，马上会有投资专家帮你诊股，进行专业分析，看下天源迪科现在行情是否到买入或卖出的好时机：【免费】测一测天源迪科还有机会吗？应答时间：2021-12-08，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

总的来说还是不错的吧！是电信的外包单位，总部在深圳，分公司在牙膏厂那，邮电大厦有分部，集开发客服运营一体，不过制度好像不太规范，业务需求经常加班的，开发测试的最苦逼，电信是甲方，动不动一个需求，随心而欲，想到什么就是什么，你得跟着屁股后头转。负责电信网厅的最苦逼，做个活动加个班，没有加班费的。比较累，但是福利相对较好。 给分吧！我知道的我呆过！

深圳天源迪科信息技术股份有限公司（以下简称：天源迪科）是国内领先的产业互联网和大数据综合解决方案提供商，专注于利用当代最先进的IT技术推动企业和政府部门在管理和商业模式上的创新发展，为其提供综合解决方案，包括运营支撑、大数据、移动互联网解决方案等。公司以“为客户创造价值、与客户共同成长”为理念，致力于成为行业信息化应用的领导厂商和先进技术的引领者。　　天源迪科成立于1993年，于2010年1月20日在创业板上市（股票代码：300047），是首批国家级高新技术企业，至今已连续八年荣获国家规划布局内重点软件企业，拥有国家信息系统集成及服务一级资质、ISO9001认证、ISO27001信息安全管理体系认证、CMMI5级认证。公司总部位于深圳，目前拥有8家全资子公司、5家控股子公司、3家参股公司，分支机构覆盖了北京、上海、广州、合肥、武汉、成都、西安、南宁、拉萨等全国26个省市，建立了总部和分支机构两级客户服务体系。　　天源迪科以电信运营商业务运营支撑软件和服务为根基，大力发展云计算、大数据、人工智能、物联网等先进技术，业务领域已经拓展到运营商、公安、政府、金融、新能源等十多个行业，已形成跨行业、多盈利模式的业务布局。公司始终坚持自主创新，加强与高校和研究机构的前瞻性技术合作，建立了广东省院士工作站、广东省技术研究中心、深圳市市级技术中心等，目前已拥有三百多项软件著作权及发明专利，获得十多项省市级科学技术奖励。公司也与华为、阿里巴巴、腾讯、中电科等业界知名企业结成战略合作伙伴关系。　　未来，公司将继续秉承“诚信、专业、协作、创新”的精神，充分把握云计算、大数据、移动互联网应用发展的契机，扎根信息技术服务领域，勇于探索和创新，助力传统产业互联化和管理能力的大幅提升。用科技创造梦想，专注信息产业，努力将公司打造成为中国顶尖的、受人尊敬的IT企业。

有可能

《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。 《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：　　（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；　　（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； 　　（三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

可能。根据《天源迪科重组启动时间安排条例》可知，截止到2022年7月23日为止，公司主办方确定真正启动将在2022年11月，因而该公司在2022年的重组的可能性较大，这也是争议比较大的一个话题。

十四五规划明确提出要发展数字经济，建造数字中国，推动数字经济和实体经济的密切交融。企业的数字化转型将会给软件行业提供更多可以选择的客户。紧着接给朋友们介绍一个软件开发行业中的优质企业--天源迪科。在开始分析天源迪科前，我整理好的软件行业龙头股名单分享给大家，点击就可以领取：宝藏资料：软件行业龙头股名单一、从公司角度来看公司介绍：天源迪科的主要服务为应用软件、技术服务、系统集成、运营业务、网络产品销售。主要服务于通信、金融、政府及其他大型企业。天源迪科是国内领先的产业云BOSS和大数据综合解决方案提供商。简单介绍完公司，接下来就说下这个公司的优势之处一、通信行业：先发优势、市占率高，具备核心竞争力天源迪科在通信行业BOSS领域摸爬滚打了20余年，拥有CRM、计费、大数据应用、大数据基础能力平台、信息安全、云计算等成熟产品线，该公司在运营商数字化转型、业务组件化和系统云化部署方面极具优势，市场占有率处于厂商前列。在5G方面，中国电信集团5G网络规范的编写项目，天源迪科也有参与其中，并有利于对5G产品的研发，其在电信行业沉淀的技术平台已拥有了跨行业复制的实力。二、金融行业：精益管理成效显著，业绩快速增长天源迪科加大在金融行业资源投入的力度，持续加强组织架构和人才梯队的建造，实行阿米巴经营模式，精细化和数字化运营管理，提高市场开发速度和创新发展进行，金融客户量以及市场占比都在稳步提升中，产品线和智能产品销售增长较快。为公司在金融领域快速发展打下了坚定的基础，很好的凸显了比较强的运营管理能力。由于篇幅受限，更多关于天源迪科的深度报告和风险提示，我整理在这篇研报当中，点击即可查看：【深度研报】天源迪科点评，建议收藏！ 二、从行业角度来看随着工信部发布的《推动企业上云实施指南》，主要是各企业的上云速度发展的非常快，软件云化、SaaS化是以后必经之路。结合Gartner2020年CIO的调查，尤其是疫情之后，很多人觉得2021年对数字化创新应用的需求量猛增。国内的产业结构属于大循环类型的，改变原有的产业结构，经济活动各个环节也能够流通，协同化发展，这也会推进企业走向中台化、生态化。在平台业态下国产替代亦得到很大的上升空间，未来国产企业信息服务厂商能够享受到行业变革带来的福利。根据上述所讲，我认为天源迪科公司作为软件开发行业中数一数二的企业，靠着行业上升带来的红利，迎来高速发展是很有可能的。但是文章具有一定的滞后性，那些想更准确地知道天源迪科未来行情的朋友，不妨打开链接，就会有非常专业的投资顾问帮你诊断股票，看下天源迪科现在行情是否到买入或卖出的好时机：【免费】测一测天源迪科还有机会吗？应答时间：2021-12-08，最新业务变化以文中链接内展示的数据为准，请点击查看

合肥天源科迪现在目前还没有裁员这个想法呢。

还可以。合肥天源迪科很不错的，天源迪科1993年成立，是国内领先的产业数智化综合解决方案提供商，专注于利用当代先进的IT技术推动企业和政府部门在管理和商业模式上的创新发展。公司是国家规划布局内重点软件企业，通过CMMI5级认证，连续多年入榜“中国软件和信息技术服务综合竞争力百强”和“中国软件业务收入百强”。

公交线路：20路 → 651路，全程约20.6公里1、从明珠广场步行约430米,到达明珠广场东站2、乘坐20路,经过17站, 到达香樟站3、乘坐651路,经过11站, 到达中小企业园站4、步行约220米,到达天源迪科科技园祝您一切顺利！！如果您对我的回答表示认可，请点一下“采纳为最佳答案”，表示对我的鼓励，谢谢！！

安徽迪科数金科技有限公司联系方式：公司电话0551-6280 9581，公司邮箱business@tydic.com，该公司在爱企查共有8条联系方式，其中有电话号码3条。公司介绍：安徽迪科数金科技有限公司是2017-05-12在安徽省合肥市蜀山区成立的责任有限公司，注册地址位于安徽省合肥市高新区云飞路66号天源迪科科技园四号楼。安徽迪科数金科技有限公司法定代表人陈力，注册资本6,000万(元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看安徽迪科数金科技有限公司更多经营信息和资讯。

曹冲。在华为全联接大会2022中国深圳站“共建绿色数智金融”峰会上，华为数字金融“军团”CEO曹冲、华为云EI服务产品部总裁尤鹏、华为数字金融军团智慧数据业务总经理朱并队，携手生态伙伴天源迪科、安硕、同盾联合金融数据智能解决方案。

中国十大教育培训机构有：第一个，新东方教育集团新东方，全名北京新东方教育科技（集团）有限公司，总部位于北京市海淀区中关村，是规模最大的综合性教育集团，同时也是教育培训集团。公司业务包括外语培训、中小学基础教育、学前教育、在线教育、出国咨询、图书出版等各个领域。除新东方外，旗下还有优能中学教育、泡泡少儿教育、前途出国咨询、迅程在线教育、大愚文化出版、满天星亲子教育、同文高考复读等子品牌。公司于2006年在美国纽约证券交易所上市，是中国大陆第一家在美国上市的教育机构第二个，锋格练字北京锋格练字品牌创立于2008年，是中国硬笔书法协会会员单位。截至目前，全国加盟分校近500所，已举办师训100余期，培训高级讲师三千余人，累计教授学员数十万人次，是从事硬笔书法培训、传统文化推广的一线专业品牌。锋格练字以传统汉字艺术为磐基，锐意革新，独创的“锋格练字法”荣获国家四项专利保护。我们深知，“授人以鱼不如授人以渔”，通过“寻规律、悟技巧、快乐学、轻松练”的教学理念，使习字者习能悟法，举一反三，学习效果出众。锋格认为，书法教育不是书法家的教育，而是让更多人了解中国传统书法艺术，掌握汉字书写技巧，通过书法迈入中国传统文化宝藏的大门，激发国民对民族文化的热爱，乐于传承、勇于创新，民族文化才会绽放更加璀璨的光华。第三个，安博教育集安博教育连续多年被新浪、搜狐、腾讯、《人民日报》、新华社等国内权威媒体誉为中国十大教育服务品牌，被《中国企业家》杂志评为“中国最具成长性企业21星”，被《商务周刊》连续三年评为“中国100快”公司。2007年、2008年，安博教育分别获投资5400万美元和1.03亿美元，连续创造我国教育私募融资之最。2010年8月5日，安博教育成功登陆纽交所。第四个，学大教育集团：学大教育集团（NYSE：XUE） “学大教育”创立于2001年9月，总部设在北京，一直以来专注于利用优质的教育资源和先进的信息技术，服务于中国教育服务领域。是目前国内个性化教育的领导者。现已在77个城市开设了408所个性化学习中心，在全国拥有16000多名员工，其中专职教师超过8000名。第五个，环球雅思教育：环球雅思隶属于环球天下教育科技集团，环球雅思学校成立于2001年。19年专注出国语言，主营雅思、托福、SAT、AP、ACT、国际高中课程，游学等业务。在全国183个城市设立了500多家考试培训中心，开发了影响中国雅思教学培训课程体系，师资雄厚，教学成果斐然。2006年9月获得软银赛富基金数亿投资组建环球天下教育科技集团（Global Education & Technology Co，Ltd）。并于2010年10月8日在美国成功上市，股票代码为GEDU第六个，达内教育成立于2007年，由美国国际数据集团IDG投资，由来自SUN、IBM、亚信、华为、东软、用友等国际知名IT公司的技术骨干、海外留学生和加拿大专业技术人员创办。引进北美IT技术，结合中国IT企业的现状，定制化培养高端IT人才。致力于为中高端IT企业培训并输送基于Unix/Linux平台、Oracle大型关系数据库、IP网络协议、Web和企业级应用的中高级软件人才。达内科技集团已经于2014年4月3日赴美国纳斯达克成功上市（股票代码TEDU）。第七个，中公教育中公教育创建于1999年，公司总部位于北京；自创立以来，中公教育已由一家北大毕业生自主创业的信息技术与教育服务机构，发展为教育服务业的综合性企业集团。一个集公务员、参照公务员管理人员、事业单位工作人员、村干部等各类公职人员录用考试教育教学研究、考前培训，公职类考试辅导图书、音像、网络、教材等产品编辑、出版、发行于一体的知识产业实体。第八个，北大青鸟：北大青鸟APTECH成立于1999年，依托北京大学 优质雄厚的教育资源和背景，秉承“教育改变生活”的发展理念，一直致力于培养中国IT技能型紧缺人才。北大青鸟以完善的标准化管理为依托实现了体系的规模化发展，200余家授权培训中心遍布全国60多个重要城市，全国合作院校超过600所，同10000余家知名企业建立了战略合作伙伴关系，累计培养和输送80余万IT职业化人才进入IT行业，得到了社会各界认可。2010年1月，荣获搜狐网评选的“建国60周年最具影响力IT培训品牌” 。2015年1月北大青鸟APTECH再次被中国保护消费者基金会授予“质量放心用户满意双优品牌”。第九个，弘成教育集团：弘成教育集团成立于1999年，是国内最早从事网络高等学历教育服务的机构。多年来，凭借在教育服务、教育技术、教育资源上的优势。集团业务覆盖各个学龄阶段和多种教育形式，提供从中小学教育到高等教育，从学历教育到非学历教育，从校内教育到网络教育的全方位教育服务。第十个，火星时代北京火星时代科技有限公司，其前身“王琦电脑动画工作室”成立于1993年，是较早进入中国电脑动画领域的企业之一。其自主知名品牌“火星人”系列CG教材，自1997年创办起，已有十多年的历史，在业内享有极高的知名度。目前已是一家集实体培训、在线教育、图书出版、网络媒体于一身的大型动漫企业。

1、北京明天幼稚集团 2、泡泡少儿教育 3、瑞思学科英语 4思想谷少儿学习力教育 5、红缨教育 6、巨人学校 7、ABC少儿英语 8、典范英语 9、红黄蓝幼儿教育 10、美吉姆国际儿童教育中心 的符合孩子天性的教学设备和课程体系，如艺术课和音乐课.

8月25日，拼多多发布了2021年二季度财务报表。而在当时，拼多多市值暴增近1500亿，创下了历史新高。出乎市场意料：二季度营收230亿元、同比增长89%;运营利润为20亿元，净利润为24亿元，去年同期亏损8.993亿元，拼多多当季均扭亏为盈。对此，网友们众说纷纭，那么堪称电商逆袭者的拼多多，是如何一步一步扭亏为盈?01、创始人--黄铮(1)学霸角色的存在黄铮，1980年出生于杭州，家境普通，是同学们眼中的学霸，12岁就考入杭州外国语学校，但是以后就基本再也没有参加过升学考试，甚至高考都没有经历过。凭借这自身聪明的大脑，在1998年被保送至浙江大学，修计算机专业。后在美国留学，攻读计算机硕士。毕业后，微软和谷歌纷纷向他抛出来橄榄枝，他选择的还在势头中崛起的谷歌。当时的谷歌发展势头猛，公司的业务也迅速扩张，成功进入了上市队伍，继而，黄铮实现了财务自由，有了创业的想法。(2)多领域的运营经验2007年，黄铮正式辞去工作，在开创拼多多之前做过电商、电商代运营、游戏等领域但创业溅起的水花很小，效果甚微。后来，黄铮注意到微博、陌陌等社交平台拥有着巨大的流量池，但是衍发的商业模式却很少，从而，黄铮将下一次的创业机会锁定在社交电商领域，2015年拼好货正式上线，拼着买更优惠的方式也就俨然而生。由于模式新颖，拼好货迅速爆单，几个月捏，订单量就超百万，2015年底，拼好货就完成了千万美金级B轮融资。(3)危机中衍生出的拼多多随着发展的壮大，继而出现发不出爆仓，货品供不应求、食品质量等的危机，而更大的危机出现在团队内，黄铮的合伙人在此时提出了单干的想法。商业的危机、内部的瓦解，都对拼好货的发展带来了十足的压力。但是，黄铮看到了另一个机会，那就是服装市场以及日用百货，于是迅速出击，在拼好货成立6个月之后成立了拼多多，并将两家公司合并发展。02、抓住历史机遇拼多多的崛起，有着必然的原因，在淘宝、京东的不断升级之下，追求低价的用户无奈被“洗”出去，用户的流出也是给拼多多一个历史性的机遇。并且在此情况下，淘宝、京东已经被大卖家把控，除非你的产品够优秀新颖，否则很难挤入市场，商家经营困难，拼多多也为商家们开创了新的渠道入驻。成立不到3年的拼多多，发展势头迅猛，做到了月均流水400亿的超大规模。而在用户量上，在2017年一年的时间，拼多多的付费用户就增加了2亿，远超唯品会达到3亿的用户量，仅次于淘宝和京东。在这一势头下，无论是月流水还是用户增长，都有着赶超淘宝和京东的趋势。03、战略定位—品牌升级在低价的竞争下势必是商家对成本的严格把控，以至于对商品质量的把关就就没那么严苛了。自从拼多多成立，就一直受到外界对于商品质量的质疑。拼多多的崛起就是打着低价的旗号，在微信上通过熟人的分享裂变，也一定程度上损失了部分用户的信任。后来拼多多大力的投放广告，旨在告诉用户“我不是骗子”，并对各大品牌发出招商邀请。2018年9月，拼多多上线“品牌馆”，先后有494个品牌正式入驻拼多多，包括阿玛尼、Bose等等，后来当当网、小米也相继入驻。通过百亿补贴的形式，将大牌商品给予优惠政策。拉高了用户对拼多多的可信度，也为拼多多带来了更高的留存率。究其所以，拼多多想跟大品牌合作的原因，就是想扭转用户思维，告诉他们，拼多多不仅是只有低价产品。04、不计利益加码农业拼多多以农产品起家，对农产品的科研投入力度一直很大，推出“多多农研科技大赛”，携手联合国粮农组织启动“全球农创客大赛”，投身与农业机器人的探索之路，也推动了数字农业发展，为农业科研业界带来了新的发展希望。投入百亿设立“农研专项”。不计成本的深耕农研，这才是职称拼多多长远发展的最好故事，将所获取的利润，投入农业用于三农的基础建设，同时让利给合作伙伴实现双方共赢的局面，这就为拼多多长远稳定的发展打下了坚实基础。在目前中国生鲜市场还较为初级的时间点，上线多多买菜的品牌，抢占市场空间，加大对农产品的冷链物流，仓储配送等供应链体系的建设。拼多多的不以盈利为目的的“百亿农研”，切实践行了中央的号召，身为大型电商平台，也在承担着更大的社会责任。拼多多发展至今，不是没有道理的。一个善于发现机会的创始人，一个顺应时代调整的战略决策，一个敢于承担社会责任的企业，这里的每一个因素都成为了拼多多发展壮大的桥梁，也将会助力它走的更远。

第三方机构极光大数据发布的最新报告显示，拼多多应用端在渗透率上已经超越京东，成第二大综合电商平台。6月28日上午消息，据信息源向《中国企业家》透露，社交电商拼多多将于下周向SEC提交赴美上市文件，高盛和中金将担任本次拼多多上市的承销商。此次拼多多上市估值在300亿美元。

今日上午，据《中国企业家》透露，拼多多将于下周向SEC提交赴美上市文件，高盛和中金将担任本次拼多多上市的承销商。对于此消息，拼多多方面对网易科技表示，市场传闻不予置评。早些时候，部分机构中曾有传闻，本次拼多多上市估值在300亿美元，但该消息暂未得到证实。

　　1、在键盘数字键上打60就会出现涨幅榜,在软件上调到60分钟,就可以看到了。　　2、直接在行情软件中,输入60,再按回车键,就可以了。　　查看方法：　　一般软件查看涨幅榜的快捷键为60.只需打开软件后直接输入60即可。　　涨幅就是指目前这只股票的上涨幅度。　　涨幅的计算公式：　　涨幅=(现价-上一个交易日收盘价）/上一个交易日收盘价*100%　　例如：某只股票价格上一个交易日收盘价100，次日现价为110.01，就是股价涨幅为（110.01-100）/100*100%=10.01%.一般对于股票来说就是涨停了!如果涨幅为0则表示今天没涨没跌，价格和前一个交易日持平。如果涨幅为负则称为跌幅。　　比如:一支股票的涨幅是：10%、-5%等。

在上方点击【报价】，在下拉菜单中选择【区间统计】。2、 系统下载数据完后，在最上一行双点击显示的统计日期；3、 将统计时间改为最近一周（一月），点击【确定】；4、 点击【涨幅】，就会按涨幅从高到低排列股票顺序。拓展资料1、Flush是一个非常强大的免费在线股票和证券交易分析软件，是投资者交易股票的必要工具。2、Flush Stock Software是一个股票软件，提供市场显示，市场分析和市场交易。分为免费PC产品、付费PC产品、电脑平板产品、手机产品等几个版本，适用性强。Flush Stock Software注重各大证券机构和股东的需求和使用习惯，新版本的Flush Stock Software是免费注册的。新版本的Flush Stock软件增加了强大的功能:自己开发的找钱选股和自定义选股。要钱选股是分析自然语言选择股票的新一代自然语言选股。添加通信模式。3、Flush可以为银行、证券、保险、基金、私募股权、大学、政府等行业提供智能解决方案。它正在扩展到生活、医疗、教育等领域。2020年1月9日，胡润研究院发布“2019胡润中国民营企业500强”榜单，同花顺排名第135位，市值490亿元。4、浙江合信齐平(300033)网络信息有限公司成立于2001年8月24日，前身为上海合信软件科技有限公司。为了使公司有一个更好的发展环境，2007年5月公司迁至杭州高新区。5、本企业由易征、上海凯西奥投资咨询有限公司等四名自然人共同投资设立。公司在北京、上海、深圳、成都、西安、哈尔滨设有6家分公司，并拥有全资子公司杭州核新软件科技有限公司(成立于1994年)。6、公司股本5.38亿元，员工约4000人，其中研发人员和技术服务人员占65%以上。公司是一家专业从事互联网股票交易软件开发，提供股票交易数据和金融信息服务的高新技术企业。旗下拥有齐平金融服务网络和齐平爱心基金投资网络，推出了一系列形式丰富、特色独特的创新增值服务，受到广大证券公司和投资者的好评。7、经过多年的发展，公司已发展成为国内领先的金融信息服务提供商。根据全球网站流量统计网站Alexa的统计，Flush Financial Services Network已经跻身国内金融网站前10名。公司参与起草了中国证监会颁布的《网上交易管理暂行办法》，是中国证监会网上交易安全委员会唯一的企业成员。根据上海证券交易所的内部评估，直流电系列产品在同行业中技术排名第一;公司获得国内首个基于PKI系统X.509的SSL安全代理系统证书，是国家密码局指定的密码生产单位和密码销售单位。（操作环境：iPad2020 15.1 Flush15.00）

五星级酒店值排名如下：1、BVLGARI（宝格丽）2001年，宝格丽与万豪宣布合作创立宝格丽酒店集团，并于2004年在时尚之都米兰揭幕了其第一间酒店。“舒适宜人的现代奢华”是BVLGARI（宝格丽）酒店和度假村（Bulgari Hotels & Resorts）所传达的经营理念。秉持万中选一的独特地理位置，充满现代感的精致设计，加上超乎水准的贴心服务信念是BVLGARI（宝格丽）酒店和度假村系列出类拔萃的特色。为了展现绝对的奢华，不放过任何一个细节：坚持使用最高级的建筑材料，打造完美结合都市与自然景观的建筑、提供顶级的美味佳肴、独一无二的尊贵Spa享受，以及专属您个人的贴心服务。2、Ritz-Carlton （丽思卡尔顿/丽嘉）Ritz-Carlton是一个五星级酒店和国际度假村的品牌名称，它在全球分布，总部在美国马里兰州。它是万豪国际酒店管理集团的（Ritz-Carlton Hotel Company）品牌管理。Ritz-Carlton品牌LOGO标志的久远，创建于19世纪，丽思·卡尔顿奢华酒店品牌形象及引着威尔士亲王、瑞典、葡萄牙、西班牙的国王都在这里入住和就餐，作为一家豪华的五星Ritz-Carlton连锁酒店LOGO形象，再配合着杰出的服务闻名于全世界。3、Four Seasons （四季）1961年伊萨多u2022夏普先生创立四季酒店开始，“待人如己”的黄金法则就深深根植在四季酒店集团的文化之中。四季酒店集团的故事将品牌对于持续创新、稳步扩展及对卓越品质的执着投入娓娓道来。50多年来，这家总部位于加拿大的公司将对宾客的悉心关怀与国际酒店最出色的管理经验完美融合；同时，不断以现代旅行者为本，为全球酒店业厘定新标准。4、Park Hyatt （柏悦）凯悦是一家世界知名的酒店集团，在行业中品牌优越，50多年的传统历史，都贯彻以客为先的服务精神。凯悦有11个附属品牌酒店：柏悦、君悦、凯悦、嘉轩、嘉寓、安达仕、Hyatt、Hyatt Zilara、Hyatt Ziva、Hyatt Residence Club以及Hyatt Centric。柏悦品牌以极致的艺术精品、高端的室内设计及家具和备受赞誉的餐饮而闻名于世。5、Peninsula （半岛）半岛酒店（The Peninsula Hotels）是香港现存历史最悠久的的酒店，也是香港以至全球最豪华、最著名的酒店之一。半岛酒店由英籍犹太裔的嘉道理家族拥有及经营，由香港上市公司香港上海大酒店有限公司持有，在香港、纽约、芝加哥、比佛利山、东京、曼谷、北京、马尼拉、上海、索马里等地拥有10家半岛酒店分店。

以下为国际足球历史与统计协会（IFFHS）的最新俱乐部排名（2010年8月1日至2011年7月31日）。1 巴塞罗那（西班牙）2 皇家马德里（西班牙）3 波尔图（葡萄牙）4 曼联（英格兰）5 曼城（英格兰）6 比利亚雷亚尔（西班牙）7 国际米兰（意大利）8 桑托斯（巴西）9 萨斯菲尔德（阿根廷）10 沙尔克04（德国）11 莫斯科中央陆军（俄罗斯）12 巴黎圣日耳曼（法国）12 基辅迪纳摩（乌克兰）14 圣彼得堡泽尼特（俄罗斯）15 顿涅茨克矿工（乌克兰）16 里尔（法国）17 波特诺山丘（巴拉圭）18 拜仁慕尼黑（德国）19 埃因霍温（荷兰）20 勒沃库森（德国）20 国际（巴西）22 基多大学体育（厄瓜多尔）23 天主教大学竞技（智利）24 克鲁塞罗（巴西）24 切尔西（英格兰）26 阿贾克斯（荷兰）27 利物浦（英格兰）28 佩纳罗尔（乌拉圭）29 托利马体育（哥伦比亚）29 AC米兰（意大利）31 独立（阿根廷）32 托特纳姆热刺（英格兰）33 特温特（荷兰）33 那不勒斯（意大利）35 哥本哈根（丹麦）36 阿森纳（英格兰）37 本菲卡（葡萄牙）38 自由（巴拉圭）39 布拉加（葡萄牙）40 拉普拉塔大学生（阿根廷）41 蒙特雷（墨西哥）42 多特蒙德（德国）42 尤文图斯（意大利）42 格雷米奥（巴西）45 埃梅勒克（厄瓜多尔）46 贝西克塔斯（土耳其）47 萨格勒布迪纳摩（克罗地亚）47 帕尔梅拉斯（巴西）49 莫斯科斯巴达克（俄罗斯）50 巴伦西亚（西班牙）50 罗马（意大利）50 马赛（法国）53 伯尔尼小男孩（瑞士）54 塞维利亚（西班牙）54 巴勒莫（意大利）56 巴塞尔（瑞士）56 帕奥克（希腊）58 马德里竞技（西班牙）59 凯尔特人（苏格兰）60 蓝十字（墨西哥）61 乌姆杜尔曼阿尔希拉尔（苏丹）62 卡尔达斯（哥伦比亚）63 里斯本竞技（葡萄牙）64 里昂（法国）64 弗鲁米嫩塞（巴西）66 格拉斯哥流浪者（苏格兰）67 埃斯佩兰斯运动（突尼斯）68 鲍里索夫（白俄罗斯）69 斯图加特（德国）69 特拉维夫工人（以色列）71 布拉格斯巴达（捷克）72 安德莱赫特（比利时）73 瓦斯科达伽马（巴西）74 布加勒斯特星（罗马尼亚）75 全北现代（韩国）76 雅典AEK（希腊）77 布鲁日（比利时）77 哈尔科夫冶金（乌克兰）79 波兹南（波兰）80 桑托斯拉古纳（墨西哥）81 贝尔格莱德游击（塞尔维亚）81 佐伯阿汉（伊朗）83 阿尔阿赫利（埃及）84 大阪钢巴（日本）84 戈多伊克鲁斯（阿根廷）86 索菲亚列夫斯基（保加利亚）86 水原三星（韩国）86 富勒姆（英格兰）89 阿根廷青年人（阿根廷）90 根特（比利时）91 圣保罗（巴西）92 马里博尔（斯洛文尼亚）93 卡比尔（阿尔及利亚）93 喀山红宝石（俄罗斯）95 鹿岛鹿角（日本）95 墨西哥美洲（墨西哥）97 阿尔克马尔（荷兰）97 阿里斯（希腊）99 乌德勒支（荷兰）100 马赞姆贝（民主刚果）

法国戛纳马丁内斯酒店，楼顶套房3.72万美元/每晚对于缺少阳光照射的欧洲人而言，夏季的戛纳就是天堂，戛纳电影节也是夏季的亮点之一。楼顶套房位于酒店7层，它的阳台上可以看见地中海的美景。瑞士日内瓦威尔逊总统酒店，豪景套房3.5万美元/每晚独立电梯直达套房，所有房门和窗户都是防弹设计，从多个方向可以看到日内瓦湖全境。希腊雅典Lagonissi大酒店，皇家别墅34088美元/每晚别墅拥有装备齐全的健身房和厨房，还有宽敞的起居室和餐厅。意大利撒丁岛Cala di Volpe酒店，总统套房27277美元/每晚套房阳光充足，拥有一个室外海水池、一个私人观景亭和阳光浴室。巴哈马天堂岛亚特兰蒂斯酒店，拱桥套房2.5万美元/每晚套房里的10个房间正好架在酒店的双塔之间，建筑外观就仿佛是一座桥展现在眼前。美国谈话节目著名主持人奥普拉·温芙瑞、歌星迈克尔·杰克逊都在此住过。希腊克里特岛Elounda海滩酒店，宫殿套房21030美元/每晚空间富余是这个套房的最大特点。法国巴黎雅典娜广场酒店，皇家套房17494美元/每晚这里可以看见埃菲尔铁塔和著名的蒙塔涅大街。套房保卫措施严密，除了阳台上安装有监视器以外，入口处还安装了指纹识别系统。加勒比海安圭拉岛Altamer酒店，“非洲蓝宝石别墅”套房11428美元/每晚别墅拥有管家、佣人和私人厨师，还有一个练习潜水的泻湖。中国香港洲际酒店，总统套房11183美元/每晚套房总面积达650平方米，可以眺望维多利亚湾夜色。阿联酋迪拜阿拉伯塔酒店（Burj Al Arab），皇家套房10900美元/每晚迪拜七星级酒店 套房的特色是带有红色顶棚的圆形卧床，床下的地板可以旋转。主人浴室内有圆形极可意牌按摩浴缸。套房拥有一部独立电梯和电影厅。豪华产品如今随处可以看见。你可以花21.5万美元购买一瓶Clive Christian的香水，也可以在纽约市DB Bistro oderne餐厅享受120美元一个的汉堡包。在这个追求奢侈品的潮流中，世界各地的酒店业也不落后。在《福布斯》杂志日前评选出的2006年“世界各地最昂贵的酒店房间”名单的前10名之中，头5名的每晚住宿费都在2.5万美元以上，位列榜首的法国戛纳的马丁内斯酒店的楼顶套房每晚更要价3.72万美元。该套房拥有4间卧室和一个阳台，在这里你除了可以享受到豪华的极可意牌按摩浴缸和观赏到美丽的地中海风光之外，还要加上身处最昂贵酒店房间的那种心里满足感。这种“超级套房”的爆发式增加使人疑惑：普通的5000美元每晚的套房是什么时候变得过时的？“超级套房”的数量有天将超过传统酒店的一般房间吗？普华永道公司（PricewaterhouseCoopers）负责酒店业调查的比约恩·汉森说：“（客人对奢侈环境的）期望值如今到达了空前的程度，套房档次以及里面的装潢和娱乐消遣设施也达到了前所未有的铺张程度。”根据业界分析，一些国际游客如今能够为满足自己的这种奢望而掏腰包，其支付能力远远超过从前。PKF咨询公司的副总裁马可·伍德沃斯表示，世界最富有的那千分之一人对价格毫不在意，他们无论到哪里都要得到最好的，而且他们的财富还在不断增涨，这是推动这类设施需求上涨的原因之一。他还说，尽管这类“超级套房”由于造价高而永远不会像经济套房那样普遍，但酒店老板们仍需要通过它们获得实际的好处。伍德沃斯说，酒店业者正在通过建造“超级套房”抬高身价以与同行竞争，因为这类设施将提升所在酒店的整体形象。同时，对于顾客而言，“超级套房”也并非只是烧钱充面子的摆设。汉森说，越来越多的公司选择将战略会议地点安排在这种套房中，“因为这里既有一个私人性质的空间，还可以为与会者提供过夜的地方”。这样，公司就不必再在总裁套房以外，为使用会议室而多花钱了。另外，有些时候，公司根本就不必为“超级套房”单独破费。汉森说，“这类套房经常是为会议大量订房而附赠的，这一点公众并不总是了解的。”丽兹卡尔顿（丽嘉，Ritz-Carlton） 美国万豪酒店集团 四季（Four Seasons） 加拿大四季酒店集团 柏悦（Park Hyatt） 美国凯悦酒店管理集团 半岛（Peninsula） 香港上海大酒店有限公司 文华东方（Mandarin Oriental） 香港文华东方酒店集团 康拉德（Conrad） 英美希尔顿酒店集团 威斯汀（Westin） 美国喜达屋酒店与度假村集团 凯宾斯基（Kempinski） 德国凯宾斯基饭店集团 W酒店（W Hotel） 美国喜达屋酒店与度假村集团 朱美拉（Jumeirah） 阿联酋迪拜朱美拉国际酒店集团 丽晶（Regent） 美国卡尔森环球酒店集团 圣瑞吉斯（St. Regis） 美国喜达屋酒店与度假村集团 洲际（Inter Continental） 英国洲际酒店集团 索梅丽亚（Sol Melia）： 西班牙索梅丽亚酒店管理集团